דרושים » מדעי החברה » עו"ס טיפול באלימות במשפחה ומרחבי (מ"מ לעובדת בחל"ד לתקופה של עד שנה או חזרתה של העבודת לפי המוקדם מב

דרוש/ה עו"ס נפגעי עבירה.
היקף משרה 75% (עם אפשרות להעלות היקף משרה בהתאם לתקן ואישור תקציב)
תיאור התפקיד:
ליווי של נפגעים מינית קטינים ובגירים.
כחלק מצוות העובדים במחלקה לשירותים חברתיים. עבודה לצד ובשיתוף עם עובד סוציאלי לחוק הנוער,
עובד סוציאלי משפחה, עובד סוציאלי צעירים, עובד סוציאלי מוגבלויות, עובד סוציאלי ותיקים, עובד סוציאלי התמכרויות ועוד, בהתאם למאפייני הנפגע.
בודה על פי הנחיות מנהלת תחום נפגעי עבירה.
יצוע הערכת מצב והתערבות מיידית במצב משבר, בהתאם לצרכים של נפגע העבירה.
מענה וליווי בחירום למרכזים אקוטיים, למשטרה, למרכזי הגנה ועוד.
בניית תכנית טיפול וליווי המותאמים למצב נפגע העבירה ולצרכיו המשתנים.
תיווך מול הגורמים המטפלים, מערכת החינוך, שירותי הרפואה והבריאות, המוסד לביטוח לאומי, המשטרה,הסיוע המשפטי ונותני שירות נוספים בקהילה.
ניהול תיק ההתערבות של נפגע העבירה במחלקה לשירותים חברתיים, באופן המותאם לצרכיו המשתנים.
בכפוף להחלטה שתתקבל במחלקה לשירותים חברתיים על מוקד ההתערבות ועל העובד הסוציאלי המטפל,על פי הנוהל שייקבע.
השמעת קול נפגע העבירה בוועדות גילוי עריות לעניין חופשות ושחרורים של אסירים.
יצירה של שיתופי פעולה שיובילו לרצף שירותים ומענים מיטביים בקהילה עבור נפגעי העבירה.
כתובת להתייעצות ראשונית עבור נפגעי העבירה ואנשי מקצוע.
הובלה מקצועית והפצת ידע במחלקה לשירותים חברתיים ומחוצה להבנושא טראומה מינית.
אחראי על מתן השרות במרחב מועצה אזורית גולן, שלקוחותיו הם הפרט ומשפחתו, מנהיגות הישוב ובעלי התפקידים, בעת שגרה ובעת חירום
שמירה על קשר רציף עם המנהיגות המקומית ועם המערכות המשיקות עם המועצה.
ייעוץ לבעלי תפקידים במועצה בתחום החברתי במטרה לסייע לפרט, למשפחה ולקהילה.
זיהוי צרכים ותופעות בראיה מערכתית קהילתית ופיתוח מענים מתאימים.
ייזום והשתתפות בצוותים בין מקצועיים לפיתוח, לתכנון ולתיאום פעולות קהילתיות לפי הצרכים של מקבלי השירות והקהילה.משימות נוספות בהתאם לצורך.
עו"ס קשר.
כפיפות: מנהלת אגף ייעוץ וטיפול
היקף משרה:75%משרה(עם אפשרות להעלות היקף משרה בהתאם לתקן ואישור תקציבי)
תחילת עבודה:07/2026
דרוג:עו"ס
מתח דרגות:בהתאם לוותק ונתונים אישיים.
תאריך הגשת המועמדות: 11.06.2026 10:18.

