תפקיד ניהולי מרכזי בצמוד למנכל, המיועד לאנשים עם יכולת להוביל תהליכים, להבין ולתכנן מערכות ולצמוח לניהול רוחבי בארגון.
הכניסה לתפקיד דרך הובלת מערך המכירות, לצורך היכרות עמוקה עם המוצר, הקהל והתהליך העסקי. בהמשך, ובהתאם ליכולת, התפקיד מתרחב לריכוז תחום השיווק ברמה הניהולית תפעולית ולהובלת פרויקטים רוחביים נוספים.
התפקיד מתאים למי שיודע לקחת תחומים שאינם מנוהלים באופן מלא ולהפוך אותם למערכות מתפקדות באמצעות הגדרה, תיעדוף, הנעה ובקרה.
תחומי אחריות
- הובלת מערך המכירות ושיפור מתמיד של התהליך
- זיהוי נקודות לשיפור לאורך תהליך הלקוח
- ריכוז והובלה תפעולית של תחום השיווק
- הובלת פרויקטים חוצי ארגון משלב ההגדרה ועד הביצוע
- עבודה מול ממשקים שונים בארגון
- ניתוח נתונים וקבלת החלטות מבוססת מדידה
דרישות:
- ניסיון ניהולי בארגון קטן או בינוני
- ניסיון בעבודה עם תהליכים בין ממשקי הארגון
- יכולת להובלת פרויקטים מקצה לקצה
- חשיבה אנליטית ויכולת עבודה עם נתונים
- יכולת עבודה בסביבה דינמית ובצמוד למנהל
התאמה אישיותית
- יכולת להוביל תהליכים לצד עבודה מעשית
- יוזמה, אחריות ויכולת למידה מהירה
- עצמאות, סדר ויכולת הנעה
הערה
ההתקדמות בתפקיד מבוססת על הוכחת יכולת בפועל ועל היכולת לזהות פערים, לייצר מתודה ולקדם תהליכים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.