אחריות, ייזום, תכנון, והפעלה של תכניות לקידום קשרי הגומלין בין קהילות השותפות בארץ ובחול, כולל ניהול קשר שוטף עם צוות הפדרציה בדטרויט.
הפעלת תכניות הצעירים בשותפות, הכוללות משלחות יוצאות ונכנסות: תכנון, הפעלה וליווי תכניות הביקור; גיוס, מיון והכשרה של מועמדים/ות; ושמירה על קשר שוטף עם המשתתפים בתום המשלחת.
ניהול קשר שוטף עם נציגי רשויות מקומיות, ארגונים ומתנדבים באזור הפעילות כגון: מנהלי מחלקות חינוך ונוער, מנהיגות צעירה, מתנ"סים וגופים נוספים הרלוונטיים להנעה של קשרי הגומלין בין הקהילות.
ריכוז התכניות בהיבטים טכניים ולוגיסטיים, כולל כתיבת דוחות בעברית ובאנגלית על התכניות עבור וועדות ההיגוי, שותפים וגורמים רלוונטיים נוספים.
שיתופי פעולה עם תוכניות הסוכנות היהודית באזורים הגיאוגרפים של השותפות והשתתפות פעילה בפורומים סוכנותיים: רכזי קשרי גומלין, שולחנות עגולים ועוד.
סיוע במטלות נוספות ככל שתידרשנה.
דרישות:
תואר ראשון בתחום רלוונטי - יתרון.
ניסיון בניהול פרויקטים ופעילויות מורכבות, כולל ניהול תקציב -יתרון משמעותי.
היכרות עם קהילות יהודיות בתפוצות ועם עולם השותפויות- יתרון משמעותי.
היכרות עמוקה עם אזור השותפות - יתרון משמעותי.
ניסיון בעבודה עם מתנדבים.ות.
עברית ואנגלית - שליטה מלאה בכתיבה ודיבור- חובה.
נדרשות מיומנויות מחשב גבוהות, כולל ידע בתוכנות גרפיקה, עריכת מצגות וסרטונים, עבודה עם כלי AI ועוד.
נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות, כולל נסיעות לחו"ל.
תכונות אישיות: "ראש גדול", יחסי אנוש מעולים, כושר מנהיגות, דינאמיות ונמרצות, יצירתיות, יכולת הדרכה ויכולת הנעה. כישורי תקשורת מעולים ויכולת ניהול קשרים עם מגוון רחב של שותפים.
משרדי השותפות ממוקמים בקיבוץ יפעת.
היקף המשרה 80% עם אפשרות לצמיחה.
תחילת עבודה - מיידית.
*במקרה של שוויון בין מועמדים ינתן משקל נוסף לטובת מועמד.ת עם מוגבלות.
הסוכנות שומרת לעצמה הזכות לבחור במועמד העונה על חלק או כל הדרישות לעיל. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.