לוח משרות דרושים מדעי החברה

דרוש/ה עו"ס נתיבים להורות, מגזר יהודי (דוברי השפה הרוסית), בעכו.
היקף משרה - 66%.
תיאור המשרה: אחריות לביצוע הנחיות משרד הרווחה, לפי ההוראה הנ"ל, הן מהלכי הטיפולים והן על העבודה המערכתית עם שותפי תוכניות הטיפול שונים בקרב מערכת הרווחה. קליטת המשפחות המטופלות. מתן טיפול ישיר למשפחות- אחריות כוללת לבנית תוכניות טיפול. השתתפות בוועדות החלטה, תכנון וטיפול, הערכה והתייעצות לשם מעקב אחר תוכניות הטיפול. קיום קשר עם שותפי תוכניות הטיפול השונות: עו"ס המשפחה, עו"ס חוק נוער וכ'. אחריות לריכוז נתונים כולל של הטיפולים בתוכנית. אחריות לתיעוד ראוי של תוכניות הטיפול השונות.
קורות-חיים בצירוף השאלון, אישורים והמלצות יש להגיש במעטפה סגורה
עם שם המשרה ומס' הגשת המועמדות לאגף משאבי אנוש.

תאריך הגשת המועמדות: 8/2/2026 עד השעה 12:00.

ליווי אנשים שעברו משבר נפשי לצד איש מקצוע.
משרת שטח גמישה ויצירתית.
הדרכה מקצועית צמודה

דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת - חברת סיעוד מובילה | באר שבע
תיאור התפקיד:
ליווי, ייעוץ ותמיכה מקצועית לקשישים ולבני משפחותיהם בקהילה.
עבודה שוטפת מול גורמי רווחה וקהילה, ביצוע ביקורי בית ומתן מענה מקצועי ואנושי.
תחומי אחריות:
ליווי וייעוץ למשפחות ולקשישים
קשר רציף עם גורמי רווחה, קהילה ומוסדות
ביצוע ביקורי בית
עבודה כחלק מצוות מקצועי, חם ותומך.

ביישוב מיתר אנו מחפשים פסיכולוגים מומחים ומתמחים בפסיכולוגיה חינוכית/ שיקומית/ התפתחותית וקלינית
שמעוניינים להשתלב בעבודה מגוונת, בשירות פסיכולוגי קטן וצומח.
לאורך השנה הפסיכולוגים מלווים על ידי מדריך בכיר בשפ'ח,
תינתן הדרכה צמודה יחד עם בניית התפקיד והמענים בתוך המערכת וזאת
בשיתוף המתמחה וצרכיו סביב תכנית ההתמחות.
כמו כן, קיימת אפשרות למענים נוספים עבור פסיכולוגים המעוניינים בחלקיות משרה (50 אחוז) דרך גפן, אבחונים, שפמ וטיפולים קבוצתיים.
תיאור התפקיד:
- עבודה מערכתית עם צוותי בתי ספר וגני ילדים.
- ייעוץ וליווי פסיכולוגי לצוותים חינוכיים ולהורים.
- אבחון פסיכולוגי וכתיבת חוות דעת.
- התערבות במצבי משבר,
- התפתחות מקצועית.
היקף המשרה: 50%.

לעמותה דרושה מטפלת דוברת ערבית
לטיפול בקטינים במסגרת התכנית
לטיפול בפגיעות מיניות בילדים ונוער- בעפולה
50% משרה
שליחת קו"ח למייל.

חברתנו מגייסת רכז/ת גיוס למשרת סטודנט/ית
המשרה ממוקמת בנתב"ג | בהיקף של חצי משרה
תיאור התפקיד:
מיון וסינון קורות חיים של מועמדים
ביצוע ראיונות טלפוניים
סורסינג ופרסומי משרות ברשתות חברתיות ואתרי דרושים
חושב/ת שאת/ה מתאים/ה? שלחו לנו קורות חיים עוד היום:
למייל/לוואטספ.

