משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP

חברות מובילות
כל החברות
כל המידע למציאת עבודה
מה בין עבודה ל... תשוקה!
אם אינך אוהב מה שאתה עושה בעבודה, הקריירה שלך ל...
קרא עוד >
בכירים: טיפים לקראת חתימה על חוזה עבודה
מתלבטים כיצד לנהל את המשא ומתן על תנאי החוזה הע...
קרא עוד >
לימודים
עומדים לרשותכם
מיין לפי: מיין לפי:
הכי חדש
הכי מתאים
הכי קרוב
טוען
סגור
לפי איזה ישוב תרצה שנמיין את התוצאות?
Geo Location Icon

משרות בלוח החם
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בFindU גיוס והשמה
סוג משרה: משרה מלאה
לחברת בנייה והנדסה מובילה, מהמשמעותיות והמבוססות בענף, מגייסת סמנכ"ל/ית ביצוע להובלת כלל המערך ההנדסי והביצועי של החברה באזור המרכז. התפקיד כולל אחריות אסטרטגית וניהולית רחבה, הובלת מנהלי פרויקטים ומטה ביצוע, ועבודה ישירה מול ההנהלה הבכירה.
מיקום: מטה החברה ואתרי הבנייה באזור המרכז
היקף משרה: משרה מלאה
תיאור התפקיד:
ניהול כולל של מערך הביצוע בחברה על כל היבטיו ההנדסיים, התפעוליים והתקציביים.
הובלה, חניכה וניהול ישיר של מנהלי פרויקטים, מנהלי עבודה וצוותי ההנדסה באתרים השונים.
בקרה קפדנית על עמידה בלוחות זמנים, תקציבי ביצוע ואיכות הבנייה.
ניהול משאים ומתנים ועבודה מול קבלני שלד, קבלני משנה וספקים מרכזיים.
הטמעה ואכיפה של נהלי בטיחות מחמירים באתרי החברה.
ניהול ממשקים שוטף מול יזמים, מתכננים, מזמיני עבודה ורשויות.
דרישות:
השכלה: תואר ראשון בהנדסה אזרחית / בניין ורישום בפנקס המהנדסים - חובה.
ניסיון מקצועי: לפחות 7-10 שנות ניסיון ניהולי בכיר
נסיון רלוונטי בניהולי פרויקטים בביצוע במקביל
נסיון רלוונטי כסמנכ"ל ביצוע המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8791723
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בקפסולה פתרונות משאבי אנוש
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
שותפות אסטרטגית להנהלת החברה ולמנהלים/ות  בכירים/ות.
גיבוש והובלת אסטרטגיית משאבי אנוש ארגונית.
בנייה, יישום והטמעה של מדיניות HR ונהלי עבודה.
אחריות כוללת על גיוס, ניהול ופיתוח ההון האנושי מקצה לקצה.
הובלת תחום הגיוס - תכנון, מיתוג מעסיק, תהליכים ומדידה.
בניית תכניות שכר, תגמול והטבות, כולל ניהול תקציב שכר.
הובלת תהליכי משוב, הערכה, פיתוח מנהלים והדרכה.
הובלת תרבות ארגונית, רווחה ותקשורת פנים ארגונית.
ניהול והובלת צוות משאבי אנוש רחב: מנהלות משאבי אנוש, גיוס, הדרכה ורווחה.
ניהול תקציב משאבי אנוש ובקרה שוטפת.
עבודה מול הנהלת הקבוצה וממשקי מטה.
התפקיד הכפיפות למנכל החברה  ומקצועית בכפיפות לסמנכלית הקבוצה כולה.
דרישות:
ניסיון משמעותי בתפקיד סמנכל/ית או מנהל /ת משאבי אנוש בארגון גדול (1000+ עובדים).
ניסיון בליווי הנהלה בכירה והובלת תהליכים אסטרטגיים.
ניסיון מוכח בבניית אסטרטגיית HR, מדיניות ותהליכי עבודה ארגוניים.
ניסיון בניהול מערך גיוס רחב והובלת צוותי HR מרובי ממשקים.
הבנה מעמיקה בדיני עבודה, שכר ויחסי עבודה.
ניסיון בניהול תקציבים ותכניות תגמול.
יכולות ניהול והובלת צוותים גדולים ומנהלים.
חשיבה מערכתית, יכולת השפעה ורתימה, ראייה עסקית רחבה.
תואר אקדמי רלוונטי; תואר שני - יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8798543
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
2 ימים
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה מסחרית ציבורית גדולה דרוש/ה מנהל /ת תפעול ולוגיסטיקה לתפקיד מרכזי בארגון.

