דרושים » כספים וכלכלה » מכרז 45 /26 לתפקיד חשב /ת אגף בגזברות

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
כל החברות >
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 12 שעות
דרושים במועצה מקומית גדרה
סוג משרה: משרה מלאה
ליווי הליך הכנת תקציב האגף, ביצוע בקרה על כלל הפעולות הכספיות ותיווך בין צרכי האגף לבין נהלי הגזברות.


תחומי אחריות:
.1 ליווי הכנת התקציב השנתי של האגף
.2 בקרה תקציבית שוטפת
.3 בקרות תקופתיות והכנת דוחות תקציביים
4. חישובים ותמחירים לכל מטרה
5. הכנה והעברת מסבי"ם לתשלום חשבונות
6. ניהול,בקרה,פיקוח וטיוב נתונים על חוזים והתקשרויות
7. תיוק מסמכים
דרישות:
תנאים מקדימים למינוי ידע והשכלה:
השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ, באחד או יותר מהתחומים הבאים: חשבונאות, כלכלה, מנהל עסקים או בעל תעודת רו"ח בתוקף.

קורסים והכשרות מקצועיות: לא נדרש.

שפות: עברית ברמה גבוהה. שפות נוספות בהתאם לצורך

יישומי מחשב: שליטה בתוכנות ה-OFFICE בדגש על תוכנת ה.EXCEL-

רישום מקצועי: לא נדרש.

ניסיון מקצועי:
ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות באחד או יותר מהתחומים הבאים:
בקרה תקציבית, הנהלת חשבונות, הכנה או ניתוח או בקרה של דוחות כספיים.

ניסיון ניהולי: לא נדרש המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8859475
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 13 שעות
דרושים בהחברה העירונית לתרבות ופנאי באשדוד  בע"מ (חל"צ)
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
(1) תואר המשרה
חשב/ת שכר בכיר/ה

(2) הגדרת התפקיד
- הפקה וניהול שוטף של תלושי שכר לעובדי הארגון
- קליטה וסיום העסקת עובדים, חישוב פיצויי פיטורין, גמרי חשבון.
- ניהול ובקרת שעוני נוכחות, ימי חופשה, מחלה ומילואים.
- עבודה מול רשויות המס, ביטוחו לאומי, קרנות פנסיה וקופות גמל (דיווחים שוטפים ודוחות שנתיים).
- מתן מענה שוטף ומקצועי לעובדי ומנהלי הארגון בנושאי שכר ותנאים סוציאליים.

(3) דרגת המשרה ותנאי העסקה
תנאי העסקה בחוזה אישי. חלק מרכיבי שכר בלבד ייקבעו על פי טבלאות השכר לחברות עירוניות של אגף השכר והסכמי עבודה.

(4) שיעור חלקיות המשרה, אם המשרה היא משרה חלקית
100% משרה.
דרישות:
(5) עיקרי הכישורים הדרושים למילוי המשרה

(א) השכלה
- תעודת חשב/ת שכר בכיר/ה מטעם לשכת רואי חשבון- חובה.
- תואר אקדמי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ- יתרון.
- תעודת מנהלת חשבונות (סוג 2 ומעלה)- יתרון.
ניסיון
- ניסיון מעשי של 3 שנים לפחות כחשב/ת שכר בארגון בינוני/גדול.
- שליטה מלאה בתוכנת שכר ובתוכנות נוכחות. יתרון לתוכנת הר גל/עובדים נט.
- שליטה טובה מאוד בEXCEL- (נוסחאות, טבלאות ציר).
- ידע מעמיק ועדכני בדיני עבודה, מיסוי ופנסיה.
- ניסיון עבודה קודם במגזר ציבורי/רשות מקומית/תאגיד עירוני- יתרון.
- היכרות וניסיון בעבודה תחת הסכמים קיבוציים וצווי הרחבה.
(ב) כישורים נדרשים
- דיוק פדנטי, ירידה לפרטים ויכולת עבודה תחת לחץ.
- דיסקרטיות ואמינות ברמה הגבוהה ביותר.
- תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מעולים.
(6) כפיפות ארגונית
סמנכ"לית משאבי אנוש



