לוח משרות דרושים מדעי החברה במרכז

דרוש/ה עו"ס קהילה.
היקף משרה- 100%.
תאריך הגשת המועמדות: עד 01.05.24, 23:45:00.
עבודה זו כוללת:
הכנת תוכניות לפיתוח קהילתי לקבוצות שונות, ארגונים ושירותים בקהילה בה העו"ס פועל וטיפול בתחום נרחב של בעיות וצרכים.
ייזום ואיסוף נתונים על בעיות חברתיות בקהילה בה הוא פועל.
איתור בעיות וצרכים של הקהילה.
עידוד מנהיגות מקומית, ארגון התושבים למען שיתופם הפעיל בהגברת הערכים, תכנון השירותים, ייזום והקמת שירותים חדשים.
סיוע בהקמת מועדונים ומרכזים קהילתיים לפעולות חברתיות, חינוכיות ותרבותיות לקבוצות, לארגונים ולוועדים.
הקמת צוותים בין מקצועיים ליצירת תאום בתכנון ופעולות קהילתיות.
קידום שיתוף פעולה ותאום עם כל הגורמים הפועלים בקהילה- מחנכים, רופאים ואחיות, ארגונים מתנדבים, מוסדות ממשלתיים, ציבוריים ופרטיים.
הבהרת מדיניות השירות לעבודה קהילתית, הסברה והחדרת שיטת העבודה הקהילתית בקרב קבוצות, ארגונים, מוסדות ושירותים בקהילה.
ארגון השתלמויות וימי עיון בנושאי עבודה קהילתית לפעילים ולקבוצות בקהילה.
השתתפות בוועדות המטפלות בנושאי עבודה קהילתית.

דרוש/ה עו"ס לטיפול בנפגעי תקיפה מינית. 50% משרה. 2 משרות.
תיאור התפקיד:
התערבות וטיפול פרטני בנשים וגברים נפגעי טראומה מינית וניצול מיני. טיפול בלקוחות עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והאגף לשירותים חברתיים.
שותפות בפעילות מניעה והסברה בקהילה.
ייעוץ והדרכה לאנשי מקצוע בקהילה.
ניהול רישום ומעקב אחר התכניות הטיפוליות ודיווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש.
השתתפות בצוות טיפול בתחום אלימות במשפחה ( הדרכה וישיבות צוות).
תאריך הגשת המועמדות: 01.05.2024 23:45.

דרוש/ה עו"ס לזקן בדגש על בני משפחה מטפלים.
100% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: עד 01.05.24, 23:45:00.
תיאור התפקיד:
מטפל בלקוחות מבוגרים במטרה לשפר את תיפקודם האישי, המשפחתי והחברתי, ע"י יעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפניה למוסדות ושירותים רלוונטיים עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע.
פועל בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והמחלקה לש"ח.
מפתח ומקיים קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של המוסדות האלה.
משפר מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תוכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
מקיים מפגשים ושיחות עם המבוגרים לצורך איתור וטיפול.
מקיים קשר עם המבוגרים במוסדות ועורך שם ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
נוקט יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
מפעיל, מדריך ומנחה עובדי סמך-מקצועיים ומתנדבים (לאחר שקיבל הכשרה מתאימה לכך).
מבצע את עבודתו לפי תוכנית עבודה.
מתחיל ומסיים טיפולים בצורה מבוקרת.
מנהל רישום ומעקב אחר התוכניות הטיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה, כנדרש.
משתתף בוועדות, בדיונים, בהתאם להנחיות הממונים עליו.
מפעיל חוקים ותקנות רלוונטיים לצרכי הטיפול.
חבר פעיל בצוות השכונתי או במדור לזקן כולל בקביעת סדרי עדיפויות בצוות או במדור ושותף באחריות הכוללת לאוכלוסייה.

דרוש/ה עו"ס לטיפול בהתמכרויות מבוגרים.
75% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: עד 01.05.24, 23:45:00.
תיאור התפקיד:
עובד/ת סוציאלי/ת לטיפול בנושא התמכרויות מבוגרים.
טיפול בלקוחות עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה
ליווי ומעקב אחר תוכניות לטיפול.
ניהול רישום ומעקב אחר התוכניות הטיפוליות.
ייזום פעולות העשרה מותאמות.
קשר רציף עם המשטרה, קציני מבחן וכדומה.
יעוץ והדרכה לבני משפחה ולגורמים מקצועיים אחרים.
העברת פעילות הסברה בקהילה.
השתתפות בצוות טיפול בתחום ההתמכרויות.
השתתפות בהדרכה ובישיבות צוות.