תחומי אחריות:
ניהול מערך התפעול, הלוגיסטיקה, המחסנים וההפצה.
ניהול מנהלים וצוותים, בניית יעדים ומדדי KPI.
אחריות על שרשרת האספקה, רכש, מלאי, אחסנה, ליקוט והפצה.
תכנון ובקרת מלאים ושיפור זמינות המוצרים.
ניהול ספקים, חברות שילוח ונותני שירות.
הובלת תהליכי התייעלות, שיפור ביצועים וצמצום עלויות.
ניהול תקציב תפעולי ובקרה שוטפת.
עבודה מול מכירות, כספים, רכש, שירות והנהלה.
דרישות:
דרישות:
ניסיון משמעותי בניהול תפעול ולוגיסטיקה בארגון מסחרי/קמעונאי גדול - חובה.
ניסיון בניהול מערכי מחסנים, מלאי והפצה - חובה.
ניסיון בניהול מנהלים וצוותים בהיקפים משמעותיים.
ניסיון בניהול תקציב והובלת תהליכי התייעלות.
אוריינטציה גבוהה לנתונים, מערכות מידע ו-KPI.
יכולת ניהולית גבוהה, ראייה מערכתית והנעת תהליכים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8807570
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
2 ימים
דרושים בדיאלוג
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
לחברת סטארט אפ בתחום הפינטק דרוש/ה R D team lead.
החברה מספקת מימון ראשוני לשרשרת האספקה של sellers בעולם ומפתחת מוצר אוטומטי שמאפשר להחזיר את המימון בהתאם למכירות החודשיות.
יושבים בתל אביב, קרוב לרכבת השלום ומשלבים יום עבודה מהבית.
דרישות:
6+ שנות ניסיון בפיתוח
3+ שנות ניסיון ניהולי
ניסיון עבודה בNode.js, React
ניסיון עבודה עם כלי AI המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8789786
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
2 ימים
דרושים בJobShop
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה מובילה בתחום אבזרי החשמל והתעשייה דרוש/ה מנהל /ת תחום בעל/ת ניסיון משמעותי בעולם אבזרי החשמל, לניהול ופיתוח קטגוריות מוצרים והובלת הפעילות המסחרית.

התפקיד כולל:

ניהול קטגוריות מוצרים מקצה לקצה.
איתור הזדמנויות עסקיות ופיתוח מוצרים חדשים.
ניהול משא ומתן מסחרי מול ספקים בארץ ובחו"ל וגיוס ספקים חדשים.
בניית אסטרטגיה מסחרית והובלתה בשיתוף מחלקת המכירות.
עבודה מול לקוחות אסטרטגיים.
מעקב אחר ביצועי מכירות, ניתוח נתונים והובלת תהליכי שיפור.
עבודה שוטפת מול מחלקות המכירות, הרכש, הלוגיסטיקה והתפעול.
ניהול תחזיות ביקוש, מלאי ורווחיות.
ביצוע ניתוחי שוק, זיהוי מגמות והרחבת סל המוצרים.