דרושים מטפלים לסניף חדש של המרכז הטיפולי לסניף רחובות
מטפלי cbt
מטפלי פסכודרמה
ע"וסים
מטפל/ת למתבגרים
מטפל/ת למבוגרים
מטפל/ת לגיל הרך
אנו מציעים לכם:
אפשרות להתפתחות מקצועית ואישית.
להיות חלק מסביבת מטפלים מקצועית ותומכת.
הדרכה שוטפת ומקצועית.
שכר מתגמל ותנאים נוחים.
קורות חיים יש לשלוח למייל
הצטרפו אלינו והיו חלק מהשינוי החיובי בחיי אנשים!

*מחפשים מקום משמעותי לטפל, לצמוח ולהשפיע?*
בראשון לציון מזמינים אתכם - פסיכולוגים, פסיכותרפיסטים, מטפלים באמנות ובתחומים משיקים -
להצטרף לצוות טיפולי מקצועי, חם ומחויב לעבודה עם משמעות.
אם את/ה מחפש/ת מקום עם *עומק, תמיכה והתפתחות מקצועית* - נשמח להכיר אותך!
*מיקום:*ראשון לציון
*היקף עבודה:* גמיש.

דרוש/ה רכז/ת משפחות מילואים קבע וסדיר
היקף משרה - % 1005 משרה.
מיפוי המענים והצרכים הקהילתיים הקיימים למשפחות המילואים והקבע, לרבות איתור ופניה לגופים הפועלים בתחום, בהתבסס על מאגרי מידע קיימים, גורמי שטח ותהליכי שיתוף ציבור, הן בהיבט המשפחות והן בהיבט המענים הרשותיים.
ריכוז שוטף של מאגר משפחות המילואים ומשרתי הקבע.
ביצוע סקרים וניתוח צרכים של משפחות המילואים ומשפחות משרתי הקבע.
גיבוש תכנית עבודה שנתית סדורה על בסיס הנתונים והמיפוי שבוצע.
בניית תוכניות ומענים על בסיס הצרכים והמענים בשטח, ובכלל זה מענה לצרכי משפחות משרתי המילואים הפצועים.
יצירת קשר וביסוס תהליכי עבודה מתמשכים עם האגפים הרלוונטיים ברשות המקומית עמותות וארגוני מגזר שלישי וכלל השחקנים הרלוונטיים ברשות, לצורך התאמה ומיסוד המענים הניתנים למשפחות המילואים.
חיבור הצורך למענה באמצעות מתנדבים, מלגאים או יחידות הרשות הרלוונטיות, על בסיס הצרכים העולים מהמשפחות.
קיום קשר סדיר ושיתוף פעולה עם גופי המדינה וגופי הצבא הרלוונטיים למען משפחות משרתי המילואים ומשרתי הקבע.
פרסום והנגשה של המענים הניתנים על ידי גופי המדינה, המגזר שלישי והרשות המקומית.
ייזום וביצוע פעילויות, אירועי הוקרה, מפגשים קבוצתיים וכיוצא בזה עבור משפחות משרתי המילואים והקבע.
השתתפות במפגשי למידה, הכשרה וליווי מקצועי, בהיקף ובאופן שיקבעו על ידי המשרד.
ניהול תחום המלגאים ברשות וניהול עבודת המלגאים בפועל הכוללים אינטייק, ליווי ובקרה על שעות המלגה.
תאריך הגשת המועמדות: 05.02.2026 23:59.

