דרוש/ה מנהל /ת מחלקת הנוער ברשות.
היקף משרה 100%
היקף העסקה: 100% משרה
ייעוד:
הובלת מערך החינוך הבלתי פורמאלי ברשות המקומית בממשק עם מערכת החינוך הפורמלית.
שותף בגיבוש מדיניות הפעולה בנושאי הנוער והקהילה ביישוב.
תיאור התפקיד:
ואחראי לביצועה בחירום ובשגרה.
אחראי על כל הנושאים הקשורים לחינוך נוער, חברה, קהילה ותרבות הפנאי שבטיפול הרשות המקומית ומתאם עם כל הגורמים העוסקים בנושאים אלו בחירום ובשגרה.
מבצע איסוף מידע ונתונים עדכניים, אחראי לניתוח המידע ולאיתור הצרכים.
מתכנן ומבצע תכניות להפעלת הנוער והקהילה בחירום ובשגרה.
מכין תכניות לתקצוב פעולות האגף ואחראי לביצוע המדיניות התקציבית בהתאם להנחיות הרשות.
מנהל משא ומתן עם גורמים שונים ומגייס משאבים.
מגייס עובדים, ממינם ומשבצם לעבודה, בשיתוף עם גורמי כוח האדם ברשות ואחראי להערכת עבודתם.
מנהל את צוות העובדים, מנחה ומדריך את הצוות ואחראי להשתלמותם בהתאם להנחיות.
פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ובהתאם להנחיותיהם ועל פי מדיניות מינהל חברה ונוער במשרד ההשכלה הגבוהה והמשלימה.
אחראי לקיומה התקני של מועצת תלמידים ברשות.
הכנת מערכת החינוך הבלתי פורמאלית ובניית תכניות לחירום בתיאום עם מנהל מחלקת החינוך הרשותית.
להשתלב במכלול החינוך הרשותי בשלבי ההיערכות בשגרה, בהכשרות ובאימונים.
ארגון מערך מתנדבי בני נוער למשימות סיוע לקהילה והפעלת מערכת החינוך הבלתי פורמאלית בחירום.
כפיפות: ראש/ת מינהל החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 12/07/2026 10:00.
דרישות:
השכלה:
בעל תואר אקדמי מוכר-תואר של מוסד מוכר לפי סעיף 9 לחוק המועצה
להשכלה גבוהה או שתואר שהוכר לפי סעיף 28א' לחוק המועצה להשכלה
גבוהה, או תואר ממוסד להשכלה גבוהה בחוץ לארץ שניתן לגביו אישור
שקילות מאת האגף להערכת תארים וד יפלומות מחוץ לארץ שבמשרד
החינוך. (חובה לצרף תעודות המעידות על השכלה).
ניסיון מקצועי:
שלוש שנות ניסיון בהדרכה או בהוראה במערכת החינוך או בתחום
החינוך הבלתי פורמאלי, בתנועות הנוער, השירות לאומי או בשירות צבאי
או במערכת החינוך העל - תיכונית או במערכת ההשכלה הגבוהה.
(יש לצרף אישורי העסקה מאת המעסיק המפרטים את הגדרת
התפקיד, תיאור התפקיד, היקף המשרה ותאריכי העסקה מדויקים).
ניסיון ניהולי:
ניסיון ניהולי של שנה אחת לפחות, הכרוך בהפעלה של כוח אדם
ותקציבים, במערכת החינוך או בתחום החינוך הבלתי פורמאלי או
במערכת החינוך העל- תיכונית או במערכת ההשכלה הגבוהה.
(יש לצרף אישורי העסקה מאת המעסיק המפרטים את הגדרת התפקיד,
תיאור התפקיד, היקף המשרה ותאריכי העסקה מדויקים)
רישיון לעיסוק בתפקיד:
"היתר הדרכה זמני" מטעם מנהל חברה ונוער, עד 12 חודשים מיום
כניסתו לתפקיד, תוך התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממנהל חברה
ונוער עד תום תקופה זו.
דרישות נוספות:
אישור מהמשטרה לפי חוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסד המכוון למתן שירותים לקטינים, התשס"א2001-
שפות - עברית ברמה גבוהה.
יישומי מחשב - היכרות עם יישומי OFFICE
עבודה בשעות בלתי שגרתיות.
קורסים והכשרות מקצועיות:
התחייבות לסיום קורס הכוון למנהלי יחידות נוער, בהיקף של 240 שעות,
עד 18 חודשים מיום כניסתו לתפקיד. לגבי מנהלים אשר בידיהם תעודת
קורס הכוון למנהלי יחידות נוער של פחות מ188- שעות - ידרשו להשלים
את החסר, עד 18 חודשים מיום כניסתם לתפקיד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.