לוח משרות דרושים מתכנן ערים עבודה ציבורית / ממשלתית

דרוש/ה לתפקיד: בודק/ת תכניות במינהל הנדסה.
תיאור התפקיד:
ליווי וטיפול בתכניות מתאר מקומיות או תכניות מפורטות שהוגשו לוועדה המקומית. השתתפות קבועה בדיוני הוועדה המקומית והמחוזית, מתן מענה מגובש בסוגיות התכנון השונות והתייחסות לנושאים אסטרטגיים. התפקיד מאפשר הכרות מעמיקה עם אתגרי תכנון בראייה מקומית מחוזית וארצית.
תחומי אחריות:
1. בקרה וטיפול בתכניות.
א. בדיקה של תכניות מתאר או תכניות מפורטות אל מול תנאי הסף שנקבעו בחוק ובתקנות, תאימות לנוהל מבא"ת, תאימות לקביעות תכנוניות שנקבע בתכניות גבוהות יותר בהירארכיה התכנונית, תאימות למדיניות התכנון, השפעותיה על הסביבה, החברה, התשתיות, צרכי הציבור, הכלכלה המקומית ותקציבי הרשות, העיצוב העירוני ועל מערך שימושי הקרקע בסביבתה.
ב. בדיקת שלמות ואיכות התכנית, לרבות כל מסמכיה.
ג. טיפול בקידום התכנית בתהליך הנדרש לאישורה, לרבות הזנת הנתונים הנדרשים למערכות ממוחשבות.
ד. גיבוש דרישות מפורטות ומנומקות לעורכי התכנית לגבי שינויים שיש להכניס בתכנית.
ה. גיבוש עמדת אגף הנדסה לגבי התכנית, כתיבת חוות דעת והמלצות, הצגת עמדת יחידת ההנדסה בפני הוועדה או בפני כל מי שמהנדס הוועדה מוצא לנכון.
ו. סיוע ויעוץ לאדריכלית העיר ומהנדס הוועדה בכל הקשור לתכנון, לרבות קביעת תנאים מרחביים, גיבוש תכניות והכנתן, קידום תכניות של הוועדה ושל הרשות, קביעת פרוגרמות, ושירותים דומים נוספים.
2. קבלת קהל ומענה לפניות.
א. מענה בטלפון ובכתב לפניות של גורמים שונים (כגון: תושבים, אדריכלים, עורכי דין, שמאים, מתווכים וכיוצ"ב) בכל הקשור לקידום התכנית לקראת אישורה.
ב. פגישות, ככל שתידרשנה, עם מגישי התכנית ועורכיה, לצורך קבלת הסברים, הצגת דרישות וסיוע בהבנת הדרישות.
ג. השתתפות בפורומים של שיתוף הציבור הקשורים לקידום תכנית, ככל שיתבקש ע"י מהנדס הוועדה לעשות כך.
ד. השתתפות בישיבות, סיורים ופגישות הקשורים לקידום התכנית והבנתה.
ה. טיפול בבעיות המופנות אליו ע"י המהנדס.
ו. מתן הנחיות בשלבי התכנון השונים לגורמים פנים וחוץ- רשותיים לגבי הכנת התכנית.
3. מתן חוות דעת מקצועית בפורומים שונים.
א. ייצוג הממונה ומוסד התכנון בפורומים שונים, לרבות בוועדות המקומיות, בוועדות ערר וערכאות משפטיות, כל זאת בתאום עם הממונה.
ב. עיבוד וניתוח של נתונים והכנת ניירות עמדה, מצגות וחוות דעת בתחום אחריותו.
4. ביצוע כל מטלה שתינתן על-ידי הממונה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
שירותיות ועבודה מול קהל.
תאריך הגשת המועמדות: 05/03/2026 12:00.