דרוש/ה עו"ס לפי חוק הנוער טיפול והשגחה
היקף העסקה: 100% משרה בנוסף לתפקיד כעו"ס נוער וצעירים
סוג המכרז: חיצוני
תיאור התפקיד: עובד סוציאלי לפי חוק הנוער ממונה לתפקיד זה על ידי שר הרווחה והביטחון החברתי. בנוסף לתפקיד כעו"ס נוער וצעירים.
עבודה בשיתוף עם מדריך ראש צוות ועם עובד סוציאלי משפחה ו/או עובד סוציאלי ייעודי אחר, לפי חוזר מנכ"ל ע"ה 225 "נוהל שותפות הסדרת עבודת עובד סוציאלי לפי חוק הנוער בצוות
שכונתי בטיפול בילדים ומשפחות".
שותפות בתהליך הערכת מצבם של קטינים שעונים לכאורה על אחת או יותר מעילות הנזקקות שבחוק הנוער (טיפול והשגחה),התש"ך -,1960 ו/או בעניינם התקבל דיווח על חשד שנעברה עליהם במסגרת חובת הדיווח הקבועה בחוק העונשין, התשל"ז -,1977 וזאת לצורך, ההגנה עליהם והתערבות טיפולית בעניינם ובעניין משפחותיהם.
קיום שיח טיפולי ישיר עם קטינים ועם הוריהם במטרה לבצע הערכה מקצועית של הסיכון הנשקף לקטינים ודרכי הטיפול וההגנה המתאימות בעניינם, לרבות שאלת הצורך בדחיפות ההתערבות והפעלת החוק.
השתתפות בוועדות לתכנון טיפול והערכה בהרכבן המורחב והשתתפות בהתייעצויות ובדיונים נוספים לפי צורך ולפי הנחיות הממונים עליו.
ייזום ההליכים בבית המשפט לנוער, לפי חוק הנוער (טיפול והשגחה), התש"ך -,1960 וניהולם בהתאם להמלצת הוועדה לתכנון טיפול והערכה (למעט במצבים חריגים שאינם סובלים דיחוי).
ההפעלה של אמצעי חירום, לפי סעיף 11 לחוק הנוער (טיפול והשגחה), בעניינו של קטין, לאחר קבלת אישור מעובד סוציאלי מחוזי לפי חוק הנוער.
ייעוץ לבעלי תפקידים במחלקה לשירותים חברתיים ומחוצה לה לגבי מצבים הנוגעים לקטינים בסיכון והעשויים להצריך התערבות של עובד סוציאלי לפי חוק הנוער.
קידום הפצת הידע והמידע בקהילה על אודות עבודת העובד סוציאלי לפי חוק הנוער, לרבות מצבים המחייבים דיווח בעניין קטינים בסיכון.
תאריך הגשת המועמדות: 09.02.2026 10:00.

דרוש/ה רכז/ת הכנה לשירות משמעותי והתנדבות - אגף נוער וצעירים
היקף משרה 100%
מתכלל את כלל הפעילות במסגרות השונות הפועלות בנושא הכנה לשירות משמעותי, כולל בניית מנגנוני שיתופי פעולה בין כל השותפים.
מרכז את ועדת ההיגוי ואחראי לזימון, גיבוש סדר יום, הוצאת סיכום וביצועו.
שותף בגיבוש המדיניות בישוב לגבי מדדי התפוקה הרצויים וגיבוש תכנית הפעולה להשגתם בתיאום עם
המפקח הרשותי של מינהל חברה ונוער.
ריכוז תחום ההתנדבות והמעורבות החברתית ברשות.
שותף ומרכז את התכניות המוסדיות להכנה לשירות משמעותי בתוך המסגרות הבית ספריות והחוץ בית ספריות.
יוזם מתן מענה לאוכלוסיות ייחודיות - עולים חדשים, נוער טעון חיזוק, בנות דתיות.
מנהל מרכז מידע וייעוץ למתגייסים, למתנדבים ולהוריהם.
איתור וטיפול במלש"בים)מועמדים לשירות בטחון(שלא השלימו תהליכים בלשכת הגיוס.
מבצע איסוף מידע ונתונים עדכניים, אחראי לניתוח המידע ול"איתור הצרכים".
מנהל משא ומתן עם גורמים שונים ומגייס משאבים.
משמש כמרכז, מנחה ומפעיל את סך כל כוח האדם הסמי -מקצועי (מורות חיילות, חיילי נח"ל, מד"נים) בישוב בשיתוף הגורמים הצה"ליים ואחרים.
וכל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה הישיר.
תאריך הגשת המועמדות: 03.02.2026 12:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה: מ"מ עו"ס/ית נוער וצעירים ליחידת רונ"ן - עובדת בחל"ד

