רובוט
היי א אי
stars

תגידו שלום לתפקיד הבא שלכם

לראשונה בישראל:
המלצות מבוססות AI שישפרו
את הסיכוי שלך למצוא עבודה

הדרכה ופיתוח ארגוני

מסמך
מילות מפתח בקורות חיים
סימן שאלה
שאלות הכנה לראיון עבודה
עדכון משתמש
מבחני קבלה לתפקיד
שרת
שכר
משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP

חברות מובילות
כל החברות
כל המידע למציאת עבודה
כל מה שרציתם לדעת על מבחני המיון ולא העזתם לשאול
זומנתם למבחני מיון ואין לכם מושג לקראת מה אתם ה...
קרא עוד >
לימודים
עומדים לרשותכם
מיין לפי: מיין לפי:
הכי חדש
הכי מתאים
הכי קרוב
טוען
סגור
לפי איזה ישוב תרצה שנמיין את התוצאות?
Geo Location Icon

משרות בלוח החם
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
דרושים במי כרמל בע"מ
מיקום המשרה: חיפה
סוג משרה: משרה מלאה
מכרז חיצוני מס' 09/2026
כפיפות: מנכ"ל התאגיד
היקף משרה: 100%

תיאור התפקיד:
1. ניהול הליכי איתור, מיון, גיוס וקליטת עובדים חדשים כולל תכנון ובקרת תקני כוח אדם.
2. פיתוח מקצועי של ההון האנושי ושל תהליכים ארגוניים.
3. ריכוז וטיפול בנהלי משאבי אנוש בהתאם למדיניות הנהלת התאגיד, נהלים פנימיים והנחיות רגולטוריות.
4. ניהול ובקרה אחר דיווחי נוכחות, מצבת עובדים ותשלומי השכר.
5. מעקב וניהול הטיפול בפרט, החל מקליטה ועד לסיום העסקת עובדים.
6. ניהול תחום רווחת עובדים.
7. מעקב ובקרה אחר עמידה בדיני העבודה ובהנחיות רשות המים והוראות מנהל השלטון המקומי.
8. ניהול של תיקי עובד ופורטל ארגוני.
9. הכנת תוכנית עבודה ותקציב שנתי ואחריות לעמידה ביעדים ובתקציב.
10. פעילות שוטפת עם ממשקים חיצוניים ופנימיים.
11. טיפול בכל נושא אחר בהתאם להנחיות המנכ"ל.
דרישות:
1. בעל/ת תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה
באחד מהתחומים הבאים: משאבי אנוש, ייעוץ ארגוני, פיתוח ארגוני או בתחום רלוונטי אחר לתפקיד מנהל/ת משאבי אנוש.
2. ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות במהלך 8 השנים שקדמו למועד האחרון
להגשת הצעות למכרז, באחד או יותר מהתחומים הבאים: תחומי משאבי אנוש,
פיתוח ארגוני, ייעוץ ארגוני, ניהול מערך גיוס מיון וקליטה וניהול מערך הדרכה.
3. ניסיון מוכח לפחות של 3 שנים בדרגת מנהל/ת משאבי אנוש בארגון בהיקף של 50 עובדים לפחות.
4. שליטה באופיס ויכולת עבודה בסביבה ממוחשבת.
5. כושר הבעה טוב בעברית בכתב ובעל פה.
6. בעל/ת תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש טובים.
7. עמידה באחד או יותר מהתנאים להלן תהווה יתרון:
א. בעלי ניסיון בתחום תאגידי מים וביוב ו/או רשויות מקומיות.
ב. בעל/ת תעודת חשב/ת שכר.
ג. ניסיון והכרות מוקדמת עם המגזר הציבורי בתחום המשאב האנושי ו/או שכר.
ד. ניהול עובד בכפיפות ישירה לתקופה של שנתיים לפחות.
ה. היכרות עם מערכות סינריון ואוטומציה.
על פי חוק הוראות שוויון הזדמנויות בעבודה התשמ"ח, 1988.
תאגיד מי כרמל שומר לעצמו את הזכות לשלוח מועמדים לבחינות בכתב ובעל פה ככל שיידרש ובהתאם לשיקול דעתו הבלעדי. המועמדים/ות מתבקשים/ות לפנות בכתב בצירוף קורות חיים, מסמכים המעידים על השכלה, הכשרות וכן אישורי העסקה המתאימים למופיע בקורות החיים.
מועד אחרון להגשת מועמדות 25.5.26 בשעה 12:00
רק פניות מתאימות תענינה.
מועמדות שתוגש לאחר מועד זה לא תובא בחשבון אף אם מודעה זו הוסיפה להתפרסם לאחר מועד זה באמצעי פרסום כלשהו.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8635773
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בJobs.ai
סוג משרה: משרה מלאה
רוצה לבנות עסק גיוס משלך - בלי להתחיל מאפס?

אם יש לך ניסיון בגיוס, חשיבה עסקית, ורצון לבנות משהו גדול -
זו לא עוד משרה. זו כניסה לפלטפורמה עובדת.

אנחנו לא מחפשים עובד/ת.
אנחנו מחפשים אנשים שיודעים לבנות צוותים, לנהל סקייל ולהרוויח מתוצאות.

מה מקבלים?
פלטפורמת גיוס פעילה עם 150+ משרות פתוחות
מאגר מועמדים של 100,000+ קוח
מערכת גיוס מוכנה לעבודה מהיום הראשון
מודל תגמול מבוסס ביצועים - בלי תקרת זכוכית
עבודה מרחוק, כפרילנסר, בלי בירוקרטיה

מה עושים בפועל?
בונים ומובילים צוותי גיוס ( מנהלי צוותים ומגייסים)
מגדילים תפוקה דרך אנשים - לא דרך לעבוד יותר שעות
עובדים עם יעדים, מספרים ותוצאות אמיתיות
מפתחים פעילות משלך בתוך פלטפורמה קיימת

מודל ההצטרפות (שקיפות מלאה)
ההצטרפות היא במודל פרילנס, מבוסס תוצאות, וכוללת דמי הצטרפות חדפעמיים.
אין שכר קבוע, אין מניות ואין התחייבות להכנסה - רק תוצאות.

הפרטים המלאים נמסרים למועמדים מתאימים בלבד.

למה זה עובד?

כי אתה לא צריך:
לחפש לקוחות
להוציא רישיונות
לבנות מערכת
להתחיל מאפס
אתה נכנס לפלטפורמה שעובדת - ובונה עליה סקייל.
דרישות:
זה מתאים לך אם:
יש לך ניסיון בגיוס / ניהול גיוס
אתה/את חושב/ת ביזנס, לא רק תפקיד
נמאס לך מתקרת שכר
בא לך לבנות פעילות ולא לעבוד אצל מישהו
אתה/את בנוי/ה למדידה לפי תוצאות

זה לא מתאים אם:
אתה מחפש שכר קבוע
HR ארגוני בלי יעדים זה העולם שלך
אתה מחפש טייטל בלי אחריות
אתה לא בנוי לסיכון ולביצועים

רוצה לשמוע עוד?
שלח/י קוח. מועמדים מתאימים יקבלו שאלון סינון קצר במייל. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8597590
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות שנמחקו
ישנן -2 משרות בחיפה וסביבתה אשר לא צויינה בעבורן עיר הצג אותן >