לוח משרות דרושים מדעי החברה עבודה ציבורית / ממשלתית

בעפולה דרוש/ה פסיכולוג/ית חינוכי/ת.
היקף משרה: 50%.
תאריך הגשת המועמדות: עד 13.06.24, 12:00:00.
תיאור התפקיד:
מתן שירותים פסיכולוגיים, חינוכיים, מערכתיים ופרטניים במסגרת החינוך לילדים, למשפחות ולצוותי חינוך, לשם קידום בריאות הנפש ורווחה נפשית בשגרה ובחירום.
עיקרי התפקיד:
זיהוי ואיתור צרכים של המסגרת החינוכית ושל אוכלוסיית היעד במסגרת החינוכית לקידום בריאות הנפש של תלמידים.
גיבוש תוכנית עבודה שנתית לביצוע התערבויות פסיכולוגיות חינוכיות במסגרות בהתאם לצרכים שאותרו.
ביצוע הערכות פסיכולוגיות וטיפול פסיכולוגי בילדים כולל טיפול בילדים בסיכון.
הכנת חוות דעת מקצועית בעקבות ביצוע הערכה פסיכולוגית.
הדרכה, יעוץ וטיפול פסיכולוגי להורים ולמשפחות של תלמידים.
יעוץ פסיכולוגי והיוועצות למנהלי מסגרות חינוך ולצוותיהם.
השתתפות בוועדות בין מקצועיות במסגרת חינוך.
השתתפות בוועדות ע"פ חוק (שילוב, השמה) בהתאם להנחיות חוזר מנכ"ל משרד החינוך ולהנחיות שפ"י.
הדרכת צוותי חינוך וצוותים טיפוליים בתחום ילדים ובני נוער בסיכון.
ייזום התייעצות מקצועיות עם גורמים שונים (עובדים סוציאליים, תחנות לבריאות הנפש, רופאים, מטפלים פרה-רפואיים וכדומה).
התערבות מערכתית ו/או פרטנית בתוכניות מיוחדות במסגרת שירות פסיכולוגי מורחב ביוזמת השפ"ח ו/או הרשות המקומית וע"פ הנחיות שפ"י.
מתן הדרכה, קונסולטציה וליווי לצוותים פדגוגיים ולהורים בכל הנוגע לטיפול בתלמידים להבטחת המיטביות והבריאות.
השתתפות בהערכות מסגרות חינוך לחירום בכל הנוגע לבריאות הנפש של תלמידים.
השתתפות בהכנת צוותים חינוכיים וטיפוליים לפיתוח חוסן ולהתמודדות במצבי חירום.
טיפול פסיכולוגי פרטני/קבוצתי בילדים ובהוריהם במצבי טראומה ו/או משבר.
יישום ידע פסיכולוגי עדכני בעבודתו השוטפת במסגרות בהסתמך על ריענון ידע ובהתעדכנות מקצועית.

בנהריה, לאגף לשירותים חברתיים, דרוש/ה עו"ס התמכרויות נוער.
היקף משרה- 50%.
תאריך הגשת המועמדות: עד 05.06.24, 00:00:00.
תיאור התפקיד:
טיפול בבני נוער על רצף השימוש וההתמכרויות לסמים, אלכוהול והימורים.
שירותי טיפול וגמילה לבני נוער על רצף השימוש וההתמכרויות.
מעקב אחר סטטוס שימוש בחומרים פסיכו אקטיביים (בדיקות שתן).
ניהול רישום ומעקב אחר תוכניות התערבות בתיק לקוח ממוחשב.
התערבויות פרטניות וקבוצתיות עם בני נוער.
הדרכה והסברה בקרב ההורים.
עבודה מערכתית מול מוסדות חינוך פורמאלי ובלתי פורמאלי.
איתור, חיזור ויצירת קשר עם בני נוער.
קיום וועדות, הערכה ובניית תוכנית טיפול.
יעוץ לעובדים הסוציאליים למשפחה ולצוותי הנוער בתחום ההתמכרויות ודרכי הטיפול במסגרות
חוץ על פי הצורך.

