דרושים » מדעי החברה » מנהל.ת מרכז למשפחה גליל מזרחי לשבעים וחמישה אחוזי משרה

קבוצה מחפשת מנהל.ת שיקום שיצטרף.תצטרף לצוות המותגים היצרניים שלנו!
50% משרה בשוהם
על התפקיד:
מרכזי ההכשרה שלנו מיועדים לאנשים המתמודדים עם חסמים תעסוקתיים וחברתיים, במטרה לסייע להם להשתלב בעולם העבודה החופשי.
אז איך זה נראה בפועל?
בניית תוכניות שיקום אישיות וליווי תהליכי שילוב בעבודה.
הדרכה וליווי של מקבלי השירות, תוך הנעתם להתמדה והתפתחות אישית.
ניהול מקצועי והדרכת צוות העובדים.
פיתוח מענים מקצועיים ושיפור תהליכי השיקום.
הנחיית סדנאות וקבוצות תוכן.

דרוש/ה מרכז ילד, נוער ומשפחה
היקף משרה 75% (30 ש"ש)
מטלות עיקריות:
איסוף וריכוז נתונים על ילדים, נוער ומשפחותיהם מגורמים שונים באזור כגון: לשכות השכונתיות, תחנות לבריאות המשפחה, מוסדות חינוך וכו', עיבוד וניתוח מגמות ותהליכים לצורך קביעת יעדי הטיפול ופיתוח תכניות ושירותים מתאימים והפצת מידע בתחום באזור שבאחריותו, בתיאום עם הממונה
הכנת תכניות עבודה למתן ופיתוח שירותים הניתנים לילדים, לנוער ולמשפחותיהם באזור הגיאוגרפי שבאחריותו, בתיאום עם עובדים סוציאליים העוסקים בתחומים אלה, עם מנהלי הלשכות השכונתיות ועם הממונה הדרכה, הכוונה והנחייה מקצועית קבוצתית ופרטנית של עובדים סוציאליים באזור שבאחריותו המטפלים בילדים, נוער ובני משפחותיהם, כולל קביעת אוכלוסיות היעד, מטרות מקצועיות, סדרי עדיפויות בטיפול, אישור לאבחון ולתוכניות ודרכי ההתערבות, בהתאם לתכניות העבודה, להוראות משרד הרווחה ולהנחיות הממונה.
ייזום, פיתוח והטמעת תכניות ושירותים חדשים לטיפול באוכלוסיית ילדים ונוער באזור שבאחריותו כגון: מעונות יום, משפחתונים, קייטנות לילדים ולאמהות וכו', לרבות פיקוח על ביצועם, בתיאום עם גורמים רלוונטיים כגון: מרכז ת הגיל הרך, משרד הרווחה, משרד החינוך, מפעילי השירותים, ארגונים בקהילה, מתנ"סים, ארגוני נשים וכו'.
ייזום ופיתוח שותפויות בתחומים מקצועיים וניהול קשר קבוע עם גורמים ממשלתיים, ציבוריים וקהילתיים שונים בתחומי אחריותו כגון: המרכז להתפתחות הילד, בתי חולים, קופות חולים, בתי ספר, משטרה וכו'
איתור צרכי ההכשרה המקצועית בקרב העובדים הסוציאליים המטפלים בילדים, נוער ומשפחות עם בעיות אלימות ומתן המלצה לממונה להפנייתם להשתלמויות וקורסים לצורך קידומם המקצועי ובהתאם לצרכי אוכלוסיות היעד.
קיום מעקב אחר ניצול התקציב שהוקצה לשירותים ותכניות שבתחום אחריותו, ומסירת הדיווחים על חריגות לממונה, לרבות הגשת צפי תקציבי שנתי עפ"י דרישת הממונה.
ייעוץ וסיוע מקצועי למנהל הלשכה האזורית, למנהלי הלשכות השכונתיות באזור, לצוות העובדים באזור ולעובדים אחרים במטה ובשדה בתחומים הקשורים לעבודתו.
טיפול בנושא פס"ח וחירום ברמת האזור עפ"י הנחיות רשות הפס"ח המקומית, ובתיאום ע ם הממונה
ייצוג הלשכה האזורית והשתתפות בפורומים פנים וחוץ עירוניים שונים בנושאים שבאחריותו, בהתאם להנחיות הממונה.
הכנת דיווחים תקופתיים שנתיים על ביצוע העבודה בתחום אחריותו, בהתאם לדרישת הממונה
ביצוע תפקידים נוספים עפ"י קביעת והנחיית הממונה.
מקבלי שירות של נושא התפקיד:
בתוך העירייה: עובדים סוציאליים המטפלים בילדים ונוער בלשכות שכונתיות ובמועדוניות
באזור שבאחריותו, מנהלי הלשכות השכונתיות.
מחוץ לעירייה: ילדים, נוער, משפחות, ארגונים ומסגרות המפעילים שירותים לילדים, נ וער
ומשפחות, משרד הרווחה, מוסדות החינוך באזור.
תאריך הגשת המועמדות: 11.1.26 12:00.