דרוש/ה מנהל /ת מרכז למניעה וטיפול באלימות במשפחה.
היקף העסקה: מלאה.
סוג המכרז: חיצוני.
תיאור תפקיד:
יישום מדיניות משרד הרווחה והביטחון החברתי והמחלקות לשירותים חברתיים בנושא מניעת אלימות במשפחה וטיפול בה. ממונה ישירות של עובדי המרכז למניעה ולטיפול באלימות. טיפול בפניות של המרכז למניעה ולטיפול באלימות, איתור מקרי אלימות בקהילה ומשפחות החשופות לאלימות וטיפול בהם, ייזום וביצוע של פעולות למניעת אלימות במשפחה במטרה לשפר את תפקודם של הפונים מבחינה אישית, מבחינה משפחתית ומבחינה חברתית. פיתוח קשרי עבודה מקצועיים עם אנשים ועם מוסדות בקהילה למען קידום הטיפול בתופעת האלימות במשפחה. שיפור מצבן של אוכלוסיות שבטיפול המרכז למנחיה וטיפול באלימות במשפחה באמצעות פיתוח של תוכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות והובלתן.
קידום תהליכי הפנייה מסודרים של לקוחות המרכז למניעה וטיפול באלימות במשפחה והן למינהל לשירותים חברתיים הן למסגרת טיפול רלוונטיות, במטרה להבטיח את המשכיות הטיפול.
איתור בעיות וצרכים חברתיים והצגתם לממונים.
הדרכת עובדים והנחייתם
ביצוע תוכניות העבודה כפי שהותוותה על ידי השירות המקצועי.
תיעוד תוכניות ההתערבות במרכז למניעה ולטיפול באלימות במשפחה ודיווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש. השתתפות בוועדות ובדיונים לפי הנחיות הממונים.
הפעלה של חוקים ותקנות רלוונטיים לצורכי טיפול
הערכה שוטפת של יעדי הטיפול במרכז למניעה וטיפול באלימות במשפחה והשגתם, בדיקת תוצאות ההעבודה של המרכז.
בקרה ופיקוח על איכות השירות במרכז למניעה וטיפול באלימות במשפחה.
כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה
תאריך הגשת המועמדות: 16.06.2026 12:00.

דרוש/ה עו"ס קהילתי אלימות במשפחה.
היקף העסקה: 75%.
תיאור תפקיד:
1. אחריות לתכנון וביצוע התערבויות לפיתוח קהילתי לקהילה הגיאוגרפית שבה הוא פועל תוך התייחסות לנושאים הדורשים שינוי: בתחומי חיים נרחבים, בקרב קבוצות ייחודיות בקהילה בעלות מאפיין ייחודי משותף ועוד.
2. מיפוי קהילתי ואיתור נושאים הדורשים שינוי מתוכנן בתחום הטיפול באלימות במשפחה, הכנת תכניות התערבות ויישומן, תוך איסוף נתונים רלוונטיים ותיעודם.
3. עידוד התארגנות של תושבים ומנהיגות קהילתית מקומית לפעולות משותפות, הגברת מודעות ופעולות מניעה בתחום אלימות במשפחה, לצד ייזום והובלת תהליכים לשיתוף והשתתפות,בנושאים הדורשים שינוי ברמה קהילתית.
4. הקמת צוותים רב מקצועיים ובין מגזריים בהשתתפות חברי הקהילה לייזום, תיאום, תכנון ויישום פעולות קהילתיות בתחום האלימות במשפחה.
5. הבהרת המדיניות שנקבעה על ידי הועדה הבין משרדית והאגף המקצועי במשרד בתחום האלימות במשפחה, הסברה והפצת הגישה המקצועית התחום האלימות במשפחה בקרב קבוצות, ארגונים, מוסדות ושירותים בקהילה.
6. ארגון השתלמויות, כנסים, ימי עיון בנושאי עבודה סוציאלית קהילתית בתחום האלימות במשפחה לפעילים קהילתיים, אנשי מקצוע וקבוצות בקהילה.
7. השתתפות בפורומים וועדות שעניינם טיפול ומניעה בתחום האלימות במשפחה ועבודה קהילתית.
8. ביצוע משימות בתחום העבודה הסוציאלית לפי צורכי האגף.
תאריך הגשת המועמדות: 8.6.26 12:00.

