לוח משרות דרושים עבודה ציבורית / ממשלתית

דרוש/ה מ"מ בודק/ת בקשות להיתרי בניה. 100% משרה.
תיאור התפקיד:
ייעוד:
בדיקה וטיפול בבקשות להיתרי במרחב התכנון המקומי של הוועדה, בהתאם לחוק התכנון והבנייה ולתקנות שהותקנו מכוחו, ובהתאם למדיניות הוועדה המקומית ולהנחיות מהנדס הוועדה
תחומי אחריות:
בדיקה וטיפול בבקשות להיתרי בנייה.קבלת קהל ומענה לפניות. במידת הצורך מתן חוות דעת מקצועית בפורומים שונים.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרים מתחומי האחריות:
בקרה וטיפול בהיתרי בנייה. בדיקה של בקשות להיתרי בנייה במרחב התכנון וליווי הבקשות בהתאם לתקנות הרישוי והנחיות הממונה. בדיקת שלמות ואיכות של בקשות להיתרי בנייה שבאחריותו, לרבות התאמתם לתיק המידע, לתכניות בניין עיר ולתנאי חוק התכנון והבנייה(כגון: בדיקת שטחים ואחוזי בנייה, בעלויות על הנכס, תיק בניין, מסמכים ואסמכתאות נלווים וכיו"ב).
שליחת הערות במידת הצורך לתיקון הבקשה להיתר, לפני העברתה לוועדה לדיון.
וידוא קיום התנאים להוצאת היתרי בנייה וריכוז כלל המסמכים הנלווים הנדרשים, בהתאם להחלטות הוועדה. הכנת נוסח פרסום לבקשות המוגשות להוצאת היתרי בנייה, כנדרש בחוק ובתקנות.
מתן חוות דעת מקצועית בדיונים מקדימים ו/או ישיבות הוועדה ובמידת הצורך מעורבות בניסוח ההחלטות הנוגעות לתיקים באחריותו
הפקת היתרי בנייה. העברת נתונים לצורך עריכת חשבון והכנת שוברים לתשלום. הזנה ועדכון נתונים בשלבים של הוצאת היתרי בנייה. משימות נוספות על פי הנחיות הממונה.
קבלת קהל ומענה לפניות.
מענה לפניות של גורמים שונים בכל הקשור לתהליכי והליכי הרישוי הנדרשים להוצאת משרד
הפנים מנהל השלטון המקומי אגף בכיר בקרת הון אנושי ברשויות המקומיות היתרי בנייה.
מתן הנחיות בשלבי התכנון השונים לגורמים פנים וחוץ-רשותיים לגבי אפשרויות ומגבלות לבנייה בשטח, על פי תכניות בניין עיר שחלות עליו.
במידת הצורך מתן חוות דעת מקצועית בפורומים שונים. מתן עדויות מקצועיות בבית משפט, בנושאים הקשורים לאחריותו. דיווח נתונים ומתן חוות דעת בתחומי אחריותו בישיבות ועדות שונות, בהתאם להנחיות הממונה. עיבוד וניתוח של נתונים והכנת ניירות עמדה, מצגות וחוות דעת בתחום אחריותו.
תאריך הגשת המועמדות: 01.05.2024 23:45.

דרוש/ה עו"ס לטיפול בנפגעי תקיפה מינית. 50% משרה. 2 משרות.
תיאור התפקיד:
התערבות וטיפול פרטני בנשים וגברים נפגעי טראומה מינית וניצול מיני. טיפול בלקוחות עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והאגף לשירותים חברתיים.
שותפות בפעילות מניעה והסברה בקהילה.
ייעוץ והדרכה לאנשי מקצוע בקהילה.
ניהול רישום ומעקב אחר התכניות הטיפוליות ודיווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש.
השתתפות בצוות טיפול בתחום אלימות במשפחה ( הדרכה וישיבות צוות).
תאריך הגשת המועמדות: 01.05.2024 23:45.