מיקום: פתח תקווה
היקף משרה: משרה מלאה, עבודה מהמשרד בלבד (ללא היברידיות).
שכר: שכר בסיס + בונוסים מתגמלים.
דרישות:
לפחות 10 שנות ניסיון בתחום אבזרי החשמל - חובה.
היכרות מעמיקה עם שוק אבזרי החשמל בישראל - חובה.
ניסיון בניהול קטגוריית מוצרים / ניהול מוצר / תפקיד מסחרי דומה - חובה.
ניסיון מוכח בניהול משא ומתן מסחרי מול ספקים.
ניסיון בפיתוח והחדרת מוצרים חדשים לשוק.
הבנה מסחרית גבוהה ויכולת ניתוח נתונים.
אנגלית ברמה גבוהה.
שליטה ב-Excel (ניסיון במערכות ERP - יתרון). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8728535
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים ביערה פיינר-אבחון והשמה
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: בכירים ומשרה מלאה
לחברת הנדסה ותשתיות גלובלית מובילה דרוש/ה
סמנכל/ית משאבי אנוש - VP Human Resources

מיקום: אזור השרון
כפיפות למנכל. חבר/ץ הנהלה
תפקיד הנהלה בכיר הכולל אחריות על מערך משאבי האנוש של החברה בישראל ובחול, בסביבה גלובלית המונה כ800 עובדים

תחומי אחריות
שותפות אסטרטגית עם המנכל וההנהלה הבכירה וחיבור אסטרטגיית הPeople לאסטרטגיה העסקית.
ניהול והובלת מערך משאבי האנוש בישראל ובפעילויות החברה בחול.
הובלת Organizational Design, Workforce Planning ותהליכי שינוי וטרנספורמציה.
פיתוח מנהלים, בניית עתודות ניהוליות וSuccession Planning לתפקידי מפתח.
אחריות על Talent Acquisition וTalent Management בישראל ובחול.
הובלת תרבות ארגונית, Engagement ושימור עובדים.
אחריות על Compensation & Benefits, Performance Management וGlobal Mobility.
הובלת People Operations, מערכות HR, דיגיטציה ותהליכי HR מבוססי נתונים.
ניהול ופיתוח צוותי משאבי אנוש ועבודה מול מנהלים וגורמי HR במספר מדינות
דרישות:
ניסיון משמעותי בתפקיד VP HR / Head of HR / HR Director בכיר, עם אחריות כוללת על פונקציית משאבי האנוש.
ניסיון מחברות בתחומי תשתיות, הנדסה, תעשייה, ייצור, אנרגיה, פרויקטים מורכבים או סביבות תפעוליות דומות - יתרון משמעותי.
ניסיון בארגון בעל סקייל של מאות עובדים ומעלה, רצוי בסדר גודל דומה.
ניסיון מוכח בניהול HR בארגון בעל פעילות בישראל ובחול, במספר מדינות.
ניסיון משמעותי בTalent Acquisition, לרבות עבודה מול מנהלים וגורמים בחול.
ניסיון בניהול צוות HR משמעותי, לרבות ניהול מנהלים.
ניסיון בעבודה ישירה עם מנכל והנהלה בכירה ובהשפעה על החלטות עסקיות.
ניסיון בהובלת תהליכי צמיחה, שינוי, Organizational Design וWorkforce Planning.
ניסיון משמעותי בTalent Management, Succession ופיתוח מנהלים.
ניסיון בCompensation & Benefits, Global Mobility וHR Operations.
ניסיון בדיגיטציה, HR Technology ותהליכים מבוססי data.
אוריינטציה עסקית גבוהה ויכולת עבודה בסביבה מורכבת, רבאתרית וגלובלית.
אנגלית ברמה גבוהה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8783878
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בJobs.ai
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
בנית תוכנית עבודה הקמת תשתית וגיוס מצבת כ"א ליווי, הכשרה והטמעת תהליכים אחריות על כלל הצוותים והתפעול היומיומי אחריות על תקשורת עם האורחים במגוון אמצעי תקשורת (טלפוני, פרונטלי ודיגיטלי) אחריות על שת"פים, מכירות ועמידה ביעדים המוגדר טיפול בתלונות ושאלות של לקוחות, תוך שיפור מתמיד בחווית הלקוח.