דרוש/ה עו"ס מרחבי/ת וסדרי דין.
עו"ס מרחבי.ת - עיקרי התפקיד:
אחריות על מתן השירות במספר ישובים במועצה שלקוחותיו הם הפרט ומשפחתו, קיום קשר עם מנהיגות היישוב ובעלי תפקידים, בעת שיגרה ובעת חירום סביב מקרים פרטניים בהם נדרשת עבודה מערכתית.
איתור בעיות וצרכים של הפרט ושל הקהילה והמשפחה. זיהוי תופעות חברתיות בישוב והצפה אל מול ממלאי התפקידים בישוב.
טיפול בלקוחות במטרה לשפר את תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי ע"י טיפול ישיר, סנגור, תיווך ומתן ידע לשם מיצוי זכויות כאזרח, ולשמש מנהל.ת מקרה.
אחריות על שמירת קשר רציף עם המנהיגות המקומית לרבדיה, ושמירה על קשר עם כל המערכות המשיקות (כגון: טיפת חלב, בתי ספר, מעונות יום, בית סיעודי וכו').
מתן ייעוץ לבעלי תפקידים בתחום החברתי והקהילתי במטרה לסייע לפרט, למשפחה ולקהילה.
הובלת והנחיית פרויקטים קהילתיים ותהליכים בקהילה.
הקמה וליווי צוותים בין מקצועיים ליצירת תאום ותכנון פעולות קהילתיות כשירותים לאוכלוסייה על פי צרכים שעלו באיתור.
עו"ס סדרי דין - עיקרי התפקיד:
התערבות סמכותית וטיפולית בחיי הפרט והמשפחה לרבות בתופעת הגירושין ובעיות אישיות, אלימות במשפחה,
הגנה על טובתם ושלומם של קטינים, הסדרי משמורת ונורמות בקשר שבין הורים ולבין ילדיה
הגשת חוות דעת ותסקירים לערכאות משפטיות.
קיום קשרים מול בתי משפט, גורמים שונים בקהילה ומשרד הרווחה.
ביצוע כל משימה אחרת שתוטל ע"י הממונה הישיר ו/או הממונים ברשות, לדוגמא: ריכוז תוכניות, ריכוז תחום, השתתפות בוועדות וכו'.
כפיפות ארגונית: מנהלת המחלקה לשירותים חברתיים.
תאריך הגשת המועמדות: 14.06.2026 16:00.

דרוש/ה עו"ס משפחה.
היקף העסקה: בין 50% ל 100% משרה.
תחילת עבודה: מיידי.
תיאור התפקיד:
עיקרי התפקיד:
בניית יחסי אמון וקירבה עם המשפחה ומתן סיוע למשפחה בהתמודדותה עם אתגרי החיים.
בניית תוכנית התערבות בשותפות עם המשפחה. במסגרת זו תגדיר המשפחה את התוצאות המצופות ואת הפעולות הנדרשות להשגתם.
ניהול תיק ההתערבות של המשפחה מול כל הגורמים המטפלים: עובדים סוציאליים
ייעודיים, מרכזים מומחים, תוכניות ייחודיות, שירותים תומכים, סמך מקצועי, מסגרות
שהייה בקהילה, מסגרות חוץ ביתיות וכדומה.
יישום תוכנית ההתערבות:
מיפוי השירותים הרלוונטיים למשפחה הקיימים ברשות המקומית ובארגונים
אחרים וריכוז המידע על הזכויות של המשפחה ברשויות הסיוע השונות.
הפניה למגוון מענים של המחלקה לשירותים חברתיים ולשירותים נוספים
הקיימים בקהילה: חינוך, בריאות וכדומה, ליווי המשפחה בכל הקשור לצריכת
המענים והשירותים ותיווך המענים והשירותים הקיימים למשפחה.
ייעוץ למשפחה בנושא מיצוי זכויות וסיוע אקטיבי במיצוי זכויותיה.
התערבות טיפולית ישירה עם המשפחה כולל מפגשים בבית המשפחה או במקום חלופי.
עבודה בשותפות עם עובדים סוציאליים על פי חוק בהתאם למצב המשפחה ובפרטיה.
ליווי והדרכה של בעלי תפקיד המלווים את המשפחה: מלווה משפחה, סמך מקצועי, מתנדבים.
כתיבת חוות דעת מקצועיות לקידום יישום תוכנית ההתערבות במשפחה.
ניהול התקציב של המענים והסיוע הניתנים למשפחה.
הערכה מתמדת של מצב המשפחה בתחומי החיים השונים, בדגש על נקודת המבט
של המשפחה, מאפייניה, צרכיה, כוחותיה והמשאבים שברשותה.
הערכה מתמדת של מצב המשפחה בתחומי החיים השונים, בדגש על נקודת המבט של
המשפחה, מאפייניה, צרכיה, כוחותיה והמשאבים שברשותה.
הערכת התקדמות המשפחה בהתאם ליעדים שהוגדרו בתוכנית ההתערבות שלה. שינוי
תוכנית ההתערבות לפי הצרכים המשתנים של המשפחה.
ייזום, השתתפות וניהול ועדות ודיונים בעניינה של המשפחה עם הגורמים השותפים
להערכת מצב המשפחה.
החלטה על סיום ההתערבות בהתאם לתבחינים של המשפחה וסגירת תיק התערבות
תיעוד המידע והידע בתיק ההתערבות של המשפחה ובכלל זה ריכוז המידע על אודות
המשפחה, בהסכמתה מאנשי המקצוע השותפים ביישום תוכנית ההתערבות, ביניהם
עובדים סוציאליים ייעודיים, מרכזים מומחים, תוכניות ייחודיות, שירותים תומכים,
מסגרות שהייה בקהילה, מסגרות חוץ ביתיות וכדומה.
זיהוי הצרכים של המשפחה ושל מספר משפחות בקהילה והבאתם לידיעת הגורמים
הרלוונטיים במחלקה לשירותים חברתיים ובקהילה לצורך איתור או בניית מענים
מתאימים.
וידוא כי כל הפעולות הנוגעות למשפחה ולבעלי התפקיד המטפלים בה מבוצעות בהקפדה
על כללי סודיות ואתיקה.