(7) הגשת בקשה להשתתף במכרז פומבי למשרה פנויה
- בקשות להצגת מועמדות למשרה פנויה יוגשו לחברה באמצעות טופס בקשה מקוון להשתתף במכרז פומבי למשרה פנויה באתר האינטרנט של החברה בכתובת www.ironit.org.il תחת לשונית "דרושים ומכרזים", בצירוף קורות חיים, המלצות, ואסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף והכישורים הנדרשים של השכלה וניסיון מקצועי.
- ניתן להגיש את הבקשה באמצעות משלוח הטופס המקוון מתוך האתר. לחילופין ניתן להדפיס את הטופס המקוון בעותק נייר, לצרף את המסמכים הנדרשים ולהגיש באופן שלהלן: (1) הגשה ידנית במשרד משאבי אנוש, רח' הקליטה 4, קומה 3, אשדוד (2) הגשה בפקס': 08-6499741 (3) הגשה בדוא"ל: bat-hen@ironit.org.il

(8) המועד האחרון להגשת הבקשה להשתתף במכרז פומבי למשרה פנויה
בקשות להצגת מועמדות למשרה הפנויה יתקבלו עד ליום 26.10.26 שעה 12:00. בקשות שיתקבלו לאחר מועד זה לא ייבדקו. יש לוודא קבלת מסרון לטלפון הנייד כאסמכתא לקליטת הבקשה על ידי החברה.

(9) פירוט בדבר הליכי המיון למשרה
לא יתקיימו מבחנים למשרה זו. ועדת בחינה של החברה תקבע את דירוג המועמדים והזוכה במכרז. החברה שומרת על זכותה לבצע מיון מוקדם של ההצעות למכרז.

(10) זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה. לקבלת ההתאמות יש לפנות לחברה באחד מאמצעי הקשר שלהלן: (1) פקס': 08-6499741 (3) דוא"ל: bat-hen@ironit.org.il

(11) עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי החברה, אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

(12) הפנייה מתייחסת לנשים וגברים כאחד. כל האמור בלשון זכר או נקבה מתייחס לגברים ונשים כאחד.

(13) ככל שלא יוגשו המסמכים/הפרטים הנדרשים להוכחת עמידה בדרישות, יראו את המועמד/ת כמי שלא עמד/ה בדרישות הסף
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8856554
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 11 שעות
דרושים בחברת נתיבי אילון בעמ
מיקום המשרה: ראשון לציון
סוג משרה: משרה מלאה
* אחריות כוללת על תהליך בקרת החשבונות ועד לאישורם ולהעברתם לתשלום, בהתאם לנהלים ולהוראות החברה.
* ביצוע בדיקה מהותית ומקצועית של חשבונות ספקים, קבלנים ונותני שירותים, לרבות בחינת אסמכתאות, כמויות, תעריפים, אבני דרך, הצמדות ותנאים חוזיים.
* ריכוז הטיפול מול חברת הבקרה, מתן מענה מקצועי לשאלות ולהשלמות, מעקב אחר סטטוס הבדיקה וסגירת פערים עד לקבלת המלצה סופית.
* עבודה שוטפת מול חטיבות הביצוע, מנהלי פרויקטים, אגף תקציבים וגורמים מקצועיים נוספים, תוך מתן מענה מקצועי והנעת ממשקים.
* מעקב אחר עמידה בלוחות זמנים וביעדי שירות (SLA), ניהול סדרי עדיפויות וקידום עצמאי של משימות ותהליכים.
* זיהוי כשלים ופערים בתהליך, ייזום פתרונות ושיפורים והטמעת בקרות עבודה.
* הפקת דוחות בקרה וניתוחים לצורך מעקב וקבלת החלטות.
* ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיות הממונה הישיר.
דרישות:
דרישות סף:
* תואר ראשון המוכר ע"י המל"ג בחשבונאות/ כלכלה/ מנהל עסקים או תחום פיננסי רלוונטי.
* ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות בתחומי בקרת חשבונות או ביקורת, מתוכן שנה לפחות בבדיקה מהותית של חשבונות ובהתאמתם לחוזים ולתקציב.
* שליטה גבוהה ב-Excel ובמערכות ERP.
דרישות המהוות יתרון:
* רישיון רואה חשבון - יתרון משמעותי.
* ניסיון בבקרת חשבונות בפרויקטי תשתית, בבנייה או בארגון ציבורי/ממשלתי.
* היכרות עם הסכמים קבלניים, כתבי כמויות, אומדנים, חשבונות חלקיים וסופיים ומנגנוני הצמדה.
* ניסיון בעבודה עם מערכות BI ובבניית מדדי בקרה ודוחות ניהוליים.
*יכולת ניתוח נתונים והפקת דוחות בקרה וניסיון בהובלת תהליכי שיפור והטמעת בקרות.
*כישורים אישיים: יכולה עבודה עצמאית, יוזמנה, ראייה מערכתית, ירידה לפרטים, שיקול דעת ויכולת הנעת ממשקים, אחריות ומחויבות גבוהה, ראש גדול, אסרטיביות עניינית, סדר וארגון, תקשורת בין-אישית מצוינת, יכולת עבודה בתנאי לחץ וריבוי משימות.