בהגשת המועמדות אני מאשר/ת לחברת איי בי אינטראקטיב סולושנס בעמ לשמור את פרטיי, להעבירם למעסיקים רלוונטיים ולהציע לי משרות נוספות, בהתאם למדיניות הפרטיות.

ניתן לבטל את ההסכמה בכל עת במייל: support@jobsai.co.il.
דרישות:
ניסיון קודם בתפקיד דומה
- ניהול יחידת רווח והפסד-חובה
- יכולות ניהוליות מצוינות
- יכולות בינאישיות גבוהות
- אוריינטציה שירותית מובהקת
- יכולת תגובה מהירה ופתרון בעיות
- אוריינטציה תפעולית talish
- רמה אישית גבוהה
- ניסיון ניהולי בעולמות השירות/תפעול/מכירות- יתרון
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8679038
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים ביערה פיינר-אבחון והשמה
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה ציבורית מובילה במשק דרוש/ה
Head of salesforce Platforms Delivery

עבודה במטה החברה במרכז הארץ
תפקיד ניהולי וטכנולוגי בכיר, הכולל אחריות כוללת על מערך salesforce מרכזי ומשמעותי בארגון.
התפקיד כולל ניהול מערך של כ50 עובדים ומנהלים במספר צוותים טכנולוגיים, והובלת הפעילות מקצה לקצה - החל מהבנת הצורך העסקי והאפיון, דרך פיתוח, יישום, בדיקות וארכיטקטורה, ועד Delivery, הטמעה, תפעול ותמיכה במערכות.

תחומי אחריות
אחריות כוללת על מערך הSalesforce והפתרונות הטכנולוגיים התומכים בתהליכים העסקיים המרכזיים.
ניהול מערך של כ50 עובדים ומנהלים בתחומי פיתוח, יישום, בדיקות, ארכיטקטורה, ניהול פרויקטים ותמיכה אפליקטיבית.
הובלת פעילות End-to-End בסביבת salesforce - אפיון, פיתוח, יישום, בדיקות, הטמעה ותמיכה.
הובלת פרויקטים טכנולוגיים ואינטגרציות מורכבות חוצות ארגון.
תרגום צרכים עסקיים לפתרונות טכנולוגיים יעילים וScalable.
בניית תוכניות עבודה, Roadmap וגרסאות, תוך אחריות על תקציב, לוחות זמנים, KPIs
דרישות:
דרישות חובה
7 שנות ניסיון ומעלה בתפקידי ניהול בתחום מערכות מידע / טכנולוגיה.
ניסיון משמעותי בניהול מערך salesforce מורכב - חובה.
ניסיון ניהולי משמעותי בסביבת salesforce, לרבות ניהול מנהלים וצוותים מקצועיים - חובה.
ניסיון בניהול מערך של 20 עובדים ומעלה.
ניסיון בהובלת פרויקטי salesforce מורכבים וחוצי ארגון.
ניסיון משמעותי בניהול פרויקטי אינטגרציה מרובי מערכות.
ניסיון בניהול תהליכי Delivery מקצה לקצה - אפיון, פיתוח, יישום, בדיקות, הטמעה ותמיכה.
הבנה טכנולוגית רחבה והיכרות עם ארכיטקטורת מערכות, ממשקים ואינטגרציות.
היכרות מעמיקה עם מתודולוגיות פיתוח מקובלות.
יכולת מוכחת לחבר בין צרכים עסקיים לבין פתרונות טכנולוגיים.
יתרון
ניסיון בארגון גדול, מורכב ומרובה ממשקים.
ניסיון בהובלת תהליכי טרנספורמציה ואוטומציה.
ניסיון בניהול Roadmap טכנולוגי ותוכניות עבודה רחבות היקף.
ניסיון בסביבה רגולטורית מורכבת. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8798867
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
2 ימים
דרושים בקבוצת אשטרום
סוג משרה: משרה מלאה
הזדמנות ייחודית להקים ולהוביל את תחום חוויית הלקוח בחברת אשטרום מגורים מקבוצת אשטרום, בתפקיד חבר.ת הנהלה ובכפיפות למנכ"ל החברה.
אנחנו מחפשים מנהל.ת חווית לקוח בעל.ת חזון, יכולות הובלה והשפעה ארגונית, שיצטרף.תצטרף אלינו להקמת מחלקת חוויית לקוח חדשה ולהובלת תפיסת שירות מתקדמת, המעמידה את הלקוח במרכז העשייה.
במסגרת התפקיד תהיו אחראים על עיצוב והובלת מערך חוויית הלקוח של החברה ברמה האסטרטגית והתפעולית, תוך ניהול מסע הלקוח מקצה לקצה ויצירת חוויית שירות אחידה, שקופה ואיכותית עבור רוכשי הדירות.