דרוש/ה עו"ס לזקן בדגש על בני משפחה מטפלים.
100% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: עד 01.05.24, 23:45:00.
תיאור התפקיד:
מטפל בלקוחות מבוגרים במטרה לשפר את תיפקודם האישי, המשפחתי והחברתי, ע"י יעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפניה למוסדות ושירותים רלוונטיים עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע.
פועל בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והמחלקה לש"ח.
מפתח ומקיים קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של המוסדות האלה.
משפר מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תוכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
מקיים מפגשים ושיחות עם המבוגרים לצורך איתור וטיפול.
מקיים קשר עם המבוגרים במוסדות ועורך שם ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
נוקט יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
מפעיל, מדריך ומנחה עובדי סמך-מקצועיים ומתנדבים (לאחר שקיבל הכשרה מתאימה לכך).
מבצע את עבודתו לפי תוכנית עבודה.
מתחיל ומסיים טיפולים בצורה מבוקרת.
מנהל רישום ומעקב אחר התוכניות הטיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה, כנדרש.
משתתף בוועדות, בדיונים, בהתאם להנחיות הממונים עליו.
מפעיל חוקים ותקנות רלוונטיים לצרכי הטיפול.
חבר פעיל בצוות השכונתי או במדור לזקן כולל בקביעת סדרי עדיפויות בצוות או במדור ושותף באחריות הכוללת לאוכלוסייה.

דרוש/ה עו"ס לטיפול בהתמכרויות מבוגרים.
75% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: עד 01.05.24, 23:45:00.
תיאור התפקיד:
עובד/ת סוציאלי/ת לטיפול בנושא התמכרויות מבוגרים.
טיפול בלקוחות עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה
ליווי ומעקב אחר תוכניות לטיפול.
ניהול רישום ומעקב אחר התוכניות הטיפוליות.
ייזום פעולות העשרה מותאמות.
קשר רציף עם המשטרה, קציני מבחן וכדומה.
יעוץ והדרכה לבני משפחה ולגורמים מקצועיים אחרים.
העברת פעילות הסברה בקהילה.
השתתפות בצוות טיפול בתחום ההתמכרויות.
השתתפות בהדרכה ובישיבות צוות.

דרוש/ה עו"ס קהילתי לטיפול במשפחה.
משרה אחת- 75% משרה. משרה שנייה- 100%.
תאריך הגשת המועמדות: עד 01.05.24, 23:45:00.
תיאור התפקיד:
מטפל בלקוחות במטרה לשפר את תפקודם האישי המשפחתי והחברתי, ע"י יעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפנייה למוסדות ושירותים רלוונטיים, עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע. פועל בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים.
מפתח ומקיים קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי האגף וטיפול באוכלוסיות היעד של המוסדות האלו (שלוחה).
משפר מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תוכניות אישיות משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
מקיים מפגשים ושיחות עם הלקוחות לצורך איתור וטיפול.
מקיים קשר עם לקוחות במוסדות ועורך שם ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
נוקט יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
מפעיל, מדריך ומנחה עובדי סמך מקצועיים ומתנדבים (בתנאי שקיבל הכשרה מתאימה לכך).
מבצע עבודתו לפי תוכנית עבודה.
מתחיל ומסיים טיפולים בצורה מבוקרת.
מנהל רישום ומעקב אחר תוכניות טיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש.
משתתף בוועדות ובדיונים בהתאם להנחיות הממונים עליו.
מפעיל חוקים ותקנות רלוונטיים לצרכי הטיפול.
חבר פעיל בצוות השכונתי כולל בקביעת סדרי עדיפויות בצוות ושותף באחריות הצוותים הכוללת לאוכלוסייה.

דרוש/ה עו"ס קהילתי בנושא אלימות במשפחה.
היקף משרה- 75%.
תאריך הגשת המועמדות: עד 01.05.24, 23:45:00.
תיאור התפקיד:
אחריות לתכנון וביצוע התערבויות לפיתוח קהילתי לקהילה הגיאוגרפית שבה הוא פועל, תוך התייחסות לנושאים הדורשים שינוי: בתחומי חיים נרחבים, בקרב קבוצות ייחודיות בקהילה בעלות מאפיין ייחודי משותף (קהילות פונקציונאליות) מתוך לקוחות המחלקה לשירותים חברתיים ובארגונים ושירותים.
ייזום תהליכים ללמידה והיכרות עם הקהילה (מיפוי קהילתי), איתור נושאים הדורשים שינוי מתוכנן בתחום הטיפול באלימות במשפחה, הכנת תוכניות התערבות ויישומן, תוך איסוף נתונים רלוונטיים ותיעודם.
עידוד התארגנות של תושבים ומנהיגות קהילתית מקומית לפעולות משותפות, הגברת מודעות ופעולות מניעה בתחום אלימות במשפחה, לצד ייזום והובלת תהליכים לשיתוף והשתתפות בנושאים הדרושים שינוי ברמה קהילתית.
הקמת צוותים רב מקצועיים ובין מגזריים בהשתתפות חברי הקהילה לייזום, תיאום, תכנון ויישום פעולות קהילתיות בתחום האלימות המשפחה.
הבהרת המדיניות שנקבעה ע"י הוועדה הבין משרדית והאגף המקצועי במשרד בתחום האלימות במשפחה, הסברה והפצת הגישה המקצועית בתחום האלימות במשפחה בקרב קבוצות, ארגונים, מוסדות ושירותים בקהילה.
ארגון השתלמות, כנסים, ימי עיון בנושא עבודה סוציאלית קהילתית בתחום האלימות במשפחה לפעילים קהילתיים, אנשי מקצוע וקבוצות בקהילה.
השתתפות בפורומים וועדות שעניינם טיפול ומניעה בתחום האלימות במשפחה ובעבודה קהילתית.