תיאור התפקיד: 
מטפל/ת בנערות/נערים במצבי סיכון ומצוקה. התפקיד כולל עבודת יישוג ויצירת קשר
משמעותי עם בני הנוער והוריהם. התערבות פרטנית (שיחות טיפוליות) והתערבות קבוצתית
מגוונת.
תאריך הגשת המועמדות: 08.02.2026 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת קליטה ועלייה.
תיאור התפקיד:
פיתוח קהילתי, תרבותי, העצמה לעולים ושילובם בקהילה העירונית.
עידוד וקידום מנהיגות מקרב העולים ושילובם במנהיגות המקומית.
ייזום ופיתוח תכניות הנותנות מענה לבעיות וצרכים חברתיים, תרבותיים וכלכליים של אוכלוסיית העולים.
פיתוח קשרי גומלין ושיתופי פעולה עם ארגונים ומוסדות בקהילה ומחוצה לה, לתאום, תכנון וביצוע פעולות המתייחסות לאוכלוסיית העולים.
ניהול צוות עובדים.
אחריות על בניית תקציב בית העולה וטיפול שוטף בדרישות תשלום.
יישום תכניות של משרד הקליטה והחינוך ודיווחים שוטפים.
השתתפות בוועדות עירוניות שונות לדוגמה: תכנית אב לילדים ונוער, תכנית 360 וכו'.
אחריות להפעלת אולפנים לקידום העולים ושילובם בקהילה.
קיום עבודה רציפה ומעמיקה מול משרד הקליטה, הכוללת תיאום מקצועי, יישום תכניות ארציות, פיתוח מענים ייעודיים לעולים והעברת דיווחים תקופתיים בהתאם לדרישות המשרד.
ביצוע מטלות נוספות ככל שידרשו ע"י הממונה.
היקף משרה: 100% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: 08.02.2026 12:00.

דרוש/ה רכז/ת תרבות
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
פיתוח וקידום הקהילה במועצה האזורית, לשם טיפוח הלכידות החברתית, חושת השייכות וגאוות היחידה,באמצעות תחום התרבות, הנגשת התרבות במועצה וטיפוח היצירה המקומית.
תחומי אחריות פירוט הביצועים והמשימות העיקריות:
ליווי אירועי תרבות ברחבי המועצה אחריות ותפעול הצגות מנוי/תיאטרון/סרטים.
נוכחות ושותפות בהפקדת אירועים מועצתיים מרכזיים.
איסוף מידע נתונים עדכניים לצרכי פרסום בתחומי הפעילות הרללונטיים.
תאריך הגשת המועמדות: 05.02.2026 12:00.

דרוש/ה מנהל/ת מרכז פניות ארצי
ניהול כלל הפעילות של מרכז הפניות. - להוות סמכות מקצועית: כתובת למענה לסוגיות מקצועיות עבור הצוות וחניכה שוטפת, שמירה על הסטנדרט המקצועי ואיכות המענה של המרכז. - ניהול צוות העובדים של המרכז: בכלל זה, אחריות על חיבור בין אנשי הצוות, אחריות על הדרכת אנשי הצוות, גיוס עובדים חדשים והכשרתם לתפקיד, פיתוח אישי של העובדים, כתובת לסוגיות אישיות ומקצועיות של עובדי המרכז. - אחריות לפיתוח, עדכון ובקרה של תשתיות המרכז (טפסים, תסריטי שיחה וכו') לרבות תשתיות טכנולוגיות. - אחריות על אפקטיביות מערכת המידע הארגונית ושימוש מיטבי בה לניהול הפניות והמידע. - ניטור ובקרה אחר תהליכי ההתאמה והמשך הטיפול, כולל מעקב אחר מקרים מורכבים. - מדידה ובקרה על פי נתונים: הגדרת מדדים ויעדים לפעילות המרכז וצוותו, ביצוע מדידות, הפקת דוחות ומעקב אחר נתוני פעילות המרכז. כל אלה, תוך הפקת תובנות, דרכי פעולה, הצעות לשיפור איכות השירות וייעול תהליכי העבודה במרכז הפניות. - הסקת מסקנות בנוגע למגמות ומיפוי צרכים בשטח (לדוגמה, שינויים באופי הפניות, חוסרים במענים טיפוליים וכיוצ"ב). - להוות גורם מקשר וכתובת למענה עבור ארגונים המקבלים שירות מהמרכז.