דרושים החברה לתרבות פנאי וספורט בת ים

המרכז לחינוך סייבר פועל לצמצום פערים חברתיים באמצעות חינוך למצוינות.
אנו מפתחים ומובילים תכניות חינוכיות בתחום המחשבים והסייבר שנועדו לחולל שינוי בפריפריה הגיאוגרפית והחברתית בישראל.

לתכנית st@rTech,תכנית טכנולוגית א-פורמאלית ייחודית לגילאי חטיבת הביניים (כיתות ח-ט) הפועלת בעשרות מוקדי לימוד בפריפריה הגאוגרפית/חברתית רכז.ת מרחב ושפלה להחלפה לחל"ד.

התפקיד כולל:
- ליווי מדריכי/ות התכנית בתהליך החברתי/חינוכי של התכנית
- מעקב קידום ושימור של חניכי/ות התכנית
- קשר ועבודה עם הורי החניכים/ות
- ריכוז כלל העבודה המרחבית-לוגיסטיקה, יוזמות ועוד
- ניהול ממשקים ועבודה עם שותפים
- עבודה משותפת עם רכז/ת הדרכה המרחבי
- עבודה ישירה מול מנהלת האיזור

אנו מגייסים למספר משרות מאתגרות ומספקות עם אנשים בעלי מוגבלות שכלית במסגרות הדיור של 'אקים ישראל' בבת ים / חולון /ראשון לציון ורחובות

התפקיד כולל:
תמיכה באנשים לפי צרכיהם
הפעלת וליווי תוכניות קידום אישיות לאנשים

משרה מלאה או חלקית במשמרות כולל לילות וסופי שבוע

מתן שירות טלפוני ופרונטאלי למועמדי ותלמידי המכללה
ליווי המועמדים טרם ובמהלך הכשרתם במכללה הכולל תאום פגישות חיצוניות רלוונטיות לתהליך הכניסה למכללה
ליווי הליך קליטת מועמדים במערכת LM (ליד מנג'ר)
התנהלות שוטפת במכללה, מול מטה המכללות וגורמי חוץ רלוונטיים
הכנת תוכנית לימודים להכשרה העיונית ותאום תוכנית לימודים עם מרצים חיצוניים
גביית כספים מהתלמידים וניהול קופה

משרה מלאה: ימים א'-ה' בשעות 08:00-17:00 /07:00-16:00.

התוכנית הלאומית "מגשימים סייבר" עוסקת בהדרכת בני נוער (כיתות י'-י"ב) בתחומי המחשבים והסייבר.

תפקידו/ה של הרכז/ת לראות, לחוש ולהבין את כל המתרחש ב"שטח", ולהוות גורם מקשר בין צוות הניהול של התכנית לבין מוקד הלימוד, בתי הספר, החניכים/ות וההורים שלהן.
הרכז/ת אחראי/ת לנהל שגרה תקינה של פעילות המוקד, הן בהיבט הלוגיסטי והן ביצירת מעטפת לימודית אידיאלית עבור החניכים/ות והמדריכים/ות

אחריות על:
-ליווי מדריכי/ות התכניות בתהליך החברתי/חינוכי של התכנית
-קידום ושימור של חניכי/ות התכניות.
-קשר ועבודה עם הורי החניכים/ות.
-אחראי/ת על התהליך השנתי-הכשרות, הרכבת כיתות, תיאומי מוקד פעילות, ערבי הורים, ביקורים במוקד, אירועים שנתיים, שיווק ומיון חניכים.
-קשר עם ממשקים בתוך התכנית- רכז/ת הדרכה, רכז/ת תפעול, חניכים ומדריכים וניהול ממשקים מחוץ לתכנית בתי ספר, רשויות
-עבודה ישירה מול מנהלת האיזור.