דרוש/ה סגן/ית מנהלת ו/ מנהל /ת חט"ע בבית ספר המדור הכללי.
היקף משרה 100%.
תאריך הגשת המועמדות: 09.05.2024 00:00.

דרוש/ה מנהלת פרויקטים אגף שיקום קרקעות.
תיאור התפקיד:
ניהול פרויקטים של חקירה ושיקום אתרים בהם החברה פועלת, החל מביצוע סקר היסטורי, המשך בחקירת האתר ואפיונו, וכלה בהכנת תוכנית שיקום והוצאתה לפועל עד זיכוי האתר מבחינה סביבתית, תוך עמידה בלוחות זמנים ותקציב.
העבודה הינה עבודת שטח באתר מרכזי אחד או באתרים בהם פועל הפרויקט בכל רחבי הארץ. תפקיד שטח בפריסה ארצית.
העבודה כוללת ניהול קבלני משנה, חברות יעוץ ונותני שירותים אחרים מחד, ומאידך עבודה צמודה עם הגורמים הרלוונטיים במשרד להגנת הסביבה, רשות מקרקעי ישראל ומשרד הביטחון.

דרוש/ה עובד/ת חינוך טיפול בקידום נוער - 2 משרות, בעפולה.
כל משרה 100%.
תיאור התפקיד:
איתור ויצירת קשר עם נערים ונערות בגילאי 14-18 הנמצאים בניתוק ממסגרת לימוד או ממסגרת עבודה, או מגלים קשיי הסתגלות במסגרות הנ"ל.
פועל בדרכים של "יישוג"- reaching out, התערבות בסביבה הטבעית, תוך שימוש במידע משרותי החינוך או באמצעות מרכז מידע ממוחשב ויצירת קשר עם הנער מתוך הדדיות ושותפות.
אבחון והערכת קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו.
תכנון יעדים טיפוליים לקידומו של כל נער ולמימוש הפוטנציאל האישי שלו בהתאם להנחיה המקצועית.
בונה תכנית התערבות לנערות ולנערים שבאחריותו הכוללים מעקב והערכה מתמדת אחר התקדמות הטיפול בהתאם ליעדים בתוכנית.
עובד באופן שוטף ורציף עם צוותי ההוראה בתכנית היל"ה ובבתי ספר.
אחראי לתיעוד שוטף ודיווח לגבי כלל התוכניות והתהליכים החינוכיים - טיפוליים של כל נער ונערה שבאחריותו.
פועל בשלושה מישורי התערבות: טיפול פרטני, הנחיה והדרכה קבוצתית ועבודה קהילתית.
מדריך ומנחה תכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, בפעילות ביישוב או מחוץ ליישוב כגון: מחנות, קורסים, סמינרים ומרתונים לימודיים.
מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלבנטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה, כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.
מנחה תכניות חינוכיות - טיפוליות קבוצתיות, ופועל לשילובם של הנערים המנותקים במערכות הפורמליות והבלתי פורמליות התואמות את בני גילם.
שותף בבנייה וגיבוש התכניות הפדגוגיות ובליווי התלמידים שתחת אחריותו בתחום הפדגוגי.
פועל בדרכים של שיתוף פעולה עם שירותים אחרים בקהילה.
מלווה את הנערים ועוקב אחריהם גם במהלך שילובם במסגרת אחרת.
פועל בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער והממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם, ועל פי מדיניות המחלקה לקידום נוער במשרד החינוך.
משתתף בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון.
חבר במועצות השונות המלוות את התהליך הלימודי של כלל תלמידי היחידה.