בנהריה, לאגף לשירותים חברתיים, דרוש/ה עו"ס דרי רחוב.
היקף משרה- 70%.
תאריך הגשת המועמדות: עד 05.06.24, 00:00:00.
תיאור התפקיד:
איתור דרי רחוב ומתן סיוע ראשוני.
מתן סיוע חירום ומיידי במקרה של סכנה, הפנייה למסגרות דיור זמניות או קבועות.
סיוע במיצוי זכויות כולל במימוש זכאות בביטוח לאומי ומשרד הבינוי והשיכון, קופ"ח, בנק ומשרד הפנים.
בניית תוכנית התערבות טיפולית שיקומית.
עבודה בהתאם להוראות התע"ס וכפופה לפיקוח המקצועי של המשרד.
התפקיד דורש קשר ושת"פ מול המוקד העירוני, השיטור הקהילתי, משרד השיכון והבינוי, ביטוח לאומי וגורמי בריאות.

בנהריה, לאגף לשירותים חברתיים, דרוש/ה עו"ס אזרחים ותיקים (טיפול ומניעת אלימות).
היקף משרה- 100%-75%.
תאריך הגשת המועמדות: עד 05.06.24, 00:00:00.
תיאור התפקיד:
אחראי על המניעה והטיפול בתחום אלימות בזקנה.
זיהוי, איתור וייסוג של בעיות האלימות בזקנה בקרב לקוחות פוטנציאליים.
איתור וייסוג נשים וגברים במעגל האלימות במערכות אחרות: משטרה, בריאות, חינוך וכדומה.
קליטת הפניות מכל השירותים: רווחה, משטרה, עצמיות, ועוד.
אבחון והערכת מסוכנות במצבי חירום ובשגרה ובניית תוכנית הגנה.
התערבויות חד פעמיות/ קצרות טווח כגון יעוץ ומיצוי זכויות ללקוח בתחום האלימות בזקנה.
בניית תוכנית התערבות משותפת עם הלקוח ומנהל הטיפול שקובעת יעדים, משימות לביצוע ותוצאות רצויות.
הפניה ותיווך לגורמים טיפוליים מתאימים במחלקה ומחוץ למחלקה.
טיפול פרטני ו/או קבוצתי בנשים וגברים, בהתאם לצרכים ולאבחון.
ייזום פעולות מניעה והסברה ברמה העירונית.
הקמת וועדות התייעצות הנוגעות לטיפול במשפחה המטופלת במרכז, משולבות עם גורמים נוספים המטפלים במשפחה ועדכון שוטף של מנהל הטיפול עו"ס המשפחה.

בגני תקווה דרוש/ה עו"ס סדרי דין.
היקף משרה- 50%.
תאריך הגשת המועמדות: עד 05.06.24, 12:00:00.

תיאור התפקיד:
1. עובד סוציאלי לעניין סדרי דין הוא עובד סוציאלי מוסמך, אשר עבר הכשרה לתפקיד
ומונה על ידי שר העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים.
2. תפקידו של העובד הסוציאלי לסדרי דין הוא לבצע הערכה מקצועית, על פי בקשת בית
משפט, ולתת המלצות סביב סוגיות שונות הנוגעות לקטינים ולחסרי ישע הנזקקים להגנה, על פי אופי הבקשה.
3. העובד הסוציאלי לעניין סדרי דין פועל בסמכות בתי המשפט.
4. העובד הסוציאלי לעניין סדרי דין מבצע הערכה מקצועית וכותב תסקירים והמלצות בסוגיות הנוגעות לקטינים ולחסרי ישע הנזקקים להגנה.
5. טיפול בלקוחות במטרה לשפר את תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי, ע"י יעוץ טיפול ישיר ועקיף והפניה למוסדות והשירותים הרלוונטיים, פועל עפ"י מדיניות משרד הרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים.
6. פיתוח קשרים עם מוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של המוסדות האלה.
7. טיפול באמצעות הפעלת תוכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
8. קיום קשר שוטף עם הרשות המקומית, משרד הרווחה והשירותים החברתיים.
9. בעל יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
10. ניהול רישום ומעקב אחר תוכניות הטיפוליות ודיווח לממונים עליהן, בכתב ובע"פ כנדרש.
11. השתתפות בוועדות, בדיונים, בהתאם להנחיות הממונים עליו.
12. הפעלת חוקים ותקנות רלוונטיים לצרכי הטיפול.
13. ביצוע משימות בתחום העבודה הסוציאלית לפי צרכי האגף.

