דרושים מועצה אזורית מטה אשר

דרושים/ות מאבטחים/ות למוסדות חינוך למחלקת הביטחון

* העסקה על בסיס שעתי, בהתאם להסכם השומרים.
*4 משרות

כפיפות:
קב"ט מוס"ח/ מנהל מחלקת בטחון

תיאור העיסוק:
אבטחה במוסדות החינוך במועצה

מכרז כ"א חיצוני 36/2023 עו"ס למרכז טיפול בנוער ועו"ס בית חם לנערות (שייח דנון)

היקף משרה:
עו"ס למרכז טיפול בנוער- 66% משרה.
עו"ס בית חם לנערות- 33% משרה.
קיימת אפשרות לעבודה במשרה אחת מהשתיים או לשילוב שתי המשרות

דרגת שכר: דרוג עו"ס.

כפיפות: מנהלת המחלקה לשירותים חברתיים.

תיאור התפקיד עו"ס למרכז טיפול בנוער:
ריכוז איתור, יישוג ועבודת רחוב עם הנערים.
ריכוז מכלול פעילות המרכז.
מתן טיפול קצר מועד לנערים הכולל במרכז הכולל בניית תכנית אישית, בחינת צרכים וחשיבה משותפת באילו תחומים הנערים זקוקים לתמיכה זרה, ליווי או/ ו טיפול.
הנחיית קבוצות טיפוליות בנושאיים משמעותיים לחברי הקבוצה.
ביצוע התערבות בשעת משבר-והשמת בני נוער חסרי מסגרת או חסרי עורף משפחתי תוך מתן סיוע אישי על פי הנדרש.
ביצוע התערבות משפחתית- התערבות עם הנער ומשפחתו, שיפור הקשר בין הנער ומשפחתו ומתן הדרכה הורית.
אחריות על מעורבות הורים - שמירה על קשר רציף עם ההורים, עדכונם בסטטוס הפעילות של בנם במרכז.
עבודה בשת"פ עם עו"ס הנוער ברשות. עדכון במכלול העשייה, התייעצות.
תיעוד העבודה בתיקי הטיפול וסיכום תהליכי ההתערבות בטפסים ייעודיים.
תיאור התפקיד עו"ס בית חם לנערות:
ביצוע שיחות טיפוליות פרטניות ועבודה קבוצתית עם הנערות.
בניית תכנית טיפול אישית לכל נערה.
קשר עם הגורמים הרלוונטיים בקהילה.
הפנייה למסגרות המשך.
תיעוד שיחות עם הנערות והכנת דוחות סוציאליים.
ביצוע הערכה פסיכוסוציאלית.
מתן הדרכה לצוות הבית החם בנושאים מקצועיים הנוגעים לנערות.
השתתפות בישיבות צוות.

מכרז כ"א חיצוני 19/2024- חשמלאי/ת למחלקת אחזקה
היקף המשרה: משרה מלאה.
כפיפות: מנהל מחלקת אחזקה.

תיאור התפקיד:
אחריות מקצועית על כלל מבני הציבור שבחזקת המועצה האזורית.
ניהול אנשי מקצוע בתחום החשמל והתקשורת עבור יישובי המועצה ותשתיות שבחזקת המועצה.
ביצוע עבודות/תיקוני תחזוקה בתשתיות החשמל של הרשות המקומית בהתאם לתוכנית עבודה שתקבע לו על ידי מנהל מחלקת האחזקה.
מענה לפניות בנושאי תחזוקה חשמל, תשתיות חשמל, ליקויים ותקלות בטיחותיות במבנים ציבוריים בתחום הרשות המקומית ובתשתיות החשמל של הרשות, על פי מידת דחיפותן ועל פי הנחיית הממונה.
טיפול שוטף במרכזיות תאורה ברשות המקומית והחלפת מרכזיות ישנות ומכללים ישנים למרכזיות חדשות ולמכללים חדשים על פי דרישות הרשות.
טיפול מונע וטיפול שבר במכשירי חשמל/ספקי חשמל/נקודות הזנה ברשות המקומית.
עבודה במקביל לחברת חשמל בכל הנוגע למתח גבוה, להזנות חדשות ולהזנות קיימות ולקריאות דחופות במקרה של סכנת חיים.
עריכת דו"ח תקופתי לתקינות כלים/מכשירים/הארקות, לפי הנדרש.
בדיקת תקינות שנתית של מערכת החשמל במוסדות חינוך.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת המועצה, על פי הנחיות הממונה הישיר והנהלת המועצה.

מכרז כ"א חיצוני 6/2024 - רכז/ת צעירים ליישוב שייח דנון

שיעור המשרה: 50% משרה, 3 ימי עבודה בשבוע (יום שבת היינו יום עבודה חובה).
יום בשבוע העבודה בשעות הבוקר במרכז הצעירים הסמוך ללימן (הפועל כעת בבניין המועצה ברגבה) ופעמיים בשבוע בשייח דנון, בשעות אחה"צ החל מהשעה 16:00.

