לוח משרות דרושים מדריך חברתי לנוער / נוער בסיכון עבודה ציבורית / ממשלתית

דרוש/ה מדריך /ת מועדונית למניעת נשירת תלמידים.
% העסקה: 100% משרה.
תיאור התפקיד:
ייעוד:
המועדונית מופעלת לצורך סיוע לאוכלוסיות חלשות אשר אותרו כ"פוטנציאל" לנשירה וע"י הפעלתה מעבר לשעות הלימודים, ימנע הדבר את נשירתם וייתן להם סיכוי לקידומם.
מדריך /ת המועדונית אחראי/ת לפעילות השוטפת ולניהול סדר היום של המועדונית וכן להובלת קבוצת הילדים בה.
תיאור משרה:
o אחראי להפעלת מועדונית לילדים בגילאי 6-12.
o בניית קבוצת ילדים ויצירת קשר משמעותי רגיש ומותאם לצרכי כל ילד, לשם קידומו הרגשי, החברתי/התנהגותי והלימודי.
o אחריות על ניהול סדר היום: קבלת הילד, שעת למידה, פעילות העשרה, פעילות חברתית, שיחות אישיות ועוד, כולל קיום אסיפות הורים ופעילויות הורים - ילדים.
o חיזוק הקשר בין צוות המועדונית, הילדים וההורים, ובין ההורים והילדים כולל ביקור בביתם.
o שמירה על קשר רציף עם כל ממשקי המועדונית: מנחה, עו"ס,קב"ס, מתנדבים ועוד.
o שמירה על קשר רציף עם המחנכים (כולל ביקורים בבתי ספר וקשר טלפוני).
o שותפות בעריכת ישיבות בניית תכנית טיפולית לכל ילד ובוועדות הערכה.
o השתתפות בהנחיות ובהשתלמויות במהלך השנה וקבלת הנחיה והדרכה מהמנחה הישובית.
תאריך הגשת המועמדות: 07.12.2025 23:45.

דרוש/ה מדריך /ת מועדונית למניעת נשירת תלמידים.
% העסקה: 100% משרה.
תיאור התפקיד:
ייעוד:
המועדונית מופעלת לצורך סיוע לאוכלוסיות חלשות אשר אותרו כ"פוטנציאל" לנשירה וע"י הפעלתה מעבר לשעות הלימודים, ימנע הדבר את נשירתם וייתן להם סיכוי לקידומם.
מדריך /ת המועדונית אחראי/ת לפעילות השוטפת ולניהול סדר היום של המועדונית וכן להובלת קבוצת הילדים בה.
תיאור משרה:
אחראי להפעלת מועדונית לילדים בגילאי 6-12.
בניית קבוצת ילדים ויצירת קשר משמעותי רגיש ומותאם לצרכי כל ילד, לשם קידומו הרגשי, החברתי/התנהגותי והלימודי.
אחריות על ניהול סדר היום: קבלת הילד, שעת למידה, פעילות העשרה, פעילות חברתית, שיחות אישיות ועוד, כולל קיום אסיפות הורים ופעילויות הורים - ילדים.
חיזוק הקשר בין צוות המועדונית, הילדים וההורים, ובין ההורים והילדים כולל ביקור בביתם.
שמירה על קשר רציף עם כל ממשקי המועדונית: מנחה, עו"ס,קב"ס, מתנדבים ועוד.
שמירה על קשר רציף עם המחנכים (כולל ביקורים בבתי ספר וקשר טלפוני).
שותפות בעריכת ישיבות בניית תכנית טיפולית לכל ילד ובוועדות הערכה.
השתתפות בהנחיות ובהשתלמויות במהלך השנה וקבלת הנחיה והדרכה מהמנחה הישובית.
תאריך הגשת המועמדות: 7.12.25 23:45.

דרוש/ה מדריך /ת מניעת מצבי סיכון לנוער במגזר החרדי - 33% משרה.
תיאור התפקיד:
עבודות איתור של בני נוער בסיכון במרחב הציבורי בשעות הערב והלילה.
מיפוי ואיסוף נתונים יישוביים עדכנים בנוגע לנוער החרדי.
מניעת וטיפול באירועים חריגים וניהולם בזמן אמת.
הפניית מידע ומקרים הנדרשים לגורמים המטפלים.
השתתפות בפורומים וישיבות צוות מחלקתיות ובמתנ"ס מקהלות.
זיהוי ואיתור צרכים של בני הנוער בשכונה ודיווח שוטף לממונה הישיר.
התאמת מענים לצורכי השטח.
ליווי אישי ויצירת קשר משמעותי עם בני הנוער.
השתתפות בימי עיון, והכשרות מחלקתיות.
עבודה שוטפת עם סיירת ההורים העירונית.
גיוס ואיתור מתנדבים לניידת החרדית.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 7.12.25 12:00.