דרוש/ה יועצ/ת תכנוני חיצוני.
היקף משרה 100%.
תיאור התפקיד:
בדיקה וטיפול בתוכניות מתאר מקומיות או תכניות מפורטות שהוגשו לועדה המקומית, בהתאם לחוק התכנון והבניה ולתקנות שהותקנו מכוחו, ובהתאם למדיניות הועדה המקומית ולהנחות הממונה.
כל תפקיד אשר יוטל על ידי הממונים עליו.
תחומי אחריות:
קידום התוכנית על פי לוח הזמנים הקבוע בחוק, וכן על פי תוכנית העבודה.
קבלת קהל ומענה לפניות.
מתן חוות דעת מקצועית בפורומים שונים.
הכנה ועריכת תוכניות ביוזמת הועדה המקומית וביצוע משימות נוספות בתחום התכנון העירוני בהתאם להנחיות הממונה.
ניתן לפנות בטלפון לאשת הקשר מנהלת תפעול בטלפון ,בעכו.
פרטים מפורטים עד התפקיד ואופן הגשת מועמדות נמצאים באתר האינטרנט
לתיבת ההצעות או במייל.

תאריך הגשת המועמדות: 3/3/2026 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת מידע בתחום ההנדסה
היקף משרה 100%
תיאור המשרה:
ניהול עבודת המידענים והעבודה עם גורמים מוסרי מידע.
תחומי אחריות:
גיבוש נהלי עבודה לעניין מסירת מידע נדרש להיתר, ויישומם.
יצירת נהלי התקשרות ועבודה עם גורמים מוסרי מידע, לרבות עם עובדים באגפים אחרים
ברשות המקומית ובגופים חיצוניים, ויישומם.
בקרת התהליכים והנהלים וטיובם. ניהול צוות העובדים ביחידה.
תאריך הגשת המועמדות: 02.03.2026 00:00.

דרוש/ה רכז/ת אגרות והיטלי פיתוח באגף הנדסה
היקף משרה 100%
תיאור התפקיד:
בדיקת תוכניות להיתר בנייה, עריכת תחשיבים באגרות והיטלים בהתאם לחוקי העזר, משלוח דרישות תשלום והזנת הנתונים במערכות המחשוב. לרבות במסגרת הליך הוצאת היתרי בנייה.
הפעלת מערכת הנתונים ומעקב אחר התשלום והגבייה בתחום היטלי הפיתוח.
עריכת תחשיבים אגרות והיטלים במסגרת הליך הוצאת אישורים ללשכת רישום המקרקעין (אישורים לטאבו).
עבודה ותאום מול מחלקות הרישוי והפיקוח על הבנייה.
עבודה מול גורמי חוץ (אדריכלים, מהנדסים ועוד)
מענה טלפוני, קבלת קהל ומתן מידע בתחום.
ביצוע מטלות נוספות עפ"י דרישת הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 1.3.26 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת תחום תכנון במנהלת העירונית להתחדשות עירונית ראשון-לציון
היקף משרה:.100%
תיאור התפקיד:
ייעוד: קידום מדיניות התכנון של הרשות המקומית בתחום התחדשות עירונית.
תחומי אחריות:
קידום מדיניות התכנון של הרשות המקומית בתחום ההתחדשות העירונית. קידום הליכי התכנון בפרויקטים של התחדשות עירונית. ליווי מקצועי בתחום התכנון לתושבים ובעלי מקצוע.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
קידום מדיניות התכנון של הרשות המקומית בתחום ההתחדשות העירונית
קידום הכנת מסמכי מדיניות התכנון של הרשות המקומית בתחום ההתחדשות העירונית, הן ברמה העירונית והן ברמת השכונה/רובע, ועדכונם השוטף מעת לעת.
קבלת הנחיות מקצועיות ממשרדי הממשלה הרלוונטיים והטמעתם במסמכי המדיניות העירוניים.
קיום קשר מקצועי שוטף עם כלל אגפי הרשות המקומית הרלוונטיים (רווחה, אסטרטגיה, חינוך וכו') התעדכנות שוטפת בכל הנוגע לחוקי התכנון והבניה, תקנות וטכנולוגיות בניה הרלוונטיות להליכי התחדשות עירונית והטמעתם במסמכי המדיניות ונהלי העבודה העירוניים. ייצוג המינהלת בהליכי שיתוף ציבור בתכניות התחדשות עירונית. קידום הליכי התכנון בפרויקטים של התחדשות עירונית
מיפוי מיזמי ההתחדשות העירונית בשטחי הרשות וקביעת תכנית עבודה לקידומם.
קיום בקרות עיתיות אחר התקדמות מיזמי ההתחדשות העירונית בתחום הרשות.
איתור מתחמים בעלי פוטנציאל להתחדשות עירונית בשטחי הרשות המקומית וקידום הליכי התכנון במתחמים אלה.
ליווי מקצועי בתחום התכנון לתושבים ובעלי מקצוע קבלת קהל ומתן מידע לבעלי זכויות ותושבים במתחמים להתחדשות עירונית. העמדת מידע וליווי מקצועי של יזמים, קבלנים, יועצים מקצועיים, אדריכלים ומתכננים המקדמים תהליכי התחדשות עירונית ברשות המקומית.
ביצוע בדיקות היתכנות לפרויקטים, ניהול פניות יזמים למינהלת ובקרה תכנונית להצעות היזמיות.
רשימת המשימות אינה סגורה, משימות נוספות בהתאם ליעדים ולהנחיות המנהל
תאריך הגשת המועמדות: 11.3.26 12:00.