המשרות מתייחסות לנשים ולגברים כאחד.
החברה פועלת למתן ייצוג הולם לנשים, לבני/ות האוכלוסייה הדרוזית ולבני/ות העדה האתיופית (למי שהם או שאחד מהוריהם נולדו באתיופיה) ולמועמדים עם מוגבלות.
לשם כך תינתן עדיפות למועמדים/ות הנמנים/ות על אחת או יותר מהקבוצות האמורות, אשר נמצאו כשירים/ות לדרישות המשרה והינם/ן בעלי/ות כישורים דומים לכישורי המועמדים האחרים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8830526
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 13 שעות
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה זמנית
היקף משרה:
משרה מלאה - החלפה לחל"ד לתקופה של כחצי שנה, עם אופציה להארכה בהתאם לצרכי המערכת.

תיאור התפקיד:
חטיבת הכספים מחפשת מנהל צוות גבייה אחראי ומסור לניהול תהליכי הגבייה בארגון וניהול צוות הגבייה בחטיבה.
מדובר בפונקציה ניהולית משמעותית האחראית על הבטחת תזרים המזומנים של הארגון, תוך שמירה על בקרות פנימיות מחמירות ומתן שירות ברמה גבוהה.
העבודה כוללת ממשקים פנימיים שוטפים בארגון, ניהול עובדים, ניהול תהליכים וביצוע פעילויות גבייה מול לקוחות הארגון.

תחומי אחריות מרכזיים:
ניהול והנעת עובדים - ניהול ישיר של צוות רפרנטיות גבייה, לרבות חלוקת משימות, קביעת יעדים, מעקב אחר הישגים, חניכה מקצועית ושימור מוטיבציה ושביעות רצון גבוהה בקרב העובדים.
ניהול תהליכי גבייה ואשראי - אחריות על גביית חובות מלקוחות עסקיים ופרטיים, ניהול משא ומתן מול לקוחות אסטרטגיים וטיפול בתיקים מורכבים הדורשים התערבות דרג ניהולי.
בקרה ודיווח - מעקב אחר דוחות גיול חובות (Aging), ניתוח מגמות גבייה והצפת סיכוני גבייה להנהלת חטיבת הכספים.
ניהול ממשקים - עבודה שוטפת מול מחלקות בארגון - שירות לקוחות, ניהול צי רכב, מכירות והנהלת חשבונות - לפתרון מחלוקות וייעול תהליכים.
דרישות:
דרישות מקצועיות:
ניסיון של 4 שנים לפחות בתחום הגבייה בחברה בינונית/גדולה - חובה.
ניסיון ניהולי קודם של צוות עובדים - חובה.
היכרות מעמיקה עם מערכות ERP (עדיפות ל-SAP) ומערכות CRM - חובה.
שליטה ברמה גבוהה באקסל (Vlookup, Pivot Tables) - חובה.
השכלה רלוונטית (הנהלת חשבונות / תואר ראשון בכלכלה, במשפטים או במנהל עסקים) - יתרון.

כישורים ויכולות נדרשות:
אוריינטציה עסקית ופיננסית - יכולת קבלת החלטות מבוססות נתונים תוך ראיית התמונה הרחבה וצרכי הארגון.
יחסי אנוש מעולים - יכולת לרתום עובדים וממשקים בארגון, מתוך תרבות של שקיפות ומקצועיות.
יכולת ניהול משא ומתן - אסרטיביות לצד שירותיות, ויכולת פתרון קונפליקטים מול לקוחות מורכבים.
סדר, ארגון ודיוק - הקפדה על פרטים קטנים, יכולת עמידה ביעדים תחת לחץ ויכולת תעדוף משימות.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8862151
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 13 שעות
דרושים באיתוראן
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה זמנית
היקף משרה:
משרה מלאה - החלפה לחל"ד לתקופה של כחצי שנה, עם אופציה להארכה בהתאם לצרכי המערכת.

תיאור התפקיד:
חטיבת הכספים מחפשת מנהל צוות גבייה אחראי ומסור לניהול תהליכי הגבייה בארגון וניהול צוות הגבייה בחטיבה.
מדובר בפונקציה ניהולית משמעותית האחראית על הבטחת תזרים המזומנים של הארגון, תוך שמירה על בקרות פנימיות מחמירות ומתן שירות ברמה גבוהה.
העבודה כוללת ממשקים פנימיים שוטפים בארגון, ניהול עובדים, ניהול תהליכים וביצוע פעילויות גבייה מול לקוחות הארגון.