לבירורים נוספים והגשת מועמדות ניתן ליצור קשר בטלפון או במייל.

תאריך הגשת המועמדות: 9/6/2026 עד השעה 12:00.

דרוש/ה:
עו"ס מרכז/ת מיזם 'קשת' במרכז לטיפול באלימות במשפחה.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
אחריות יישום מטרות המיזם והובלת התפיסה לגבי דרכי העבודה והטיפול בתופעה של ילדים נפגעי אלימות ותפעל על פי העקרונות העומדים בבסיס התכנית.
אבחון מצב הילד והמשפחה, יצירת דרכי עבודה תוך הנגשה ושותפות, עבודה מכוונת תוצאות ועוד.
עבודה במחלקה לשירותים חברתיים בישוב תחת ליווי מקצועי של מרכז האלמ"ב ובשותפות עם עו"ס המשפחה ומרכזים נוספים בקהילה המטפלים בהורים וילדים נפגעי אלמ"ב.
עיקרי התפקיד:
שותפויות וקהילה:
יצירת פורום עבודה ולמידה רב מקצועי ברשות העוסק באיתור, זיהוי וטיפול בילדים נפגעי אלמ"ב.
השתתפות בעיצוב מודל עבודה ארצי לטיפול בילדים נפגעי אלמ"ב תוך קיום תהליכי למידה וחילוץ ידע מן השדה.
ייעוץ וליווי גורמים שונים ברשות המטפלים בילדים נפגעי אלמ"ב.
ילדים ומשפחה:
הובלת תהליך איתור וגיוס ילדים ומשפחותיהם למיזם, בשותפות עם גורמי טיפול וחינוך ברשות המקומית.
תכלול משותף של היכרות, תכנון ויישום התערבות של הילדים ומשפחותיהם בשותפות עם
גורמי הטיפול ברשות, ברמה האישית/משפחתית/קבוצתית/קהילתית. לרבות (אחריות על גיוס, ליווי,
נחייה ומעקב שוטף על עבודת הצוות הרב מקצועי במיזם).
ניהול וארגון:
בניית מודל לוגי יישובי הכולל מיפוי של הצרכים העולים מן השדה, מטרות ותוצאות מצופות.
ניהול תקציב התוכנית והעברת דיווחים - תקציביים ומילוליים.
ניהול הידע באמצעות מערכת ממחושבת.
קיום ועדות ביצוע והיגוי.
הרכזת היישובית מהווה חלק מצוות המיזם הארצי, משתתפת בימי עבודה ולמידה שוטפים ומקבלת הדרכה שוטפת ממנהלת המיזם.
מטלות נוספות בהתאם להנחיית הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 11.06.2026 12:00.

