דרושים מלם תים

לארגון בריאות מוביל מחפשים ארכיטקט/ית פתרונות ענן, התפקיד כולל הובלה ארכיטקטונית של פתרונות בינה מלאכותית מקצה לקצה בארגון. איסוף צרכים ותרגומם לארכיטקטורה, תכנון ופיתוח תשתיות MLOps / DevOps, שילוב מודלים ושירותים במערכות קיימות ועמידה בסטנדרטי אבטחת מדע, פראיות ורגולציה בעולמות הבריאות.

לחברה גדולה ומוכרת דרוש/ה נציג/ת שירות לקוחות עסקיים ותפעול - תנאים מעולים למתאימים!
במסגרת התפקיד הנפקת חשבוניות, טיפול בהצעות מחיר, מענה טלפוני ללקוחות, אבחון טכני ראשוני ללקוח וביצוע פעולות טכניות בסיסיות ופתיחת קריאות לטכנאים, מעקב אחרי קריאות, התנהלות מול גורמים פנים וחוץ ארגוניים.
העבודה בפתח תקווה במשרה מלאה בין השעות 8:00-17:00 + ימי שישי אחת לחודש
התחלה מיידית! שכר חודשי של 9,000 התחלתי!

לתפקיד מאתגר בסביבה טכנולוגית מתקדמת דרוש/ה salesforce Administrator מנוסה, לעבודה שוטפת על מערכות salesforce מרובות משתמשים ותהליכים.

תיאור התפקיד
אחריות על ניהול, תחזוקה ותפעול שוטף של מערכות salesforce, עבודה מול גורמים עסקיים, מנהלי פרויקטים, מנהלי מוצר וספקי פיתוח חיצוניים.

תחומי אחריות
-  ניהול משתמשים, פרופילים, Permission Sets ו-Role Hierarchy
- הקמה ותחזוקה של אובייקטים, שדות, Page Layouts ו-Record Types
- הגדרת Validation Rules, Flows (ברמת Admin) ו-Approval Processes
-  ניהול Reports Dashboards
-  ניהול נתונים (ייבוא, ייצוא, ניקוי ובקרת איכות)
- תמיכה במשתמשים פנימיים (Tier 1-2) וטיפול בתקלות
- עבודה שוטפת מול גורמים עסקיים וספקי פיתוח
- עבודה עם Sandboxes (Dev / TEST / UAT / Prod)
- סיוע בבקרת שינויים ומעבר גרסאות
-  ניהול הרשאות ועבודה בהתאם לנהלי אבטחת מידע ורגולציה

דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי מוכשר/ת להצטרפות לצוות גיוס מוביל, בסביבה חדשנית, דינמית ובעלת השפעה.
התפקיד מתאים למועמדים בתחילת דרכם בעולם הגיוס וגם לבעלי ניסיון טכנולוגי שמעוניינים להתפתח בארגון גדול ומוביל.
תחומי אחריות:
- ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה לתפקידי טכנולוגיה מגוונים.
- פרסום משרות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים וכתיבת חוות דעת מקצועית.
- איתור יזום של מועמדים תוך שימוש ברשתות חברתיות וכלי סורסינג מתקדמים.
- ליווי ועדכון מועמדים לאורך תהליך הגיוס כולל החתמת חוזים.
- עבודה יומיומית מול מנהלים מגייסים ושותפות אמיתית בקבלת החלטות.

חברת ראשים, חברת בת מקבוצת- Malam- Team, מגייסת- מפתחי Power BI
התפקיד הינו, One Man Show טכנולוגי: החל משלב אפיון הצרכים מול הלקוח, דרך בניית מודל הנתונים ועד להטמעה ותחזוקה של פתרונות  BI מתקדמים.
במסגרת התפקיד: אפיון וניתוח דרישות: עבודה ישירה מול הלקוחות להבנת הצרכים העסקיים ותרגומם למפרט טכני.
פיתוח מקצה לקצה: בניית  ( data Modeling) ודוחות ויזואליים ב-Power BI   
עיצוב ויזואלי: יצירת דאשבורדים, נקיים ויצירתיים המעניקים ערך מוסף למשתמש. תחזוקה ואופטימיזציה: ניהול ושיפור מערכות קיימות, פתרון תקלות ושיפור ביצועי הדוחות.

חברת- Pay- it מקבוצת Malam-Team, מגייסת רפרנט/ית סליקה.
במסגרת התפקיד: התעסקות בתחום התפעול, סליקה ובקרה פנסיונית.
טיפול בסליקות שוטפות, טיפול באסמכתאות תשלום ובדיקת התאמה לדיווח, שידור קבצי סליקה, הוצאת מיידעים מסוגים שונים ממערכות חברות הביטוח וקרנות הפנסיה, מתן שירות טלפוני/מיילים ללקוחות.

חברת מלם שכר מגייסים רפרנט/ית שכר ללקוחות החברה במגזר הציבורי ביקנעם עילית.
במסגרת התפקיד השתלבות כחלק מצוות הנותן מענה ותמיכה ללקוחות על מערכת שכר מובילה, טיפול בפעילויות סוף חודש בסגירות שכר.
איפיון, יישום ובקרה על הסכמי שכר חדשים במערכת, בדיקת תלושי שכר ועוד.
משרה מלאה בימים א' - ה' במשרדי החברה.

מלם שכר מגייסת אותך לתפקיד רפרנט/ית שכר לטיפול בלקוח ביטחוני בירושלים ללא ניסיון.
תפקיד הכולל טיפול בשכר במערכות SAP ומלם Payroll, ניהול ממשקי לקוח והעבודה עם Excel ברמה גבוהה.
סביבת עבודה משפחתית בצוות מקצועי ותומך, בהיקף משרה מלאה.

ארגון פיננסי מוביל מגייס מפתח/ת data  Stage להצטרפות לצוות מקצועי ואיכותי, לעבודה בסביבה טכנולוגית מתקדמת עם מערכות ליבה בתחום הפיננסי.

לפרויקט ממשלתי דרוש/ה מנהל /ת פיתוח ותחזוקת מערכות ליבה.
אחריות על תפעול, תחזוקה ופיתוח של ליבה פנים ארגוניות בסביבות On-Prem ובענן.
הובלת צוות פיתוח ובתחזוקה של מערכות קיימות, בחינת טכנולוגיות חדשות והובלת תהליכי שדרוג ושיפור, תוך ראייה מערכתית רחבה וניהול תוכניות עבודה לטווח בינוני וארוך.
העבודה במשרה מלאה בפתח תקווה.