תחומי אחריות מרכזיים:
ניהול והנעת עובדים - ניהול ישיר של צוות רפרנטיות גבייה, לרבות חלוקת משימות, קביעת יעדים, מעקב אחר הישגים, חניכה מקצועית ושימור מוטיבציה ושביעות רצון גבוהה בקרב העובדים.
ניהול תהליכי גבייה ואשראי - אחריות על גביית חובות מלקוחות עסקיים ופרטיים, ניהול משא ומתן מול לקוחות אסטרטגיים וטיפול בתיקים מורכבים הדורשים התערבות דרג ניהולי.
בקרה ודיווח - מעקב אחר דוחות גיול חובות (Aging), ניתוח מגמות גבייה והצפת סיכוני גבייה להנהלת חטיבת הכספים.
ניהול ממשקים - עבודה שוטפת מול מחלקות בארגון - שירות לקוחות, ניהול צי רכב, מכירות והנהלת חשבונות - לפתרון מחלוקות וייעול תהליכים.
דרישות:
דרישות מקצועיות:
ניסיון של 4 שנים לפחות בתחום הגבייה בחברה בינונית/גדולה - חובה.
ניסיון ניהולי קודם של צוות עובדים - חובה.
היכרות מעמיקה עם מערכות ERP (עדיפות ל-SAP) ומערכות CRM - חובה.
שליטה ברמה גבוהה באקסל (Vlookup, Pivot Tables) - חובה.
השכלה רלוונטית (הנהלת חשבונות / תואר ראשון בכלכלה, במשפטים או במנהל עסקים) - יתרון.

כישורים ויכולות נדרשות:
אוריינטציה עסקית ופיננסית - יכולת קבלת החלטות מבוססות נתונים תוך ראיית התמונה הרחבה וצרכי הארגון.
יחסי אנוש מעולים - יכולת לרתום עובדים וממשקים בארגון, מתוך תרבות של שקיפות ומקצועיות.
יכולת ניהול משא ומתן - אסרטיביות לצד שירותיות, ויכולת פתרון קונפליקטים מול לקוחות מורכבים.
סדר, ארגון ודיוק - הקפדה על פרטים קטנים, יכולת עמידה ביעדים תחת לחץ ויכולת תעדוף משימות.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8833958
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 11 שעות
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה זמנית
היקף משרה:
משרה מלאה - החלפה לחל"ד לתקופה של כחצי שנה, עם אופציה להארכה בהתאם לצרכי המערכת.

תיאור התפקיד:
חטיבת הכספים מחפשת מנהל צוות גבייה אחראי ומסור לניהול תהליכי הגבייה בארגון וניהול צוות הגבייה בחטיבה.
מדובר בפונקציה ניהולית משמעותית האחראית על הבטחת תזרים המזומנים של הארגון, תוך שמירה על בקרות פנימיות מחמירות ומתן שירות ברמה גבוהה.
העבודה כוללת ממשקים פנימיים שוטפים בארגון, ניהול עובדים, ניהול תהליכים וביצוע פעילויות גבייה מול לקוחות הארגון.

תחומי אחריות מרכזיים:
ניהול והנעת עובדים - ניהול ישיר של צוות רפרנטיות גבייה, לרבות חלוקת משימות, קביעת יעדים, מעקב אחר הישגים, חניכה מקצועית ושימור מוטיבציה ושביעות רצון גבוהה בקרב העובדים.
ניהול תהליכי גבייה ואשראי - אחריות על גביית חובות מלקוחות עסקיים ופרטיים, ניהול משא ומתן מול לקוחות אסטרטגיים וטיפול בתיקים מורכבים הדורשים התערבות דרג ניהולי.
בקרה ודיווח - מעקב אחר דוחות גיול חובות (Aging), ניתוח מגמות גבייה והצפת סיכוני גבייה להנהלת חטיבת הכספים.
ניהול ממשקים - עבודה שוטפת מול מחלקות בארגון - שירות לקוחות, ניהול צי רכב, מכירות והנהלת חשבונות - לפתרון מחלוקות וייעול תהליכים.
דרישות:
דרישות מקצועיות:
ניסיון של 4 שנים לפחות בתחום הגבייה בחברה בינונית/גדולה - חובה.
ניסיון ניהולי קודם של צוות עובדים - חובה.
היכרות מעמיקה עם מערכות ERP (עדיפות ל-SAP) ומערכות CRM - חובה.
שליטה ברמה גבוהה באקסל (Vlookup, Pivot Tables) - חובה.
השכלה רלוונטית (הנהלת חשבונות / תואר ראשון בכלכלה, במשפטים או במנהל עסקים) - יתרון.

