מה כולל התפקיד?
- ניהול כלל מערכת הגיל הרך מגילאי לידה עד גיל 6.
- פיתוח וטיפוח המערכת על פי המדיניות, שמתווה הנהלת קהילה ועל פי עקרונות החינוך הקיבוצי, תוך שימת דגש על סביבת חינוך עשירה, מטפחת ובטוחה ושמירת המסורות הקיימות.
מה תעשה/י במסגרת התפקיד?
- עבודה שוטפת מול גורמים מקצועיים- משרד החינוך, מוסדות ממשל, ספקים, אנשי אחזקה.
- עבודה מול צוות פרה רפואי- פסיכולוג, מדריכה פדגוגית מרפה בעיסוק וכו.
- בניית תקציב ועבודה על פיו.
- יצירת קשרים וחיבורים בתוך הקיבוץ, עבודה מול אחראית רווחה, עבודה מול מנהל חינוך חברתי.
- ניהול הצוות חינוכי - גננות, מטפלות.
- איש קשר מול התק"מ.
- זיהוי ואיתור ילדים עם צרכים.
- שיח מול הורים.
- בניית תוכנית לימודים שנתית מותאמת לשלבי ההתפתחות.
- מעקב אחרי יישום התוכנית הלימודים והתאמה לצרכים העולים מהשטח.
- השתתפות בפורום גנים ובמנהלת חינוך.
דרישות:
- תואר בחינוך או תואר רלוונטי אחר.
- ניסיון בניהול מערכת גיל רך קיבוצית-יתרון משמעותי!
- ניסיון בניהול מערכות חינוכיות.
- ניסיון ניהולי של צוות עובדים- חובה.
- ידע בניהול תקציב.
- ניסיון בעבודה בקיבוץ המתחדש יתרון.
- עבודה בסביבה ממוחשבת - חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.