דרוש/ה סגן/נית אדריכלית ומנהל מחלקת תכנון באגף הנדסה
היקף משרה 100%
תיאור התפקיד:
תיאום וארגון כלל פעילות המחלקה בתחומים הארגוניים והניהוליים.
סיוע לאדריכל העיר בניהול ובתכנון המדיניות.
פיקוח, בקרה ומעקב על ביצוע העבודה השוטפת במחלקה.
ליווי קידום ואישור תוכניות לפיתוח עתודות הקרקע שנותרו בתחום הרשות.
ייצוג המחלקה בפורומים פנימיים ברשות, וייצוג הרשות (בוועדות חיצוניות, בתי משפט וכו' במידת הצורך).
ישמש ממלא מקום אדריכל העיר בהעדרו. סיוע ביזום, בקרה ובדיקת תוכניות מתאר מפורטות, תוכניות אב, תוכניות התחדשות עירונית וכו'. מתן חוו"ד והמלצות בנושאים אלה לוועדה ו/או למהנדס העיר.
יישום והטמעת תהליכים חדשים תוך דגש על יישום רפורמות בחוק התכנון והבנייה.
קיום בקרה אדריכלית על תוכניות בינוי והיתרי בנייה וקביעת תנאים ומתן הנחיות.
ניהול המחלקה.
מעקב על זמינות נתוני מידע תכנוני במערכת.
ביצוע מטלות נוספות בשגרה ובחירום על פי צרכי הרשות והנחיות הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 1.3.26 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת פרויקטים במנהלת התחדשות עירונית.
ייעוד: קידום מיזמי ההתחדשות העירונית בתחום הרשות המקומית.
תחומי אחריות:
.1 ניהול מעקב ובקרה אחר מיזמי התחדשות עירונית בתחומי הרשות המקומית. .
.2 איתור ושחרור חסמים במיזמי התחדשות עירונית.
.3 סיוע ליזמים ודיירים בקידום מיזמי התחדשות עירונית.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרים מתחומי האחריות:
.1 ניהול מעקב ובקרה אחר תהליכי ההתחדשות העירונית בתחומי הרשות המקומית:
א. איסוף וניהול הנתונים הנוגעים לסטטוס מיזמי ההתחדשות העירונית המקודמים בתחומי הרשות וזאת בהתייחס לכלל ההיבטים הרלוונטיים, לרבות התכנוני, החברתי, הקנייני וכו ' החל מייזומו של הפרויקט ועד להשלמת בנייתו ואכלוסו .
ב. מיפוי השלבים העיקריים של מיזמי ההתחדשות העירונית המרכזיים בתחומי הרשות ,לרבות בניית גאנט ניהולי עבור כל מיזם, וביצוע מעקב ובקרה אחר התקדמות הפרויקטים ועמידתם בלוחות הזמנים שנקבעו.
ג. קיום קשר שוטף עם נציגויות תושבים, מנהלי פרויקטים, יזמים וכו' אודות התקדמות הפרויקטים המקודמים על ידם/בשטחם, לרבות קיום ישיבות, קבלת דוחות וביקורים בשטח .
ד. מיפוי, איתור וקידום מתחמים בעלי היתכנות להתחדשות עירו נית, בהם אין פעילות יזמית. .2 איתור ושחרור חסמים בתהליכי התחדשות עירונית:
א. איתור והסרת חסמים תכנוניים, כלכליים וחברתיים של מיזמי התחדשות עירונית בתחום הרשות המקומית, במטרה לקצר את לוחות הזמנים לביצועם, לרבות באמצעות העסקת בעלי מקצוע נדרשים, בהתאם לצורך .קיום קשר שוטף מול משרדי ממשלה וגופים סטטוטוריים, אגפי העירייה, מוסדות תכנון וצוותי תכנון, חברות תשתית וכו' לצורך.
ב. קידום מיזמי ההתחדשות העירונית בשטחי הרשות המקומית.
.3 סיוע ליזמים ודיירים בקידום תהליכי התחדשות עירונית:
א. מיפוי תהליכי העבודה לקידום מיזמי התחדש ות עירונית ברשות המקומית ובחינת דרכים לקיצור זמנים והפחתת רגולציה.
ב. הנגשת מידע לתושבים ובעלי מקצוע העוסקים בתחום ההתחדשות העירונית והגברת הודאות והשקיפות בתהליך, לרבות במסגרת קבלת קהל.
ג. פרסום והסברה על תפקידי המהלת ותרומתה לקידום מיזמים בקרב יזמים ובעלי מקצוע בתחום ההתחדשות העירונית.
ד. הובלת שולחנות עגולים מקצועיים, בין היתר, בשיתוף עם ארגונים יציגים של בעלי מקצוע.