דרוש/ה עו"ס מרכז/ת מיזם 'קשת' במרכז לטיפול באלימות במשפחה.
היקף משרה: 100%
תיאור תפקיד:
אחריות יישום מטרות המיזם והובלת התפיסה לגבי דרכי העבודה והטיפול בתופעה של ילדים נפגעי אלימות ותפעל על פי העקרונות העומדים בבסיס התכנית.
אבחון מצב הילד והמשפחה, יצירת דרכי עבודה תוך הנגשה ושותפות, עבודה מכוונת תוצאות ועוד.
עבודה במחלקה לשירותים חברתיים בישוב תחת ליווי מקצועי של מרכז האלמ"ב ובשותפות עם עו"ס המשפחה ומרכזים נוספים בקהילה המטפלים בהורים וילדים נפגעי אלמ"ב.
עיקרי התפקיד:
שותפויות וקהילה:
יצירת פורום עבודה ולמידה רב מקצועי ברשות העוסק באיתור, זיהוי וטיפול בילדים נפגעי אלמ"ב.
השתתפות בעיצוב מודל עבודה ארצי לטיפול בילדים נפגעי אלמ"ב תוך קיום תהליכי למידה וחילוץ ידע מן השדה.
ייעוץ וליווי גורמים שונים ברשות המטפלים בילדים נפגעי אלמ"ב.
ילדים ומשפחה:
הובלת תהליך איתור וגיוס ילדים ומשפחותיהם למיזם, בשותפות עם גורמי טיפול וחינוך ברשות המקומית.
תכלול משותף של היכרות, תכנון ויישום התערבות של הילדים ומשפחותיהם בשותפות עם
גורמי הטיפול ברשות, ברמה האישית/משפחתית/קבוצתית/קהילתית. לרבות (אחריות על גיוס, ליווי,
נחייה ומעקב שוטף על עבודת הצוות הרב מקצועי במיזם)
ניהול וארגון:
בניית מודל לוגי יישובי הכולל מיפוי של הצרכים העולים מן השדה, מטרות ותוצאות מצופות.
ניהול תקציב התוכנית והעברת דיווחים - תקציביים ומילוליים.
ניהול הידע באמצעות מערכת ממחושבת.
קיום ועדות ביצוע והיגוי.
הרכזת היישובית מהווה חלק מצוות המיזם הארצי, משתתפת בימי עבודה ולמידה שוטפים ומקבלת הדרכה שוטפת ממנהלת המיזם.
מטלות נוספות בהתאם להנחיית הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 11.06.2026 12:00.

דרוש/ה מרכז/ת נושא משפחות.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
ריכוז נושא משפחות במשבר וסיכון גבוה ברשות.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומיי האחריות:
ריכוז מידע ועיבודו לגבי משפחות במצבי משבר זמני או משבר מתמשך ובכללן משפחות המתמודדות עם המצבים האלה: עוני, הדרה, אלימות במשפחה, אובדן, שכול, חולי, משפחות שבראשן הורה עצמאי.
ייזום פעולות לאיתור ולזיהוי צרכים וסוגי מענים הנדרשים למשפחות במצבי משבר זמני או משבר מתמשך וקידום פעולות אלה במחלקה לשירותים חברתיים ובקהילה.
מומחה הידע במחלקה לשירותים חברתיים בכל הנוגע למשפחות במצבי משבר ואמון על הנחלתו לעובדי המחלקה לשירותים חברתיים ולשותפי תפקיד בקהילה לטובת קידום השירותים לאוכלוסיית היעד.
קיום קשרים עם גורמים מקצועיים ועם ארגונים רלוונטיים אחרים (מחוץ למחלקה לשירותים
חברתיים) המתקדמים במשפחות במצבי משבר ועידודם לשתף פעולה ולתמוך בתוכניות טיפול והתערבות ובשירותים שמטרתם לקדם את רווחתן של המשפחות ואת חוסנן.
ייזום פעולות שיווק המקדמות גיוס של משאבים חומרים, של מענים ושל שירותים לטובת אוכלוסיית היעד. הערכה ותיעוד של תוכניות עבור משפחות במצבי משבר במחלקה לשירותים חברתיים, ריכוז דיווחים וניתוחם, כתיבת המלצות ומסקנות בנושא והגשתם למנהל המחלקה לשירותים חברתיים. חבר בצוות המוביל של המחלקה לשירותים חברתיים ומתן ייעוץ להנהלת המחלקה בכל הקשור לאוכלוסיית היעד ולתוכניות הנוגעות לה.
ריכוז הידע לגבי משפחות במצבי משבר והפצתו במסגרות של פיתוח מקצועי, כגון הדרכות והכשרות לעובדי המחלקה לשירותים חברתיים)תחום משפחות(.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום במסגרת עבודת המועצה, על פי הנחיות הממונים הישירים והנהלת המועצה.
זמינות וכוננות (טלפונית או פיזית בכל צורה שתידרש) למתן מענה ולטיפול בכל הנוגע לעבודת המועצה, בכל ימות השנה ובכל שעות היממה, הן לצרכי שגרה והן לצרכי חירום.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיות הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 11.06.2026 12:00.

