לוח משרות דרושים קצין/ת ביקור סדיר עבודה ציבורית / ממשלתית, לחיפוש זה נמצאו 6 משרות !

דרוש/ה קצין/ת ביקור סדיר.
היקף העסקה:100%משרה.
כפיפותמנהלתית: מנהל אגף החינוך
כפיפות פדגוגית: מפקח על הביקור הסדיר במחוז.
תיאור התפקיד:
עובד רשות מקומית ששר החינוך הסמיכו לעניין זה, שתפקידוהבטחת החלת חוק לימוד חובה והתמדת התלמידים במוסדות חינוך
במשך 15שנות לימוד.
א. בקרה על תלמידים במסגרת חוק לימוד חובה.
ב. איתור ומניעת נשירה של תלמידים.
ג. טיפול ומעקב אחר היעדרות של תלמידים.
ד. ליווי תהליך מעבר תלמידים ממסגרת חינוכית אחת
לאחרת.
ה. ייעוץ והנגשת מידע הקשורים לתחום עיסוקו.
תאריך הגשת המועמדות: 09/10/2026 00:00.

דרוש/ה קצין ביקור סדיר, בראש העין.
היקף משרה: 100%.
ייעוד התפקיד:
עובד רשות מקומית ששר החינוך הסמיכו לעניין זה, שתפקידו החלת חוק לימוד חובה והתמדת התלמידים במוסדות החינוך במשך 15 שנות לימוד.
תיאור התפקיד:
בקרה על תלמידים במסגרת חוק לימוד חובה.
איתור ומניעת נשירה של תלמידים.
טיפול ומעקב אחר היעדרות של תלמידים.
ליווי תהליך מעבר תלמידים ממסגרת חינוכית אחת לאחרת.
ייעוץ והנגשת מידע הקשורים לתחום עיסוקו.
השתתפות בהכשרות והשתלמויות הנוגעות לתחום עיסוקם הרחב של הרשות ושל משרד החינוך ולהיפגש על פי הצורך עם ממונים לביקור סדיר והמנחים המחוזיים של המשרד.
פעולות הקב"ס בשעת חירום.
ביצוע כל מטלה המנותבת ע"י הממונה הישיר.



תאריך הגשת המועמדות: 8/10/2026 עד השעה 12:00.

דרוש/ה קצין ביקור סדיר)קב"ס(ורכז פדרציות
דרגת המשרה ודירוגה על פי אוגדן תנאי שירות
היקף העסקה קב"ס 50% + רכז פדרציות 25%
כפיפות קב"ס:
כפיפות מנהלתית - למנהלת היחידה לביקור סדיר.
כפיפות פדגוגית - למפקח על הביקור הסדיר במחוז.
רכז פדרציות:
כפיפות מנהלתית - למנהלת אגף רווחה ושירותים חברתיים.
ייעוד קב"ס: עובד רשות מקומית ששר החינוך הסמיכו לעניין זה, שתפקידו הבטחת החלת חוק לימוד חובה והתמדת התלמידים במוסדות החינוך במשך 15 שנות לימוד.
רכז פדרציות: אחריות על הניהול התפעולי, התקציבי והלוגיסטי של פרויקטי הפדרציות
והסוכנות היהודית, תוך עמידה בנהלי הרשות והגופים המממנים, ניהול ספקים, בקרה
תקציבית, קשרי חוץ, אירוח משלחות וקידום שיתופי פעולה בקהילה.
עיקרי התפקיד קב"ס:
בקרה על תלמידים במסגרת חוק לימוד חובה.
איתור ומניעת נשירה של תלמידים.
טיפול ומעקב אחר היעדרות של תלמידים.
ליווי תהליך מעבר תלמידים ממסגרת חינוכית אחת לאחרת.
ייעוץ והנגשת מידע הקשורים לתחום עיסוקו.
רכז פדרציות:
תכנון וניהול פרויקטים: ניהול ותיאום פרויקטים הממומנים על ידי הפדרציות והסוכנות
היהודית בהתאם לתכניות העבודה המאושרות.
ניהול תקציב ובקרה כספית: ניהול ומעקב אחר הכנסות, הוצאות, התחייבויות ודיווחים
כספיים.
רישוי, בטיחות וביטוחים: הסדרת כלל האישורים, הביטוחים ודרישות הבטיחות
הנדרשים לביצוע הפרויקטים.
קשרי חוץ ואירוח משלחות: ניהול הקשר עם הפדרציות, הסוכנות היהודית ושותפים
נוספים, לרבות תיאום וליווי משלחות.
מאפייני עשייה ייחודיים בתפקיד:
עבודה בשעות לא שגרתיות.
עבודה מול גורמים רבים ברשות ומחוצה לה.
נסיעות מרובות במסגרת התפקיד.
עבודה עם ילדים ונערים גילאים 3-18 חינוך מיוחד עד גיל 21.
תאריך הגשת המועמדות: 8.10.26 12:00.

