דרושים קופת חולים מאוחדת

ניהול שוטף של חוזי השכירות לרבות הקמת נתוני אב במערכת הנכסים בסאפ, ניהול ותחזוקה של נתוני שכירות ובבעלות, מעקב ובקרה על נכסים שלא בשימוש, מימוש אופציות וחידוש הסכמים
קשר שוטף עם בעלי הנכסים וחברות הניהול של נכסי הקופה, בקרה אחר אחזקה שוטפת עפ"י ההסכם
ניהול פעילות השמאים, מודדים ויועצים לרבות הכנת הסכמים, הזמנות רכש וביצוע התשלומים
איתור נכסים לרכישה ונכסים לשכירות בהתאם להנחיית מנהל התחום ומדיניות הקופה
ממשק מול רשויות מקומיות בהסדרת היתרים לנכסים חדשים, תשלומי ארנונה אגרות שילוט, היטלים
מעקב, ניהול וביצוע תשלומי שכירות, ערבויות בשיתוף פעולה עם חטיבת הכספים
עריכת הסכמים, והיערכות לוועדת מכרזים בתאום עם הלשכה המשפטית
ממשקים עם אגף הנדסה ותשתיות בפרויקטי הקמת נכסים חדשים, פרויקט מפתח וטיפול בתקלות
ממשקים עם המחוזות באיתור נכסים, ניהול מערכת היחסים מול בעלי הנכסים, אחזקה שוטפת
ביצוע משימות נוספות בהתאם להנחיית הממונה

מתן שירות ומענה פרונטלי וטלפוני למבוטחי הקופה תוך סגירת מעגל הטיפול ובהתאם לצרכיהם
שותפות בהשגה ובמימוש יעדי המרפאה
מסייע/ת ללקוחות מאוחדת בקבלת טיפול אדמיניסטרטיבי ורפואי מיטבי באמצעות הנגשת הידע והשירות

? בוא/י ליהנות מאיזון בית עבודה, קרבה לבית, אופציות קידום והתפתחות אישית ומקצועית
? עבודה עם שליחות
? הכשרה וליווי אישי
? הזדמנות להיות חלק מצוות ועבודה באווירה משפחתית
? תנאים סוציאליים משופרים: קרן השתלמות מהיום הראשון, 22 ימי חופשה שנתיים למשרה מלאה, מחלה מהיום הראשון, דמי הבראה מורחבים, מענק ביגוד, תגמול על שעות נוספות*

*התנאים המוצגים הינם למשרה מלאה ואינם נכללים בתקן זמני

אחריות להובלת מדיניות אגף הסיעוד בנושא מניעת זיהומים, אשפוזי יום וחדרי פעולות כירורגיות, הטמעתה וליישומה
בניית תכנית עבודה שנתית בשיתוף הממשקים במטה ובמחוזות
ניהול מקצועי של מניעת הזיהומים במחוזות, ושל רכזי מניעת הזיהומים המחוזיים.
אחריות למניעה ולהפחתת זיהומים הנרכשים במערכת הרפואית, וכן להתערבות שיטתית במטרה להבטיח איכות הטיפול הסיעודי
איתור ובידוד חולים ונשאים של מחוללי מחלה עם משמעות אפידמיולוגית - כולל: בנייה והובלה של תהליכים מובנים לבקרה ואכיפה של נהלי עבודה בתחום מניעת הזיהומים, דיווח על אירועים חריגים וטיפול בהם.
הקמת תשתיות למניעת זיהומים - כגון: אמצעים נגישים לחיטוי ידיים, ציוד ואמצעים לחיטוי ועיקור של מכשור רפואי, חינוך לצוותים בנושא היגיינת ידיים, שילוט ואמצעי מיגון/בידוד - לפי צורך
כתיבת נהלים פנימיים בתחומים וריכוז הנחיות מקצועיות באגף בתחומים נבחרים
בחינת הסטה של תרופות אשר ניתן להסיט מבתי חולים ושיקף למחוזות.

אבחון הפונים והערכת הפסיכופתולוגיה על פי שיטת הסיווג המקובלת במערכת הבריאות, בניית תכנית טיפולית וקשר עם שאר מקצועות הבריאות הרלוונטיים.
טיפול בפונים ע"פ תכנית טיפול, תוך שימוש במגוון טכניקות טיפוליות, ובשילוב גורמי טיפול נוספים במידת הצורך
תוך שילוב גורמי טיפול נוספים במידת הצורך.
תיעוד הטיפול ברשומת בריאות הנפש בהתאם לנהלים המחייבים
מעקב, כולל מעקב יזום, לצורך הגברת דבקות בטיפול.
הפניה ושיתוף פעולה עם גורמי השיקום של המטופלים המתאימים לכך.
השתתפות בישיבת צוות רב- מקצועי