תאריך הגשת המועמדות: 12/5/2024 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מפקח בכיר (חוקר) לתכנון ובנייה.
היקף ההעסקה: 100%
תיאור תפקיד: אכיפת דיני התכנון והבניה במרחב התכנון המקומי.
עיקרי התפקיד:
פיקוח על שמירת דיני התכנון והבניה לרבות איתור עבירות וייזום פעולות אכיפה.
הפעלת סמכויות אכיפה המוקנות בהתאם לחוק התכנון והבניה ובהתאם להנחיות מקצועיות ואכיפת ביצוע צווים מנהליים ושיפוטיים.
חקירת עבירות תכנון ובניה.
מעקב, בקרה ופעולות נלוות.
ביצוע מטלות נוספות בתחום התפקיד על פי דרישת הממונים.
תאריך הגשת המועמדות: 9.5.24 12:00.

דרוש/ה פרוייקטור/ית לתחום עולים יוצאי בני מנשה.
משרה 100%.
תיאור התפקיד: סיוע בקליטת העולים מבני המנשה.
עיקרי התפקיד:
קשר שוטף עם קהילת בני מנשה בעפולה. מתן הכוונה וליווי העולים, סיוע בתהליכי הקליטה, תיווך בקשותיהם של בני הקהילה לרשות.
מיפוי הצרכים של בני הקהילה.
תכנון פעילות וביצועה וחובת נוכחות של הפרויקטור/ית בפעילות.
פיקוח, מעקב ובקרה על התוכניות.
שיתוף של נציגים מארגוני העולים מקרב קהילת בני מנשה בגיבוש התוכניות.
חשיפה של בני הקהילה למערך השירותים והתוכניות, העומדים לרשותם.
מתן מידע לעולים בנושאים שונים הקשורים לתחום הקליטה והרשות המקומית.
יצירה של תיאום ואיגום בין ארגונים ומוסדות הפועלים בעפולה בתחום קליטת בני מנשה ותכלול פעולותיהם באופן שישפר את האפקטיביות ואת העשייה.
דיווח על ביצוע התוכניות כולל תיעוד כתיבת דוחות ביצוע תקופתיים מילוליים ותקציביים.
תאריך הגשת המועמדות: 12.5.24 12:00.

דרוש/ה רכז תכניות העצמה.
א.תיאור התפקיד:
1.מיפוי צרכים בקרב לקוחות המנהל ובניית מענים קהילתיים לאוכלוסיות מוחלשות.
2.גיוס מתנדבים מתאימים, הכשרת המתנדב לתפקיד ההתנדבות, תגמול ומתן הדרכה וייעוץ למתנדבים.
3.איתור לקוחות המנהל לשילוב חברתי הזקוקים לסיוע חברתי או למיצוי זכויות או למענים חברתיים.
4.ביקורים במסגרות השונות של המנהל לשילוב חברתי לשם מתן מידע וחשיפה של הפרויקט.
5.בניית ימי השתלמויות והכשרות כולל עבודה ארגונית שכוללת הצעות מחיר, דפוס וכדומה.
6.קיום קשר עם ארגוני מתנדבים בעיר.
ד.כפיפות:
מנהלת האגף לפיתוח שירותים חברתיים.
ה.תנאי ההעסקה:
העובד יועסק בדירוג העובדים הסוציאליים או במתח דרגות 38-40 בדירוג המח"ר.
היקף משרה 50%-100% משרה, לפחות פעם בשבוע עבודה בשעות הערב.
מועמד שייבחר ישובץ למערך החירום.

תאריך הגשת המועמדות: 1/5/2024 עד השעה 00:00.

דרוש/ה רכז מתנדבים ופרויקטים במרכז למשפחות.
תיאור התפקיד:
1.איתור ומיפוי הצרכים של השירות והמשפחות המיוחדות.
2.איתור משאבים וכישורים בקרב ההורים והאחים הלוקחים חלק בפעילויות המרכז- וניתובם כמשאב פעיל לטובת המרכז.
3.הכנת תכנית עבודה שנתית יחד עם מנהלת המרכז למשפחות שתכלול: הקמת פרויקטים התנדבותיים ושילובם בפעילות המרכז, הדרכת המתנדבים, תגמול מתנדבים, פרסום
4.גיוס מתנדבים, ראיונם והתאמתם לתפקיד ההתנדבות הנדרש.
5.ארגון פעילויות ואירועים לטובת המשפחות מהתקציב השוטף ובשילוב פעילויות התנדבותיות.
6.קיום קשר עם ארגונים וקבוצות הפועלים ברשות המקומית ומחוצה לה ועם ארגוני מגזר שלישי בתחום המוגבלויות ורתימתם לפעילות המרכז.
7.קיום קשר עם עובדים סוציאליים וצוות האגף לשיקום נכויות- גיוס משפחות לפעילויות, שיווק הפעילויות.
8.אחריות על הזמנות עבודה ומזכירות המרכז., שמירה על תקינות ונראות המבנה.
9.ביצוע מדיניות האגף לשיקום נכויות ברשות המקומית ושל משרד הרווחה.
כפיפות מנהלת מרכז למשפחות מיוחדות
ה.תנאי ההעסקה:
העובד יועסק במתח דרגות 7-9 בדירוג המנהלי.
היקף משרה 50%-100%, 3-5 ימי עבודה בשבוע, נדרש לפחות ערב אחד. המשרה פרויקטאלית.
תאריך הגשת המועמדות: 1.5.24 00:00.