תחומי אחריות:
- הקמה והובלת מחלקת חוויית לקוח חדשה בחברה
- גיבוש חזון, אסטרטגיה ותפיסת שירות ארגונית
- בניית מבנה ארגוני, הגדרת תפקידים, יעדים ומדדי הצלחה
- גיוס, הכשרה וניהול צוות המחלקה
- הובלת שינוי תרבותי והטמעת תפיסת Customer Centricity בכלל הארגון
- מיפוי, ניתוח וניהול מסע הלקוח לאורך כלל נקודות המגע
- יצירת מנגנוני עבודה ושיתוף פעולה עם כלל אגפי החברה
דרישות:
מה חשוב שיהיה לך?
- תואר ראשון חובה. יתרון לתואר במנהל עסקים, תעשייה וניהול, פסיכולוגיה ארגונית או תחומים רלוונטיים
- הכשרות בתחום חוויית לקוח, שירות או ניהול פרויקטים מהוות יתרון
- ניסיון של לפחות 8 שנים לפחות בניהול שירות, לקוחות או חוויית לקוח
- יתרון משמעותי לניסיון בענף הנדל"ן
- ניסיון מוכח בהקמה והובלת יחידה או מחלקה חדשה
- ניסיון בניהול מנהלים וצוותים, הן במבנה ישיר והן במבנה מטריציוני
- ניסיון בהובלת תהליכי שינוי ארגוני מורכבים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8776931
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
2 ימים
דרושים באיילת אלבז
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה יזמית בתחום האנרגיה המתחדשת,
דרוש/ה Head of Business Development - Israel Market
להובלת פעילות הפיתוח העסקי, יצירת מנועי צמיחה חדשים והרחבת פעילות החברה במגזר המוניציפלי והמסחרי.


מחפשים מנהיג/ה עסקי/ת בעל/ת יכולת לפתוח דלתות, לזהות הזדמנויות אסטרטגיות ולהפוך אותן לעסקאות משמעותיות. אדם בעל אוריינטציה יזמית, חשיבה עסקית רחבה ויכולת מוכחת להניע תהליכים מורכבים ולהוביל צמיחה.