דרוש/ה מדריך /ת מניעת מצבי סיכון לנוער במגזר החרדי - 25% משרה.
תיאור התפקיד:
עבודות איתור של בני נוער בסיכון במרחב הציבורי בשעות הערב והלילה.
מיפוי ואיסוף נתונים יישוביים עדכנים בנוגע לנוער החרדי.
מניעת וטיפול באירועים חריגים וניהולם בזמן אמת.
הפניית מידע ומקרים הנדרשים לגורמים המטפלים.
השתתפות בפורומים וישיבות צוות מחלקתיות ובמתנ"ס מקהלות.
זיהוי ואיתור צרכים של בני הנוער בשכונה ודיווח שוטף לממונה הישיר.
התאמת מענים לצורכי השטח.
ליווי אישי ויצירת קשר משמעותי עם בני הנוער.
השתתפות בימי עיון, והכשרות מחלקתיות.
עבודה שוטפת עם סיירת ההורים העירונית.
גיוס ואיתור מתנדבים לניידת החרדית.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני.
היקף המשרה: 25% משרה.

תאריך הגשת המועמדות: 7/12/2025 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מדריך /ת מניעת מצבי סיכון לנוער במגזר החרדי - 50% משרה.
תיאור התפקיד:
עבודות איתור של בני נוער בסיכון במרחב הציבורי בשעות הערב והלילה.
מיפוי ואיסוף נתונים יישוביים עדכנים בנוגע לנוער החרדי.
מניעת וטיפול באירועים חריגים וניהולם בזמן אמת.
הפניית מידע ומקרים הנדרשים לגורמים המטפלים.
השתתפות בפורומים וישיבות צוות מחלקתיות ובמתנ"ס מקהלות.
זיהוי ואיתור צרכים של בני הנוער בשכונה ודיווח שוטף לממונה הישיר.
התאמת מענים לצורכי השטח.
ליווי אישי ויצירת קשר משמעותי עם בני הנוער.
השתתפות בימי עיון, והכשרות מחלקתיות.
עבודה שוטפת עם סיירת ההורים העירונית.
גיוס ואיתור מתנדבים לניידת החרדית.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני.
היקף המשרה: 50% משרה.

תאריך הגשת המועמדות: 7/12/2025 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מדריך פרויקט מניעתי קהילתי מורחב לבני נוער חרדי- (נוח"ם).
א. תאור התפקיד
1. עבודה עם בני נוער בגילאי 13-18 במסגרת נוער חרדי מנותק נוח"ם
2.מבצע פעילות לאיתור יישוג ועבודת רחוב עם בני הנוער ויצירת קשרים עימם.
3.מפעיל תוכנית וקבוצה חינוכית חברתית והעשרתית.
4.מתן יעוץ פרטני, תמיכה ואוזן קשבת במצבים של קושי והתלבטות, עוסקת בייעוץ פרטני ע"פ הצורך.
5.מפעיל קבוצה חינוכית, קבוצתית והעשרתית לבני הנוער
6.פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליה ברשות ובהתאם להנחיותיהם.
כפיפות: מנהלת האגף לטיפול וקידום נוער וצעירים.
תנאי ההעסקה
העובד יועסק במתח בדירוג חינוך נוער וקהילה, 50%
המשרה הינה פרוייקטלית ותלוית תקציב.
עבודה בשעות הבוקר ואחה"צ לסירוגין בשעות הלילה המאוחרות (לפחות שלוש פעמים בשבוע). (מועדון לנערות)
מועמד שיבחר לתפקיד ישובץ במערך החירום העירוני.
תאריך הגשת המועמדות: 26.11.25 00:00.

