לטיפולי, החברה המובילה להתפתחות הילד, דרוש.ה אחראי/ת משאבי אנוש.
התפקיד כולל תפעול, פיתוח ויישום תהליכים כגון: גיוס ושימור עובדים, תהליכי חוזה ושכר ותמיכה בתהליכים תפעוליים. בנוסף, אחריות על בקרות דיווחי נוכחות, משימה משמעותית הדורשת דיוק ותשומת לב לפרטים.
עבודה הדוקה עם המנהלים והעובדים לצורך יישום מדיניות מש"א, תוך שימוש ביצירתיות וחדשנות.
מה אנו מציעים:
הצטרפות לחברה חדשנית ומובילה בתחום התפתחות הילד.
תפקיד ראשוני בעולמות מש"א + אפשרויות קידום ופיתוח מקצוע לאורך זמן.
*יום עבודה מהבית
*מיקום המשרה בחולון
דרישות:
תואר ראשון בניהול משאבי אנוש, פסיכולוגיה ארגונית.
ניסיון של כשנה בתחום משאבי אנוש יתרון לניסיון בתחומי החינוך, הטיפול
ידע וניסיון בתהליכי חשבות שכר יתרון
יכולת יצירתיות וחדשנות בפתרון בעיות ובהבאת שיפורים לתהליכים.
נכונות ויכולת ללמידה עצמית
יכולת ניהול זמן ומשימות מרובות במקביל.
גישה חיובית, יכולת לעבוד בצוות ולהניע שינויים ארגוניים.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.