כפיפות מנהלת מרכז צעירים

תיאור העיסוק
גיבוש מענה מערכתי לתחום מנהיגות הצעירים בכפר.
גיבוש מענים, תכנון וביצוע פעילויות פנאי לקבוצות הצעירים.
הכוונה צעירים ללימודים במוסדות לימוד.
גיבוש מענה מערכתי לתחום המעורבות והיזמות החברתית בכפר.
תאום עבודה משותפת על בעלי תפקידים שונים ומוסדות.

מכרז כ"א חיצוני 24/2024
* האיוש בפועל של המשרות - החל 1/9/2024, מותנה באישור משרד החינוך.


היקפי המשרות: 
 
ביה"ס רגבה (רגבה) : כיתת תקשורת- חנ"מ בינוני - 28 ש"ש- 4 תקנים.
5 ימים עבודה בשבוע. יום שישי עשוי להיות אחד מימי העבודה. 
שעת סיום העבודה לכל המאוחר 16:45.
 
ביה"ס סולם צור (גשר הזיו) (ייתכן והכיתה תפעל בסו"צקין- שלוחת ביה"ס בקרית מוצקין): 
כיתת תקשורת-חנ"מ בינוני - 28 ש"ש- 2 תקנים.
 
כפיפות:  מנהל בית הספר/מנהלת אגף החינוך.
 
תיאור העיסוק:
• סיוע למורה בפעילות הכיתה במשימות פרטניות, קבוצתיות וכיתתיות. 
• מתן סיוע פרטני לתלמידים.
• מתן סיוע פיזי ושמירה על ניקיונם של התלמידים.
• סיוע ארגוני לצוות הפדגוגי.
• השתתפות וסיוע באירועי הכיתה ובית הספר. 
• הכנת חומרי למידה. 
• השתתפות בהשתלמויות בית ספריות, ימי הערכות, ימי הורים ואספות הורים.

האיוש בפועל והיקפן של המשרות החל 1/9/2024, מותנה באישור משרד החינוך.
כלל המשרות מחייבות עבודה של 5 ימים בשבוע א'-ה' (לא ניתן לעבוד 4 ימים), בחלק מהמשרות ישנה דרישת חובה ל-6 ימי עבודה (הפרוט בפרוט המשרות)
העבודה כוללת גם עבודה בפגרות חגים וחופשת הקיץ.
במידה ויפתחו משרות חדשות הן יאוישו מתוך המתמודדים שהגישו מועמדות לתפקידים הנ"ל.

פרוט המשרות:

ביה"ס גוונים (עין המפרץ)-
סיוע על רקע תקשורתי, 32 ש"ש.
סיוע על רקע תקשורתי, 25 ש"ש
סיוע על רקע תקשורתי, 20 ש"ש
סיוע על רקע נפשי, 20 ש"ש.
סיוע על רקע קשב וריכוז, 20 ש"ש, 2 תקנים.

ביה"ס נתיבות משה (נהריה)- סיוע על רקע תקשורתי, 30 ש"ש.

ביה"ס חופי הגליל (גשר הזיו)- (ייתכן והסיוע יתבצע בשלוחה של חופי הגליל במתחם נעמן- עין המפרץ)
סיוע על רקע רפואי, 37 ש"ש.
סיוע על רקע נפשי- 22 ש"ש.
סיוע על רקע נפשי, 20 ש"ש, 3 תקנים.

ביה"ס מעיינות (כברי)-
סיוע על רקע נפשי ורגשי, 30 ש"ש.
סיוע על רקע לקות למידה+קשב, 20 ש"ש.
סיוע על רקע נפשי, 30 ש"ש.
סיוע על רקע תקשורתי, 30 ש"ש.
סיוע על רקע נפשי, 20 ש"ש.

ביה"ס סו"צקין (ביה"ס סולם צור בשלוחה בקרית מוצקין)-
סיוע על רקע מוגבלות פיזית,25 ש"ש.
סיוע על רקע נפשי, 33 ש"ש.
סיוע על רקע תקשורתי-20 ש"ש.

בי"הס נטעים (בית העמק)-
סיוע על רקע תקשורתי, 25 ש"ש.
סיוע על רקע נפשי, 20 ש"ש
סיוע על רק קשב וריכוז,20 ש"ש.
ביה"ס ערב אל עראמשה (טרם ידוע מיקום המשרה)
סיוע על רקע התפתחותי שפתי, 25 ש"ש, 2 תקנים.
סיוע על רקע התפתחותי, 20 ש"ש
סיוע על רקע נפשי, 12 ש"ש.

ביה"ס יסודי שייח דנון- סיוע על רקע כבדות שמיעה 20 ש"ש.

ביה"ס אופק (עברון) (ייתכן והסיוע יתבצע בעין המפרץ)-
סיוע על רקע תקשורתי, 25 ש"ש.
סיוע על רקע תקשורתי, 30 ש"ש.
סיוע על רקע תקשורתי, 35 ש"ש.
סיוע על רקע תקשורתי, 20 ש"ש.

ביה"ס שלום עליכם (בצת) (טרם ידוע מיקום המשרה) - סיוע על רקע מחלה, 30 ש"ש

גן בית העמק- סיוע על רקע שפתי- 20 ש"ש.