דרוש/ה מדריך פרויקט מניעתי קהילתי מורחב לבני נוער חרדי- (נוח"ם).
א. תאור התפקיד
1. עבודה עם בני נוער בגילאי 13-18 במסגרת נוער חרדי מנותק נוח"ם
2.מבצע פעילות לאיתור יישוג ועבודת רחוב עם בני הנוער ויצירת קשרים עימם.
3.מפעיל תוכנית וקבוצה חינוכית חברתית והעשרתית.
4.מתן יעוץ פרטני, תמיכה ואוזן קשבת במצבים של קושי והתלבטות, עוסקת בייעוץ פרטני ע"פ הצורך.
5.מפעיל קבוצה חינוכית, קבוצתית והעשרתית לבני הנוער
6.פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליה ברשות ובהתאם להנחיותיהם.
ד. כפיפות
מנהלת האגף לטיפול וקידום נוער וצעירים.
ה. תנאי ההעסקה
העובד יועסק במתח בדירוג חינוך נוער וקהילה, 50%
המשרה הינה פרוייקטלית ותלוית תקציב.
עבודה בשעות הבוקר ואחה"צ לסירוגין בשעות הלילה המאוחרות (לפחות שלוש פעמים בשבוע).
(מועדון לנערות)
מועמד שיבחר לתפקיד ישובץ במערך החירום העירוני.
תאריך הגשת המועמדות: 26.11.2025 00:00.

דרוש/ה מדריך /ת מוגנות בבית ספר.
היקף משרה: 100% משרה (העירייה תהיה רשאית לקלוט מס' עובדים בחלקיות משרה משתנה לפי צורכי המערכת).
תיאור התפקיד:
המדריך מהווה דמות בוגר ומודל לחיקוי התומך ברצף הנוכחות בחללי ביה"ס במהלך יום הלימודים במרכזים הקהילתיים/ מועדוני הנוער ובפעילות החינוך הבלתי פורמלי.
המדריך יהיה בעל ניסיון והכשרה מתאימה בעבודה עם ילדים ובני נוער ובעל "תקשורת" טובה עם תלמידים ובאי בתי הספר.
תפקידיו ותחומי אחריותו:
סיור בכל הזירות הרלוונטיות בביה"ס, סיוע "בהרגעת הרוחות" ובנקיטת צעדים למניעת הסלמה לפני ובזמן אירוע אלים.
דיווח על אירועים חריגים לאיש צוות האחראי לטיפול באירוע ולצוות הניהולי של בית הספר.
מתן חוות דעת מקצועית בישיבות ביה"ס, כולל הצגת הנושאים.
עידוד תלמידים במצבי מצוקה לפנות לגורמים החינוכיים והטיפוליים בבית הספר.
תיעוד אירועים, תוך הקפדה על כללי החיסון ותוך התייחסות למקום האירוע למעורבים למועד ולגורם החינוכי אליו הופנה האירוע לטיפול.
מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלבנטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה, כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקור בית וכיו"ב.
התווית מדיניות וגיבוש תכניות עבודה בתחום המוגנות, ליווי ובקרה של הפעילות.
שילוב צרכי אוכלוסיות ומגזרים שונים בקהילה בפעילויות חינוכיות, קהילתיות ותרבותיות.
מתן דיווחים ועדכונים לצוות הניהולי של בית הספר.
משתתף בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון.
עבודה בשעות בלתי שגרתיות.
יזום וקידום פרויקטים חינוכיים לתוכנית חינוכית של גורמי הטיפול בבתי ספר.
תאריך הגשת המועמדות: 27.11.2025 12:00.

דרוש/ה מדריך/ה איתור בני נוער בתוכנית.
א. תאור התפקיד:
1.מאתר ויוצר קשר עם בני נוער בקהילה גילאי 12-18.
2.מבצע סיורים בסביבה הטבעית של בני הנוער ומאתר זירות אקטיביות לשיח פעיל עם בני הנוער.
3.מאבחן ומעריך צרכים, רצונות ותחומי עניין של בני הנוער בקהילה.
4.יוזם, בונה ומפעיל תוכנית חינוכית חברתית והעשרתית לבני הנוער.
5.בוחן צרכים לסיוע אישי, התערבות בשעת חרום ומתן צרכים קיומיים.
6.יצירת שיתופי פעולה עם גורמים בקהילה.
ד. כפיפות
מנהלת אגף לטיפול וקידום נוער וצעירים במנהל לשילוב חברתי
ה. תנאי ההעסקה
העובד יועסק בדירוג חינוך, חברה ונוער. מספר משרות - בין 50 ל 100 אחוזי משרה.
המועמד יועסק בהיקף משרה 50%-100%, עבודה בין 3-5, ימים בשבוע יום שני אחה"צ עד השעה 19:00. בהתאם להיקף המשרה. משרה פרוייקטאלית.
מועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני.
תאריך הגשת המועמדות: 26/11/2025 00:00.