לאור הצורך הגדול, חברתנו מרחיבה את המענים עבור אוכלוסיית זכאי משרד הבטחון המתמודדים עם פוסט טראומה.
ואנחנו מחפשים אותך להצטרף למשפחה שלנו בניהול מסגרת טיפול אינטנסיבית ממוקדת טראומה, שתפעל 3 פעמים בשבוע בשעות אחר הצהריים והערב.
דרוש.ה מנהל.ת
תיאור התפקיד:
* הקמה, הבנייה ופיתוח של מסגרת טיפול יום ממוקדת טראומה
* ניהול המסגרת והובלתה על כל היבטיו ותחומיו
* אחריות לתכניות הטיפוליות, מקצועיות ושיקומיות של המטופלים
* קיום קשרים הדוקים עם גורמי משרד הבטחון ושאר גורמי תמיכה בקהילה.
* ניהול והדרכה מקצועית לצוות רב מקצועי הכולל מטפלים, עו"סים, מדריכים ועוד.
* הבנייה וניהול של תהליכי הטיפול הקבוצתיים והאישיים
*ביצוע אינטקים למסגרת וניהול תהליכי הקליטה והסיום של המטופלים
**במסגרת התפקיד, ניתנות הדרכות מקצועיות וניהוליות שוטפת, הכשרות והשתלמויות
50% משרה
התחלה: ינואר 2026
תנאים מעולים ממש למתאימים.
מיקום: יבנה
שלחו קורות חיים למייל.

יש לך ניסיון בניהול קהילה/ ארגון יוזמות חברתיות? רוצה לקדם שינויים ברמה הארצית למען משפחות עם אוטיזם?
דרוש/ה רכז/ת קהילה לפרויקט חברתי חדש - קהילת משימה ארצית של הורים לילדים ובוגרים עם אוטיזם
מה התפקיד כולל?
- ניהול קהילה של עשרות הורים מרחבי הארץ (כולל קבוצות ווצאפ) לצד מנהל הפרויקט
- גיוס מחזורים חדשים ברשתות החברתיות ומיון משתתפים
- ארגון מפגשי קהילה דו-שבועיים (תיאום דוברים, לוגיסטיקה וכו)
- ליווי יוזמות ותהליכי שינוי של חברי הקהילה: פיתוח תוכניות עבודה, מדידה והערכה, שמירת קשר עם שותפים קיימים ופוטנציאליים.
- פיתוח תכנים למפגשי הכניסה לקהילה: חיזוק זהות קבוצתית, גיבוש, הובלת תהליכי שינוי.
- ייתכן סיוע בכתיבת בקשות לגיוס משאבים לקרנות ותורמים
פרטי התפקיד:
- משרה חלקית (80-100 שעות חודשיות)
- עדיפות לעבודה כעצמאי (עוסק פטור).
- תחילת עבודה מיידית.
- עבודה מהבית, עם אפשרות לעבוד מהמשרדים בירושלים או גבעתיים.
על הקהילה:
זו קהילת משימה וקידום השפעה חברתית שמורכבת מהורים פעילים ומעורבים בקהילה. מטרת הקהילה היא לייצר שינוי משמעותי ובר-קיימא באיכות חייהם של משפחות, ילדים.ות ובוגרים.ות על הרצף האוטיסטי, ולהשמיע את קולם במוקדי קבלת החלטות.