תחומי אחריות -
גיבוש והובלת אסטרטגיית הפיתוח העסקי של החברה בשוק הישראלי.
איתור, ייזום והובלת הזדמנויות עסקיות משמעותיות - משלב יצירת הקשר ועד לחתימה על הסכמים מסחריים.
בניית מערכות יחסים ארוכות טווח עם מקבלי החלטות בכירים ברשויות מקומיות, גופים ציבוריים, חברות מובילות ושותפים אסטרטגיים.
ניהול תהליכי מכירה מורכבים וארוכי טווח, הכוללים היבטים מסחריים, רגולטוריים, משפטיים ותפעוליים.
הובלת מומ וסגירת עסקאות בהיקפים משמעותיים.
עבודה שוטפת מול הנהלת החברה וממשקים פנימיים מגוונים, לרבות הנדסה, תכנון, כספים.
דרישות:
ניסיון משמעותי בפיתוח עסקי, ניהול מכירות אסטרטגיות או הובלת צמיחה עסקית - חובה.
ניסיון מוכח בהובלת עסקאות מורכבות ורחבות היקף (Mega Deals / Strategic Deals) מול ארגונים, גופים ציבוריים או חברות מובילות במשק - חובה.
לחלופין, ניסיון משמעותי בעבודה מול רשויות מקומיות, עיריות ומועצות אזוריות, לרבות היכרות עם תהליכי התקשרות ומכרזים - חובה.
יכולת מוכחת להוביל תהליכים עסקיים מקצה לקצה, החל מאיתור הזדמנות ועד לסגירת עסקה והטמעה.
הבנה עסקית ופיננסית גבוהה לצד יכולת ניהול מומ מורכב.
ניסיון בעולמות התשתיות, האנרגיה, הנדלן, הבנייה או הסביבה המוניציפלית - יתרון משמעותי.
יכולות בינאישיות ורתימת ממשקים ברמה גבוהה.
יוזמה, עצמאות ויכולת לפעול בסביבה דינמית וצומחת.
עברית רהוטה ויכולת הצגה ותקשורת מצוינת מול דרגים בכירים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8686591
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
2 ימים
דרושים בקבוצת אלבר
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: בכירים ומשרה מלאה
-גיבוש והובלת האסטרטגיה העסקית של החברה.
-אחריות לעמידה ביעדי הכנסות, רווחיות וצמיחה.
-פיתוח מנועי צמיחה והזדמנויות עסקיות חדשות.
-בניית תוכניות עבודה שנתיות ובקרה על יישומן.
- ניהול כולל של פעילות מרכזי השירות בפריסה ארצית, תוך הובלת תהליכי התייעלות ושיפור מתמיד.
- הטמעה ומעקב אחר מדדי ביצוע (KPI).
- ניהול ופיתוח מערך המוסכים, לרבות התקשרויות מסחריות, בקרת איכות השירות והרחבת הרשת.
- ניהול הקשרים העסקיים וההסכמים עם חברות הביטוח, תוך עמידה ביעדי שירות (SLA).
-אחריות מלאה על ניהול תקציב החברה ועל דוחות רווח והפסד (P L).
-ניתוח ביצועים והובלת תהליכי התייעלות ושיפור.
-הובלת הנהלת החברה, פיתוח ההון האנושי והטמעת תרבות ארגונית של מצוינות, שירות ואחריות.
דרישות:
* תואר ראשון במנהל עסקים, כלכלה, הנדסת תעשייה וניהול או תחום רלוונטי - יתרון
* תואר שני במנהל עסקים MBA - יתרון משמעותי
* ניסיון של לפחות 7 שנים בתפקיד ניהולי בכיר
* ניסיון מוכח בניהול יחידת רווח והפסד P L
* ניסיון בניהול מערכי שירות ותפעול מורכבים בפריסה ארצית
* ניסיון בניהול משא ומתן והתקשרויות מסחריות עם לקוחות אסטרטגיים
* ניסיון בעבודה מול חברות ביטוח - יתרון משמעותי
* ניסיון בעולמות הרכב, השירות, המוסכים או הליסינג - דרישות חובה
* ניסיון בניהול מנהלים וצוותים גדולים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8769441
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים ביערה פיינר-אבחון והשמה
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
לקבוצת חברות ציבורית מובילה דרוש/ה סמנכל/ית מערכות מידע קבוצתי/ת

מיקום: מטה הקבוצה במרכז הארץ, בשילוב הגעה לחברות הקבוצה.
כפיפות: סמנכל הכספים.

תפקיד מטה אסטרטגי הכולל אחריות על גיבוש והובלת אסטרטגיית מערכות המידע והחדשנות של הקבוצה, לצד ניהול צוות המטה והובלה מקצועית מטריציונית של מנהלי מערכות המידע בחברות הקבוצה.