דרוש/ה עו"ס קהילתי לטיפול במשפחה.
משרה אחת- 75% משרה. משרה שנייה- 100%.
תאריך הגשת המועמדות: עד 01.05.24, 23:45:00.
תיאור התפקיד:
מטפל בלקוחות במטרה לשפר את תפקודם האישי המשפחתי והחברתי, ע"י יעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפנייה למוסדות ושירותים רלוונטיים, עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע. פועל בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים.
מפתח ומקיים קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי האגף וטיפול באוכלוסיות היעד של המוסדות האלו (שלוחה).
משפר מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תוכניות אישיות משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
מקיים מפגשים ושיחות עם הלקוחות לצורך איתור וטיפול.
מקיים קשר עם לקוחות במוסדות ועורך שם ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
נוקט יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
מפעיל, מדריך ומנחה עובדי סמך מקצועיים ומתנדבים (בתנאי שקיבל הכשרה מתאימה לכך).
מבצע עבודתו לפי תוכנית עבודה.
מתחיל ומסיים טיפולים בצורה מבוקרת.
מנהל רישום ומעקב אחר תוכניות טיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש.
משתתף בוועדות ובדיונים בהתאם להנחיות הממונים עליו.
מפעיל חוקים ותקנות רלוונטיים לצרכי הטיפול.
חבר פעיל בצוות השכונתי כולל בקביעת סדרי עדיפויות בצוות ושותף באחריות הצוותים הכוללת לאוכלוסייה.

דרוש/ה עו"ס קהילתי בנושא אלימות במשפחה.
היקף משרה- 75%.
תאריך הגשת המועמדות: עד 01.05.24, 23:45:00.
תיאור התפקיד:
אחריות לתכנון וביצוע התערבויות לפיתוח קהילתי לקהילה הגיאוגרפית שבה הוא פועל, תוך התייחסות לנושאים הדורשים שינוי: בתחומי חיים נרחבים, בקרב קבוצות ייחודיות בקהילה בעלות מאפיין ייחודי משותף (קהילות פונקציונאליות) מתוך לקוחות המחלקה לשירותים חברתיים ובארגונים ושירותים.
ייזום תהליכים ללמידה והיכרות עם הקהילה (מיפוי קהילתי), איתור נושאים הדורשים שינוי מתוכנן בתחום הטיפול באלימות במשפחה, הכנת תוכניות התערבות ויישומן, תוך איסוף נתונים רלוונטיים ותיעודם.
עידוד התארגנות של תושבים ומנהיגות קהילתית מקומית לפעולות משותפות, הגברת מודעות ופעולות מניעה בתחום אלימות במשפחה, לצד ייזום והובלת תהליכים לשיתוף והשתתפות בנושאים הדרושים שינוי ברמה קהילתית.
הקמת צוותים רב מקצועיים ובין מגזריים בהשתתפות חברי הקהילה לייזום, תיאום, תכנון ויישום פעולות קהילתיות בתחום האלימות המשפחה.
הבהרת המדיניות שנקבעה ע"י הוועדה הבין משרדית והאגף המקצועי במשרד בתחום האלימות במשפחה, הסברה והפצת הגישה המקצועית בתחום האלימות במשפחה בקרב קבוצות, ארגונים, מוסדות ושירותים בקהילה.
ארגון השתלמות, כנסים, ימי עיון בנושא עבודה סוציאלית קהילתית בתחום האלימות במשפחה לפעילים קהילתיים, אנשי מקצוע וקבוצות בקהילה.
השתתפות בפורומים וועדות שעניינם טיפול ומניעה בתחום האלימות במשפחה ובעבודה קהילתית.

לאשקלון, רמת גן וחיפה.
אנו מחפשים את המטפל הבא שלנו!
במרכזנו ניתנים שירותים טיפוליים רגשיים ולימודיים לילדים.
הקמנו חוגים ייחודים המשלבים את הפן הטיפולי בתחומים השונים.
אנו מחפשים מטפל רגשי בספורט בקבוצות עבור ילדים החל מגיל 3 ומעלה.
דרישות:
*העבודה היא כפרילנסרים. מבנה החוג הוא פעם בשבוע, למשך 5 חודשים. החוגים נפתחים כל הזמן ובכל פתיחה תקבלו הצעה נוספת לעבודה.

