- טיפול בתחום רכש לצורך בקרה ותפעול.
- עבודה שוטפת מול המנהלים בשטח.
- בדיקה והשוואת הצעות מול הזמנה. - עבודה עם ספקי רכש מקומי. -
מעקב אחר הזמנות. -עבודה מול ממשקים נוספים בחברה כגון: מנהלי פרויקטים, גורמי תפעול ולקוחות (מתן מענה לשאלות ובירורים, מתן מידע וכו').

איש תפ"י לחברה בתחום הרכב
במסגרת התפקיד:
הרצת MRP וניהול המלאי, הגדרות תהליכי עבודה חדשים ובנייתם במערכת MRP, הורדת פקודות עבודה /ייצור, הורדת דרישות לרכש,
מעקב רציף אחר הפרויקטים מכניסת ההזמנה ועד תוצר הגלם, עמידה בתוכניות העבודה וזמני האספקה,
הנפקת דוחות סטטיסטיים, ביצוע ניתוחים חוצי ארגון, ניהול רכש מול קבלני משנה מקומיים ועוד.
ביצוע מדידות ובקרה על פעילות שרשרת אספקה ברמה יומית, שבועית וחודשית.
א-ה 07:30-17:00, ימי ה' עד השעה 16:00
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד

אחריות על ביצוע בקרה שוטפת של התקדמות הפרויקט מבחינת לו"ז או תקציב
התראה על חריגות בהתקדמות הפרויקט, עבודה צמודה עם מנהלי פרויקטים הנדסיים גדולים
סביבת עבודה דינאמית, צעירה ובין לאומי
אפשריות קידום למתאימים
משרה מלאה
תנאי שכר הולמים + רכב

לחברת KONE, חברה גלובלית המתמחה בענף המעליות והדרגנועים, אנו מגייסים, מתאמ/ת איכות ספקים.
במסגרת תפקיד:
אחריות על הסמכת ספקים מקומיים.
הבטחת איכות חומרים וציוד מקומיים.
תמיכה בצוות התפעול בשטח בזיהוי מצבים של אי התאמות בחלקי החילוף בין ההזמנה לאספקה.
אחריות על קשר שוטף עם המפעלים בחו"ל ודיווח על חוסרים.
עבודה בשיתוף פעולה עם מנהלי ההרכבה בשטח ועם מחלקות שונות בחברה.
איפיון ומימוש דוחות.
מעקב ובקרה אחרי תהליכים.
משרה מלאה המשלבת שטח + מטה

אחריות על תכנון קווי החלוקה והעמסת המשאיות בהתחשב באילוצים שונים ובהם:
קיבלות המשאית ומשקל ההזמנות המועמסות.
חלונות זמן האספקה של כל לקוח.
הזמנות דחופות וחריגות.
אילוצים הקשורים במצבת כוח אדם.


א'-ה', משמרות בוקר ואחה"צ (5:00-14:30 / 11:00-19:30).

לחברה לציוד רפואי דרוש/ה עוזר/ת מנהל רכש:
במסגרת התפקיד:
עבודה בשיתוף מלא עם מנהל /הרכש בעסקאות גדולות
- עבודה מול ספקים מצד אחד ולקוחות BTB מהצד השני.
- ניהול מו"מ וביצוע הזמנות מול ספקים.
- הכנסת מחירונים
-טיפול בהצעות מחיר: קבלת הבקשה מהלקוח, והקמה במערכת
מיקום המשרה: נתניה
שכר ותנאים מעולים.

1. ניהול ותפעול מערך EHS מפעלי(Facilitator) לעמידה מלאה בדרישות החוק ודרישות KC

2. הכשרה, אימון והדרכה- בניית יכולות מקצועיות בבטיחות לעובדים ומנהלים.

3. בניית תכניות עבודה ומעקב אחר ביצוען.

4. הטמעת גישות חדשות ופרויקטים בEHS

5. בניית שגרות לווידוא עבודה בהתאם להנחיות נהלים וחוקים.

6. חניכה אישית ובניית יכולות מקצועיות למנהלים ועובדים.

לחברה קמעונאית בנתניה דרוש/ה פלנר/ית הפצה!
מתאים לג'וניורים/ות!

תיאור התפקיד:
אחריות על תכנון קווי החלוקה והעמסת המשאיות בהתחשב באילוצים שונים ובהם:
- קיבלות המשאית ומשקל ההזמנות המועמסות
- חלונות זמן האספקה של כל לקוח
- הזמנות דחופות וחריגות
- אילוצים הקשורים במצבת כוח אדם

עתודה ניהולית מהיום הראשון + תנאים מעולים למתאימים/ות!

לחברת היי-טק ביטחונית באזור השרון דרוש/ה מהנדס/ת תהליכים ומערכות מידע - התפקיד יהיה כחלק מצוות תהליכים ומערכות מידע של יחידת ה-IT בחטיבת תקשוב וסייבר.

במסגרת התפקיד:

- עבודה מול מגוון לקוחות ופרויקטים בארגון, אפיון וניתוח של תהליכים עסקיים, יישומם במערכות המידע הקיימות ובמידת הצורך מתן פתרונות יצירתיים וחשיבה מחוץ לקופסא.
- ביצוע פעילויות שיפור מתמיד בתחום.
- הגדרת Dashboard למנהלים, דוחות למשתמשים בתחומים מגוונים ואפיון תהליכי RPA.
- כתיבת אפיונים, מסמכי תהליך, בדיקות, אינטגרציה כולל הטמעה בפועל אצל המשתמשים.
- הטמעה של פתרונות קיימים בגופים שונים בחטיבה.