דרוש.ה מנהל.ת מחלקת הנדסת אנוש.
ניהול בכיר של מחלקה המונה מעל 50 עובדות ועובדים, העוסקים בתכנון ממשקי משתמש - אפיון, מחקר משתמשים, עיצוב גרפי, מימוש,ארגונומיה, עיצוב תעשייתי ומחקר נוירו-קוגניטיבי.
המחלקה אחראית על הגדרת פתרונות מערכתיים בכל הבטי האינטראקציה עם המשתמש בעולם בו מתרבות מערכות משולבות אוטונומיה, אל מול דרישות הולכות ומאתגרות.
מנהל.ת המחלקה אחראי.ת על ניהול ישיר של ראשי התחומים, מעבדה לחקר ביצועי אנוש, וניהול עקיף של כלל העובדים במחלקה.
במסגרת התפקיד מנהל.ת המחלקה אחראי.ת על:
בניין ושימור ההון האנושי
מתן מענה יעיל ואיכותי של המחלקה לצרכי הפרויקטים
ייזום יכולות מתקדמות לצרכים העתידיים של הפרויקטים
הבניה של ממשקי עבודה עם לקוחות ועמיתים
בנייה וניהול תכנית אסטרטגית טכנולוגית למחלקה
אחריות כוללת על תוצרי המחלקה ותשתיות הפיתוח שלה
מיצוב המחלקה והתחומים השונים
דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
M.Sc בפסיכולוגיה קוגניטיבית/ תעשייתית/ הנדסת אנוש
ניסיון משמעותי באפיון ממשקי משתמש במערכות מורכבות- 7 שנים
ניסיון ניהולי משמעותי- 3 שנים לפחות
יכולת ניהול מנהלים ופיתוח עובדים והובלת תהליכים מורכבים
יכולת עבודה בסביבה מורכבת, עם ריבוי לקוחות וממשקים ותחת לחץ.
יכולת גבוהה להצגת נושא
יחסי אנוש מעולים ויכולת גבוהה ליצירת שותפויות
יכולת הגדרת מפות דרכים והובלת תהליכים אסטרטגיים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.