מה עושים:
*תפקיד המדריכה הווא הכי חשוב שיש
*התפקיד כולל ליווי, תמיכה ועזרה בכל הקשור בניהול חיי היום יום של הצעירות במסגרת ההוסטל ומחוצה לו
* ניהול סדר היום יום בבית, יצירת קשר אישי, שמירה על גבולות וביטחון *חלק משמעותי בתוך תוכנית הטיפול במקום

עבודה במשמרת לילה (23:00 עד 7:00 למחרת)
התחייבות ל 2-3 משמרות בשבוע כולל שבתות וחגים
ניהול והחזקת משמרת
יצירת קשר בלתי פורמלי
השתתפות בישיבות צוות - בימי ראשון נוכחות חובה

להוסטל דרושה מדריכה 
ההוסטל הינו חלק מרצף שרותי הטיפול הקיימים בסלעית, מהווה מסגרת טיפולית שיקומית עבור נשים על רצף הזנות.
ההוסטל ממוקמם במרכז תל אביב.
העבודה במשמרות וכוללת עבודה בשישי, שבת וחגים.
למתאימות תינתן הדרכה וליווי מקצועי צמוד

דרוש/ה נציב/ה ארצי/ת לשוויון הזדמנויות בעבודה.
עמידה בראש נציבות שיויון הזדמנויות בעבודה (להלן: "הנציבות") ומוסמך לפעול מכוח חוק שוויון הזדמנויות בעבודה, התשמ"ח 1988 (להלן: "החוק"), מתוקף דינים נוספים, החלטות ממשלה ונושאים הקשורים לתחום האחריות.תחומי האחריות והסמכות של הנציב הארצי כוללים את הנושאים שלהלן:
אחריות על יישום החוק והתווית מדיניות מתאימה בנושא שוויון הזדמנויות בעבודה ואחריות על הנציבים האזוריים ועובדי הנציבות האחרים, פיקוח על עבודתם, שמירה על רמתם המקצועית, הנחייתם והדרכתם.אחריות על קידום ההכרה בזכויות לפי חקיקת השוויון בעבודה ומימושן.
אחריות על פיתוח וטיפוח המודעות הציבורית לחשיבות שיויון ההזדמנויות בעבודה, לרבות באמצעות הדרכה, הסברה, פרסום ועידוד תוכנית פעולה. ייזום, תיאום וקידום מיצוי זכויותיהם של עובדים ובכלל זה ייזום חקיקה, תקנות, נהלים, החלטות ממשלה, מידע, הגברת אכיפה, פרסום פסקי דין, וכד' וייעוץ למשרדי הממשלה בנושא חקיקה וחקיקת משנה מכח חוק שוויון הזדמנויות בעבודה.
מהווה מקור מידע למעסיקים ועובדים בנושא שיויון הזדמנויות בעבודה ואחריות לטיפול בתלונות לרבות ייעוץ, הפניה לגישור, סיוע משפטי ראשוני, הגשת תביעות בשם ובדים והגשת בקשות לבתי דין לצווים כוללים כנגד מעסיקים.
עריכת מחקרים ואיסוף מידע בתחום שוויון הזדמנויות ואחריות על הכנת הדו"ח השנתי על פעילות הנציבות והעברתו לשר הממונה ולוועדות הכנסת הרלוונטיות.
ייצוג המשרד, בעסקאות הנוגעות לתחום הסמכות, וחתימה בשם הממשלה על מסמכים הנוגעים לעסקאות אלו (סעיף18 ו.(ב) לחוק).
ייעוץ וקבלת המלצות מהוועדה המייעצת בעניינים הקשורים לתחומי פעילותה של הנציבות. (סעיף 18 ז.(ד) לחוק).
במסגרת התפקיד יהיו לנציב הארצי גם הסמכויות הנתונות לנציב איזורי במסגרת החוק.
ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיות הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 15/05/2024 00:00.

דרוש/ה רכז מתנדבים ופרויקטים במרכז למשפחות.
תיאור התפקיד:
1.איתור ומיפוי הצרכים של השירות והמשפחות המיוחדות.
2.איתור משאבים וכישורים בקרב ההורים והאחים הלוקחים חלק בפעילויות המרכז- וניתובם כמשאב פעיל לטובת המרכז.
3.הכנת תכנית עבודה שנתית יחד עם מנהלת המרכז למשפחות שתכלול: הקמת פרויקטים התנדבותיים ושילובם בפעילות המרכז, הדרכת המתנדבים, תגמול מתנדבים, פרסום
4.גיוס מתנדבים, ראיונם והתאמתם לתפקיד ההתנדבות הנדרש.
5.ארגון פעילויות ואירועים לטובת המשפחות מהתקציב השוטף ובשילוב פעילויות התנדבותיות.
6.קיום קשר עם ארגונים וקבוצות הפועלים ברשות המקומית ומחוצה לה ועם ארגוני מגזר שלישי בתחום המוגבלויות ורתימתם לפעילות המרכז.
7.קיום קשר עם עובדים סוציאליים וצוות האגף לשיקום נכויות- גיוס משפחות לפעילויות, שיווק הפעילויות.
8.אחריות על הזמנות עבודה ומזכירות המרכז., שמירה על תקינות ונראות המבנה.
9.ביצוע מדיניות האגף לשיקום נכויות ברשות המקומית ושל משרד הרווחה.
כפיפות מנהלת מרכז למשפחות מיוחדות
ה.תנאי ההעסקה:
העובד יועסק במתח דרגות 7-9 בדירוג המנהלי.
היקף משרה 50%-100%, 3-5 ימי עבודה בשבוע, נדרש לפחות ערב אחד. המשרה פרויקטאלית.
תאריך הגשת המועמדות: 1.5.24 00:00.