גן כפר מסריק סיוע על רקע התפתחותי- 25 ש"ש.

גן יסעור- סיוע על רקע שפתי התפתחותי, 25 ש"ש.

גן ראש הנקרה (ייתכן ועקב המצב הביטחוני הגן ייפעל במיקום אחר)-
סיוע על רקע שפתי התפתחותי, 20 ש"ש.

גן שייח דנון-
סיוע על רקע עיכוב התפתחותי, 25 ש"ש
סיוע על רקע עיכוב התפתחותי, 30 ש"ש
סיוע על רקע תקשורתי, 30 ש"ש

גן אושרת- סיוע על רקע התפתחותי, 20 ש"ש.

גן לוחמי הגטאות- סיוע על רקע עיכוב התפתחותי, 40 ש"ש.

גן כברי-
סיוע על רקע התפתחותי, 25 ש"ש.
סיוע על רקע תקשורתי, 25 ש"ש.

גן עברון- סיוע על רקע התפתחותי, 20 ש"ש.

תיאור העיסוק:
סיוע צמוד לילדים בעלי צרכים מיוחדים:
יכולת למתן סיוע, תיווך והגשת עזרה לימודית, ליווי והשגחה.
יכולת לפיתוח מיומנויות של התארגנות לקראת משימות לימודיות.
יכולת להוות דמות סמכותית ומיצבת גבולות.
יכולת למתן ליווי והשגחה בעת הפסקות ופעילות בלתי פורמלית בבית הספר.
בריאות תקינה, כושר גופני ויכולת לעבודה פיזית.
כושר למידה ונכונות לקבלת הדרכה מקצועית
בשלות להתמודדות עם מצבים מורכבים.

מכרז כ"א חיצוני 28/2024 תומכי/ות חינוך לכיתות חינוך מיוחד בבתי הספר גלים, מיתר וחורשה

* האיוש בפועל של המשרות - החל 1/9/2024, מותנה באישור משרד החינוך.

היקפי המשרות:

ביה"ס גלים (מתחם נעמן): חנ"מ קל- 32 ש"ש- 2 תקנים.

ביה"ס מיתר (בוסתן הגליל): חנ"מ בינוני-קשה- 40 ש"ש- 2 תקנים.
5 ימים עבודה בשבוע. יום שישי עשוי להיות אחד מימי העבודה.

ביה"ס חורשה (מתחם נעמן): חנ"מ קשה-40 ש"ש- 2 תקנים.
5 ימים עבודה בשבוע. יום שישי עשוי להיות אחד מימי העבודה.
שעת סיום העבודה לכל המאוחר 16:45.

כפיפות: מנהל בית הספר/מנהלת אגף החינוך.

תיאור העיסוק:
סיוע למורה בפעילות הכיתה במשימות פרטניות, קבוצתיות וכיתתיות.
מתן סיוע פרטני לתלמידים.
מתן סיוע פיזי ושמירה על ניקיונם של התלמידים, ניקיון הסביבה ורווחת התלמידים.
סיוע ארגוני לצוות הפדגוגי.
השתתפות וסיוע באירועי הכיתה ובית הספר.
הכנת חומרי למידה.
השתתפות בהשתלמויות בית ספריות, ימי הערכות, ימי הורים ואספות הורים.

מכרז כ"א חיצוני 29/2023 -עו"ס/ית לעבודה מרחבית ביישובי המועצה
ועו"ס טיפול בקהילה הגאה ותכנית מעטפת רכה

היקף משרה: 100% משרה.
(50% עו"ס לעבודה מרחבית ביישובי המועצה+ 25% עו"ס טיפול בקהילה הגאה+ 25% תכנית מעטפת רכה)
דרגת שכר: דרוג עו"ס.
כפיפות: מנהל המחלקה לשירותים חברתיים.

תיאור תפקיד בעבודה מרחבית ביישובי במועצה:
עבודה מערכתית ופרטנית ביישובי המועצה
ריכוז כלל שירותי הרווחה הניתנים ביישוב
ניהול מקרים קיום מעקב ובקרה גם כאשר הפונה מופנה לגורם טיפולי אחר
עבודה עם בעלי תפקידים ומערכות משיקות
איתור צרכים וסיוע בפיתוח שירותים קהילתיים
תיאור תפקיד בטיפול בקהילה הגאה:
איתור ויישוג אחרי קהילה גאה ברשות
ליווי וטיפול פסיכו-סוציאלי אישי ומשפחתי
ליווי וטיפול פסיכו-סוציאלי קבוצתי
יצירת ממשקים רוחביים ועבודה מול עמותות וארגונים רלוונטיות ברשות
לקיחת חלק פעיל בישיבות צוות ופורומים מקצועיים.
תיאור תפקיד בתכנית מעטפת רכה:
קידום התפתחות תקינה של פעוטות וקידום התפקוד ההורי תוך מתן מענים אינטנסיבי בבית ובמשפחה, באמצעות מעטפת של שירותים המופעלים על ידי צוות רב מקצועי בהובלת העובד הסוציאלי.