לוח משרות דרושים ניהול תעופה וימאות, לחיפוש זה נמצאו 6 משרות

דרישות:
ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הבטחת איכות - חובה.
נסיון הסמכה כסוקר/ת איכות וניסיון בביצוע מבדקים.
היכרות עם EASA Part-145, FAA,רת"א ותקנים כגון AS9100או AS9110
ניסיון בחקירת כשלים, ניתוח סיכונים והובלת פעולות מתקנות (CAPA).
אנגלית ברמה גבוהה מאוד - חובה.
יכולת קריאה והבנה של ספרות טכנית ותיעוד רגולטורי.
נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות, בסופי שבוע ולטיסות לחו"ל.
יתרון משמעותי:
רישיון טכנאי/ת בדק כלי טיס
ניסיון מעשי בתחזוקת כלי טיס
היכרות עם SMS, Human Factors ומערכות לניהול איכות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
* תואר אקדמי רלוונטי - יתרון

* לפחות *3 שנות ניסיון בניהול תחום מטענים / שילוח ימי*

* ניסיון משמעותי בניהול צוותים תפעוליים ומסחריים

* היכרות מעמיקה עם עולם השילוח הימי, הלוגיסטיקה, נמלים וסחר בינלאומי

* ניסיון מוכח בהובלת מכירות ובעמידה ביעדים עסקיים

* ניסיון בעבודה מול ספקים, לקוחות גלובליים ושותפים עסקיים

* ניסיון בארגון גלובלי - יתרון משמעותי

* שליטה גבוהה במערכות מידע תפעוליות

* אנגלית ברמה גבוהה מאוד - דיבור, קריאה וכתיבה

* יחסי אנוש מצוינים, הופעה ייצוגית, יוזמה ויכולת חשיבה מערכתית

* נכונות לנסיעות לחו"ל בהתאם לצורך

* זמינות לעבודה בימי שישי לסירוגין המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
רישיון טכנאי/ת בדק כלי טיס - יתרון.
ניסיון בתחום תחזוקת מטוסים וכשירות אווירית נמשכת - חובה.
היכרות מעמיקה עם רגולציות התעופה CAAI, EASA ו-FAA.
היכרות מעמיקה עם עולם תחזוקת המטוסים והכשירות האווירית הנמשכת.
ניסיון והיכרות עם ספרויות תחזוקה ותפעול כגון MEL, AMP, EDTO, AD/SB.ויתר ספרויות היצרן.
ניסיון בביצוע סיקורים וביקורות אצל ספקי תחזוקה - יתרון משמעותי.
אנגלית טכנית ברמה גבוהה מאוד, בכתב ובעל פה.
שליטה ביישומי Office ובמערכות ניהול תחזוקה ממוחשבות כגון AMOS או CAMP - יתרון.
במסגרת התפקיד יידרש נסיעות לחול.