תאריך הגשת המועמדות: 9/3/2026 עד השעה 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת תשתיות
היקף משרה:.100%
תיאור התפקיד:
ליווי ופיקוח מגוון רחב של פרויקטים בתשתיות משלב ההיתכנות ועד סוף תקופת הבדק.
ליווי ופיקוח של מספר פרויקטים במקביל בתחומי התשתיות.
בקרת תכנון ו תקציב, בקרת לו"ז, בקרת ביצוע, טיפול ואישור חשבונות, הקפדה על ניהול הפרויקט
והתאמתו לדרישות המזמין והרשויות.
עבודה שוטפת וביצוע תיאומים מול גורמי העיריה וגורמי חוץ נוספים, הכל לצורך קידום
הפרויקטים ועמידתם בזמן, בתקציב ובאיכות הנדרשת.
תנאי סף להגשת מועמדות:
לצורך עמידת המציע בתנאי סף לעיל, עליו לצרף תעודות המעידות על השכלתו.
תאריך הגשת המועמדות: 26.02.2026 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת תחום חברה וקהילה במנהלת התחדשות עירונית.
היקף משרה 100%.
שותף בגיבוש, התוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום ההיבטים החברתיים והקהילתיים הכרוכים בתהליכי התחדשות עירונית בשכונה ג' המיועדת להתחדשות עירונית. עיקרי התפקיד :
שותף בגיבוש מדיניות בתחום העבודה החברתית-קהילתית בתהליכי התחדשות עירונית בשכונה ג'.
ליווי, הנחייה ופיקוח על העבודה החברתית בשכונה ג'.
קיום קשר שוטף עם הקהילה והתושבים בשכונה ג', לצורך קידום תהליכים לבינוי קהילה במיזמי התחדשות עירונית .
תיווך בין הקהילה בשכונה ג' והרשות העירונית בכל הנוגע להתחדשות עירונית.
שותף בגיבוש תכנית עבודה רב שנתית, הכוללת מטרות ויעדים בתחום העבודה החברתית והקהילתית בשכונה ג'.
יישום מודל העבודה הקהילתית בשכונה ג' בהתאם להנחיות הרשות הממשלתית להתחדשות עירונית ומאפייני השכונה והקהילה המקומית, בתיאום ובשיתוף עם הגורמים הרלוונטיים ברשות המקומית.
קיום כנסים ופרסום חומרי הסברה על תהליכי ההתחדשות בשכונה והובלת מיזמים שכונתיים נבחרים.
הקמת קבוצות מיקוד ובניית קהילות השתייכות.
יזום התארגנויות וקבוצות מנהיגות קהילתית, לרבות איתור וגיוס תושבים לקבוצות פעילים
לפרטים נוספים ניתן לפנות למנהלת פיתוח הון אנושי בטלפון.
יש לוודא קבלת המייל.

