דרושים אורט ישראל - מינהל למו"פ ולהכשרה

?- עבודה חינוכית-טיפולית פרטנית וקבוצתית עם בני נוער בסיכון
מנותקים/בתהליכי נשירה ממסגרות לימוד תוך שימוש בכלים
מגוונים ומותאמים
-? יצירת קשר טיפולי במרחב לא פורמלי עם נוער בסיכון המגלה
מאפיינים של התנגדות לקשרים טיפוליים
-? תכנון יעדים רגשיים והתנהגותיים לקידומם ועבודה על פי
תכנית התערבות
-? עבודה מערכתית - שיתוף פעולה עם שירותים במחלקה בקהילה
ומחוצה לה
-? העבודה בליווי הדרכה קבוצתית ופרטנית שבועית

לארגון המתמחה בחינוך המיוחד
דרוש/ה מנהל/ת יזם ופורץ דרך להקמת וניהול בית ספר לחינוך מיוחד.
תיאור התפקיד:
ניהול והקמה של בית הספר, ניהול צוות המורים, אחראיות על הפעלה תקינה ושוטפת של ביה"ס על פי תקנות משרד החינוך והרשות המקומית.
אחראיות על טיפול בנושאים מינהליים של עובדי ההוראה, המינהל והסיוע בביה"ס.
אחראי על אחזקה נאותה של המבנה, הציוד והעזרים העומדים לרשות ביה"ס.

לחברת אנרגיה ציבורית גלובאלית מובילה
( מנהל /ת לשכה) Chief of Staff דרוש/ה.
כפיפות למנכ"ל החברה.

החברה מעניקה תנאים מצוינים ואפשרויות קידום!
בונוסים שנתיים בגובה 2 משכורות, תנאים סוציאלים מלאים כולל קרן השתלמות, אפשרויות לאופציות בחברה, נופש חברה.

משרה מלאה במרכז הארץ.

תיאור המשרה -
בקרה ומעקב אחר נתוני הארגון לרבות שימוש במערכת BI, בניית דשבורד לסקירת נתונים עיקריים המשקפים את הסטטוס הארגוני.
מעקב אחר התקדמות עמידה ביעדים (KPIs) וזיהוי אזורים לשיפור או התאמה.
סיכום ישיבות הנהלה ובקרה על המשימות וביצוען.
ניהול לוח הזמנים של המנכ"ל ופגישותיו תוך הבטחת שימוש יעיל בזמן ובמשאבים.
משמש כנקודת קשר, העברת מסרים ותקשורת בין בעלי עניין פנימיים וחיצוניים למנכ"ל.
סיוע בהכנת מצגות ודוחות לישיבות הנהלה, הכנה לכנסים, ניסוח מכתבים/PR וחומרים אחרים.
עבודה מול מחלקת Corporate Finance.
יוזמה והובלה לקידום פרויקטים/משימות בארגון.
זיהוי קונפליקטים פוטנציאלים ופיתוח פתרונות עם המנכ"ל.