במועצה אזורית הר חברון דרוש/ה עו"ס נוער וצעירים.
היקף משרה- 100%-75%.
תאריך הגשת המועמדות: עד 06.06.24, 12:00:00.

תיאור התפקיד:
- איתור נערים המתמודדים עם מצבי סיכון אישי/ משפחתי.
- בניית תוכניות טיפול פרטניות וקבוצתיות עבור הנערים והצעירים.
- ליווי וטיפול שוטף בנערים ובצעירים.
- נוכחות במרחב הקבוצתי כולל השתתפות והנחייה של מפגשים.
- ליווי והדרכה בנושאים מקצועיים לצוות.
- כל מטלה שתוטל על ידי הממונים.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקה, חברה וקהילה במינהלת התחדשות עירונית.
היקף משרה 100%.
העסקה- 35%-30% שכר בכירים, בכפוף לאישור משרד הפנים.
תיאור התפקיד:
גיבוש, התוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום ההיבטים החברתיים והקהילתיים הכרוכים בתהליכי התחדשות עירונית.
גיבוש מדיניות בתחום העבודה החברתית-קהילתית בתהליכי התחדשות עירונית.
ליווי, הנחייה ופיקוח על העבודה החברתית במתחמי ההתחדשות העירונית.
קיום קשר שוטף עם הקהילה והתושבים לצורך קידום מיזמי התחדשות עירונית.
תיווך בין הקהילה לרשות העירונית בכל הנוגע להתחדשות עירונית.
** במשרה זו, לא נדרש מבחני מיון, אלא וחברי ועדת הבחינה יקבעו אחרת במעמד הראיונות **
*מועמד שיבחר, ישובץ במערך החירום העירוני*
התאמות:
מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה למשרה ובלבד שיפרט בטפסי המועמדות.

תאריך הגשת המועמדות: 9/6/2024 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מרכז, באגף החינוך, מינהל חינוך..
תאור התפקיד:
אחריות ליצירה ושימור שותפויות עם שירותים וארגונים שכונתיים, עירוניים ואחרים ובניית קהילת משפחות גיל הרך במזרח חיפה. בנייה, ריכוז ובקרה של תכניות העשרה לגני ילדים ומשפחות הגיל הרך במזרח חיפה ושל אירועים קהילתיים לאורך השנה. אחריות למתן תמיכה מקצועית ולוגיסטית בהפעלת התכניות כולל פתרון בעיות. בניית תכנית עבודה קהילתית שנתית לפעילות הבוקר ואחר הצהריים.
אחריות לריכוז ומיפוי הצרכים באופן שוטף. גיוס עובדים, מתנדבים להדרכה מהקהילה וסטודנטים בתכנית פרויקט חינוכי לקידום פעילות המרכז. ניהול, הדרכה וליווי של צוות העובדים במרכז.
אחריות לניהול התקציב השנתי ומעקב אחר ניצולו.התנהלות ועבודה מול ספקים ורכש.
ניהול תחזוקת מרכז לילך. תיאום ועבודה שוטפת מול מנהל המחלקה לחינוך קדם יסודי.