דרוש/ה עו"ס מוגבלויות.
היקף משרה: 25% משרה - ניתן לשלב עם משרות אחרות באגף לשירותים חברתיים.
תיאור תפקיד:
ניהול הטיפול באנשים עם מוגבלות שנמצאו זכאים, ובני משפחותיהם, לפי חוק שירותי הרווחה לאנשים עם מוגבלויות, התשפ"ב - 2022, ולפי גישה מכוונת אדם, לאחר שנקבע כי מוקד הצורך של המשפחה ו/או האדם הוא בשל המוגבלות.
סיוע לאדם עם המוגבלות ו/או לבני משפחתו ו/או לנציגו בבניית תוכנית מענים אישית ברגישות תרבותית ויישומה.
הערכת הצרכים והכוחות של האדם ומשפחתו, בשיתוף עימם, כהכנה לבניית תוכנית טיפול אישי ומערכתית לצורך המפורט, כולל מיצוי זכויות ומימוש יכולות.
חיזוק החוסן האישי, החוסן המשפחתי, התערבות במצבי סיכון, מעבר ו/או משבר במשפחה.
טיפול באדם עם המוגבלות ומשפחתו וליווי שלהם במעגל החיים, בשלבי מעברים, ובאירועים משמעותיים.
מטפל במצבים מיוחדים (טיפול בשעת משבר): מצבי סיכון, הזנחה ואלימות (בשיתוף עובד סוציאלי לחוקי הגנה), קשיים בהשתלבות במסגרת (קהילה או דיור) בשותפות עם האדם, משפחתו וצוות המסגרת, משבר חיים במשפחה, מצבי חירום לאומיים.
רישום של תוכניות הטיפול והתוכניות האישיות של מקבלי השירות במסגרות בקהילה ובדיור, מעקב אר תוכניות הטיפול והתוכניות האישיות ודיווח לממונים כנדרש.
השתתפות בפורומים לטיפול בפרט ובתוכם קהילתיות.
השתתפות בהשתלמויות בתחום המוגבלויות, לפי הנחיות הממונים עליו,
אחריות להיות מעורה ומעודכן בהנחיות, בתקנות ובהוראת תחום המוגבלויות המתעדכנות ומתחדשות מדי פעם בפעם.
ביצוע משימות נוספות לפי הנחיות הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 22.06.2026 13:00.

דרוש/ה עו"ס לחוק נוער.
היקף העסקה: 50%.
מיידי תחילת עבודה: מיידי.
תיאור התפקיד:
עיקרי התפקיד:
עבודה בשיתוף עם מדריך ראש צוות ועם עובד סוציאלי משפחה ו/או עובד סוציאלי
ייעודי אחר, לפי חוזר מנכ"ל ע"ה 225 "נוהל שותפות הסדרת עבודת עובד סוציאלית
לפי חוק הנוער בצוות שכונתי בטיפול בילדים ומשפחות".
שותפות בתהליך הערכת מצבם של קטינים שעונים לכאורה על אחת או יותר מעילות
הנזקקות שבחוק הנוער)טיפול והשגחה(, התש"ך - 1960, ו/או בעניינם התקבל דיווח
על חשד שנעברה עליהם עבירה במסגרת חובת הדיווח הקבועה בחוק העונשין,
התשל"ז - 1977, וזאת לצורך, ההגנה עליהם והתערבות טיפולית בעניינם ובעניין
משפחותיהם.
קיום שיח טיפולי ישיר עם קטינים ועם הוריהם במטרה לבצע הערכה מקצועית של
הסיכון הנשקף לקטינים ודרכי הטיפול וההגנה המתאימות בעניינם, לרבות שאלת
הצורך בדחיפות ההתערבות והפעלת החוק.
השתתפות בוועדות לתכנון טיפול והערכה בהרכבן המורחב והשתתפות בהתייעצויות
ובדיונים נוספים לפי צורך ולפי הנחיות הממונים עליו.
ייזום ההליכים בבית המשפט לנוער, לפי חוק הנוער (טיפול והשגחה), התש"ך -
1960, וניהולם בהתאם להמלצת הוועדה לתכנון טיפול והערכה (למעט במצבים
חריגים שאינם סובלים דיחוי).
הפעלה של אמצעי חירום, לפי סעיף 11 לחוק הנוער (טיפול והשגחה), בעניינו של
קטין, לאחר קבלת אישור מעובד סוציאלי מחוזי לפי חוק הנוער.
ייעוץ לבעלי תפקידים במחלקה לשירותים חברתיים ומחוצה לה לגבי למצבים
הנוגעים לקטינים בסיכון והעשויים להצריך התערבות של עובד סוציאלי לפי חוק הנוער.
קידום הפצת הידע והמידע בקהילה על אודות עבודת העובד סוציאלי לפי חוק הנוער,
לרבות מצבים המחייבים דיווח בעניין קטינים בסיכון.
תאריך הגשת המועמדות: 9.6.26 12:00.