כישורים ויכולות נדרשות:
אוריינטציה עסקית ופיננסית - יכולת קבלת החלטות מבוססות נתונים תוך ראיית התמונה הרחבה וצרכי הארגון.
יחסי אנוש מעולים - יכולת לרתום עובדים וממשקים בארגון, מתוך תרבות של שקיפות ומקצועיות.
יכולת ניהול משא ומתן - אסרטיביות לצד שירותיות, ויכולת פתרון קונפליקטים מול לקוחות מורכבים.
סדר, ארגון ודיוק - הקפדה על פרטים קטנים, יכולת עמידה ביעדים תחת לחץ ויכולת תעדוף משימות.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8860794
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 12 שעות
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה זמנית
היקף משרה:
משרה מלאה - החלפה לחל"ד לתקופה של כחצי שנה, עם אופציה להארכה בהתאם לצרכי המערכת.

תיאור התפקיד:
חטיבת הכספים מחפשת מנהל צוות גבייה אחראי ומסור לניהול תהליכי הגבייה בארגון וניהול צוות הגבייה בחטיבה.
מדובר בפונקציה ניהולית משמעותית האחראית על הבטחת תזרים המזומנים של הארגון, תוך שמירה על בקרות פנימיות מחמירות ומתן שירות ברמה גבוהה.
העבודה כוללת ממשקים פנימיים שוטפים בארגון, ניהול עובדים, ניהול תהליכים וביצוע פעילויות גבייה מול לקוחות הארגון.

תחומי אחריות מרכזיים:
ניהול והנעת עובדים - ניהול ישיר של צוות רפרנטיות גבייה, לרבות חלוקת משימות, קביעת יעדים, מעקב אחר הישגים, חניכה מקצועית ושימור מוטיבציה ושביעות רצון גבוהה בקרב העובדים.
ניהול תהליכי גבייה ואשראי - אחריות על גביית חובות מלקוחות עסקיים ופרטיים, ניהול משא ומתן מול לקוחות אסטרטגיים וטיפול בתיקים מורכבים הדורשים התערבות דרג ניהולי.
בקרה ודיווח - מעקב אחר דוחות גיול חובות (Aging), ניתוח מגמות גבייה והצפת סיכוני גבייה להנהלת חטיבת הכספים.
ניהול ממשקים - עבודה שוטפת מול מחלקות בארגון - שירות לקוחות, ניהול צי רכב, מכירות והנהלת חשבונות - לפתרון מחלוקות וייעול תהליכים.
דרישות:
דרישות מקצועיות:
ניסיון של 4 שנים לפחות בתחום הגבייה בחברה בינונית/גדולה - חובה.
ניסיון ניהולי קודם של צוות עובדים - חובה.
היכרות מעמיקה עם מערכות ERP (עדיפות ל-SAP) ומערכות CRM - חובה.
שליטה ברמה גבוהה באקסל (Vlookup, Pivot Tables) - חובה.
השכלה רלוונטית (הנהלת חשבונות / תואר ראשון בכלכלה, במשפטים או במנהל עסקים) - יתרון.

כישורים ויכולות נדרשות:
אוריינטציה עסקית ופיננסית - יכולת קבלת החלטות מבוססות נתונים תוך ראיית התמונה הרחבה וצרכי הארגון.
יחסי אנוש מעולים - יכולת לרתום עובדים וממשקים בארגון, מתוך תרבות של שקיפות ומקצועיות.
יכולת ניהול משא ומתן - אסרטיביות לצד שירותיות, ויכולת פתרון קונפליקטים מול לקוחות מורכבים.
סדר, ארגון ודיוק - הקפדה על פרטים קטנים, יכולת עמידה ביעדים תחת לחץ ויכולת תעדוף משימות.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8854701
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 11 שעות
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה זמנית
היקף משרה:
משרה מלאה - החלפה לחל"ד לתקופה של כחצי שנה, עם אופציה להארכה בהתאם לצרכי המערכת.

תיאור התפקיד:
חטיבת הכספים מחפשת מנהל צוות גבייה אחראי ומסור לניהול תהליכי הגבייה בארגון וניהול צוות הגבייה בחטיבה.
מדובר בפונקציה ניהולית משמעותית האחראית על הבטחת תזרים המזומנים של הארגון, תוך שמירה על בקרות פנימיות מחמירות ומתן שירות ברמה גבוהה.
העבודה כוללת ממשקים פנימיים שוטפים בארגון, ניהול עובדים, ניהול תהליכים וביצוע פעילויות גבייה מול לקוחות הארגון.