ביצוע סקרים בתחומי הבטיחות בטיחות אש ונגישות בהתאמה לחוק, לתקנות ולתכנות העבודה  
ריכוז האישורים, טיפול ומעקב אחר קבלת אישורי כיבוי אש למרפאות במחוז
קשר שוטף עם בעלי המקצוע/הספקים והיועצים בשלבים השונים בתחומי האחריות
בנושא בטיחות,בטיחות אש, פרויקטים,ונגישות - טרום תכנון, תכנון וביצוע, ובכלל זה:
ממשקי עבודה שוטפים עם רכז בטיחות אש, רכז נגישות, מנהל אחזקה מחוזי - ריכוז קריאות ומתן מענה לפי דרישה ועם צוותי אחזקה במחוז
ליווי עבודת בעלי מקצוע / ספקים במרפאות המחוז ותיאום עבודתם מול המרפאה
פיקוח ובקרה באתרים בזמן הביצוע של הפרויקט עד לסגירת מעגל הטיפול
אישור תשלום לספקים בהתאם לכללים, לרבות בדיקה ואישור החשבונות בהשוואה להצעה ולביצוע בפועל
מעקב אחר שינויים ותוספות נדרשות במהלך פרויקטים שהוגדרו ע"י המנהל, כולל עדכוני סטטוס
הכנת והפצת דוחות מעקב לפי דרישה
פיקוח וקליטת ספקים חיצונים למתן שירותי אחזקה וטיפול בתחומי האחריות, כולל בקרה אחר הזמנות הרכש
דיווח שוטף לממונה על סגירת מעגלי הטיפול/תיקון

עבודה כסייע/ת בחדר הטיפולים בצמוד לרופא/ת השיניים, ליווי וסיוע למטופלים/ות במהלך הטיפול, ביצוע סטריליזציה במרפאה, איפוס והכנת החדר בין מטופלים/ות.

תנאים סוציאלים מעולים:
קרן השתלמות מהיום הראשון!
22 ימי חופשה!
יום מחלה מהיום הראשון!

העבודה במשמרות:
בלי ימי א' ושישי
בוקר: 08:00-14:00.

עפ"י הוראות משרד הבריאות ובהתאם לתוכנית החיסונים של עובדי מערכת הבריאות-נדרש לבצע בדיקה במרפאה לחיסוני עובדים והשלמת חיסונים במידת הצורך ובהתאם לתפקיד
ערב: 14:00-20:00.

לקיחת דגימות מעבדה
קליטת נבדקים (בתהליך ממוחשב)
טיפול פרה-אנליטי (סירכוז, הנכת איסופי שתן, וכו')
הקלדת/תעוד נתוני הדגימות במחשב
איחסון הדגימות ואחריות לשינוען למעבדה המרכזית בהתאם לנהלים
סיוע לאח/ות בנושאים נוספים כסייעים/ות

לקיחת דגימות מעבדה
קליטת נבדקים (בתהליך ממוחשב)
טיפול פרה-אנליטי (סירכוז, הנכת איסופי שתן, וכו')
הקלדת/תעוד נתוני הדגימות במחשב
איחסון הדגימות ואחריות לשינוען למעבדה המרכזית בהתאם לנהלים
סיוע לאח/ות בנושאים נוספים כסייעים/ות

אנו מזמינים אותך להוביל את צוותי/תחום הסיעוד במרפאות שלנו ולהנות מהזדמנויות להתפתחות מקצועית, ארגונית ואישית, הזדמנות להשפיע וליצור שינוי אמיתי.
אנו מציעים איזון בית עבודה, הכשרה וליווי אישי.

תנהל/י את הסיעוד במרפאה ותהיה/י אחראי/ת לתכנית העבודה
תהיה/י שותף/ה לצוות הניהולי של המרפאה
תוביל/י את תחום קידום בריאות ברמת הפרט, המשפחה, הקהילה
תהיה/י אחראי/ת לכשירות, פיתוח מקצועי ומיצוי פוטניאל שלך ושל צוות הסיעוד

תנאים סוציאליים משופרים: קרן השתלמות מהיום הראשון, 22 ימי חופשה שנתיים למשרה מלאה, מחלה מהיום הראשון, דמי הבראה מורחבים, מענק ביגוד, תגמול על שעות נוספות*

*התנאים המוצגים רלוונטיים למשרה מלאה ואינם נכללים בתקן זמני

ביצוע טיפולים במכון
תפעול המכשירים
הדרכת מטופלים טרום טיפול.
מעקב אחר המטופלים בתום הטיפול.
רישום ודווח פרמטרים טיפוליים.
עבודה אדמיניסטרטיבית במכון כגון: קבלת מטופלים, רישום התחייבויות במחשב, דיווח על סיום התחייבות, דיווח על סיום סדרת טיפולים במידה ורלוונטי.
קשר עם רופא אחראי במכון באופן שוטף ובמקרים חריגים.
עבודה עפ"י הנהלים והנחיות הממונה.