תאריך הגשת המועמדות: 26/2/2026 עד השעה 15:00.

דרוש/ה סגן/נית מנהל /ת אגף ההנדסה ומנהל/ת התכנון
היקף משרה 100%

תיאור התפקיד:
סיוע בהתוויית וביצוע מדיניות המועצה בתחומי ההנדסה.
ליווי תכנוני לתהליכי התכנון והרישוי ברשות.
תחומי אחריות:
1. סיוע למהנדסת המועצה בניהול האגף ובתכנון המדיניות.
2. פיקוח, בקרה ומעקב על ביצוע העבודה השוטפת באגף.
3. ניהול מחלקת התכנון באגף
תאריך הגשת המועמדות: 1.3.26 12:00.

דרוש/ה סגן/נית מהנדס העיר לתחום תשתיות ותנועה, בכרמיאל.
משרה מלאה. 100% משרה ושכר.
איוש מיידי.
תיאור התפקיד:
ניהול ואחריות כוללת לתכנון וביצוע פרויקטים הנדסיים של הרשות, פיתוח תשתיות ציבוריות לרבות תנועה וניקוז, ליווי ופיקוח על עבודות התשתיות ותחבורה ברשות המקומית, סיוע בהתוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום שעליו מופקד, לרבות חשיבה אסטרטגית ותכנון ארוך-טווח.
תחומי אחריות:
בא כוחה של מהנדס העיר לצורך ניהול וליווי של כל הפעולות ההנדסיות המתבצעות בעיר.
יוזם,ליווי ופיקוח על עבודות התשתיות והתנועה המתקיימות ברשות הן ע"י הרשות הן ע"י חברות תשתית וגופים חיצונים.
גורם מייצג ומנחה מקצועית בתחומי תשתיות ותנועה בעבודה מול גופי עירייה ומול יזמים וגופים חיצוניים כולל חברות תשתית ומשרדי ממשלה.
השתתפות בתכנון ותכלול פרוייקטים הנמצאים בתחום מינהל הנדסה כולל תכנית מתאר, תכניות בגניין עיר ומסמכי מדיניות בכל הקשור לתנועה ותשתיות.
ניהול נושא מוכנות לחירום ומילוי מקום מהנדס העיר בזמן חירום כסגן/ית מנהלת מכלול הנדסה במטה מל"ח.
מתן מענה לפניות הציבור ומתן מידע בתחומי תשתיות ותנוע בתחום הרשות.
אחראיות על ניהול, תכנון,ליווי ופיקוח עבודות התשתית והתכנון של הכבישים, התנועה והתחבורה, לרבות תחבורה ציבורית, ברשות המקומית בהתאם לחוקי העזר ולהנחיות הגופים המוסמכים.
הכנת תוכניות לטווח הארוך בתחומי תנועה, תחבורה ציבורית ותשתיות.
ניהול תחום ההתייעלות האנרגטית ברמה האסטרטגית וברמת היישום כולל הגשה לקולות קוראים וניהול ותכלול פרויקטים יישומיים ברשות בתחום הזה.