תחומי אחריות מרכזיים:
ניהול והנעת עובדים - ניהול ישיר של צוות רפרנטיות גבייה, לרבות חלוקת משימות, קביעת יעדים, מעקב אחר הישגים, חניכה מקצועית ושימור מוטיבציה ושביעות רצון גבוהה בקרב העובדים.
ניהול תהליכי גבייה ואשראי - אחריות על גביית חובות מלקוחות עסקיים ופרטיים, ניהול משא ומתן מול לקוחות אסטרטגיים וטיפול בתיקים מורכבים הדורשים התערבות דרג ניהולי.
בקרה ודיווח - מעקב אחר דוחות גיול חובות (Aging), ניתוח מגמות גבייה והצפת סיכוני גבייה להנהלת חטיבת הכספים.
ניהול ממשקים - עבודה שוטפת מול מחלקות בארגון - שירות לקוחות, ניהול צי רכב, מכירות והנהלת חשבונות - לפתרון מחלוקות וייעול תהליכים.
דרישות:
דרישות מקצועיות:
ניסיון של 4 שנים לפחות בתחום הגבייה בחברה בינונית/גדולה - חובה.
ניסיון ניהולי קודם של צוות עובדים - חובה.
היכרות מעמיקה עם מערכות ERP (עדיפות ל-SAP) ומערכות CRM - חובה.
שליטה ברמה גבוהה באקסל (Vlookup, Pivot Tables) - חובה.
השכלה רלוונטית (הנהלת חשבונות / תואר ראשון בכלכלה, במשפטים או במנהל עסקים) - יתרון.

כישורים ויכולות נדרשות:
אוריינטציה עסקית ופיננסית - יכולת קבלת החלטות מבוססות נתונים תוך ראיית התמונה הרחבה וצרכי הארגון.
יחסי אנוש מעולים - יכולת לרתום עובדים וממשקים בארגון, מתוך תרבות של שקיפות ומקצועיות.
יכולת ניהול משא ומתן - אסרטיביות לצד שירותיות, ויכולת פתרון קונפליקטים מול לקוחות מורכבים.
סדר, ארגון ודיוק - הקפדה על פרטים קטנים, יכולת עמידה ביעדים תחת לחץ ויכולת תעדוף משימות.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8856869
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 14 שעות
דרושים בפיבוט משאבי אנוש
סוג משרה: משרה מלאה
לקבוצת חברות מובילה ומגוונת דרוש/ה חשב/ת לתפקיד מרכזי הכולל אחריות רחבה בתחומי הכספים, הדיווח והבקרה. התפקיד משלב אחריות מקצועית על הדוחות הכספיים, ניהול תהליכים פיננסיים, עבודה שוטפת מול הנהלה בכירה והובלת מהלכי שיפור והתייעלות.

תחומי אחריות:
- ניהול והובלת תהליכי הסגירה החודשיים, הרבעוניים והשנתיים, לרבות איחוד דוחות והכנת דוחות כספיים בהתאם לתקני IFRS.
- אחריות על מערך הבקרות הפנימיות ועל תהליכי הבקרה הפיננסיים.
- ביצוע בקרה תקציבית, ניתוח ביצועים ופערים והפקת דוחות ניהוליים.
- ניהול ומעקב אחר תזרים המזומנים, תחזיות ותהליכי תכנון פיננסי.
- אחריות על יישום המדיניות החשבונאית בפעילויות השונות.
- ניהול צוות הנהלת חשבונות, עוזרי חשב וחשבים.
- פיקוח על תהליכי הנהלת החשבונות, דיווחים שנתיים ודרישות רגולטוריות.
- קידום תהליכי אוטומציה, שיפור שיטות עבודה והטמעת מערכות וכלים פיננסיים.
- עבודה מקצועית שוטפת מול הנהלה בכירה, רואי חשבון חיצוניים, יועצים וממשקים עסקיים.
דרישות:
- רישיון רואה/ת חשבון מוסמך/ת - חובה.
- תואר ראשון בחשבונאות או בכלכלה עם התמחות בחשבונאות.
- ניסיון קודם כחשב/ת או בתפקיד פיננסי בכיר בחברה גדולה - חובה.
- ניסיון בהכנת דוחות כספיים ואיחוד דוחות בהתאם לתקני IFRS - חובה.
- ניסיון בעבודה עם בקרות פנימיות ותהליכי בקרה פיננסיים.
- ניסיון ניהולי - חובה.
- שליטה גבוהה ב-Excel וביישומי Microsoft Office.
- ניסיון ב-Big 4 - יתרון משמעותי.
- רקע בענפי הנדל"ן, האנרגיה, התשתיות, הקמעונאות, הפיננסים או בחברות החזקה - יתרון.
- יכולת אנליטית גבוהה, אחריות, יכולת עבודה אפקטיבית מול ממשקים רבים ויכולת להוביל תהליכים.

