דרושים קופת חולים מאוחדת

אחריות על עמידת המרפאה ביעדים המוגדרים לה ובכלל זה: תכנון הפעילות ויישומה הלכה למעשה.
אחריות לתפעול שוטף של המרפאה, ובכלל זה: סידורי עבודה, ניהול הציוד, אחזקת המתקן ונקיונו, ועמידה בסטנדרטים בהתאם לדרישות הרגולציה.
ניהול השירות ללקוחות הקופה לרבות הטמעת מדיניות הקופה בנושא שירות, ייזום פעילויות שירות ללקוחות, טיפול בפניות ציבור, בקרה ומעקב אחר מדדי השירות ושביעות רצון הלקוחות.
אחריות לצמיחה ולשימור לקוחות קיימים, ובכלל זה: ייזום פעילויות מרפאתיות, תוך הנעת עובדי המרפאה לעמידה ביעדים שנקבעו ובסטנדרטים של מאוחדת, תוך ביצוע תהליכי בקרה שוטפים על פי כללי הרגולציה
ניהול צוות העובדים והמנהלים במרפאה ובמתקנים המשויכים אליה, לרבות ניהול ישיבות צוות, הטמעת נהלים, חניכה והדרכת עובדים, הערכות עובדים, ניהול נוכחות, ויסות כ"א
ניהול משאבי המרפאה בהתאם למדיניות ונהלי הקופה, ובכלל זה: גיבוש תכנית העבודה המרפאתית, ניהול כספי, וביצוע בקרות.
אחריות לבטיחות ובטחון המרפאה

לקיחת דגימות מעבדה
קליטת נבדקים (בתהליך ממוחשב)
טיפול פרה-אנליטי (סירכוז, הנכת איסופי שתן, וכו')
הקלדת/תעוד נתוני הדגימות במחשב
איחסון הדגימות ואחריות לשינוען למעבדה המרכזית בהתאם לנהלים
סיוע לאחות בנושאים נוספים כסייעות

תיאום טיפול עבור אוכלוסיית מטופלים המאובחנים עם דמנציה במסגרת תכנית "רצף טיפול דמנציה", בהנחייה מקצועית של רכז/ת התכנית במחוז
    ליווי בני משפחה המתמודדים עם טיפול בבן משפחה המאובחן עם דמנציה
    בניית תכנית התערבות עבור משתתפי התכנית לפי צרכיהם
    תיווך לגורמים מקצועיים לצורך יישום תכנית התערבות
    עריכת מעקב אחר יישום ביצוע תכנית התערבות
    השתתפות בהדרכה בתחום דמנציה
ישנו תקן באזור אשקלון, באר שבע, נתיבות, שדרות, קריית גת
תקן נוסף לאזור אשדוד, גן יבנה, בני עייש

אחריות כוללת על איכות השירות שניתן בבית המרקחת.
אחריות כלפי משרד הבריאות מהבחינה המקצועית (עמידה בביקורות, דיווח נדרש, סמים מסוכנים ועוד).
אחריות לניהול מקצועי ואדמיניסטרטיבי של צוות העובדים בבית המרקחת
אחריות על פיתוח וטיפוח המשאב האנושי (כגון: גיוס עובדים, ניהול ישיבות צוות, חניכה והדרכת עובדים, הערכות עובדים, מעקב ובקרה על גליון נוכחות).
אחריות על קיום נהלי מאוחדת ועל קיום הנחיות ודרישות הממונים המקצועיים (רוקח ראשי ומנהל תפעול בתי מרקחת).
אחריות לניהול הכספים בבית המרקחת (עמידה בביקורות פנימיות וחיצוניות, קיום דיווח נדרש)
אחריות על מלאי הפריטים הקיים בבית המרקחת (המלאי הפיזי כפי שיתועד בספירות המלאי, מניעת פחת ואבדן וכו').
אחריות לשמירה על "רציפות התפקוד" בעתות חירום של התחום עליו ממונה בשגרה

אחריות על עבודה על פי נהלים והנחיות משרד הבריאות ואחריות להתעדכנות מתמדת בתחומה, כולל עדכון הנהלים הדרכת הצוות הסיעודי לעבודה על פיהם.
אחריות לפיתוח פרוטוקולים סיעודיים לניתוחים השונים המתבצעים ביחידה.
ניהול כוח האדם הסיעודי, כולל אחים ואחיות וכוח עזר. ובכלל זה: שותפות בגיוס אחים ואחיות וכוח עזר, קליטה, חניכה, סידורי עבודה, הערכה תקופתית, התאמת מספר האחיות להיקף הפעילות, ניהול ישיבות צוות כולל צוות רב מקצועי ועוד.
פיקוח ובקרה על עבודת הצוות הסיעודי ועל תהליכי עבודה המתקיימים בחדרי ניתוח, מעקב אחר רשומה ואיכות הטיפול המתבצע ע"י הצוות הסיעודי.
פיתוח מקצועי של הצוות הסיעודי בהתאם לצרכים:, הכשרות, לימודים אקדמאיים / על בסיסי / מומחיות, פיתוח מיומנויות נדרשות.
ניהול אירועים אפידמיולוגיים בחדר ניתוח.
אחריות על ניהול סיכונים ביחידה מול אחות ניהול סיכונים בבית החולים.
מהווה משאב ידע וגורם ייעוצי בתחום הסיעוד לצוות חדר ניתוח.
מתן מענה מקצועי ותמיכה למנותחים ולבני משפחותיהם.