דרוש/ה קצינ/ת ביקור סדיר.
היקף העסקה: 100% - משרה אחת.
תיאור התפקיד:
עובד רשות מקומית ששר החינוך הסמיכו לעניין זה, שתפקידו הבטחת החלת לימוד
חובה והתמדת התלמידים במוסדות החינוך במשך 51 שנות לימוד.
בקרה על תלמידים במסגרת חוק לימוד חובה.
איתור ומניעת נשירה של תלמידים.
טיפול ומעקב אחר היעדרות של תלמידים.
ליווי תהליך מעבר תלמידים ממסגרת חינוכית אחת לאחרת.
ייעוץ והנגשת מידע הקשורים לתחום עיסוקו.
תאריך הגשת המועמדות: 11.10.2026 12:00.

דרוש/ה קצין ביקור סדיר (קב"ס).
תאור התפקיד:
אחראי להבטחת החלת חוק לימוד חובה והתמדת התלמידים במוסדות החינוך במשך 15 שנות לימוד.
בקרה על התלמידים במסגרת חוק לימוד חובה, איתור ומניעת נשירה של התלמידים וטיפול אחר היעדרות.
ליווי תהליך מעבר תלמידים ממסגרת חינוכית אחת לאחרת.
איתור תלמידים החייבים בחוק לימוד חובה שלא בוצע עבורם רישום למוסד חינוכי.
ייזום ופתיחת תהליכים משפטיים לצורך אכיפת חוק לימוד חובה, התש"ט-1949 בתיאום עם הלשכה המשפטית של ברשות המקומית.
מעקב אחר התנהלות התיקים המשפטיים, השתתפות בדיוני בית משפט ומתן חוות דעת בהליך פלילי המתנהל נגד הורי ילד/נער שלא למד בבית ספר באופן סדיר (סעיף 4 (ב) לחוק לימוד חובה).
השתתפות בהליך קליטה, של תלמיד בשל הרחקה או העברה של תלמיד או שיבוץ תלמיד בעקבות הליך הרחקה או העברה.
איתור מוקדם של תלמידים בסכנת נשירה לרבות באמצעות הצלבת רשימות רישום מול הגעה בביה"ס וקיום סיורים באתרים מועדים לילדים משוטטים, אפיון וזיהוי המקור לנשירה והפנייה לטיפול הגופים הרלוונטיים.
קיום פגישות עם הורים ותלמידים בסכנת נשירה או נושרים בשיתוף הגורמים הרלוונטיים.
ייזום ויישום תוכניות טיפוליות מונעות לצמצום ממדי הנשירה ומעקב אחר יישומה.
מעקב ו/או השתתפות בוועדות אפיון וזכאות הדנות בתלמידים מאתגרים בסכנת נשירה המטופלים ע"י הקבס"ים.
גיבוש תוכניות ביקורים חודשיות בבתי הספר בתיאום עם מנהלי בתי הספר.
עריכת ביקורים בבתי הספר לשם מעקב אחר נוכחות התלמידים.
קיום קשרי עבודה עם כל הגורמים המטפלים בתלמיד כגון: עובדים סוציאליים, פסיכולוגים, קציני מבחן, עובדי קידום נוער ומפקחים.
מעקב, בקרה, תיעוד במערכת קבסנט ודיווח למפקח למניעת נשירה במשרד החינוך על הנשירה הגלויה והסמויה בתיקו האישי של תלמיד שהוגדר בסכנת נשירה.
טיפול בתלמידים שנשרו, ובכלל זה ייעוץ וסיוע בחיפוש אחר מסגרות מתאימות, על ידי תיווך בין הגורמים השונים ובתיאום עם אגף א' חינוך ילדים ונוער בסיכון.
השתתפות בצוות בין-מקצועי בביה"ס ו/או ברשות לדיון בתלמידים מאתגרים שבסכנת נשירה במטרה לאתר דרכים למניעת הנשירה או למצוא עבורם חלופות לימודיות.
ייעוץ והנגשת מידע הקשורים לתחום עיסוקו.
השתתפות בהכשרות והשתלמויות.
מעקב אחר תלמידים שלא נמצאו להן מסגרות חלופיות לאחר החלטת ועדת אפיון וזכאות.
ליווי ומעקב אחר מעבר התלמידים ממסגרת חינוכית אחת לאחרת.
פעולות הקב"ס בשעת חרום הכוללים השתתפות בשלב הערכות לחרום של מכלול החינוך הרשותי, השתתפות בצוותים עירוניים בשעת חרום וסיוע בכל תחום מצבת התלמידים ואיתור תלמידים נעדרים בזמן חרום.
ביצוע כל מטלה שתידרש ע"י הממונה.
תאריך אחרון להגשה 08.10.2026 24:00.