מחפש/ת תפקיד משמעותי ומאתגר?
עמותת אנוש באזור ראשון לציון מחפשת מתאם/ת טיפול לעבודה עם מתמודדי נפש.
איך ייראה היום שלך?
ביקורי בית, תיאום טיפול, בניית תכניות שיקום אישיות למתמודדי נפש.
יישום תכניות השיקום, תהליך מיצוי זכויות ושילוב מקבלי השירות בקהילה.
השתתפות בישיבות צוות וביצוע הדרכות פרטניות למדריכי השיקום.
 קבלת הכשרות והדרכות מקצועיות, ימי עיון, מענקי הצטרפות והתמדה, אופציות קידום ועוד.
 היקף המשרה: 75-100%.

מערך הדיור של עמותת אנוש בחולון-בת ים מחפש מתאמות ומתאמי טיפול שרוצים להשתלב ולהתפתח בצוות מקצועי מוביל בעולם בריאות הנפש.   

איך ייראה היום שלך?
ניהול תהליכי שיקום והחלמה בקהילה של מתמודדי נפש, בניית תוכניות שיקום, תיאום טיפול מול גורמים שונים בקהילה, תהליך מיצוי זכויות ושילוב המתמודדים בקהילה, השתתפות בישיבות צוות וביצוע הדרכות פרטניות למדריכי שיקום.
אנחנו נדאג להדרכה פרטנית וקבוצתית, השתלמויות, קורסים, הכשרות וימי עיון רלוונטיים.
מענק קליטה של עד 2,500 ש"ח בשנה וגם מענק התמדה של 2,000 ש"ח + בונוסים עפ' הערכת מנהל.

בואו להצטרף למשפחת אלאור בשנת הלימודים תשפ"ה!
לגני תקשורת לגיל הרך בראשון לציון דרוש.ה רכז.ת טיפול גן

במסגרת התפקיד:
ניהול וליווי הצוות הטיפולי הרב מקצועי.
שותפות בבניית תוכניות טיפול לילדים.
אחראיות על הסביבה הטיפולית וקשר מול ממשקי פנים וחוץ.

אצלנו באלאור תקבלו:
- תשלום עבור 12 חודשי עבודה מלאים.
- תנאי שכר מעולים וקרן השתלמות (אופציה לשכר גלובלי/שעתי).
- הכשרות מקצועיות.
- העשרה של הדרכות פרטניות וקבוצתיות.
- מגוון אפשרויות לניוד וקידום.
- סל הטבות ורווחה עשיר (נופש חברה בבית מלון כולל לינה, אירועי חברה, מתנות, תווי שי ועוד).

דרוש/ה רכז/ת גן טיפולי/ת לטיפול בילדים על הספקטרום האוטיסטי בחולון
התפקיד מתאים לעובד/ת סוציאלי/ת בעל/ת תואר שני במגמת טיפול ישיר, פסיכולוג/ית קלינית, שיקומית, התפתחותית או חינוכית ומטפל/ת באומנויות.
התפקיד דורש יכולת לעבודת צוות רב מערכתית טיפולית וחינוכית, הבנה וניסיון בתחום בטיפול באוטיזם כמו גם יכולת ניהולית וארגונית גבוהה.
במסגרת התפקיד: ניהול וליווי צוות טיפולי רב מקצועי, הובלת אינטגרציה מקצועית ורגשית מעמיקה,
שותפות בבניית תכניות טיפול לילדים ומעקב ובקרה על יישומן, ניהול ישיבות צוות, ליווי הורים והדרכתם, אחריות על הסביבה הטיפולית, קשר מול ממשקי פנים וחוץ, קליטת וחניכת עובדים וביצוע תהליכים ארגוניים ואדמיניסטרטיביים.
העמותה מעניקה סביבת עבודה מאתגרת ומפתחת הכוללת הדרכה מקצועית שוטפת ממטפלים בכירים מומחים בתחום האוטיזם, השתתפות בהשתלמויות, ימי עיון וקבוצות הדרכה.