דרוש/ה תומך עובד סוציאלי במחלקות לשירותים חברתיים.
א.תיאור התפקיד:
1.תפקידו של מלווה העו"ס היא מתן תמיכה וסיוע ישירים לעבודת העובדים הסוציאליים במחלקות לשירותים חברתיים. כך, עבודה בעל אופי מנהלי וטכני תיעשה על ידי מלווה העו"ס, באופן שיאפשר לעובדים הסוציאליים להתמקד בהיבטים המקצועיים של תפקידם.
2.יישום, מעקב ובקרה מנהלתיים על רצף ההתערבות.
3.ליווי ומתן סיוע לעו"ס במהלך ההתערבות, לרבות בנושאים הבאים:
* הסרת חסמים במימוש המענים בקהילה/מיצוי זכויות.
* שותפות בניהול תקציב המענים והסיוע.
* תיווך בין אנשי המקצוע בשירותים משלימים בקהילה חינוך, בריאות, תעסוקה וכד'.
*תיווך ותיאום בנוגע למגוון מענים במחלקה, עובדים סוציאליים ייעודיים, מרכזים ושירותים בקהילה.
* ליווי העו"ס במסגרת השתתפותו בדיונים עם הגורמים השותפים ליישום תכנית ההתערבות.
* ליווי העו"ס במסגרת מפגשים ומתן שירותים ומענים בקהילה.
4. העבודה היא לצד עובדים סוציאליים במחלקה ונעשית אך ורק במסגרת ליווי שלהם ועל פי הנחייתם.
5.התפקיד אינו מהווה תחליף לעו"ס ולא יכלול כל פעולה העשויה להוות עיסוק בעבודה סוציאלית.
6.על העובד להבהיר כי הוא אינו עו"ס ולהימנע מלהציג עצמו באופן העשוי להתפרש כי הוא עו"ס.
ד.כפיפות- מנהל לשכת רווחה או מנהלי מסגרות שונות.
ה.תנאי ההעסקה:
בדרוג מינהלי במתח דרגות 6-8 או בדירוג המח"ר 36-38 - היקף משרה 40% - 100% בהתאם צורכי המערכת.
3-5 ימי עבודה בשבוע בהתאם להיקף המשרה. בימי שני עבודה עד השעה 19:00 - מספר משרות.
מועמד שייבחר ישובץ במערך החירום העירוני.

תאריך הגשת המועמדות: 1/5/2024 עד השעה 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת אגף קידום, פיתוח ותחזוקת חוף הים
היקף העסקה: מלאה
תיאור התפקיד:
1.  ניהול מערך חופי רחצה בעיר
2.  ניהול מערך פיתוח ותחזוקה
3. הנחייה ותיאום של מנהלי היחידות הכפופים לו (הצלה, פיקוח, בטחון, ניקיון, קבלנים)
4. אחריות ליישום ומעקב מדיניות העירייה בתחומי פעולות הפעלה, פיתוח ותחזוקת חוף הים
בהתאם ליעדים שנתיים ורב שנתיים
5. אחראי על ניהול תקציב הכולל הכנה והוצאת מכרזים בכל תחומי הפעילות.
6. פיקוח ובקרה על גורמי ניהול, תיאום פעילות המצילים וההצלה בין קטעי מקומות רחצה.
7. פיקוח ובקרה על כל מערך ניהול כ"א (הצלה, עזרה ראשונה, פיקוח חוף הים, בטחון וקבלנים)
8. יישום הנחיות משרד הפנים לרבות חוקים, תקנים וצווים הנוגעים להפעלתם של חופי הרחצה.
9. ביצוע כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה
כפיפות: סמנכ"ל שפ"ע ותפעול
תאריך הגשת המועמדות: 1.5.24 12:00.

דרוש/ה מלווה ניצולי שואה באגף הרווחה.
היקף העסקה: 75%.
כפיפות: מנהלת אגף הרווחה.
תאריך הגשת המועמדות: עד 01.05.24, 12:00:00.
תיאור התפקיד:
מתכלל את השירותים הניתנים לניצולי השואה ברשות.
מתאם בין כל הגורמים הפועלים ברשות למען ניצולי השואה ומוביל שולחן עגול.
פועל להסרת החסמים בתוך הרשות בכל הקשור למתן המענים לניצולי השואה.
מפתח רצף שירותים לניצולי השואה.
פועל לאיתור ניצולי שואה שאינם מוכרים למחלקה לשירותים חברתיים ומקבלים הבטחת הכנסה, ומצרפם לתוכנית.