תאריך הגשת המועמדות: 09/06/2024 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת אגף תפעול, בקרית מוצקין.
היקף משרה 100%.
תיאור התפקיד:
הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות האגף:
הגדרת מטרות האגף תוך שימוש בסטנדרטים ספציפיים וברי מדידה.
ניסוח תוכנית פעולה הכוללת מטרות ויעדים, אמצעים למימושם, תחומי אחריות ומערכת בקרה.
הצגת מדיניות הרשות לעובדי האגף.
הנחיית עובדי האגף בנוגע לגיבוש תוכנית העבודה. כולל לוחות זמנים, יעדים ויעדי ביניים.
עדכון מטרות תוכנית העבודה בהתאם להתפתחויות.
פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת:
מיפוי הפעולות הנדרשות לביצוע עבודת האגף.
הגדרת מבנה האגף, כולל חלוקת אחריות וסמכויות.
הגדרת מדדי ביצוע. הקצאת משאבים וכלים נוספים הדרושים לביצוע עבודת האגף.
פיקוח על ההתמקדות בביצוע התוכניות.
ניהול צוות העובדים:
הנחיית עובדי האגף בביצוע המטלות. ווידוא ביצוע ההנחיות. מתן משוב לעובדי האגף.
בניית תוכניות עבודה וכתיבת נהלים למחלקות האגף השונות.
הכנת תקציב שנתי בהתאם לנתונים וזיהוי צרכים.
מעקב אחר תוכניות העבודה והנהלים יישומם והטמעתם באגף.
בקרה ופיקוח על מערך העבודות השוטפות בעיר (ניקיון, אחזקה, פינוי אשפה, תברואה, גינון, רכב).
פיקוח על עבודות קבלניות בהיקפים שונים ובקרה על צוות העובדים.

תאריך הגשת המועמדות: 12/6/2024 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מנהל יישובי של הרשות למאבק באלימות בסמים ואלכוהול (ביטחון קהילתי), בקרית מוצקין.
היקף משרה 100%.
תיאור התפקיד:
תכלול התוכנית הרשותית לביטחון קהילתי בדגש למניעת אלימות, סמים ואלכוהול.
עיקרי התפקיד:
קידום השותפויות והתיאום בין כלל הגורמים הארגונים העוסקים במניעת אלימות, והשימוש בסמים ובאלכוהול. מיפוי ואיסוף נתונים ויצירת תמונת מצב עדכנית על הביטחון ותחושת הביטחון של התושב ועל תמונת הפשיעה, האלימות וצריכת הסמים והאלכוהול ביישוב. תכנון והפעלת תוכניות עבודה שנתיות ליישום הפעולות למניעת אלימות ולמאבק בשימוש בסמים ובאלכוהול המופעלות ברשות המקומית, על כל רכיביהן, בהתאם להנחיות הרשות הלאומית לביטחון קהילתי. כינוס וריכוז הוועדה המקומית למיגור אלימות ברשות והוועדה המקומית למאבק בנגע הסמים המסוכנים. הקמה וריכוז הפעולה של ועדות נוספות וצוותי פעולה, בהתאם לצרכים המשתנים ביישוב. השתתפות ככל הניתן בוועדות ובפורומים יישוביים הרלוונטיים לתחומי הפעילות של הרשות. מנהל המשאבים העומדים לרשותו במסגרת התוכנית הלאומית לביטחון קהילתי שהוקצו לרשות המקומית, מתכנן את המשימות הנגזרות מתוכנית העבודה, ומנהל בקרה אל מול גורמי המקצוע ברשות המקומית. אחראי על דיווח הביצוע לרשות הלאומית לביטחון קהילתי כל רבעון.
משרה פרויקטאלית.
הגשת מועמדות למח' משאבי אנוש ידנית או לכתובת הדוא"ל או בפקס. 