דרוש/ה קצינ/ת ביקור סדיר (קב"ס)
היקף משרה 100%
תיאור התפקיד:
עובד רשות מקומית ששר החינוך הסמיכו לעניין זה, שתפקידו הבטחת החלת חוק לימוד חובה והתמדת התלמידים במוסדות החינוך במשך 15 שנות לימוד.
עיקרי התפקיד:
בקרה על תלמידים במסגרת חוק לימוד חובה:
איתור ילדים החייבים בחוק לימוד חובה שלא בוצע עבורם רישום למוסד חינוכי.
יצירת קשר עם משפחות הילדים שנרשמו אך לא הופיעו לביה"ס.
ייזום ופתיחת הליכים משפטיים לצורך אכיפת חוק לימוד חובה, התש"ט - 1949בתיאום עם הלשכה המשפטית של רשות החינוך המקומית.מעקב אחר התנהלות התיקים המשפטיים, השתתפות בדיוני בית משפט ומתן חוות דעת בהליך פלילי המתנהל נגד הורי ילד/נער שלא למד בבית הספר באופן סדיר (סעיף 4)ב(לחוק לימוד חובה).
פניה לכל הגורמים המטפלים בתלמיד לקביעת דרכי התערבות חינוכית ולחלוקת תפקידים.
השתתפות בהליך קליטה, של תלמיד בשל הרחקה או העברה של תלמיד או שיבוץ תלמיד בעקבות הליך הרחקה או העברה. איתור ומניעת נשירה של תלמידים:איתור מוקדם של תלמידים בסכנת נשירה לרבות באמצעות הצלבת רשימות רישום מול הגעה בביה"ס וקיום סיורים באתרים מועדים לילדים משוטטים.
אפיון וזיהוי המקור לנשירה על מנת להפנות לטיפול הגופים הרלוונטיים.
קיום פגישות עם הורים ותלמידים בסכנת נשירה או נושרים בשיתוף הגורמים הרלוונטיים (פסיכולוגים, עובדים סוציאליים, קציני מבחן, מורים ומנהלי בתי ספר וכד).
מעקב, בקרה, תיעוד בקבסנט ודיווח למפקח למניעת נשירה במשרד החינוך על הנשירה הגלויה והסמויה בתיקו האישי של תלמיד שהוגדר בסכנת נשירה. ייזום ויישום תכניות טיפוליות מונעות לצמצום ממדי הנשירה ומעקב אחר יישומה.טיפול בתלמידים שנשרו, ובכלל זה ייעוץ וסיוע בחיפוש אחר מסגרות מתאימות, על ידי תיווך בין הגורמים השונים ובתיאום עם אגף א' חינוך ילדים ונוער בסיכון.
השתתפות בצוות בין-מקצועי לדיון בתלמידים מאתגרים שבסכנת נשירה במטרה לאתר דרכים למניעת הנשירה או למצוא עבורם חלופות לימודיות. מעקב ו/או השתתפות בוועדות השמה הדנות בתלמידים מאתגרים בסכנת נשירה המטופלים ע"י הקבסי"ם. טיפול ומעקב אחר היעדרות של תלמידים:
איתור נתונים אודות היעדרות של תלמידים מבתי הספר.
הצלבת המידע אודות היעדרות עם מידע רלוונטי מהגורמים השונים ברשות ובמשרד החינוך.
