ליווי עובדים במחזור החיים הארגוני: גיוס, קליטה, פרט, רווחה, ניהול תיק עובד,
סיום העסקה ועוד.
יישום מדיניות משאבי אנוש במרחב ותוכנית העבודה בתחום.
ליווי וייעוץ למנהלים בתחומי משאבי אנוש השונים.
עבודה מול מגוון ממשקים פנים ארגוניים.
עבודה עם אוכלוסייה מגוונת.
גיוס-אחריות על ניהול תהליכי גיוס מהקצה אל הקצה לתפקידים מגוונים: אפיון פרופיל משרות למול מנהלים מגייסים, פרסום, איתור מועמדים, ביצוע ראיונות עומק פרונטליים, ליווי מועמדים לאורך תהליכי הגיוס, ניהול משא ומתן עם המועמדים בשלב הצעת החוזה והשכר.
דרישות:
דרישות:
עדיפות לבעלי /ות תואר ראשון במדעי ההתנהגות /משאבי אנוש.
ניסיון כרכז /ת מש"א בארגון גדול או ניסיון כרכז/ת מש"א במפעלים
תעשייתיים חובה.
שליטה מלאה בכל תוכנות - OFFICE, עם שימת דגש על אקסל.
הכרת תוכנת מחשב מל"ם- יתרון.
שליטה בשפה האנגלית והרוסית יתרון.
נכונות לעבודה מאומצת תחת לחץ, יכולות לנהל מספר משימות
במקביל ועמידה ביעדים.
היקף המשרה: משרה מלאה
08:00-17:00
פעמיים בשבוע בממוצע עבודה 07:00-16:00 המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.