דרושים » הוראה, חינוך והדרכה » רכז /ת להב"ה (31 /2025)

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
חברה חסויה
מיקום המשרה:ירושלים וסביבתה
דרוש/ה רכז/ת להב"ה.
היקף משרה: 50%.
תיאור התפקיד:
הובלה ועיצוב של תהליכים חינוכיים מועצתיים סביב סוגיית הסיכון בגיל הנעורים ביישובי המועצה, בהתאם לעקרונות להב"ה.
תחומי אחריות פירוט הביצועים והמשימות העיקריות:
טיפול במכלול הנושאים הקשורים לנוער על הרצף הסיכוני, במסגרת המחלקה לנוער במועצה
האזורית.
ריכוז תוכנית להב"ה באזור, וישיבה במחלקת הנוער.
אחריות על כינוס צוות היגוי מועצתי לנוער אחת לחודשיים.
איסוף וריכוז מידע עדכני על הנוער הנמצא ברצף הסיכוני במועצה האזורית, כולל מיפוי לפי יישובים, איתור צרכים ובניית תוכנית עבודה שנתית.
אחריות על ליווי והנחייה של המדרכים הבוגרים בנושא נוער בסיכון.
ייזום, תכנון, ביצוע והערכה של תוכניות לפעילות שוטפת ואירועים מיוחדים לנוער על הרצף הסיכוני, בהתאם לצרכים והמיפוי שנעשה ביישובים, ובתיאום עם מנהלת מחלקת נוער ומדריכי היישובים.
קיום קשר רציף עם המדריכים ועם צוות בתי הספר האזוריים (יועצים, מורים, רכזי שכבות ומנהלי בתי הספר), לפי הצורך.
קיום עבודה משותפת עם עו"ס להב"ה בתכנון ובביצוע תוכניות העבודה.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום במסגרת עבודת המועצה, על פי הנחיות
הממונים הישירים והנהלת המועצה.
זמינות וכוננות (טלפונית או פיזית בכל צורה שתידרש) למתן מענה ולטיפול בכל הנוגע לעבודת
המועצה, בכל ימות השנה ובכל שעות היממה, הן לצרכי שגרה והן לצרכי חירום, בהתאם לדרישת הממונה.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיות הממונה.
דרכי התקשרות: טלפון או במייל לידי הממונה על ההון האנושי, או במסירה ידנית במשרדי המועצה האזורית מטה יהודה, בשעות הפעילות הקבועות.

תאריך הגשת המועמדות: 29/5/2025 עד השעה 12:00.
דרישות:
דרישות התפקיד תנאי סף:
השכלה:
תואר אקדמי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג.2012-
תינתן עדיפות לבעלי תואר אקדמי באחד מהתחומים הבאים: קידום נוער, חינוך בלתי פורמאלי,
חינוך, מדעי ההתנהגות והחברה.
רישיון לעיסוק בתפקיד:
קבלת "היתר הדרכה זמני" מטעם מינהל חברה ונוער, עד 12 חודשים מיום כניסה לתפקיד, תוך התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממינהל חברה ונוער במשרד החינוך.
הכשרה:
סיום בהצלחה קורס הכוון לרכזי להב"ה תוך שנה מיום הכניסה לתפקיד.
רישום פלילי:
היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים,
תשס"א 2001.
ניסיון מקצועי:
3 שנות ניסיון בהדרכת נוער, בעבודה עם נוער בסיכון, הכנת תוכניות והפעלת פרויקטים
לנוער בסיכון.
הנדסאי רשום- שנת ניסיון מקצועי נוספת מעבר לנדרש במכרז.
טכנאי מוסמך- שנתיים נוספות של ניסיון מקצועי מעבר לנדרש במכרז.
כישורים אישיים:
יכולת יצירת קשר משמעותי עם נוער בסיכון.
יכולת הדרכה והנחייה.
יכולת ניהול והפעלת צוות.
יכולת תכנון תקציב.
יכולת ניהול משא ומתן.
יכולת ליזום ולפתח תוכניות לנוער בסיכון.
יכולת ונכונות לעבוד בשעות לא שגרתיות.
שפות:
עברית ברמה גבוהה.
יישומי מחשב:
היכרות עם תוכנות ה-office. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8179436
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 13 שעות
מיקום המשרה: חולון
סוג משרה: משרה חלקית ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה רכז/ת או מדריך /ת נוער למרכזי הנוער השכונתיים.
תיאור התפקיד:
ייזום, תכנון וביצוע תכניות שונות לנוער במסגרת פעילות מרכז הנוער בו הוא פועל.
עידוד הנוער להוביל ולקדם פעילויות במרכז הנוער, עבור כלל בני הנוער בשכונה ובעיר.
הגדלת אחוז בני הנוער הלוקחים חלק בפעילות המרכז הנוער.
הפעלת קבוצות ואירועי נוער לאורך השנה. הדרכה ישירה של בני הנוער.
איתור נוער בשכונה וגיוסו לפעילות מרכז הנוער.
חיבור הפעילות וכן הנוער של מרכז הנוער לאירועי הנוער העירוניים.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו על ידי הממונה.
היקף משרה: 50% משרה (בהתאם למס' התקנים הפנויים).
תאריך הגשת המועמדות: 04.06.2025 12:00.
דרישות:
השכלה:
עבור רכז/ת נוער: תואר אקדמי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
יובהר כי הניסיון המקצועי שיידרש ממועמדים בעלי תעודת הנדסאי או טכנאי במכרז יהיה רב יותר משל שנות ניסיון מקצועי מזה הנדרש במכרז מבעל תואר אקדמי, כדלקמן:
הנדסאי רשום שנת ניסיון מקצועי נוספת מעבר לנדרש במכרז.
טכנאי מוסמך שנתיים נוספות של ניסיון מקצועי מעבר לנדרש במכרז.
עבור מדריך /ת נוער: בוגרי 12 שנות לימוד ותעודת בגרות מלאה או שסיימו מכינה אקדמית וקיבלו תעודה על כך. תינתן עדיפות לסטודנטים הלומדים לימודים אקדמיים משנה שנייה ואילך. תינתן עדיפות לבעלי תעודת מדריך מוסמך/ תעודת בוגר קורס הכוון מינהל חברה ונוער/ תעודת עובד חינוך/ תעודת הוראה.
הכשרה:
עבור רכז/ת נוער: סיום בהצלחה של קורס הכוון מדריכי/רכזי נוער בתוך 18 חודשים מיום כניסתו לתפקיד.
עבור מדריך /ת נוער: סיום בהצלחה קורס הכוון למדריכי נוער רשותיים בן 60 שעות, תוך שנה מיום כניסתו לתפקיד.
ניסיון:
עבור רכז/ת נוער: 2 שנות ניסיון בתחומי החינוך או בחינוך בלתי פורמאלי.
עבור מדריך /ת נוער: שנת ניסיון אחת בהדרכה כמדריך צעיר, כמדריך במסגרות חינוך או צבא או שירות לאומי או שירות אזרחי, בהדרכה ישירה של בני נוער או בעל תעודת המוכרת ומפוקחת ע"י משרד החינוך - "בוגר תכנית המד"צים".
כישורים אישיים:
יכולת ניהול, ארגון והפעלת צוות.
יכולת תכנון ותקצוב.
יכולת ניהול משא ומתן.
יכולת ליזום, לפתח ולבצע תכניות חינוכיות.
יכולת להדריך ולהעשיר בני נוער בתחום הערכי-חברתי-קהילתי.
יכולת לשיתוף פעולה בצוות.
יכולת ביטוי בכתב ובעל פה.
יכולת ונכונות לעבוד בשעות בלתי שגרתיות.
רישיון לעיסוק בתפקיד:
"היתר הדרכה זמני" מטעם מינהל חברה ונוער, עד 12 חודשים מיום כניסתו לתפקיד, תוך התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממינהל חברה ונוער עד תום תקופה זו.
רישום פלילי:
אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי.
דרישות נוספות:
גמישות ואפשרות לשעות נוספות לפי צורך (באירועי נוער עירוניים, באירועי הקיץ וכד').
נכונות לעבודת ערב (עד 21:00) 2-3 פעמים בשבוע - לפי הצורך.
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8189528
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
25/04/2025
מיקום המשרה: כפר שמריהו
סוג משרה: משרה חלקית
דירוג: חינוך חברה ונוער
כפיפות: מנהלת מחלקת חינוך
היקף משרה: 30%-50%

תיאור התפקיד:
מטפל במכלול הנושאים הקשורים לנוער בתחום האחריות של הרשות במסגרת
המחלקה, האגף, או היחידה לנוער ברשות.
אוסף ומרכז, באמצעים שונים ומגוונים, מידע עדכני על הנוער שבתחום אחריותו,
מבצע איתור צרכים ומכין "פרופיל נוער".
מכין תכנית עבודה שנתית כוללת לנוער ברשות.
יוזם, מתכנן, מבצע ומעריך תכניות פעילות שוטפת ואירועים מיוחדים לנוער בהתאם
לצרכים שאותרו ולאחר שאושרו על ידי הממונים.
מרכז ומנחה את צוות עובדי הנוער ברשות ואחראי להשתלמותם בהתאם להנחיות.
יוצר קשרים ומנהל משא ומתן עם גורמים שונים לצורך גיוס משאבים.
מדריך באופן אישי בני נוער.
פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם, ועל פי
מדיניות מינהל חברה ונוער במשרד החינוך.

שעות עבודה:
שעות העבודה נקבעות מול מנהלת המחלקה.
נדרשת עבודה גם בשעות הערב ובתרגילי חירום.
דרישות:
השכלה:
תואר ראשון באחד מהתחומים הבאים: חינוך בלתי פורמלי, חינוך, עבודה קהילתית, מדעי התנהגות, החברה והרוח, יועדפו בעלי תואר ראשון בחינוך בלתי פורמלי.
הכשרה:
השתתפות בקורס הכוון לרכזי נוער רשותיים קורס מנחים.
ניסיון:
3 שנות ניסיון בתחומים הבאים: הדרכה ישירה של נוער, ניהול מועדון נוער או ריכוז תחום הנוער במוסד קהילתי, הכנת תכניות והפעלת פרויקטים לנוער במסגרות חינוך בלתי פורמלי, הנחיה.
כישורים אישיים:
יכולת ניהול, ארגון והפעלת צוות.
יכולת תכנון ותקצוב. יכולת ניהול משא ומתן.
יכולת ליזום, לפתח ולבצע תכניות חינוכיות.
יכולת ליצור ולקיים קשר אישי עם בני נוער.
יכולת ביטוי בכתב ובעל פה.
יכולת ונכונות לעבוד בשעות בלתי שגרתיות.
רישיון לעיסוק בתפקיד:
"היתר הדרכה" מטעם מינהל חברה ונוער במשרד החינוך.

הנחיות להגשת מועמדות:
לצורך הגשת מועמדות חובה להגיש:
1. שאלון אישי- להורדה מאתר המועצה.
2. קורות חיים.
3. תעודות השכלה בהתאם לדרישות המשרה.
4. אישורי העסקה.
5. המלצות.

הערות:
נא להגיש קו"ח בשפה העברית בלבד.
על פי הוראות חוק שוויון הזדמנויות בעבודה התשמ"ח 198, המכרז מתייחס לגברים ונשים כאחד.
תינתן העדפה לאדם עם מוגבלות בהתאם לאמור בסעיפים 3 ו ה9 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח 1998 ובתנאי שעומדים בתנאי הסף למשרה וכשירים לביצוע התפקיד. האמור כפוף להצהרת המועמד/ת המפרטת את דבר מוגבלותו/ה וכן בהמצאת מסמכים להוכחת המוגבלות.
תינתן העדפה לנשים לפי סעיף 6ג לחוק שיווי זכויות האישה, התשי"א 1951 אם שני המועמדים בני שני המינים הם בעלי כישורים דומים וכן בהתאם לחוק לעידוד של שילוב וקידום נשים בעבודה ושל התאמת מקומות עבודה לנשים, התשס"ח 2008.
תינתן העדפה למי שהוא או אחד מהוריו נולדו באתיופיה, אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
מועמד אשר משתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש
בקרב עובדי הרשות המקומית, אם מועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם
של מועמדים אחרים.
למשרה זו ייתכן ויתקיימו מבחני מיון אשר ישמשו לבדיקת הסגולות, הכישורים, הידיעות והניסיון של המועמדים וזאת בהתאם לאמור בתקנות העיריות (מכרזים לקבלת עובדים ברשויות המקומיות), תש"ם-1979.

להגשת מועמדות למשרה, יש להוריד מאתר המועצה בכתובת
http://www.kfar-shemaryahu.muni.il/ טופס שאלון פרטי מועמד למכרז חיצוני,
למלא את הטופס, לצרף קורות חיים מעודכנים בשפה העברית,
לצרף תעודות השכלה ומסמכים המעידים על הניסיון הנדרש וכל חומר רלוונטי נוסף לכתובת hr@kfar.org.il עד ה-10/4/2025 בשעה 12:00.
הצעות שאינן עונות על דרישות המכרז ו/או הצעות שאליהן לא יצורפו המסמכים הדרושים, לא ייענו.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8115568
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: טירת כרמל
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה ציבורית / ממשלתית
מכרז לתפקיד:
רכז/ת מנהיגות ומעורבות חברתית יישובי במרכז הנוער.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
שותף בגיבוש מדיניות הפעולה בנוגע לפיתוח, הקמה והפעלה של מנהיגות הנוער ברשות.
אמון על הקמת מועצת תלמידים ונוער רשותית בה לוקחים חלק נציגי המועצות הבית ספריות ברשות ונציגי הנוער.
בונה יחד עם נציגי מועצת התלמידים והנוער ברשות את תכנית העבודה השנתית שתשמש בסיס לעבודת המועצה.
פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם ועל פי מדיניות מינהל חברה ונוער במשרד החינוך.
אחראי על יישום המדיניות להעמקה והרחבה של ההתנדבות בתחום החינוך במסגרות הפורמליות והבלתי פורמליות.
אחראי על התכנית התלת שנתית "התפתחות אישית ומעורבות חברתית".
מכשיר, מנחה, ומלווה הפעלת בני נוער בשעת חירום.

הגשה באופן מקוון בלבד.

תאריך הגשת המועמדות: 3/6/2025 עד השעה 10:00.
דרישות:
תנאי סף:
השכלה: תואר ראשון אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ/ תעודת הנדסאי או טכנאי.
ניסיון מקצועי: 2 שנות ניסיון בתחומי החינוך או בחינוך הבלתי פורמאלי.
רישום פלילי אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי.
כישורים נדרשים:
יכולת גבוהה ליצירת קשר עם בני הנוער.
ניסיון ניהולי וארגוני.
תודעת שירות גבוהה.
יחסי אנוש מעולים.
דרישות נוספות:
שליטה ביישומי OFFICE
נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8185802
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 13 שעות
מיקום המשרה: חולון
סוג משרה: משרה חלקית ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה רכז / מדריך מניעה (למרכזי הנוער).
תיאור התפקיד:
ייזום, תכנון וביצוע תכניות שונות לנוער על הרצף הסיכוני, במסגרת מרכז הנוער בו הוא פועל.
עבודת רחוב ואיתורי בני נוער במרחב הציבורי וגיוסם אל פעילות מרכז הנוער בשכונה.
יצירת מרחב בטוח לנוער, ליצירת קשר השפעתי, תוך מיקוד במניעת התנהגויות סיכון.
הפעלת קבוצות לאורך השנה. הדרכה ישירה של בני הנוער.
סיורי איתור ומתן מענים לנוער, באירועי הנוער הגדולים וכן באירועים עירוניים או מועדים בעלי סיכוי מוגבר להתנהגויות סיכון (יום העצמאות, סילבסטר, לג בעומר).
הפעלת מגרשים מוארים וניידת רחוב לפי צורך.
הפעלת מערך מניעה בחופשות ובקיץ.
השתתפות בהכשרות שוטפות בתחומי מניעה ועבודה עם נוער בסיכון.
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני.
היקף משרה: 75% משרה.

תאריך הגשת המועמדות: 4/6/2025 עד השעה 12:00.
דרישות:
דרישות התפקיד:
בעל ניסיון של שנה לפחות בעבודת נוער.
ניסיון של שנה לפחות באחד התחומים הבאים: הדרכה, הנחיה, ריכוז פעילות או פרויקטים במערכת בלתי פורמלית.
תואר ראשון יתרון.
עבודה עם נוער בסיכון - יתרון.
גמישות ואפשרות לשעות נוספות לפי צורך (באירועי נוער עירוניים, באירועי הקיץ וכד').
נכונות לעבודת ערב (עד 21:00) 3 פעמים בשבוע לפי הצורך. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8189533
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 12 שעות
מיקום המשרה: נס ציונה
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה רכז.ת פרויקטים והדרכה במחלקת הנוער.
תיאור התפקיד:
אחריות על הכשרות עובדי הנוער ברשות, תיאום, מיפוי צרכים, העברת תכנית או איתור הדרכה חיצונית.
הקמה והפעלת תכניות נוער מתנדב חדשות בעיר
הדרכה בפועל של קבוצות נוער לפי הצורך ותכנית העבודה
הקמה והפעלת תכניות לנוער במצבי סיכון בשיתוף רווחה, חינוך, בטחון קהילתי
הקמה והפעלת תכניות תעסוקה בשכר לנוער בעיר
חברה בצוות מוביל מחלקתי
הובלת פרויקטים במסגרת המחלקה לנוער לפי הצורך
ריכוז וטיפול בקולות קוראים רלוונטיים לנוער
פיתוח תוכן חינוכי לפי הצורך
מדריכת נוער באירועים עירוניים, במועדים חגים וחופשות
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו על ידי הממונה
עובד חיוני לשעת חירום
היקף משרה: 100% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: 04.06.2025 12:00.
דרישות:
12 שנות לימוד
בעל תואר ראשון אקדמי - יתרון
ניסיון מקצועי:
שנתיים ניסיון בהפעלת פרויקטים קהילתיים
ניסיון בעבודה עם מתנדבים יתרון.
דרישות נוספות:
יכולת ונכונות לעבודה בשעות אחה"צ -ערב ושעות בלתי שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8189558
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: אזור
סוג משרה: משרה חלקית ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה:
רכז/ת חינוך טיפולי לקידום נוער.
היקף: 50% משרה.
מאתר ו יוצר קשר עם בני נוער גילאי 14-18הנמצאים בניתוק ממסגרות לימוד או מגלים  קשיי הסתגלות במסגרות הנ"ל .•פועל בדרכים של "יישוג" –out Reaching, התערבות בסביבה הטבעית, תוך שימוש במידע  משירותי החינוך או באמצעות מרכז מידע ממוחשב, ויצירת קשר עם הנער מתוך הדדיות  ושותפות.•מעריך ומאבחן קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו.•מתכנן יעדים חינוכיים, השכלתיים וטיפוליים לקידומו של כל נער ולמימוש הפוטנציאל האישי  שלו בהתאם להנחיה המקצועית.•בונה תכנית התערבות לנערות ולנערים שבאחריותו הכוללים מעקב והערכה מתמדת אחר  התקדמות הטיפול בהתאם ליעדים בתוכנית.•עובד באופן שוטף ורציף עם צוותי ההוראה בתכנית היל"ה ובבתי ספר.•אחראי לתיעוד שוטף ודיווח לגבי כלל התכניות והתהליכים החינוכיים -טיפוליים ופדגוגיים ש  לכל נער ונערה שבאחריותו.•פועל בשלושה מישורי התערבות: טיפול פרטני, הנחיה והדרכה קבוצתית ועבודה קהילתית.•מדריך ומנחה תכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, בפעילות ביישוב או מחוץ ל יישוב כגון:  מחנות, קורסים , סמינרים ומרתונים לימודיים.•מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלבנטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה, כגון: מוסדות  חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו "ב •מנחה תכניות חינוכיות -טיפוליות קבוצתיות, ופועל לשילובם של הנערים המנותקים מלמידה במערכות הפורמליות והבלתי פורמליות התואמות את בני גילם •שותף בבנייה וגיבוש התכניות הפדגוגיות ובליווי התלמידים שתחת אחריותו בתחום הפדגוגי •פועל בדרכים של שיתוף פעולה עם ה שירותים האחרים בקהילה •מלווה את הנערים ועוקב אחריהם גם במהלך שילובם במסגרת אחרת •משתתף בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער  והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון •חבר במועצות השונות המלוות את התהליך הלימודי של כלל תלמידי היחידה •פועל בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער –היל"ה והממונים עליו ברשות ובהתאם  להנחיותיהם, ועל פי מדיניות המחלקה לקידום נוער –היל"ה במשרד החינוך והאגף לחינוך  ילדים ונוער בסיכון במשרד החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 01.06.2025 00:00.
דרישות:
תואר אקדמי המוכר על יד י המועצה  להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים  אקדמיים בחוץ לארץ: עובד חינוך בהתמחות קידום נוער , עבודה סוציאלית, פסיכולוגיה, חינוך, ייעוץ  חינוכי, חינוך מיוחד, מדעי ההתנהגות, קרימינולוגיה.שנה רביעית ללימודי תואר ראשון בקידום נוער בלבד  –שנת סטאז'תינתן עדיפות לבעלי ת עודת עובד חינוך  -בהתמחות קידום נוער או לבעלי תעודת הוראה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8179569
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה:
סוג משרה: משרה חלקית ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה רכז/ת מוגנות בבית ספר בעמק יזרעאל.
היקף העסקה:
העסקה בבי"ס יסודי: 50% משרה, 20 שעות שבועיות.
העסקה בבי"ס על-יסודי: 100% משרה, 40 שעות שבועיות.
תיאור התפקיד:
רכז.ת המוגנות פועל.ת למניעת אלימות, התנהגויות מסוכנות ונשירה סמויה בתוך בית הספר. הרכז.ת מגביר.ה את הנוכחות הבוגרת בכל שטחי בית הספר ועוסק.ת באיתור תופעות של נשירה סמויה ומעורבות תלמידים.ות בהתנהגויות סיכון.
יצירת קשר משמעותי עם תלמידות ותלמידי ביה"ס ומהווה בעבורם דמות בוגר.ת משמעותי.ת ומודל לחיקוי.
עיקרי התפקיד:
סיור בכל הזירות הרלוונטיות בבית הספר.
נקיטת צעדים למניעת הסלמה לפני ובזמן אירוע אלים.
דיווח על אירוע אליו נחשף.ה לאיש צוות האחראי.ת לטיפול באירוע.
עידוד תלמידות ותלמידים השרויים במצוקה לפנות לגורמים החינוכיים והטיפוליים בבית הספר.
סיוע בפעילויות ובתכניות של החינוך הבלתי פורמאלי המתקיימות לאחר יום הלימודים ובחופשות
בהתאם לצורך, הרכז.ת י.תשתלב בתכניות קבוצתיות שיוזם בית הספר לטובת קבוצות תלמידים.ות בעלי מעורבות חוזרת באירועי אלימות או תלמידים.ות בעלי.ות קשיים רגשיים.
כפיפות: מנהלת תכנית הרשות לביטחון קהילתי.
מנהלה:
להגשת מועמדות - לחצו כאן ניתן לפתוח את הקישור רק באמצעות Chrome
על המועמד.ת לצרף למועמדות קורות חיים מלאים וכן אסמכתאות בדבר השכלה וניסיון המעידים על עמידה בתנאי הסף. על אישורי ההעסקה לכלול תקופת העסקה מדויקת (תאריכים מלאים - יום/חודש/שנה), תיאור התפקיד והעבודה והיקף ההעסקה. מועמדות שלא יצורפו אליה אסמכתאות מפורטות בדבר עמידה בתנאי הסף, לא תיבחן.
העומדות והעומדים בתנאי הסף, יזומנו לראיון בפני ועדת בחינה.
למועמדות ומועמדים עם מוגבלות עומדת הזכות לקבל התאמות הנדרשות להם.ן מחמת המוגבלות, בהליך הקבלה לעבודה. יש להודיע על הצורך בכך, במועד הגשת המועמדות.
תינתן עדיפות למועמד.ת המשתייך.ת לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם, שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי המועצה, אם המועמד.ת בעל.ת כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

תאריך הגשת המועמדות: 27/5/2025 עד השעה 00:00.
דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
12 שנות לימוד או תעודת בגרות.
תואר ראשון - יתרון.
דרישות ניסיון:
ניסיון מקצועי: ניסיון בהדרכת ילדים.ות ובני.ות נוער. ניסיון כרכז.ת מוגנות - יתרון.
ניסיון ניהולי: לא נדרש.
דרישות נוספות:
שפות: עברית ברמה גבוהה.יישומי מחשב: לא נדרש.רישום פלילי: קבלת אישור בהתאם להוראות חוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א - 2001.
היעדר הרשעה בעבירה של אלימות נגד קטין וחסר ישע.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
תקשורת טובה עם ילדים ובני נוער.יכולת לעבודה בצוות.אמינות ומהימנות אישית.
סבלנות, יצירתיות ויזמה.יכולת לעבודה בשעות לא שגרתיות (פגרות בתיה"ס). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8179448
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: קרית אתא
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מגשר/ת חינוכי/ת בין תרבותית/ת לדוברי השפה האמהרית.
היקף העסקה: 100%
ייעוד: מטרת העסקת המגשרים, הינה גישור ויצירת שיתוף פעולה בין אוכלוסיית העולים למערכות היישוב בכלל והמערכת הבית ספרית בפרט, תוך איתור בעיות וצרכים מיוחדים, הפנייה
לגורמים המתאימים ופיתוח תכניות בהתאם, כמו כן סיוע וייעוץ לעובדי החינוך (יועצים, קב"סים, קידום נוער) מול קהילת העולים, המשפחות והתלמידים.
תיאור התפקיד: מגשר חינוכי בין תרבותי מהווה גשר בין מערכת החינוך לבין המשפחות של התלמידים העולים, התוכנית מיועדת לעולים חדשים עם ילדים מגיל 3 עד 18 שלומדים במערכת החינוך ועלו
לישראל במהלך 10 השנים האחרונות.
המגשר החינוכי בין תרבותי נותן מענה לשלושה גורמים:
להורים של התלמידים העולים שאינם מכירים את מערכת החינוך ואת הרגלי הלמידה בארץ.
לצוותי החינוך בבתי הספר שצריכים להכיר את מאפייני התרבות של העולים על מנת לייעל את עבודתם עם התלמידים העולים והוריהם. לתלמידים העולים שמתמודדים עם מעבר בין תרבותי.
מחוייבות המגשר בעבודתו. המגשר יעבוד עם מוסדות החינוך וצוותיהם. המגשר יעבוד עם המשפחות ועם התלמידים. המגשר נדרש לשתף פעולה עם הגורם המקצועי מטעם המשרד. המגשר נדרש לתרגום מסמכים במידת הצורך.
דרישות התפקיד:
השכלה אקדמית חובה.
דוברי השפה האמהרית
עבודה בשעות לא שגרתיות.
כישורים נוספים - יכולת ניהול מו"מ עם מוסדות ממשלתיים,
מוטיבציה, כושר תיאום וארגון, יחסי אנוש מעולים, כושר תכנון, יכולת הסברה ושכנוע, אחריות, בעל יוזמה, יצירתי.
תאריך הגשת המועמדות: 08.06.2025 12:00.
דרישות:
השכלה וניסיון:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה,או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים במשרד החינוך, עדיפות לתואר אקדמי בתחומי חינוך, ו/או עו"ס בקהילה.
ניסיון מקצועי עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמוגדר לעיל-הוראה בבית ספר המשך שלוש שנים לפחות.
או ניסיון בחינוך הבלתי-פורמלי במשך חמש שנים לפחות. עדיפות לעבודה עם בני נוער.
יתרון-לבעלי השכלה אקדמית רלוונטית וניסיון בחינוך פורמאלי או בלתי פורמאלי.
דרישות נוספות:
בעל שליטה מלאה בשפה העברית.
בעל שליטה בשפה האמהרית.
אישור משטרה לפי חוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסד המכוון למתן שירות לקטינים התשס"א-2001
כישורים אישיים:
אמינות ומהימנות אישית, תקשורת בין אישית גבוהה, קפדנות ודיוק בביצוע, עמידה בלחץ ובשחיקה, כושר ביצוע ונשיאה באחריות.עמידה בעומסים ויכולת לבצע מס' משימות במקביל. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8179540
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: באר יעקב
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה רכז/ת תחום גיל הרך וצהרונים.
גיוס צוות מתאים למסגרות - הנחייה והדרכה.
אחריות פדגוגית וחינוכית לצהרונים שבאחריותה.
ניהול תקשורת מול הורים.
הנחייה אישית וליווי צוות חינוכי.
הכשרה, הדרכה מקצועית וליווי של צוות הצהרונים.
עבודה מול ספקי ציוד מתכלה, הזנה, חוגים ועוד.
ניהול קייטנות הגנים בחגים.
שיבוץ כוח אדם ומילוי מקום לפי הצורך.
מועד תחילת עבודה: מיידי.
היקף המשרה:.100%.
