קיום קשר רציף ושת"פ מול הרשות המקומית וההנהלה הציבורית.
ייזום פרויקטים ואירועים.
בניית תכנית עבודה ותקציב, ביצוע מעקב ובקרה אחר מימושם.
ניהול משק כספים סגור וגיוס משאבים חיצוניים.
ניהול והנחיית צוות.
אחריות לתחזוקת המקום וטיפוחו.
אחריות לבטיחות המקום, ויישום כלל נהלי הבטיחות.
פיתוח וקיום שיתופי פעולה מול מוסדות וארגונים בקהילה,מוסדות חינוך וכיו"ב.
פרסום ושיווק הפעילות לרבות מדיה דיגיטלית.
דרישות:
תואר ראשון המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה ו/או 3 שנות ניסיון בניהול
מתקני ספורט - חובה
2 שנות ניסיון בניהול עסקי במהלך 7 השנים האחרונות
(הניסיון יכול להיות חופף או מצטבר) - חובה
2 שנות ניסיון בניהול עובדים (מעל 5 עובדים) במהלך 7 השנים האחרונות
(הניסיון יכול להיות חופף או מצטבר) - חובה
ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות בניהול, ארגון, פיתוח והפעלת פרויקטים ופעילויות מקצועיות וקהילתיות בתחום הספורט - יתרון
תואר ראשון המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה במקצועות הרלוונטיים לעיסוק - יתרון
תעודת מפעיל בריכה (בתוקף) של משרד הבריאות - יתרון
כישורים ונתונים רצויים:
יוזמה, יצירתיות, כושר ארגון גבוה, מיומנויות תקשורת וכושר ניהול משא ומתן.
יכולת עבודה עצמאית, אמינות ודייקנות.
עברית ואנגלית ברמה טובה מאוד. כושר ביטוי טוב בכתב ובעל פה.
תודעת שירות גבוהה, יחסי אנוש מעולים.
שליטה מלאה ב OFFICE.
נכונות לעבודה בשעות ובימים לא שגרתיים.
היקף משרה: 100% - 42 ש"ש (היתכנות לשעות נוספות)
שעות עבודה: חמישה ימים בשבוע,
גמישות לעבודה בשעות אחה"צ, בימי שישי וביום שבת.
כפיפות: סמנכ"ל תפעול | תחילת עבודה: מיידי
ניתן להגיש קורות חיים עד 2.2.26
נא לציין את שם המשרה: מנהל/ת קאנטרי
במסגרת תהליך הקבלה, המועמד/ת יעבור/תעבור מבחן התאמה.
פניות שיתקבלו לאחר מועד זה לא יענו.
התפקיד מתאים למועמדים עם מוגבלות העומדים בתנאי הסף מכוח חוק שיוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, התשנ"ח - 1998, תיקון מס' 15.
המתנ"ס אינו מתחייב לקבל הצעה כלשהי והוא שומר את הזכות להפסיק בכל עת את הליכיו של מכרז זה, זאת בכל שלב משלביו.
רק פניות רלוונטיות תענינה, עמכם הסליחה.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.