הזדמנות להשתלב בתפקיד פיננסי מרכזי ומשפיע, עם אחריות מקצועית רחבה וחשיפה משמעותית לתהליכים עסקיים ולהנהלה הבכירה.


*בלחיצה על שליחת קורות החיים, אני מאשר/ת כי קראתי את מדיניות הפרטיות,
ומסכים/ה לכך שקורות החיים שלי יישמרו במאגר חברת פיבוט משאבי אנוש בע"מ.
ידוע לי כי אני רשאי/ת לבקש עיון, תיקון או מחיקה של המידע בכל עת* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8837700
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
4 ימים
מיקום המשרה: ראשון לציון
סוג משרה: משרה מלאה
התפקיד כולל:
- ניהול כולל של מערך הכספים בחברה.
- ניהול והובלת מחלקת הכספים והשכר, כולל ניהול והנעת צוות עובדים.
- אחריות על הכנת, בקרה וניתוח דוחות כספיים ודוחות ניהוליים.
- בקרה שוטפת על הפעילות הפיננסית ובחינת נתונים כספיים לצורך קבלת החלטות עסקיות.
- אחריות על דוחות כספיים ודיווחים לדירקטוריון החברה.
- ניהול תזרים המזומנים ובניית תחזיות פיננסיות.
- הובלה ומעורבות בכלל פעילויות החברה: תמחורים, מכרזים, ליווי שוטף של ההנהלה ותמיכה בקבלת החלטות אסטרטגיות.
- עבודה שוטפת מול בנקים, רואי חשבון חיצוניים, יועצים ורשויות.
- אחריות על עמידה בדרישות רגולציה, תקינה חשבונאית וחוקי המס.
- פיקוח על הנהלת החשבונות ותהליכי השכר.
- ניתוח ביצועים, זיהוי מגמות והצגת המלצות לשיפור וייעול תהליכים.
דרישות:
- ניסיון של שנה-שנתיים בתחום הנהלת חשבונות או בתפקיד דומה
- השכלה רלוונטית בחשבונאות, רואה חשבון
- שליטה מלאה ביישומי Office, במיוחד Excel ברמה גבוהה
- היכרות עם תוכנות הנהלת חשבונות ומערכות פיננסיות
- יכולת עבודה עצמאית, דיוק ותשומת לב לפרטים
- כושר ארגון גבוה ויכולת עמידה בלוחות זמנים
- יכולת עבודה בצוות ושירותיות
- אחריות ומחויבות להשגת יעדים
- המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8866193
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: אשקלון
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה יועץ/ת משפטי/ת לחברה הכלכלית לאשקלון.
תיאור תפקיד:
מתן ייעוץ משפטי שוטף ומקיף לחברה, לאורגניה, למנכ"ל החברה, להנהלתה, לאגפיה ולעובדיה, לרבות מתן חוות דעת בכתב ובעל פה וליווי קבלת החלטות.
הכנה, ניסוח וליווי של הליכי רכש, מכרזים והתקשרויות, בהתאם להוראות הדין, למסמכי ההתאגדות של החברה, לנהלי החברה ולהנחיות הגורמים המוסמכים, לרבות מתן ייעוץ לוועדות המוסמכות של החברה.
ניסוח, בחינה וליווי של הסכמים והתקשרויות מכל סוג, לרבות בחינת דרך ההתקשרות, ניהול סיכונים משפטיים, מעקב אחר ביצוע התחייבויות חוזיות וסיוע בהטמעת נהלים ובקרות בתחום ההתקשרויות. אחריות לקידום ציות, מינהל תקין וממשל תאגידי בחברה, לרבות מעקב אחר עמידת החברה בהוראות הדין,בהנחיות רגולטוריות, בנהלי החברה ובהחלטות מוסדותיה המוסמכים, תוך מתן דגש למאפייניה כתאגיד עירוני.
זיהוי, הערכה וניהול של סיכונים משפטיים; טיפול במחלוקות, דרישות, תביעות והליכים משפטיים ומינהליים; וליווי, פיקוח ותיאום עבודתם של עורכי דין חיצוניים, ככל שימונו כדין.
ליווי וועדות המקצועיות של החברה, לרבות הכנת סדרי יום, חוות דעת ומסמכים משפטיים, סיוע בהכנת פרוטוקולים, מעקב אחר יישום החלטות ומתן ייעוץ ביחס לחובותיהם של נושאי המשרה.
