דרוש/ה מנהל /ת תחום קשרי קהילה שכונתי במינהלת להתחדשות עירונית.
תיאור המשרה:
שותף בגיבוש, התוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום ההיבטים החברתיים והקהילתיים הכרוכים בתהליכי התחדשות עירונית.
מתכלל את מערך תרבות הדיור.
עיקרי התפקיד:
מנהל תחום קשרי קהילה שכונתי
שותף בגיבוש מדיניות בתחום העבודה החברתית- קהילתית בתהליכי התחדשות עירונית בשכונת היעד.
ליווי, הנחייה ופיקוח על העבודה החברתית בשכונת היעד.
קיום קשר שוטף עם הקהילה והתושבים בשכונת היעד לצורך קידום תהליכים לבינוי קהילה במיזמי התחדשות עירונית.
תיווך בין הקהילה בשכונת היעד והרשות העירונית בכל הנוגע להתחדשות עירונית.
ניהול מערך תרבות הדיור.
גורם מתווך בין התושבים לבין האגודה לתרבות הדיור.
ליווי ועדי בתים וטיפול בזכויות של תושבים בבתים משותפים.
ייזום פעילות חברתית בשכונות ורתימת שותפים.
מיפוי שפ"פים (השטחים הפרטיים הפתוחים).
כל פרויקט או מטלה לבקשת הממונה הישיר.
עובד חיוני לשעת חירום.
היקף: 100% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: 08.07.2026 12:00.
דרישות:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ באחד או יותר מהתחומים הבאים-
כלכלה, גיאוגרפיה, אדריכלות, עבודה סוציאלית, חינוך, משפטים, סוציולוגיה, פסיכולוגיה, פוליטיקה וממשל, מדיניות ציבורית או בעל תואר אקדמי שני בגישור ויישוב סכסוכים או תכנון ערים.
ניסיון מקצועי:
עבור בעלי תואר אקדמי כמפורט לעיל - ניסיון מקצועי של שנתיים בעבודה חברתית- קהילתית.
עדיפות לבעלי ניסיון כעו"ס קהילתי, במוסד ציבורי או ברשות מקומית.
עדיפות לבעלי ידע בתחום התכנון והבנייה ובפרט בתחום ההתחדשות העירונית.
ניסיון ניהולי - יתרון.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
ייצוגיות, שירותיות, הקשבה וסובלנות, יכולת בניית הסכמות ופתרון קונפליקטים, יכולת עמידה מול קהל
יכולת הושבת תושבים בתהליכים מורכבים ולטווח זמן ארוך, עבודה מול בעלי עניין מגוונים (עובדי הרשות המקומית, יזמים, בעלי נכסים, תושבים).
עיסוק המשלב בין תחום העבודה החברתית - קהילתית ותחום התכנון, עבודה בשעות לא שגרתיות (כנסי תושבים וכ'ו). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.