דרוש/ה מדריך נוער באגף נוער וצעירים.
א. תאור התפקיד
1.איתור ויצירת קשר עם בני נוער.
2.אבחון והערכת צרכים, רצונות ותחומי עניין של בני נוער.
3.בנייה, גיבוש והדרכת קבוצות נוער, המתלכדות על בסיס צרכים, רצונות ותחומי עניין משותפים.
4.ייזום, הכנה והפעלת הקבוצות עם התכניות החינוכיות המשלבות את המטרות שלמענן התלכדה הקבוצה עם מטרות חינוכיות חברתיות- קהילתיות.
5.ביצוע הערכה שוטפת אחר תהליך ביצוע התוכנית מול המטרות שנקבעו.
6.קיום ופיתוח קשרים אישיים עם בני נוער על מנת לשמש להם כ"אוזן קשבת" ולסייע להם בהתמודדות עם בעיות ומצוקות.
7.פעילות בשיתוף פעולה עם הממונים ובהתאם להנחיותיהם.
8.מקיים במידת הצורך קשרים ויחסי גומלין עם גורמים שונים בקהילה.
9.משמש כחבר בצוות החינוכי של המוסד ומשתתף בישיבות ובהשתלמויות, לוקח חלק בתכנון ובהפעלת אירועים מרכזיים.
10.פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו הרשות ובהתאם להנחיותיהם, ועל פי מדיניות מינהל חברה ונוער במשרד החינוך.
כפיפות: מנהל מרכז נוער.
תנאי ההעסקה:
העובד יועסק בדירוג חינוך, חברה ונוער.
היקף משרה של 50% - 100% (אפשרות להגדלת אחוזי משרה בהתאם לתקן פנוי).
תאריך הגשת המועמדות: 26.11.25 00:00.

מכרז חיצוני לתפקיד:
מדריך /ה נוער רשותי/ת - פיקוח מקצועי של משרד החינוך וניהול מח' החינוך והנוער ברשות.
התפקיד מיועד לגברים ולנשים כאחד.
היקף משרה: 75% משרה.
כפיפות: מנהל מחלקת ילדים ונוער בסיכון.
דרוג: מנהל חברה ונוער.
הגדרות התפקיד:
* בנייה וגיבוש קבוצה/קבוצות נוער, המתלכדות על בסיס הצרכים, הרצונות ותחומי העניין המשותפים.
* הדרכת קבוצות נערים ונערכות במרכז נוער יישובי.
* עבודה עם נערים לפי תכנית עבודה קבועה.
* אחריות ליישום הנחיות מנהל /ת המרכז לפי תכנית עבודה שנתית, חודשית ושבועית.
תנאי העסקה: העסקה עפ"י חוזה פרויקטוריאלי, כפופה לתקצוב הפרויקט ע"י המדינה.
הצעות מועמדות יש להגיש לכתובת המייל.

תאריך הגשת המועמדות: 4/12/2025 עד השעה 15:00.

דרוש/ה מדריך /ת מוגנות / מדריך /ה במרחב הציבורי (4 משרות), ההעסקה עד ליום 30/6/26 תיתכן הארכה.
התפקיד מיועד לגברים ולנשים כאחד.
היקף משרה: 25 ש"ש.
דרוג: חינוך ונוער. דרגה: תואמת השכלה.
כפיפות ארגונית: אגף החינוך מנהל מחלקה לילדים ונוער בסיכון.
תיאור התפקיד:
מדריך /ת מוגנות משולב/ת בביה"ס מהווה חלק מצוות ביה"ס.
נדרש/ת לעסוק במניעת אלימות, איתור תלמידים בסיכון, ליווי תהליכים בית ספריים למניעת התנהגויות בסיכון.
נדרש שיתוף פעולה עם גורמים שונים בביה"ס ובקהילה.
המדריך מהווה דמות בוגר ומודל לחיקוי התומך ברצף הנוכחות בחללי ביה"ס במהלך יום לימודים / במרכזים הקהילתיים והחינוך הבלתי פורמאלי.
בחופשות עבודה במסגרת בתי הספר של החופשות או השתלבות במרחב הבלתי פורמלי.
מחויבות בהכשרות ייעודיות של אגף החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 04/12/2025 15:00.