דרוש/ה מרכז/ת תכנית נתיבים להורות.
היקף העסקה: עד 66%
תיאור תפקיד:
אחריות לביצוע מדיניות המשרד. שותף בבחירת כ"א של המסגרת. ניהול של כלל הצוות הטיפולי.
קיום ישיבות צוות משותפות לכלל המטפלים. ניהול תקציב המרכז, כולל מעקב על קליטת השמות.
מתן טיפולים פרטניים, משפחתיים או קבוצתיים ע"פ הצרכים של המשפחה.
אחריות כוללת לבניית תכניות טיפול, קיום ועדות הערכה ומעקב אחר תוצאות הטיפול.
אחריות לקיום קשר שוטף עם שותפי תפקיד: עובדים מהמחלקה לשירותים חברתיים,
שירותים רלוונטים בקהילה, חינוך, בריאות וכו' (.
משתתף בוו עדות לתכנון טיפול והערכה במחלקה לשירותים חברתיים ומעביר את
החומר הנדרש.
אחריות כוללת לביצוע תהליכי ההתערבות במרכז.
אחראי על תהליכי תיעוד והערכה של התוכניות הטיפוליות (כולל מילוי שאלוני רף קהילה).
אחריות לריכוז נתונים כולל.
תאריך הגשת המועמדות: 11.01.2026 12:00.

אנחנו מחפשים רכז.ת מקצועי.ת לאזורים מ.א. מנשה, אור עקיבא, פרדס חנה ונשר ל- 50% משרה, להצטרף למרכזי הפנאי והבילוי שלנו.
מטרת המרכזים לפתח עצמאות ולהקנות מיומנויות חברתיות עבור ילדים, בני נוער ובוגרים עם צרכים מיוחדים.
הרכז.ת אחראי.ת להובלת מענים פרטניים וקבוצתיים להשתלבות חברתית ומתן הכשרה והדרכה לצוות.
אז איך זה נראה בפועל?
בניית תכניות אישיות ומענים מקצועיים מותאמים למקבלי השירות
הכשרה, הדרכה וליווי מקצועי של הצוות - פרטני וקבוצתי
העברת סדנאות וקבוצות תוכן
עבודה בשיתוף פעולה עם גורמי רווחה ועובדים סוציאליים
שותפות ביצירת חיבורים משמעותיים עם גורמים בקהילה והפצת השירות הייחודי שלנו.

קבוצה מחפשת מנהל.ת שיקום שיצטרף.תצטרף לצוות המותגים היצרניים שלנו!
מרכזי ההכשרה שלנו מיועדים לאנשים המתמודדים עם חסמים תעסוקתיים וחברתיים, במטרה לסייע להם להשתלב בעולם העבודה החופשי.
איך ייראה היום שלך?
בניית תוכניות שיקום אישיות וליווי תהליכי שילוב בעבודה.
הדרכה וליווי של מקבלי השירות, תוך הנעתם להתמדה והתפתחות אישית.
ניהול מקצועי והדרכת צוות העובדים.
פיתוח מענים מקצועיים ושיפור תהליכי השיקום.
הנחיית סדנאות וקבוצות תוכן.
למה להצטרף אלינו?
הדרכה אישית וקבוצתית
הכשרות מקצועיות וקורסים בתחום השיקום
אפשרויות קידום ופיתוח מקצועי
תנאים מצוינים
75% משרה במפעל שלנו בטייבה.

לעמותה דרוש/ה רכז/ת טיפול קריית מלאכי-
מרכז נוער שכונתי בשיתוף עמותת עלם ומשרד הרווחה- 66%/ 75% משרה
עבודה ישירה, פרטנית וקבוצתית עם בני נוער במצבי סיכון
ריכוז תחום הטיפול במרכז בניה ומעקב של תוכניות טיפול
קשר עם גורמי טיפול שונים בעיר
ליווי והדרכה של צוות מקצועי ומתנדבים
עבודה בשעות לא שגרתיות (2-3 משמרות בשעות אחה"צ והערב + בוקר).