כישורים אישיים:
יכולת ניתוח ופתרון בעיות מקצועיות
יכולת עבודה עצמאית ובצוות
סדר, ארגון וניהול מספר משימות במקביל
יכולת עבודה מול ממשקים רבים בארץ ובחו"ל
יכולת כתיבה מקצועית והכנת מסמכים ונהלים
? יחסי אנוש מצוינים ויכולת להוביל תהליכים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות:
-נכונות לעבודה במשמרות 24/7 במשרה מלאה
-יכולת הגעה עצמאית לנתב"ג (כולל חניה מסודרת).
-ניסיון קודם בתחום התעופה - חובה!
-יכולת עבודה בתנאי לחץ וניהול זמן יעיל.
-דקדקנות, אחריות וראייה מרחבית.
-יכולת עבודה בצוות ויחסי אנוש מצוינים.
-אנגלית ברמה טובה - קריאה, כתיבה ודיבור.
הזדמנות לנהל, להשפיע ולהיות בלב ההתרחשות בשדה התעופה! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
1. תעודת הסמכה מוכרת ותקפה לרב חובל/ת, לפי תקנה 20(1)(א) ופרק ד' בתקנות הספנות (ימאים) תשס"ב (2002).
2. שירת/ה באוניה בתפקיד קברניט/ה כלי שיט שתפוסתו ברוטו עולה על 5,000 טון ועסק/ה בהפלגות בינלאומיות במשך 24 חודשים לפחות.
3. על אף האמור בסעיף 2 לעיל, יוכל להגיש מועמדות למכרז אדם ששירת/ה באוניה בתפקיד קברניט/ה כלי שיט שתפוסתו עולה על 5,000 טון ועסק/ה בהפלגות בינלאומית במשך 18 חודשים לפחות.
4. העסקת מועמד/ת הנכנס/ת לגדרי תנאי סף 3 לעיל, כפופה להמלצת מנהל רשות הספנות והנמלים במשרד התחבורה, לפי שיקול דעתו, בפני השר על מתן רישיון, בתנאים או ללא תנאים בהתאם לסעיף 42 א' לתקנות הנמלים תשל"א - 1971 (להלן: "התקנות").
5. בעל/ת כשירות רפואית לביצוע תפקידיו כנתב.
6. בעל/ת תעודות בתוקף כמתחייב על פי התקנות.
7. עדיפות תינתן לבעלי הסמכות רלוונטיות למכליות, אוניות כימיקלים ואוניות גפ"מ.
8. עדיפות תינתן לרב חובל/ת עם נסיון בפיקוד על אוניות גדולות.
9. שליטה ברמה גבוהה בשפות - עברית ואנגלית.

כישורים נוספים המהווים יתרון:
נסיון ימי כקברניט/ה כלי שיט מעל חמש שנים. ניסיון באוניה שתפוסתה ברוטו עולה על 10,000 טון.

תנאים להעסקה:
המועמד/ת יהיה/תהיה חייב/ת לעמוד בכל הנדרש לשם הבקשה לרישיון הנתב/ת. המועמד/ת יידרש להשלים רישיון זה תוך 12 חודשים ממועד הקליטה לתפקיד. יובהר כי ביצוע תפקיד נתב/ת בפועל, יהיה בכפוף לקבלת רישיון זה. על אף האמור לחברה יתאפשר להאריך את תקופת ההכשרה בחצי שנה נוספת.

נתונים נוספים:
1. המשרה מיועדת לגברים ולנשים כאחד.
2. מועמדים מתאימים יזומנו לראיון וישלחו למבדקי התאמה ובדיקה ביטחונית.
3. מקום העבודה בנמל אשקלון, מזח קצא"א בנמל אילת ובהתאם לצרכי החברה.
4. הנתב/ת ת/יועסק בהסכם הקיבוצי של הנתבים בקצא"א.
5. העבודה הינה בכל ימות השנה כולל שבתות וחגים.
6. לחברה שמורה הזכות לשנות מעת לעת את תיאור התפקיד לעיל, להוסיף או לגרוע ממנו מטלות.
7. בהתאם לתקנות החברות הממשלתיות (כללים בדבר העסקת קרובי משפחה), תשס"ה - 2005, לא תישקל מועמדותו/ה של מועמד/ת אשר העסקתו/ה תגרום ליחסי כפיפות ישירים ו/או עקיפים ו/או קשרי עבודה כמשמעותם בתקנות לעיל, עם קרובי משפחה המועסקים בחברה או במקרה בה קרבת משפחה עלולה לעורר חשש לניגוד עניינים.
8. תיתנן עדיפות מתקנת למועמדים כמפורט להלן:
8.1. למי שהוא/היא בן/ת העדה האתיופית.
8.2. למי שהוא/היא בן/ת העדה הדרוזית.

מועמדים המעוניינים להגיש מועמדות מתבקשים לשלוח את המסמכים הבאים עד לתאריך 22.09.2026 בשעה 23:59.

יש לצרף למייל את הדברים ה באים:
1. קורות חיים.
2. פירוט הניסיון הימי כולל מסמכים המעידים על ניסיון זה.
3. תעודת הסמכה כר/ח בתוקף.
4. תעודות השכלה והכשרות מקצועיות.
5. המלצות מעסיקים קודמים.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.