תחומי אחריות
גיבוש אסטרטגיית מערכות מידע, תוכנית עבודה רבשנתית וRoadmap טכנולוגי.
ניהול צוות מערכות המידע במטה ועבודה מקצועית מול מנהלי מערכות המידע בחברות הקבוצה.
הגדרת מדיניות וסטנדרטים רוחביים בתחומי תשתיות, מערכות ליבה, Priority, BI, AI, פיתוח וSLA.
הובלת IT Governance, ניהול סיכונים, רגולציה ובקרות ITGC / ISOX.
הובלת פרויקטים אסטרטגיים חוצי חברות, אוטומציה, דיגיטציה והטמעת טכנולוגיות חדשות.
אחריות קבוצתית על אבטחת מידע וסייבר.
יצירת סינרגיה ופתרונות משותפים בין חברות הקבוצה.
ניהול ספקים אסטרטגיים והתקשרויות טכנולוגיות.
עבודה מול הנהלות החברות, הנהלת הקבוצ
דרישות:
ניסיון משמעותי בתפקיד ניהולי בכיר בתחום מערכות המידע - חובה.
ניסיון קודם בקבוצת חברות בעלת מבנה מערכות מידע מבוזר/מטריציוני, שבו לכל חברה מנהל /ת מערכות מידע עצמאי/ת והמטה הקבוצתי מתווה אסטרטגיה, מדיניות, Governance וסטנדרטים מקצועיים - חובה.
ניסיון בגיבוש והובלת אסטרטגיית מערכות מידע קבוצתית ותוכניות עבודה רבשנתיות - חובה.
ניסיון בהובלת פרויקטים ותוכניות רוחב חוצי חברות.
יכולת מוכחת לרתום ולהשפיע על מנהלים והנהלות בסביבה מטריציונית.
ניסיון בIT Governance, ניהול סיכונים, רגולציה ובקרות IT.
ניסיון בתחומי אבטחת מידע וסייבר.
ניסיון בניהול ספקים והתקשרויות טכנולוגיות משמעותיות.
ראייה עסקית ואסטרטגית רחבה ויכולת לחבר בין צרכים עסקיים לפתרונות טכנולוגיים.
ניסיון בהובלת חדשנות, אוטומציה וטרנספורמציה דיגיטלית.
ניסיון עם Priority וPower BI - יתרון משמעותי.
ניסיון בהטמעת פתרונות AI - יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8803299
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בהייר משאבי אנוש בע"מ
סוג משרה: בכירים ומשרה מלאה
* גיבוש והובלת האסטרטגיה העסקית של החברה, בהתאם ליעדי הדירקטוריון ובעלי המניות.
* אחריות על פעילות החברה, תוצאותיה העסקיות, תקציביה ורווחיותה.
* הובלת תהליכי תפעול ושירות בקבוצה.
* ניהול והובלת הנהלה בכירה ומאות עובדים, תוך בניית תרבות ארגונית מוכוונת ביצועים ושירות.
* אחריות על מערכי המכירות, השיווק, השירות, התפעול, הכספים ומשאבי האנוש.
* זיהוי מגמות ושינויים בענף התיירות והתאמת פעילות החברה לסביבה העסקית המשתנה.
* פיתוח שותפויות אסטרטגיות וניהול קשרים עם גורמים עסקיים, מוסדיים, רגולטוריים ובינלאומיים.
* עבודה שוטפת מול דירקטוריון החברה, ועדות הדירקטוריון ושוק ההון.
* ניהול סיכונים, בקרה ארגונית, ממשל תאגידי ועמידה בדרישות הרגולציה
החברה באזור דרום- אופציה לרילוקשיין על חשבון החברה.
דרישות:
השכלה: תואר ראשון רלוונטי
חובה נסיון בתפקיד מנכ"ל/ית, משנה למנכ"ל או סמנכ"ל/ית תפעול בארגון משמעותי ומורכב - חובה.
ניסיון בניהול יחידת רווח והפסד ובהובלת פעילות עסקית בהיקפים משמעותיים - חובה.
ניסיון בעבודה בחברה ציבורית או מול דירקטוריון, שוק ההון וגורמי רגולציה - יתרון משמעותי.
היכרות מעמיקה עם תחומי התיירות, המלונאות, התעופה, מזון, הפנאי או השירותים - יתרון משמעותי.
ניסיון בהובלת תהליכי צמיחה, שינוי ארגוני, התייעלות החברה
יכולת מוכחת בניהול מנהלים בכירים ובהנעת מערכות גדולות לעמידה ביעדים.
הבנה פיננסית ועסקית גבוהה, יכולת ניתוח נתונים וקבלת החלטות בתנאי אי-ודאות.
יכולת ייצוגית גבוהה, כישורי משא ומתן ותקשורת בין-אישית מצוינת.
תנאים יוצא דופן למתאימים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8771035
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
2 ימים
דרושים במורן שמעוני - שירותי HR, גיוס וחיבורי קרירה
סוג משרה: בכירים ומשרה מלאה
אחריות מלאה על הובלת הפעילות העסקית והארגונית, משלב גיבוש אסטרטגיית הצמיחה וניהול הP L ועד לפיתוח העסקי, המכירות, התפעול, ניהול העובדים והקשרים עם שותפים בינלאומיים
עבודה שוטפת מול הנהלת הקבוצה ופונקציות המטה
דרישות:
? תואר ראשון - חובה | תואר שני - יתרון משמעותי
? ניסיון מוכח בניהול חברה, יחידה עסקית או פעילות עסקית משמעותית
? ניסיון בניהול P L, מכירות, שירות ותפעול
? ניסיון בניהול והנעת עובדים ובבניית צוותים מקצועיים
? יכולת עבודה בסביבה קבוצתית ומטריציונית מול הנהלה ובעלי עניין מרובים
? שליטה גבוהה בנתונים, דוחות, Excel ומערכות מידע
? יתרון משמעותי לבעלי/ות רקע טכני/הנדסי או ניסיון בסביבה תעשייתית