תאריך הגשת המועמדות: 26/2/2026 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מהנדס/ת המועצה.
היקף המשרה:100%
תיאור תפקיד:
תפקיד מהנדס המועצה הינו בהתאם לחוק הרשויות המקומיות (מהנדס רשות מקומית), תשנ"ב - 1991. בכלל זה אחראי המהנדס על תכנון תחום מרחב של המועצה האזורית רמת הנגב, הפיקוח על הבניה ורישוי הבניה, הבניה הציבורית וכן העבודות הציבוריות המבוצעות ע"י הרשות המקומית והוועדה המקומית או מי מטעמן.
מהנדס המועצה הינו גם מהנדס הוועדה המקומית לתכנון ובניה רמת הנגב וכל תפקיד וסמכות שיש לו בתחום המועצה האזורית יוקנו לו גם במרחב התכנון של הוועדה המקומית.
אחראי לגיבוש ומימוש המדיניות ההנדסית והעבודה לפיתוח המרחב ויישובי המועצה ושיפור איכות החיים של תושבי המועצה האזורית רמת הנגב ושל השוהים בתחומה.
הכנת תוכנית עבודה רב שנתית ושנתית בהתאם לחזון, מדיניות ותוכניות של המועצה. הכנת פרוגרמות ותוכניות אב בתחומים הנדסיים שונים
מהנדס של הועדה המקומית לתכנון ובניה ובכלל זה כל הסמכויות הקבועות בחוק התכנון והבניה, תשכ"ה - 1965 למהנדס הוועדה המקומית.
מזכיר הוועדה המקומית לתכנון ובניה, בהתאם להוראות סעיף 20 לחוק התכנון והבניה, תשכ"ה - 1965.
אחריות לתחומי רישוי ופיקוח על בניה, רישוי עסקים, איתור מבנים מסוכנים וטיפול בהם.
אחריות לתכנון, מעקב ופיקוח על ביצוע עבודות פיתוח ועבודות ציבוריות, הקשורות בפיתוח תשתיות ברחבי המועצה, כגון: תיעול, כבישים ומדרכות, תאורה ומאור, גנים ציבוריים, בניה ציבורית (גנ"י, בתי ספר ומעונות, מועדוני נוער, מתקני ספורט ונופש וכו'). מעקב ופיקוח על הביצוע התקציב ולוחות הזמנים בהתאם לחוזים.
תכנון מערך התנועה במועצה, לרבות וועדת תנועה.
אחראי על ניהול מאגר המידע התכנוני, ההנדסי והגיאוגרפי של המועצה.
אחריות לניהול נכסי המועצה
אחריות על הכנת מכרזים ופיקוח על תהליכי התקשרות עם ספקים וקבלנים בתחום עבודות תשתית ובניה ציבורית של המועצה ( ניהול מאגרי יועצים/ מתכננים).
קשרי עבודה ובניית ממשקי עבודה עם גורמי פנים וחוץ ובכלל זה משרדי ממשלה רלוונטיים לתחומי העבודה, הכנת דוחות נדרשים בהתאם להוראות הדין.
ייצוג המועצה מול גורמי חוץ רלוונטיים לעבודת מהנדס המועצה כגון: משרדי ממשלה, גופים ציבוריים וגופי תשתיות וכל גורם העוסק בתחום עיסוקה של היחידה.
ניהול תקציבים ייעודיים ופרויקטים בהיקף גדול.
ניהול מכלול הנדסה בעת חירום, אחריות על הכנת המענים הנדרשים בחירום.
אחריות על הגשת קולות קוראים בתחום ההנדסה.
ניהול עובדי/ות אגף ההנדסה והועדה המקומית לתכנון ובניה לרבות הנחיה והדרכה מקצועית, ביצוע משוב והערכה תקופתית ודאגה לרווחת העובדים והפיתוח המקצועי.
ביצוע משימות נוספות בתחום הרחב של התפקיד בהתאם לצורך או דרישת הממונים.
תאריך הגשת המועמדות: 26/02/2026 23:59.

דרוש/ה מנהל /ת התחדשות עירונית.

תואר התפקיד: מנהל/ת מנהלת התחדשות עירונית.
ייעוד: גיבוש, התוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום ההתחדשות העירונית.

תחומי אחריות:
.1 הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע המדיניות העירונית בתחום ההתחדשות העירונית.
.2 ייזום, הובלה וניהול של התחדשות עירונית ברשות המקומית.
.3 ניהול והנחייה מקצועית של צוות העובדים במנהלת.
תאריך הגשת המועמדות: 25/02/2026 00:00.