דרוש/ה מנהל תחום חוזים והתקשרויות.
כפיפות: סגנית מנהלת אגף חוזים והתקשרויות.
תנאי ההעסקה:
העובד יועסק במתח דרגות 39-41 בדירוג המח"ר, או העסקה בחוזה דירוג כלכלנים בכפוף לאישור משרד הפנים.
מועמד שייבחר למשרה ישובץ למערך החירום העירוני.
תאריך הגשת המועמדות: עד 01.05.24, 00:00:00.
תיאור התפקיד:
1. בדיקת חוזים ומכרזים של הרשות מול היועצים המשפטיים ומינהלי הרשות המקומית.
2. בחינת תאימות חוזים כולל תמחיר ובדיקות כלכליות מול דרישות המנהלים.
3. השתתפות בפגישות וישיבות היערכות לחוזים ומכרזים.
4. ליווי הכנת חוזים ומכרזים סטנדרטיים מול היועץ המשפטי.
5. מעקב אחר חוזים תוך תיאום וטיפול בנושא מול הגורם הרלוונטי.
6. טיפול בהארכות ובהגדלות חוזים.
7. עדכון ספר חוזים ממוחשב.
8. מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.

דרוש/ה עוזר למנהל אגף דוברות, בראשון לציון.
תיאור התפקיד:
סיוע מקצועי למנהל האגף בניהול, ליווי וקידום נושאים, תהליכים ופרויקטים עירוניים, בתחומים עליהם מופקד הדובר.
ריכוז ותיאום עבודת המטה לקידום הנושאים שבאחריות הדובר, לרבות הטיפול בפניות גורמים פנים וחוץ עירוניים שונים, בכתב ובע"פ.
הכנה, תיאום וליווי ישיבות ודיונים בהשתתפות הדובר, כולל ריכוז נתונים והכנת מסמכים וניירות עמדה, ביצוע תיאומים שונים עם כל הגורמים הרלוונטיים, השתתפות בישיבות ורישום פרוטוקולים, הפצתם לכל הגורמים הרלוונטיים לידיעה ולביצוע.
ניהול מעקב אחר יישום ההחלטות שהתקבלו בדיונים ובישיבות בניהול הדובר, תוך וידוא עמידה בלוחות זמנים שנקבעו, איתור הבעיות ומתן דיווח שוטף לממונה על עיכובים וההתקדמות בטיפול.
טיפול במסמכים, בתכתובות ובהודעות המתקבלות ללשכת הדובר כולל בדיקת נושאי הפניות, ניתובן לגורמים הרלוונטיים או לממונה להמשך טיפול, ניהול מעקב אחר הטיפול בנושאים ו/או מתן מענה מתאים בכתב לאחר בדיקה.
סיוע מקצועי לממונה בבדיקות שונות והכנת חוות דעת מקצועיות עפ"י הנושאים המטופלים בלשכת הדובר.
סיוע לדובר בכל הקשור להשתתפות באירועי דוברות או בכל אירוע בו הוא נדרש להיות.
ניהול ומעקב אחר פניות ציבור/ לשכת ראש עיר/ מנכ"ל, מול הגורמים הרלוונטיים.
אחראי על קיום רמת שירות גבוהה.
מילוי כל מטלה נוספת שתוטל על ידי ראש המנהל.
מועמד שיבחר לתפקיד ישובץ במערך החירום העירוני.
תקופת 6 החודשים הראשונים בתפקיד, יהוו תקופת ניסיון.

תאריך הגשת המועמדות: 2/5/2024 עד השעה 00:00.