גיבוש תכניות ביקורים חודשיות בבתי הספר, בתיאום עם מנהלי בתי ספר. עריכת ביקורים בבתי הספר לשם מעקב אחר נוכחות התלמידים בתיאום עם מנהלי בתי ספר. קיום קשרי עבודה עם המפקח והמדריכים למניעת נשירה. קיום קשר עם כל הגורמים המטפלים בתלמיד - הקב"ס כמתכלל מקרה
(casemanager) נמצא בקשר שוטף עם הגורמים הבאים: עובדים סוציאליים, פסיכולוגים, קציני מבחן, עובדי קידום נוער ועוד, לקביעת ותיאום דרכי ההתערבות ולחלוקת התפקידים.
השתתפות בישיבות של המוסד החינוכי ושל רשות החינוך המקומית (ועדה בין מקצועית מוסדית וועדת התמדה רשותית).
ליווי תהליך מעבר תלמידים ממסגרת חינוכית אחת לאחרת:
ריכוז דיווחים על מעבר תלמידים ממסגרת חינוכית אחת לאחרת.
מעקב אחר קליטתם של תלמידים העוברים ממסגרת ברשות למסגרת מחוץ לרשות. תיאום וקשר עם קצין הביקור הסדיר ברשות חינוך מקומית אחרת במקרים שמדובר בתלמיד הלומד במוסד אך מתגורר בפועל ברשות האחרת. קיום מפגשים קבועים בין המחנכים, ההורים והתלמיד. התאמת חלופות חינוכיות אפשריות לתלמיד. מעקב אחר תלמידים שלא נמצאו להן מסגרות חלופיות לאחר החלטת ועדת
ההשמה/ועדת התמדה. ייצוג הצרכים של התלמיד בתהליך המעבר. מעקב אחר תלמידים משובצים במוסדות חינוך במעמד פטור ובמוסדות חינוך תרבותיים -ייחודיים. פעולות הקב"ס בשעת חירום:
השתתפות בשלב היערכות לחירום של מכלול החינוך רשותי - נהלים, תרגילים ואימונים. השתתפות במכלול החינוך / צוותים עירוניים בשעת חירום. יסייע למנהל מכלול חינוך בשעת חירום בכל תחום מצבת התלמידים ואיתור תלמידים נעדרים בזמן חירום. ייעוץ והנגשת מידע הקשורים לתחום עיסוקו:
הפצת איגרת מידע בנושא הביקור הסדיר ודרכי פעולה בתחילת כל שנה לבתי הספר.
השתתפות בישיבות ההערכות בתחילת השנה והצגה בפני המנהל וצוות ביה"ס את "חוק לימוד חובה" ואת נהלי העבודה עמו בשיתוף המפקח על מניעת נשירה. השתתפות בוועדות התמדה והכוון לצורך מעקב אחר שיבוצם של כל התלמידים פעמיים בשנה: במהלך חודש נובמבר ולא יאוחר מסוף מרץ של כל שנת לימודים. מתן חוות דעת בישיבות וועדות מקצועיות השונות בקהילה ודיווח אודות התלמידים שבטיפולו. הנגשת המידע הרלוונטי, זכויות וחובות למנהלי בתי הספר ולהורים. השתתפות בהכשרות והשתלמויות - הקב"ס נדרש להשתתף באופן שוטף בהכשרות ובהשתלמויות הנוגעות לתחום עיסוקם הרחב של הרשות ושל משרד החינוך. 
תאריך אחרון להגשה 05.10.2026 12:00.  המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.