עבודה משרדית שוטפת ומענה טלפוני
ניהול יומן פגישות של הממונה
ארגון לו"ז תיאום ישיבות צוות, סיוע בהכנת ישיבת
הקלדת מסמכים
ריכוז וטיפול בפניות גורמי פנים וחוץ, כגון: חטיבות, מחוזות, משרד הבריאות, ארגונים רפואיים ומענה להם
ריכוז צרכי המידע, כולל איסוף מידע ופניה לגורמים רלוונטיים
הזמנות רכש, ציוד משרדי, לפי צורך
ביצוע משימות נוספות בתחום העיסוק, במידת הצורך ובתיאום עם הממונה

עבודה בתל אביב ומעבר עתידי לראשון לציון

1. ביצוע בדיקות אולטרסאונד ותיעוד הבדיקות במערכות ממוחשבות, לפי פרוטוקולים רפואיים.
תת התמחויות:
אולטרה סאונד כללי
אולטרה סאונד שד
אולטרה סאונד אורתופדי
2. עבודה עם מכשור דיגיטאלי ומחשוב מתקדם
3. עיבוד הבדיקות וביצוע בקרה על איכות הצילומים
4. העברה למערכת הממוחשבת לפיענוח הרופא
5. עבודה בצוות מקצועי עם דגש על שיתוף ויחסי אנוש
6. י/תשאף ללמידה מתמדת והתפתחות מקצועית

אח/ות מוסמך/ת -
אנו מזמינים אותך להצטרף לצוות הסיעוד המוביל שלנו ולהנות מהזדמנויות להתפתחות מקצועית, ארגונית ואישית, השתלבות בתפקיד עם משמעות, איזון בית עבודה, הכשרה וליווי אישי.

- תזכה/י להעניק מענה מקיף למטופל - ללוות, להדריך ולתמוך
- תעסוק/תעסקי בפעילויות קידום בריאות ונושאים נוספים
- תקבל/י ותנתב/י את המטופלים בהתאם למצבם ותאתר/י מטופלים בעלי סיכון
- תסייע/י לרופא בעת טיפול במבוטחים
- תבצע/י ביקורי בית בהתאם לצורך

תנאים סוציאליים משופרים: קרן השתלמות מהיום הראשון, 22 ימי חופשה שנתיים למשרה מלאה, מחלה מהיום הראשון, דמי הבראה מורחבים, מענק ביגוד, תגמול על שעות נוספות*

*התנאים המוצגים רלוונטיים למשרה מלאה ואינם נכללים בתקן זמני

אנו מזמינים אותך להצטרף לצוות הסיעוד המוביל שלנו ולהנות מהזדמנויות להתפתחות מקצועית, ארגונית ואישית, השתלבות בתפקיד עם משמעות, איזון בית עבודה, הכשרה וליווי אישי.

- תזכה/י להעניק מענה מקיף למטופל - ללוות, להדריך ולתמוך
- תעסוק/תעסקי בפעילויות קידום בריאות ונושאים נוספים
- תקבל/י ותנתב/י את המטופלים בהתאם למצבם ותאתר/י מטופלים בעלי סיכון
- תסייע/י לרופא בעת טיפול במבוטחים
- תבצע/י ביקורי בית בהתאם לצורך

תנאים סוציאליים משופרים: קרן השתלמות מהיום הראשון, 22 ימי חופשה שנתיים למשרה מלאה, מחלה מהיום הראשון, דמי הבראה מורחבים, מענק ביגוד, תגמול על שעות נוספות*

*התנאים המוצגים רלוונטיים למשרה מלאה ואינם נכללים בתקן זמני

קבלת הנשים למרפאה על פי סדר קדימויות, אומדן ותכנון הטיפול הסיעודי לרבות הדרכה ואוריינטציה של האישה ובני משפחתה, ביצוע והערכה.
זיהוי ואיתור לקוחות בעלי סיכון הזקוקים למעקב בהתאם למצבם ועל פי החלטה או על פי הנחיות הקופה להתערבות באוכלוסיות ייעודיות ובניית תוכניות טיפול בהתאם תוך כדי שמירה על רצף טיפולי.
אומדן צרכי הלקוחות, על פי אפיון אוכלוסייה, קביעת תכניות טיפול ומעקב אחר מימוש התכניות.
ריכוז וניהול הטיפול לאוכלוסייה שבאחריותה כגון: נשים הרות בליווי הריון, נשים לאחר לידה, נשים בגיל המעבר. סנכרון הפעילות אל מול תכנית הטיפול הרפואית ועם רופא הנשים ושילוב מקצועות בריאות או גורמים מטפלים אחרים רלוונטיים.
ביצוע בדיקות, טיפולים ופעולות סיעודיות, חיסונים ותרופות, מדדים ואומדנים בהתאם לצורך ובהתאם לאוכלוסייה ובהתאם לנהלים והנחיות הארגון ומשרד הבריאות.
הדרכה ולווי הלקוחות בנושאים שונים בהתאם למצבם, לצרכי הלמידה שלהם ולמטרות הטיפוליות.