דרושים אלכסנדר גולדזברג - סוכנות ביטוח

תפקיד מאתגר הכולל ניהול והובלה אסטרטגית של סוכנות ביטוח המתמחה בפיננסיים.
ניהול יחידת רווח והפסד, אחריות מלאה ורוחבית על הובלת הצמיחה העסקית,
עמידה ביעדי גיוס נכסים, וניהול צוות יועצים ומשווקים כולל גיוס, הכשרה והנעת הצוות להישגים.
אחריות על פיתוח פתרונות חיסכון מקיפים ללקוחות פרטיים ועסקיים, תוך התמקדות במוצרים: קרנות פנסיה, קופות גמל, קרנות השתלמות ואלטרנטיב.
הובלת תהליכי מכירה מורכבים, ניהול רוחבי, פיתוח ערוצי שיווק וגיוס לקוחות חדשים (B2B ו-B2C).

ניהול מחלקת תפעול בכל ההיבטים: ניהול צוות עובדים ומנהלים, שגרות ניהול ותהליכי עבודה.
ליווי וחניכה של צוות מנהלים, אחריות על שימור הידע והרגולציות הנדרשות בתחום.
קבלת החלטות קריטיות, קביעת נהלי עבודה, מעקב ובקרה.
כתיבת תוכניות העבודה והוצאתן לפועל.
אחריות על מדדי השירות והתפעול ביחידה.
אחריות לעמידה ביעדי המחלקה.
התנהלות מול ממשקים פנימיים וחיצוניים
בקרת פעולות תפעוליות הן ברמת SLA והן ברמת האיכות
מתן תמיכה אדמיניסטרטיבית לסוכנים, תקשורת שוטפת ויום-יומית מול סוכנים

זו הזדמנות מצוינת להתחיל קריירה מקצועית בעולם ביטוח החיים הקבוצתי / פרט.
התפקיד כולל עבודה מעשית בליבת העשייה: מתן הצעות מחיר לביטוח חיים קבוצתי, חשיפה למכרזים, השתתפות בפגישות עסקיות וניהול מומ, כתיבת תנאי פוליסה, ניתוח נתונים פיננסיים והתנהלות שוטפת מול סוכנים ויועצים.

-דרוש/ה מנהל/ת משרד מנוסה, מסודרת ואחראי/ת, לניהול פעילות המשרד השוטפת, תמיכה בהנהלה ובצוותים התפעוליים.

תחומי אחריות עיקריים:

ניהול משרד שוטף:

-יומנים, פגישות, סדר, נראות ותחזוקה.
-עבודה צמודה עם הנהלה ותמיכה אדמיניסטרטיבית שוטפת.
-התנהלות מול ספקים, נותני שירות וגורמי IT.
-ניהול ציוד משרדי, מחשוב, רכבים ומעקב מסודר.
-קליטת עובדים חדשים וטיפול בעובדים מסיימים.
-ריכוז תחום הרווחה: ימי גיבוש ואירועי צוות.
-תמיכה תפעולית בפרויקטים ומעקב אחר משימות.
-טיפול אדמיניסטרטיבי בהזמנות, מסמכים ותהליכים פנימיים.

 
כפיפות ישירה לסמנכל השיווק והמכירות.
סביבת עבודה צעירה, מקצועית ומלאת השראה.

במהלך לימודי רישיון פנסיוני?
דרוש/ה נציג/ת מכירות פנסיוניות לסוכנות בת"א - מתאים להתמחות
תפקיד מכירתי ממוקד בתחום הפנסיוני הכולל עבודה מול לקוחות קיימים של הסוכנות והובלת תהליכי מכירה של פתרונות פנסיוניים תוך עמידה ביעדים והגדלת היקף הפעילות. 

במסגרת התפקיד:
מכירה טלפונית של מוצרים פנסיונים ללקוחות קיימים (קרנות פנסיה, ביטוחי מנהלים, גמל והשתלמות), שיחות יזומות ללקוחות לצורך הגדלת תיק קיים, שימור ושדרוג מוצרים, זיהו צרכים פנסיוניים והצעת פתרונות מותאמים, עמידה ביעדי מכירה אישיים וחודשיים, ניהול מעקב אחר לידים ולקוחות במערכת הסוכנות, עבודה שוטפת מול חברות ביטוח ובתי השקעות לצורך סגירת עסקאות, תיאום העברת לקוחות להמשך טיפול מקצועי בהתאם לצורך. 

תנאים:
משרה מלאה במשרדי הסוכנות בתל אביב
יש חניה
שכר מורכב מבסיס + בונוסים (ללא תקרת שכר וכולל הגנת שכר בחודשים הראשונים)