מתן ייעוץ וליווי משפטי בתחום דיני העבודה החלים על תאגידים עירוניים, לרבות ליווי הליכי גיוס ופיטורי כוח אדם, הכנת הסכמי העסקה, משמעת וזכויות עובדים, פרישה, הלוואות עובדים וכו, בכפוף להוראות כל דין.
ניהול והובלה מקצועית של הפעילות המשפטית בחברה, לרבות גיבוש והטמעת נהלי עבודה, ניהול מאגר והתקשרויות עם ספקי שירותים משפטיים חיצוניים, בקרה על איכות השירותים המשפטיים ומעקב אחר תקציב משפטי, ככל שיוקצה.
השתתפות שוטפת בישיבות הדירקטוריון, ועדותיו, הנהלת החברה, ועדות מקצועיות וישיבות עבודה עם גורמי פנים וחוץ, לפי צורכי החברה ובהתאם להזמנות ולהחלטות הגורמים המוסמכים. ביצוע מטלות נוספות בתחום המשפטי, הקשורות לתפקיד ולפעילות החברה, בהתאם להוראות הדין ולהנחיות הגורמים המוסמכים בחברה.
תנאי העסקה ושכר: העסקה בחוזה אישי, בכפוף לאישורי הגורמים המוסמכים ובהתאם לדין, להנחיות הרלוונטיות ולנהלי החברה. השכר ותנאי ההעסקה ייקבעו בהתאם להסדרים החלים על החברה, ולא יעלו על 60% משכר מנכ"ל החברה)שכר תחילי(, בכפוף לכל אישור נדרש.
מיקום המשרה: אשקלון.
היקף המשרה: משרה מלאה.
 תאריך הגשת המועמדות: 01/11/2026 12:00.
דרישות:
השכלה: בעל/ת תואר אקדמי במשפטים (B.LL)ממוסד מוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או תואר אקדמי מחוץ לישראל שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים במשרד החינוך.
הסמכה: בעל/ת רישיון תקף לעסוק בעריכת דין בישראל שניתן מאת לשכת עורכי הדין.
ניסיון מקצועי: בעל/ת ניסיון מוכח של חמש שנים לפחות כ עורך /ת דין בישראל.
ניסיון ניהולי: בעל/ת ניסיון של שלוש שנים לפחות בניהול צוות עובדים מקצועי בכפיפות ישירה.
לא הורשע/ה בעבירה שמפאת מהותה, חומרתה או נסיבותיה אין המועמד/ת ראוי/ה, לדעת החברה, לכהן בתפקיד; לא הורשע/ה בעבירת משמעת אשר מפאת מהותה, חומרתה או נסיבותיה אינה מתיישבת עם התפקיד; ומתקיימת לגביו/ה היעדר מניעה משפטית או ניגוד עניינים, בפועל או בכוח, ביחס לתפקיד ולפעילות החברה.
יתרון יינתן למועמדים ולמועמדות בעלי ניסיון מוכח באחד או יותר מהתחומים הבאים:
ייעוץ משפטי לתאגידים עירוניים, רשויות מקומיות, גופים ציבוריים או חברות בעלות פעילות ציבורית; משפט מינהלי; שלטון מקומי; מכרזים ורכש; חוזים והתקשרויות; תכנון ובנייה; מקרקעין; דיני עבודה; ליטיגציה מינהלית ואזרחית; וממשל תאגידי.
כישורים נדרשים לתפקיד:
יכולת הובלה והנעה של תהליכים מורכבים, חשיבה משפטית ומערכתית, סדר, ארגון, יסודיות, דיוק ויכולת קבלת החלטות.
יחסי אנוש מצוינים, יכולת עבודה מול מגוון בעלי עניין, יכולת עבודה בצוות ונכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות, בהתאם לצורכי החברה.
יוזמה, אחריות, אסרטיביות, יכולת עבודה עצמאית ויכולת ניהול מספר משימות במקביל תוך עמידה בלוחות זמנים.
שליטה מלאה ביישומי Office ובמאגרי מידע משפטיים; שימוש בכלי בינה מלאכותית, ככל שייעשה, יהיה בהתאם לדין, לחובות סודיות מקצועית, להגנת הפרטיות ולנהלי אבטחת המידע של החברה.
יכולת עבודה תחת לחץ, שיקול דעת מקצועי, יושרה אישית ומחויבות לעקרונות של מינהל תקין, שקיפות וטוהר מידות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8854065
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד