דרושים » כספים וכלכלה » יעוץ ניהולי

אם אתם מחפשים להשפיע באופן ישיר על קבלת החלטות במגזר הציבורי, לעבוד במשרה מגוונת ועצמאית הדורשת ראייה אסטרטגית וחשיבה כלכלית, ולהיות שותפים משמעותיים בהובלת שינוי אנחנו מחפשים אתכם!
אנו מחפשים מנהל /ת פרויקט שיצטרף/תצטרף לצוות הייעוץ המוביל שלנו.
התפקיד משלב עבודת שטח מול רשויות מקומיות ומשרדי ממשלה, יצירת שיתופי פעולה בין-מגזריים, ויישום פתרונות אסטרטגיים וכלכליים מורכבים.
מהות התפקיד:
* ניהול פרויקטים רב-משתנים ומורכבים עם ראייה אסטרטגית וארוכת טווח.
* יצירת והובלת שיתופי פעולה עם לקוחות בכל רחבי הארץ.
* יישום והטמעה של פרויקטים מול גופים ציבוריים.
* שילוב של עבודת שטח נרחבת ועבודה משרדית.
* איסוף וניתוח מידע, ביצוע מחקר משווה, ופיתוח מודלים לבקרה ואנליזה של פרויקטים, תוך שימוש בחשיבה כלכלית.
* עבודה ישירה מול מנהלים בכירים במגזר הציבורי

IBI  קפיטל היא החברה המובילה בישראל בתחום האופציות לעובדים אחד התחומים הצומחים והמרתקים בעולם הפיננסי המשלב בין עולם הפיננסים לעולמות ההיי-טק.
במחלקת ה-Client תעמדו בחזית העשייה: תנהלו את הקשר עם הלקוחות החשובים ביותר שלנו ותהיו הגורם המרכזי שמייצג את החברה מול חברות מובילות במשק.

איך ייראה היום שלך אצלנו?

מענה מקצועי ותפעול קשרי לקוחות מול גורמים בחברות המובילות במשק.
שימור והעמקת מערכות יחסים עם הלקוח, זיהוי צרכים עסקיים ופיתוח הזדמנויות חדשות.
יכולת להציע פתרונות מותאמים אישית, תוך שילוב מוצרים ושירותים חדשים.
עבודה רבה מול ממשקים פנימיים בחברה

עבודה כלכלית במגוון פרויקטים בארץ ובחו"ל
קליטת חוזים והזמנות עבודה, הזנה שלהם במערכת והפקת חשבונות עסקה
.2 ליווי צוותי התכנון של החברה בהיבט העסקי / פיננסי
.3 ביצוע ניתוחים ובדיקות כדאיות של פרויקטים בהתאם לתעריפי שכר טרחה
.4 עבודה מול מזמיני עבודה שונים ומערכות המידע שלהם
תנאי שכר מעולים + תנאים נלווים!!

יחידת שכר והטבות ישראל עוסקת בפיתוח, עיצוב ועדכון של מדיניות תגמול וניהול תהליכי שכר והטבות בישראל,כפיפות למנהל שכר והטבות
ישנה היברידיות של יום בשבוע מהבית, יומיים מתל אביב ויומיים מבאר שבע (ישנה גמישות)
מקבלים רכב בתפקיד

אנליסט שכר והטבות יעסוק בפיתוח, יישום ותפעול שוטף של תוכניות ותהליכי התגמול בחברה/
התפקיד כולל תחומי אחריות מגוונים ובכללם: ניהול, תכנון ובקרה של תהליך התגמול השנתי הכולל התאמות שכר, בונוסים.
שותפות ביצירת מודלים ותהליכים הקשורים בתגמול עובדים.
השתתפות בסקרים ובדוחות (צבירן, בלומברג, אחריות תאגידית, חוק שכר שווה וכו').
בנייה וניהול של טווחי שכר פנימיים.
ניהול מסדי נתונים, בחינות שכר וביצוע אנליזות ברמת Cost of Labor
ליווי ותמיכה בהסכמי עבודה בחברה לרבות בדיקות כלכליות.

אנו חברה מעולה ללתחום המימון
אנו מחפשים:
רכז/ת תפעול וקשרי לקוחות לניהול שוטף של תיקי לקוחות וליווי תהליכי מימון מקצה לקצה.
התפקיד משלב עבודה תפעולית מדויקת, קשר רציף עם לקוחות והתנהלות מול גופים פיננסיים, תוך
שמירה על סדר, בקרה ושירותיות גבוהה.
תחומי אחריות עיקריים:
ניהול ומעקב שוטף אחר תיקי לקוחות קיימים
ליווי לקוחות לאורך תהליך המימון - משלב הפנייה ועד סגירת העסקה
איסוף מסמכים, בדיקות ראשוניות וסידור חומר פיננסי
עבודה מול בנקים, גופים מממנים וחברות אשראי
תיאום ציפיות מול לקוחות והסבר תהליכים בצורה ברורה ופשוטה
מעקב אחר סטטוס בקשות מימון ועדכון שוטף ללקוחות ולגורמים פנימיים
עבודה אדמיניסטרטיבית שוטפת: מיילים, טלפונים ותיעוד במערכות
שמירה על סדר, דיוק ובקרה בפרטים
זיהוי עיכובים או תקלות בתהליך והצפתם בזמן
תמיכה תפעולית ומשרדית בבעל החברה / מנהל תחום המימון
כפיפות ישירה לבעל החברה / מנהל תחום המימון.
משכורת טובה למתאימ/ה