*שליחת קורות החיים מהווה את הסכמתך להכללת פרטיך במערכת הגיוס שלנו, בהתאם למדיניות הגנת הפרטיות.
ניתן לפנות אלינו בכל עת ולבקש הסרה מהמאגר במייל חוזר לכתובת המייל המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8809936
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
2 ימים
דרושים בCyWayz Recruitment & Outsourcing
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה ישראלית גדולה, ותיקה ומצליחה דרוש/ה סמנכ"ל/ית תפעול לתפקיד בכיר ומשמעותי, הכולל אחריות על מערך תפעול רחב ומורכב של אתרים, בפריסה ארצית.

התפקיד כולל:
- ניהול מערך גדול של עשרות מנהלים ועובדים
- אחריות על אחזקה ותפעול של עשרות אתרים למגוון שימושים (משרדים, תעשיה, מחסחר), הבנויים על שטח של מאות אלפי מ"ר.
- ניהול ספקים וקבלנים
- הובלת תהליכי שירות וניהול קריאות שירות.
- ניהול תקציב ובקרה תקציבית
- שיפור מתמיד של תהליכי העבודה.
ועוד.

אנחנו מחפשים מנהל /ת בכיר/ה שכבר ניהל/ה אופרציה גדולה ומבוזרת - כזה/ו שיודע/ת להחזיק הרבה ממשקים במקביל, לבנות שגרות וסטנדרטים, לפתור בעיות מורכבות ובעיקר לייצר מערכת שעובדת היטב גם בלי שכל אירוע מטפס למעלה.

משרה מלאה, בכירה, במרכז הארץ.
דרישות:
- לפחות 7 שנות ניסיון בניהול מערך תפעול של מספר רב של אתרים בפריסה ארצית
- ניסיון בניהול עשרות אתרים שונים ומאות אלפי מ"ר.
- ניסיון בניהול ישיר של לפחות 20 עובדים, כולל מנהלים
- ניסיון משמעותי בניהול תחזוקה ו-Facilities
- ניסיון בניהול מערך רחב של ספקים וקבלנים
- אחריות על תקציבים, בקרה והתייעלות תפעולית
- יכולת גבוהה בניהול אנשים, ממשקים ותהליכים מורכבים
- ראייה מערכתית לצד גישה פרקטית ומחוברת לשטח המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8808968
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות שנמחקו
ישנן -33 משרות במרכז,שרון אשר לא צויינה בעבורן עיר הצג אותן >