תאריך הגשת המועמדות: 13/6/2024 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מהנדס/ת העיר.
א. תיאור התפקיד:
1.מהנדס העיר ומנהל מינהל תכנון ובנייה.
2.אחריות לגיבוש ומימוש המדיניות ההנדסית והאדריכלית של הרשות בהתאם לתכנון האסטרטגי לתוכנית רב שנתית בכל הקשור לפיתוח העיר ולשיפור איכות החיים של תושבי הרשות המקומית ולשוהים בתחומה, ובהתאם לחוקי התכנון והבנייה ודיני מקרקעין
3.אחריות לתכנון העירוני ובכלל זה הכנת פרוגרמות ותוכניות אב בתחומים השונים.
4.הסמכות המקצועית העליונה ברשות בכל הקשור לתכנון הפיזי ברשות, לרבות ייזום תכנון בתחומי הרשות ובדיקת תכניות המוגשות למוסדות התכנון על ידי האחרים, ייצוג הרשות בפני מוסדות תכנון מחוזיים וארציים.
5. מנהל מינהל תכנון ובניה - ניהול והנחייה מיקצועית של האגפים השונים הכפופים לו תוך פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת.
6.תחום תפקידו וסמכותו בכפוף להוראות הדין לתכנון העיר, פיקוח והרישוי, בנייה ציבורית, איתור מבנים מסוכנים, והעבודות הציבוריות המבוצעות על ידי רשות מקומית או מטעמה.
7.מהנדס העיר ישמש כמהנדס הוועדה המקומית ובכל תפקיד סמכות שיש לו בתחום הרשות המקומית, יוקנו לו גם המרחב התכנון של הוועדה המקומית כאמור.
8.השתתפות בישיבות מועצת הרשות המקומית או ועדה מוועדותיה לרבות ישיבותיה של המועצה כוועדה מקומית לתכנון ולבניה לפי חוק התכנון והבניה, ישיבות ועדת המשנה לתכנון ובנייה, ישיבות רשות הרישוי המקומית לפי סעיף 30 לחוק כאמור וישיבות וועדת המכרזים וועדת הכספים הנוגעות לתחום תפקידיו.
9.קיום קשר עם משרדי ממשלה השונים כדון: משרד השיכון, רשות מנהל מקרקעי ישראל, משרד התחבורה, משרד הבריאות, נתיבי ישראל, משטרת ישראל, קק"ל, רשות הטבע והגנים, חוצה ישראל ועוד.
10.תכנון מערך התנועה בעיר והסביבה לרבות ועדות תנועה.
11.סמכות מקצועית העליונה להוצאת היתרי בנייה, היתרי אכלוס, הרשאות בתחומי הרשות, פיקוח על הבנייה ואכיפת דיני תכנון והבנייה.
12.ריכוז עבודת הוועדה המקומית לתכנון ובנייה ייצוג הרשות המקומית בוועדת התכנון המקומית ומתן חוות דעת מקצועית באשר לתוכניות המוגשות לוועדה.
13.אחריות להכנת תכנית שנתית, הכוללת את הפעילויות השוטפת של המינהל ואת הפעילויות המיוחדות ותוכניות הפיתוח.
14.ייזום, הובלה וביצוע פרויקטים ותוכניות מגוונות בתחומי הנדסה, תכנון, פיתוח תשתיות ופיתוח עסקי לקידום העיר בשגרה ובחירום.
15.אחריות להכנה, בקרה ופיקוח אחר ביצוע תקציב שנתי של המינהל והתקציב הבלתי רגיל בתחומי אחריותו.
16.מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ ככל הנדרש ובכל אמצעי הפנייה האפשריים.
תאריך הגשת המועמדות: 06/06/2024 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת שירות פסיכולוגי במינהל שח"ק, באילת.
פרטי משרה:
תקופת ניסיון שנתיים.
תיאור התפקיד -מתווה מדיניות פסיכולוגית חינוכית ברשות המקומית בהתאם להנחיות שפ"י (השירות הפסיכולוגי ייעוצי של משרד החינוך) ולצרכי הרשות המקומית ובכפוף לדין הקיים.
אחראי לניהול, הפעלה, פיתוח מקצועי ומנהלי של השירות הפסיכולוגי החינוכי ברשות לצורך קידום ומתן שירותי בריאות נפש למערכת החינוך ולקהילה בשגרה ובחרום.
היקף משרה -מלאה. על המועמד/ת להיות נכונ/ה לעבודה בשעות עבודה לא שגרתיות.
הגשת מועמדות במייל.

תאריך הגשת המועמדות: 18/6/2024 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת אגף שפ"ע, בזכרון יעקב.
היקף משרה: 100%.
תיאור המשרה: ניהול תחום שיפור פני המושבה (שפ"מ) ברשות, לטיפוח ושמירת
חזות העיר ורווחת התושב.
תחומי אחריות:
יישום מדיניות הרשות הנוגעת לאיכות סביבת החיים הקרובה של תושביה:
גיבוש תכנית העבודה ליחידות השונות לרבות הקצאת תקציב בתיאום עם מנהלי היחידות וגורמים נוספים ברשות.
בקרה על יישום תוכניות העבודה תוך קביעת מדדי ביצוע של היחידות באמצעות פיקוח תקציבי, ניתוח דו"חות מוקד וסיורים בשטח.
ניהול תקציב היחידה בהתאם לתוכנית העבודה שאושרה.
כיתוב מכרזים והכנת כתב כמויות הנדרשים למימוש פרויקטים המוגדרים בתוכנית העבודה.
פיקוח ובקרה על עבודת קבלנים תוך מתן מענה לספקים הפועלים בשוטף ובפרויקטים בתחום.
קיום השתלמויות והכשרות מקצועיות לעובדים בכל הרמות, סנכרון בין פעולות היחידות התפעוליות האמונות על מענה לצרכים ועל טיפול במגעים.
מענה לפניות הציבור בתחום איכות הסביבה ברשות תוך קביעת סדרי עדיפויות לקדימות הטיפול לעבודת היחידה.
ניהול פרויקטים ומשימות התורמים לשיפור איכות סביבת החיים הקרובה של התושב.
ניהול מערך התברואה ברשות:
גיבוש תוכניות עבודה בתחומי ניקיון תברואה ומחזור משרד הפנים.
קידום חקיקה ואכיפת חוקי העזר לשמירה על רמת גהות נאותה בהתאם למדיניות הרשות ובכפוף להוראות הדין הקיים.
פיקוח ומעקב אחר ביצוע שירותי ניקיון ואחזקה שוטפים, לרבות שירותי איסוף אשפה על סוגיה, פסולת וגזם ואופן הסדרת סילוקם לאתרי מיחזור והטמנת אשמה מורשים.
קידום המודעות למניעת מפגעים תברואתיים וסיכונים בריאותיים.
פיקוח ובקרה אחר פעולות למניעת מפגעים תברואתיים וסיכונים בריאותיים.
ווידוא ניהול הברקה על תקינות מערכות הביוב והניקוז המקומיים.
ניהול עובדים.
ניהול תחום התשתיות, הלוגיסטיקה והאחזקה:
גיבוש תכנית עבודה ופיתוח לתחום תשתיות מים,ביוב, ניקוז, כבישים, מדרכות, תאורה, חשמל, שילוט.
פיקוח, בקרה ומעקב על תכנית עבודה.
תאום פעולות ופיקוח על קבלנים.
ייזום פעולות בתחום התשתיות.

תאריך הגשת המועמדות: 13/6/2024 עד השעה 15:00.

פסיכולוגים/ות ועובדים/ות סוציאליים, בואו להיות חלק מהמאמץ הלאומי לטיפול בנפגעי הנפש של מלחמת חרבות ברזל.
 המרכז הרפואי שלנו מגייס צוותים טיפוליים למרכז לאומי לטראומה נפשית, שיפעל בפריסה ארצית רחבה.
מוקדי הפעילות -  באר שבע, נהריה, חיפה, מודיעין, ירושלים ותל אביב.
המתאימים ישתלבו בהכשרות יוקרתיות.

דרוש/ה עובד ביקורת בכיר (מבקר בכיר) ואחראי על טיפול בתלונות הציבור.
היקף המשרה:.100% שעות נוספות בכפוף לדין ולקבלת אישור מראש.
תיאור המשרה:
ביצוע עבודת ביקורת פנימית על פעולות ותחומים בהתאם לעקרונות ולכללי הביקורת הפנימית, בנוסף,
העובד יהיה אחראי על הטיפול בתלונות הציבור ביחידת מבקר הרשות, החל מבחינת התלונה ואחריות
לקידום טיפולה, הנעה לשינוי מערכתי למניעת הישנות ומתן תשובה לפונה. עיקר התפקיד כולל:
ביצוע ביקורות.
טיפול בתלונות הציבור.
הכנת דוחו"ת ביקורת.
מעקב אחר תיקון ליקויים.
תאריך הגשת המועמדות: 13.06.2024 12:00:00