דרושים » משאבי אנוש » רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש- החלפה לחל"ד

לחברה גדולה ומובילה בתחומה דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש עם נסיון.
אזור: ראש העין א-ה 8-17 לאימהות אפשרי עד 16:00-או 16:30. משרה לא היברידית!!
טווח שכר: 12-13 ברוטו+ ארוחות, קה"ש
תיאור התפקיד:
ניהול תהליכי הגיוס למשרות מגוונות, מטה ושטח, לרבות גיוסי מאסה.
פרסום המשרות בפלטפורמות השונות, מיון וסינון קו"ח.
ביצוע ראיונות טלפונים, ראיונות עומק (פרונטליים), שיחות ממליצים וכתיבת חוות דעת מקצועית למנהלים
ליווי המנהלים וקידום המשרות לידי סגירה ב- SLA המוגדר
קשר רציף עם חברות ההשמה, אתרי דרושים וערוצים גיוס נוספים.
ניהול שוטף של מחזור חיי העובד בארגון: טיפול בקליטות וסיומי העסקה, טיפול וייעוץ בבעיות פרט, ניהול קשר שוטף עם העובדים, מענה בנושאי שכר ותנאי העסקה, ייעוץ וליווי מנהלים.

למפעל תעשייתי בפתח תקווה דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש
תפקיד עצמאי ורחב שכולל:
גיוס: אחריות מקצה לקצה על איתור וגיוס מועמדים לתפקידי מטה, הנדסה וייצור -'צווארון כחול'
ממשקים : עבודה מול מנהלים, חברות כ"א, חברות השמה ומקורות גיוס שונים
קליטה ותמיכה בעובדים: אחריות על קליטות וסיומי עובדים, ומתן מענה בנושאי פרט.
תחומים נוספים: ריכוז נוכחות עובדים, רווחה ומתנות בחגים, ביגוד, תיאום הדרכות.

לחברת פינטק מובילה מחפשת רכז.ת גיוס לתפקיד מגוון ודינמי הכולל הובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה למגוון רחב של משרות בתחום הפיננסי.

מיקום: תל אביב | היקף: משרה מלאה, 40% היברידי | תקופה: 6 חודשים עם אופציה להארכה

במסגרת התפקיד:

פרסום משרות בערוצים השונים
סינון קורות חיים וראיונות
ליווי מועמדים לאורך התהליך ותיאום ראיונות
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים
ביצוע שיחות ממליצים
מעורבות בתהליכי שיפור וייעול הגיוס

לתפקיד משמעותי ומרכזי במחלקת משאבי אנוש, דרוש/ה רכז/ת גיוס ומש"א לניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה ולסיוע בתפעול המחלקה.
מיקום: משרדי החברה, בני ברק אזור BSR
שעות העבודה: משרה מלאה ימים א'-ה', 08:00-16:00/17:00

מה כוללת העבודה?
ניהול תהליך הגיוס המלא: פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים, וליווי עד קליטת העובד
גיוס למגוון רחב של משרות בחברה
טיפול במשימות רווחה, תפעול שוטף ואדמיניסטרציה כללית
עבודה עצמאית מול ממשקים רבים בתוך הארגון


למה להצטרף אלינו?
הזדמנות להשתלב במחלקת משאבי אנוש פעילה ומשפיעה
סביבת עבודה נעימה במשרדים חדשים ונגישים
תפקיד מגוון עם אפשרות להתפתחות מקצועית
חברה ביתית, יציבה ומובילה בתחומה

גיוס ומיון עובדים לחנויות הרשת ולמטה- אחריות מלאה על ניהול תהליך הגיוס: מעקב אחר דרישות גיוס, פרסום משרות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפונים ופרונטליים, מעקב אחר קליטת המועמד בתפקיד.
קשר שוטף עם מנהלי סניפים ומנהלי אזורים.
טיפול בתחומי פרט, רווחה והדרכה בכפיפות למנהלת משאבי אנוש.

ניהול תהליכי גיוס מלאים החל מאפיון משרות מול לקוחות ועד קליטת מועמדים.
פרסום משרות במדיות שונות (לוחות דרושים, רשתות חברתיות ועוד).
סינון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
כתיבת חוות דעת מקצועיות והצגת מועמדים ללקוחות.
ליווי מועמדים לאורך כל תהליך הגיוס עד לקליטתם.
משרה מלאה / גמישה

במסגרת התפקיד:
אחריות מלאה על תהליכי הגיוס מקצה לקצה - מהגדרת הצורך ועד חתימה עם המועמד/ת.
בניית פרופילי תפקידים חדים ומדויקים.
סורסינג ממוקד בלינקדאין, פייסבוק, AI ופלטפורמות נוספות.
ניהול ממשקים עם מנהלים מגייסים וגורמי חוץ.
הובלת חווית מועמד מקצועית ומעוררת השראה.

משרה מלאה ולטווח ארוך בסביבה משפחתית, מקצועית וצומחת.

לחברה מובילה בפתח תקווה דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש

התפקיד כולל:
הובלת תהליכי גיוס משלב אפיון המשרה ועד חתימת הסכם.
פרסום משרות וליווי מועמדים מרגע האיתור עד שלב הקליטה.
גיוס למגוון רחב של תפקידים ועבודה בשיתוף פעולה עם כלל מחלקות החברה.
אחריות בתחום הרווחה ותכנון אירועי חברה.

סביבת עבודה נעימה ובונוסים תקופתיים!
תנאים נוספים למתאימים