דרוש/ה מדריך לקידום נוער - הארכה, בבאר יעקב.
היקף משרה: 100%.
תיאור המשרה:
מאתר ויוצר קשר עם נערים גילאי 14-18 הנמצאים בניתוק ממסגרות לימוד או
ממסגרות עבודה, או מגלים קשיי הסתגלות במסגרות הנ"ל.
פועל בדרכים של "יישוג" OUT REACHING, התערבות בסביבה הטבעית, תוך
שימוש במידע משירותי החינוך או באמצעות מרכז מידע ממוחשב, ויצירת קשר עם
הנער מתוך הדדיות ושותפות.
מעריך ומאבחן קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו.
מתכנן יעדים טיפוליים לקידומו של כל נער ולמימוש הפוטנציאל האישי שלו בהתאם
להנחיה המקצועית.
בונה תכנית התערבות לנערות ולנערים שבאחריותו הכוללים מעקב והערכה מתמדת
אחר התקדמות הטיפול בהתאם ליעדים בתוכנית.
עובד באופן שוטף ורציף עם צוותי ההוראה בתכנית היל"ה ובבתי ספר.
אחראי לתיעוד שוטף ודיווח לגבי כלל התכניות והתהליכים החינוכיים-טיפוליים
ופדגוגיים של כל נער ונערה שבאחריותו.
פועל בשלושה מישורי התערבות: טיפול פרטני, הנחיה והדרכה קבוצתית ועבודה קהילתית.
מדריך ומנחה תוכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, בפעילות ביישוב או מחוץ
ליישוב כגון: מחנות, קורסים, סמינרים ומרתונים לימודיים.
מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלבנטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה,
כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט,ביקורי בית וכיו"ב.
מנחה תכניות- טיפוליות קבוצתיות, ופועל לשילובם של הנערים המנותקים מלמידה
במערכות הפורמליות והבלתי פורמליות התואמות את בני גילם.
שותף בבנייה וגיבוש התכניות הפדגוגיות ובליווי התלמידים שתחת אחריותו בתחום הפדגוגי.
פועל בדרכים של שיתוף פעולה עם השרותים האחרים בקהילה.
מלווה את הנערים ועוקב אחריהם גם במהלך שילובם במסגרת אחרת.
משתתף בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום
נוער והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון.
חבר במועצות השונות המלוות את התהליך הלימודי של כלל תלמידי היחידה.
פועל בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער היל"ה והממונים עליו ברשות
ובהתאם להנחיותיהם, ועל פי מדיניות המחלקה לקידום נוער היל"ה במשרד
החינוך והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון במשרד החינוך.

תאריך הגשת המועמדות: 2/12/2025 עד השעה 23:00.

דרוש/ה לתפקיד מדריך /ת מועדונית.
היקף העסקה: עד 50% משרה (משרה תלוית תקציב).
תיאור תפקיד: ליווי לימודי ורגשי לילדים במועדונית.
עיקרי התפקיד:
o העברת תכנים לילדים ברמה הקבוצתית.
o העבודה כוללת ליווי והדרכה של עו"ס המועדונית.
o אחריות לשלומם, בריאותם, חינוכם והזנתם של הילדים הנמצאים בתחום האחריות במועדונית מקבלים הילדים: פעילויות חינוכיות וטיפוליות, תמיכה והכלה.
o ארוחות ועזרה בהכנת שיעורי הבית.
וכל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה הישיר.
תאריך הגשת המועמדות: 02.12.2025 12:00.

הצעות להצטרף למאגר מדריכים עצמאיים שהוקם עבור מרכזי החינוך וההסברה

המדריכים שייכללו במאגר יידרשו למשימות חינוך, הדרכה והסברה מגוונות, לרבות:
• הדרכת תכניות חינוכיות ארוכות-טווח במוסדות חינוך.
• הדרכת סיורי יום לבתי ספר.
4
• הדרכת סיורים באתרי רט"ג )המוצעים לקהל הרחב(.
• הפעלת תחנות הדרכה באירועי שמירת טבע ומורשת באתרים.
• הדרכה והנחיה לקהלי יעד מהחינוך הבלתי פורמאלי, מורים.
• הנחיה של תכניות במגוון קהלי יעד בקהילה.
• הדרכה בתחנות מידע בשטחים הפתוחים.
• הדרכת סיורי מוקד המותנים בהרשמה מראש.
• הדרכת חיילי צה"ל. 
תאריך הגשת המועמדות: 31.12.2025 00:00.