דרושים » עריכה, תוכן וספרות » מנהל /ת ספריה עירונית - הארכה (70 /2025)

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: ערד
דרוש/ה מנהל /ת ספריה עירונית - הארכה, בערד.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
ניהול הספריה הציבורית הפועלת בהתאם לחוק הספריות הציבוריות תשל"ה 1975. גיבוש מדיניות לקידום וטיפוח הספריה הציבורית, בתחומי הקריאה, המידע והידע, התרבות והמורשת.
עיקרי התפקיד:
ניהול הספרייה:
א. גיבוש, הטעמה ובקרה על תכנית העבודה בנוגע של הספריה בתיאום עם הממונה.
ב. הטמעת נוהלי עבודה ובקרה על יישומם.
ג. תיאום פעילות הספריה מול הממונה.
ד. בקרה על התשתיות הפיזיות וציוד הספרייה.
ה. פיתוח שירותים.
ו. שיווק ומיצוב הספריה.
ז. ניהול תקציב הספריה.
ניהול עובדי הספרייה:
א. גיוס עובדים בתיאום עם מערך משאבי אנוש ברשות.
ב. הדרכה מקצועית וקידום העובדים בספריה.
ג. ניהול העובדים ע"פ כללי הרשות המקומית.
ד. בקרה ודיווח על נוכחות והיעדרויות עובדים ליחידת משאבי האנוש ברשות המקומית.
ה. ביצוע שיחות הערכה תקופתיות לעובדי הספריה.
בנייה וטיפוח של אוספי הספרייה:
א. בניית אוספים מגוונים ע"פ מדיניות הספריה.
ב. פיקוח ומעקב אחר השאלה, שימוש ואחסון הפריטים.
ג. עדכון מצב הפריטים במאגר הממוחשב.
ד. רכישת פריטים חדשים ודילול פרטים ישנים.
ניהול פעילות הספרייה:
א. אחריות על שעות הפעילות של הספרייה.
ב. פיתוח בקרה על מתן השירותים של בספריה.
ג. התווית כללי התנהגות ונוהלים במרחב הספריה.
ד. מתן מענה לפניות הציבור.
ה. ניהול מערך התשלומים של משתמשי הספריה.
ו. ייזום, תיאום ותפעול פעולות תרבות ומורשת לבאי הספריה.
ז. ארגון ותיאום פעולות העשרה מגוונות.

תאריך הגשת המועמדות: 17/6/2025 עד השעה 12:00.
דרישות:
דרישות התפקיד:
בעל/ת תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים
המוסמכים, התשע"ג2012. -או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר)
ובנוסף לדרישות ההשכלה כאמור לעיל, על המועמד להיות בעל/ת לימודי תעודת ספרן מורשה או בעל תעודת ספרן מוסמך בספרנות ומידענות**
**(מועמד שאין ברשותו תעודת ספרן מורשה או תעודת ספרן מוסמך בספרנות ומידענות יידרש להתחייב בכתב להשלים תעודה זו או להשלים תואר אקדמי שני בלימודי ספרנות ומידענות תוך שנתיים מיום מינויו לתפקיד יובהר כי סיום התעודה או תואר אקדמי שני מעבר ל 24 חודשים, יידרש בקבלת אישור פרטני ובכתב ממנהל תחום ספריות במשרד התרבות.)
או בעל תואר אקדמי שני בלימודי ספרנות ומידענות.
ניסיון מקצועי:
עדיפות לניסיון מקצועי כמנהל ספריה או ספרן במשך שנה לפחות.
ניסיון ניהולי:
נדרש ניסיון בניהול של לפחות שני עובדים, כאשר על תקופת הניהול לעלות על משך זמן של שנתיים לפחות.
דרישות נוספות:
שפות: עברית ברמה גבוהה, אנגלית ברמה טובה. שפות נוספות בהתאם לצורך.
יישומי מחשב מיומנויות מחשב ואינטרנט מתקדמות.
ביצוע משימות נוספות בהתאם להוראות הממונה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
רהיטות ויכולת התבטאות גבוהה בכתב ובעל פה.
זיקה לספרות ותרבות.
עבודה בסביבת משאבים אלקטרוניים.
מתן שירות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8217039
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
2 ימים
עיריית ערד
דרושים בעיריית ערד
מיקום המשרה: ערד
סוג משרה: משרה מלאה
ניהול הספריה הציבורית הפועלת בהתאם לחוק הספריות הציבוריות תשל"ה.1975 גיבוש מדיניות לקידום וטיפוח הספריה הציבורית, בתחומי הקריאה, המידע והידע, התרבות והמורשת.
דרישות התפקיד ותיאור מפורט באתר עיריית ערד. הגשת מועמדות תעשה דרך המערכת המקוונת בלבד באתר העירייה
עיקרי התפקיד:

1. ניהול הספרייה:
א. גיבוש, הטעמה ובקרה על תכנית העבודה בנוגע של הספריה בתיאום עם הממונה.
ב. הטמעת נוהלי עבודה ובקרה על יישומם.
ג. תיאום פעילות הספריה מול הממונה.
ד. בקרה על התשתיות הפיזיות וציוד הספרייה.
ה. פיתוח שירותים.
ו. שיווק ומיצוב הספריה.
ז. ניהול תקציב הספריה.


2. ניהול עובדי הספרייה:
א. גיוס עובדים בתיאום עם מערך משאבי אנוש ברשות.
ב. הדרכה מקצועית וקידום העובדים בספריה.
ג. ניהול העובדים ע"פ כללי הרשות המקומית.
ד. בקרה ודיווח על נוכחות והיעדרויות עובדים ליחידת משאבי האנוש ברשות המקומית.
ה. ביצוע שיחות הערכה תקופתיות לעובדי הספריה.
דרישות:
בעל/ת תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים
המוסמכים, התשע"ג.2012- או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות ומעבר שלוש בחינות

לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר)

ובנוסף לדרישות ההשכלה כאמור לעיל, על המועמד להיות בעל/ת לימודי תעודת ספרן מורשה או בעל תעודת ספרן מוסמך בספרנות ומידענות** המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8201151
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד