במסגרת התפקיד:
-תפעול המחסן: קבלת סחורה, קביעת סדרי עדיפות בקבלת ספקים עפ"י הנחיות החברה, בדיקת סחורה בטרם קבלתה, העברת/שינוע סחורה, הקפדה על כללי בטיחות, החזרת סחורה, השמדת סחורה, הזמנת סחורה.
-סידור וארגון המחסן: אחסון וסידור סחורה, ניקיון וסדר במחסן, ספירת מלאי, מעקב ובקרה במחסן.
-ניהול וארגון עבודת הסדרנים במחסן: סידור עבודה, ניהול כפיפים, פיקוח ובקרה על העובדים.
היקף משרה:
-6 ימי עבודה-בסניפים מסוימים גם מוצ"ש.
-שעות עבודה מרובות-הסניפים נפתחים בשעה 05:00/06:00 ונסגרים בשעה 20:00/24:00: בממוצע 10-12 שעות עבודה ביום.
-העבודה לפי צרכי הסניף ונדרשת גמישות לפיצולים: הגעה לסניף בבוקר, יציאה בצהריים וחזרה לסגירה.
-גמישות בשעות העבודה-שעות תחילת העבודה יכולות להשתנות: לעיתים בבוקר, לעיתים בצהריים.
-אופי העבודה: "מנהל/ת עובד": עבודה פיזית, נדרשת נוכחות רבה בשטח הסניף, סיוע שוטף לעובדי המחלקה, בקרה על הפעילות הכוללת של המחלקה.
רישיון נהיגה ובעל/ת על רכב-חובה
דרישות:
-השכלה תיכונית-חובה
- שליטה בעברית: קריאה, כתיבה, שיחה-חובה
-ניסיון עבודה רלוונטי - חובה
-ניסיון ניהולי של 2-5 עובדים- יתרון
-ניסיון בעבודה עם נתונים ומערכות ממוחשבות - יתרון
-ניסיון בעבודה ובמתן שירות למספר ממשקים: עובדים, ספקים, ממשקים פנים ארגוניים- יתרון
תכונות נדרשות: מוטיבציה, יוזמה אישית, אמפטיה ואכפתיות כלפי ספקים וצוות העובדים, איפוק, נחישות, אחריות, משמעת עצמית, התמדה, סבלנות, פעלתנות, עצמאות, סדר וארגון.
יכולות וכישורים: הנעת עובדים, ניהול תהליכים: הובלה ובקרה, למידה של נושאים חדשים, הבנה מספרית, הפרדה בין עיקר וטפל, יכולות בינאישיות, פתרון בעיות בתנאי לחץ, יכולת ביצוע ויישום, יכולת ביטוי, תודעת שירות, חניכה.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
