דרושים » ייצור ותעשייה » מנהל /ת תפעול-לצפון

לחברה תעשייתית מובילה, מצליחה ויציבה, דרוש/ה מנהל /ת ייצור לתפקיד ניהולי משמעותי ומאתגר,הכולל אחריות על הובלת מערך הייצור ותפעול קו הייצור באופן יומיומי.
תחומי אחריות:
ניהול כולל של מערך הייצור כ-70 עובדים
תכנון, בקרה ושיפור תהליכי ייצור תוך עמידה ביעדי איכות, תפוקה ולוחות זמנים
ניהול והובלת צוותי עבודה, שיפור מתמיד והטמעת מתודולוגיות Lean / מצוינות תפעולית
עבודה מול ממשקי הנדסה, איכות, רכש ולוגיסטיקה
שמירה על בטיחות העובדים ועמידה בנהלים ותקנים רלוונטיים

למפעל מזון דרוש/ה מנהל /ת ייצור למערך גדול עם כ 200 עובדים.
התפקיד כולל ניהול מנהלי מחלקות, ראשי צוותים ומנהלי משמרות.
ליווי וחניכה של דרגי ניהול הובלת תהליכי פיתוח ניהולי, העצמה ויצירת מחויבות.
עבודה על פי יעדים ו-KPIs אחריות מלאה על השגת מטרות המפעל.
ניהול ממשקים מרובים בתוך הארגון ועם גורמים חיצוניים.
כפיפות לסמנכ"ל חטיבת התפעול.

לאתר החברה בנוף הגליל דרוש.ה  מנהל.ת אחזקה מכנית
תיאור משרה:
אחראי.ת לניהול מערך האחזקה במפעל וליישום המדיניות שנקבעה
אחזקת שבר, מונעת, אוטונומית, אחזקת מבנים ותשתיות אנרגיה
אפיון ורכישת ציוד חדש
התמודדות עם ציוד ישן עם הרבה תקלות
אחראי.ת לניהול הציוד והתשתיות ברמת המפעל ולזמינותם
אחראי.ת למתן שירות למחלקות הייצור לתיקון ושיפור הציוד
אחראי.ת  ליישום מדיניות האחזקה ברמת המפעל
אחראי.ת  לתקציב האחזקה של המפעל ולמחסן החלפים
מהווה דרג אישור ראשוני לדרישות רכש טכני
מנהל.ת את צוות האחזקה של המפעל
אחראי.ת לקיומם של תהליכי שיפור מתמיד במערך האחזקה במפעל
חבר.ת בהנהלת המפעל

למפעל מוביל בתחומו בקריית שמונה דרוש/ה מנהל /ת מחלקה

דלתא גליל מחפשת מנהל.ת אתר לניהול מרכז החדשנות והפיתוח שלנו בכרמיאל. הזדמנות מצוינת לא.נשים עם אוריינטציה טכנית, גישה hands-on ויכולת להוביל צוותים מקצועיים ותהליכים תפעוליים מורכבים – בשטח ובחדר הישיבות. מה בתפקיד?
* אחריות כוללת על תפעול האתר – מבנים, תשתיות, מערכות ושירותים
* מעורבות יומיומית בשטח – פתרון תקלות או הפעלת הגורם הנכון
* בניית שגרות ניהול, תהליכי תיעוד ותוכניות עבודה רב-שנתיות
* ניהול צוות מקצועי ותיק ומגוון
* ניהול תקציב ובקרה
* הובלת תרבות בטיחותית ועמידה בדרישות רגולציה

Hybrid position:
Onsite

בעלי/ות הכרות עם עולמות רצפת הייצור ומעוניינים להתפתח למשרת יישום בארגון בטחוני גדול?
ההזדמנות הזו קיימת ומהווה מקפצה מקצועית משמעותית.

מדובר בפעילות מאוד משמעותית ומעניינת של יישום מערכת MES לניהול רצפת הייצור.

* תינתן הכשרה מקיפה על מערכת ה MES

לחברת יצרנית בתחום המתכת דרוש/ה מנהל /ת מחלקת רצפת יצור.
ניהול ישיר ומקצועי של עובדים ואחראי משמרת.
ניתוב מהלך זרימת החומר בתחנות העבודה וכן מתן פתרונות לתקלות במהלך שלבי היצור
הובלת צוותי העבודה לעמידה בתכנית האספקות.
פיקוח על שירותי אחזקת המכונות ותיקונן.
קליטה והטמעה של טכנולוגיות יצור חדשות.

אחריות והובלת שיפור ומיקסום הביצועים התפעוליים של הארגון באמצעות יישום והטמעת סטנדרטים ותרבות של מצוינות.
בניית תכנית עבודה שנתית בתחומי המצוינות התפעולית.
הובלת פרויקטים חוצי חטיבה לשיפור מתמיד (Kaizen, Lean, Six Sigma)
הדרכת מנהלים ועובדים לשימוש בכלים מתקדמים של מצוינות תפעולית.
בניית סטנדרטים תפעוליים (SOPs), תיעוד נהלים והטמעתם בפועל.
הגדרת מדדי ביצוע תפעוליים והתנהגותיים KPI's KBI's)
ייזום והובלת פרויקטי חדשנות תפעולית כולל שילוב טכנולוגיות ( ERP, BI, מערכות MES וכדומה)

מנהל /ת מחלקה
תיאור התפקיד:
הפעלה של קו ייצור טכנולוגי מתקדם.
ניהול מלא של צוות העובדים לאורך תחנות הקו.
אחריות לעמידה ביעדי ייצור, איכות ובטיחות.
הובלת תהליכי שיפור מתמיד לפי מתודולוגיות Lean.
מתן משוב מקצועי ובונה לעובדים, לצורך התפתחות והעלאת ביצועים.


דרישות התפקיד:
טכנאי/ת או הנדסאי/ת מכונות יתרון משמעותי.
ניסיון קודם כמפעיל/ת מכונה יתרון.
ניסיון בניהול עובדים חובה.
שליטה והיכרות עם עקרונות Lean יתרון.
יכולת תקשורת גבוהה, הובלה והנעת צוותים.

זמינות לעבודה במשמרת בוקר בלבד.


המודעה מנוסחת בלשון זכר/נקבה אך פונה לכולם.

עבודה במחלקת תפ". עבודה כוללת: העבודה מחולקת כ- 70% עבודה בייצור, 30% עבודה משרדית.
ניסיון בעבודת קידום ייצור, תפקידי ניהול ביניים ברצפת ייצור, מח תפ"י, פרויקטים.