דרישות:
תואר ראשון אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ / תעודת הנדסאי או טכנאי (תתוסף שנת ניסיון על הניסיון הנדרש לבעלי תעודות אלו).
בעל תעודת מדריך / עובד חינוך יתרון.
הכשרה:
סיום בהצלחה קורס הכוון לרכזי נוער רשותיים בן 120 שעות, תוך שנה מיום כניסתו לתפקיד.
ניסיון:
שלוש שנות ניסיון בתחומים הבאים: הדרכה ישירה של נוער, ניהול מועדון או ריכוז תחום הנוער במוסד קהילתי, הכנת תכניות והפעלת פרוייקטים לנוער במסגרות חינוך בלתי פורמלי, הנחיה.
ניסיון בעבודה עם נוער עולה יתרון.
דרישות מיוחדות: נכונות לעבודה בחופשות וימי שישי בערב לפי צורך.
כישורים אישיים:
יכולת ניהול, ארגון והפעלת צוות, יכולת תכנון ותקצוב, יכולת ליזום, לפתח ולבצע תכניות חינוכיות, יכולת ליצור ולקיים קשר אישי עם בני נוער, יכולת ביטוי בכתב ובע"פ, יכולות ונכונות לעבוד בשעות בלתי שגרתיות, הקניית ערכים חינוכיים יכולת ריכוז והובלה,, יכולת עבודה בצוות ראש גדול, אחריות, מוטיבציה גבוהה.
רישיון לעיסוק בתפקיד:
קבלת "היתר הדרכה זמני " מטעם מנהל חברה ונוער, עד 12 חודשים מיום כניסתו לתפקיד, תוך התחייבות להשגת הדרכה קבוע ממנהל חברה ונוער עד תום תקופה זו.
רישום פלילי:
אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד חינוכי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.