תנאי העסקה: הסכם עבודה אישי בנוסח המקובל בתאגידים עירוניים ובהתאם למפורט
בהנחיות משרד הפנים.
תאריך הגשת המועמדות: 15.06
דרישות:
דרישות מקדמיות להגשת מועמדות לתפקיד: תנאי הסף המצטברים הינם כמפורט
בהנחיות משרד הפנים לגבי תאגידים עירוניים, וכמפורט להלן:
השכלה: בעל/ת תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה
גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ
באחד או יותר מהתחומים הבאים: חינוך / רווחה / חברה / עבודה סוציאלית / פסיכולוגיה.
ניסיון: ניסיון בעבודה בתחום החינוך לגיל הרך ו/או הדרכת צוותי חינוך לגיל הרך;
היעדר הרשעה בעבירת מין: המועמד/ת לא הורשע/ה בעבירת מין, בהתאם
לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א2001-.
היעדר הרשעה בעבירות אלימות כלפי ילדים וחסרי ישע: המועמד/ת לא
הורשע/ה בעבירות אלימות, בהתאם לחוק למניעת העסקה במוסדות
מסוימים של מי שהורשע באלימות כלפי ילדים וחסרי ישע, תשפ"ג- 2023.
שפה: שליטה מלאה בדיבור ובכתיבה בשפה העברית.
יישומי מחשב: שליטה מלאה בתוכנות Office, לרבות,Word,Outlook
Power Point, Excel וכיוצ"ב.
שיקולים לבחירה ותנאים נוספים: העמותה תהא רשאית להתחשב בשיקולים
הבאים בבחירת המועמד/ת הזוכה:
כישורים אישיים - יצירתיות, אחריות, יוזמה, חדשנות, דבקות במטרה,
אמינות, נאמנות, כושר מנהיגות, יכולת ניהול והדרכה, יכולת עבודה
בצוות, יחסי אנוש טובים, עמידה בלוחות זמנים צפופים, כושר התבטאות
בכתב ובע"פ, נכונות לעבוד בשעות לא שגרתיות.
ניסיון למועמד/ת ניסיון של יותר משנה בעבודה בתחום החינוך לגיל הרך
ו/או בניהול צוות חינוכי בתחום החינוך לגיל הרך.
ניידות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8183881
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: קצרין
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנהל /ת מחלקת צעירים (מרכז צעירים) קצרין.
היקף משרה: 100% (משרה מותנית).
תיאור התפקיד:
סיוע בגיבוש ועיצוב של המדיניות בתחום הצעירים ברשות, בהתאם למדיניות העירונית ובהלימה עם מדיניות משרדי הממשלה הרלוונטיים וניהול מערך פעילויות לצעירים ברשות המקומית והוצאתה לפועל, בשגרה ובחירום.
עיקרי התפקיד:
גיבוש תמונת מצב רשותית מבוססת נתונים על אוכלוסיות הצעירים, ותכנון מדיניות הרשות בנוגע לה.
גיבוש תוכנית העבודה בתחום הצעירים (גילאי 18-35).
ייצוג, ייעוץ ועבודה מול גורמים שונים ברשות בנושאים הקשורים לתחום הצעירים ברשות המקומית.
קידום ועידוד יזמות.
הפעלה והנגשה של מענים לצעירים.
ניהול צוות העובדים בתחום הצעירים.
תאריך הגשת המועמדות: 25.05.2025 12:00.
דרישות:
דרישות התפקיד (תנאי סף):
השכלה ודרישות מקצועיות:
- בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. תינתן עדיפות לבעל תואר אקדמי שני כאמור.
או
- בעל תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או
- בעל אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות לאחר גיל 18 וגם עבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל, כאשר שתיים מתוך שלוש בחינות אלה הן בדיני שבת ודיני איסור והיתר.
או
- בעל תעודת הנדסאי או טכנאי מוסמך כאמור בחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע''ג-2012.
ניסיון
- עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמוגדר לעיל: 3 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך משלים.
- עבור הנדסאי רשום: 4 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך משלים.
- עבור טכנאי רשום: 5 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך משלים.
דרישות נוספות:
- עדיפות לתושב קצרין או מתגורר בסמוך.
- היכרות עם הקהילה המקומית.
- נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות (לפי הצורך).
- היכרות עם תוכנות office. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8173626
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד