דרושים עמותת יעדים לצפון

תואר ראשון בעבודה סוציאלית, יתרון להתמחות קהילתית
ניסיון של שלוש שנים בעבודה סוציאלית יתרון בתחום נערות.
עבודה בשעות אחר צהריים.
השתתפות בהדרכות והכשרות
יכולת לעבודה בסביבה ממוחשבת

בניית תוכנית ליווי והכוון תעסוקתי
ליווי בתהליכי שיקום תעסוקתי
ליווי בחיפוש משרות
פתיחת דלתות מעסיקים
ליווי בעבודה גם את העובד וגם את המעסיק
הנחיית קבוצות/סדנאות הכנה לעולם העבודה

מחוז מרכז - 75% משרה, העבודה במשרדים בתל אביב

עבור ליווי משפחות בתוכנית "נושמים לרווחה במרכז עוצמה" דרוש/ה מלווה/ת משפחות ברמה הפרטנית, הקבוצתית והקהילתית.
התוכנית מכוונת לשיפור חייהן של משפחות החיות בעוני והדרה חברתית.
הגדרת התפקיד:
1. ליווי לקוחות המרכז בתהליכים לשיפור חייהם של החיים בעוני והדרה חברתית.
הליווי כולל רכיבים שונים מיצוי זכויות, תעסוקה, ניהול תקציב משפחתי, השתייכות לקהילה, העצמה משפחתית ועוד.
2. דגש על ליווי משפחות בנושא כלכלת המשפחה וניהול תקציב משפחתי.
3. ליווי משפחות שחיות בעוני באופן פרטני, קבוצתי וקהילתי.
4. בניית קשרי אמון עם הלקוחות.
5. עבודה בצוות עם מלווים נוספים, עו"סים בישוב ורכזים.
6. איסוף, מיפוי צרכים ועדכון נתונים אודות לקוחות.
7. יכולת ראיה מערכתית ועבודה ארגונית.

50% משרה

למגדל אור, ארגון מוביל בארץ בתחום שיקום של אנשים עם לקות ראיה או עיוורון,
דרוש/ה עו"ס ראש צוות שיקום תעסוקתי למחוז צפון במשרה מלאה.

מהות התפקיד: ניהול והדרכת צוות שיקום תעסוקתי רב מקצועי, פיתוח ומתן שירותים בתחומי הכנה ללימודים ועבודה של אנשים עם לקות ראיה או עיוורון במחוז צפון, תוך הטמעת רציונל שיקומי ארגוני.

תחומי אחריות

case management של מקבלי השירות
קריאת אבחונים וגזירת מטרות תהליך השיקום
ניהול צוות רב מקצועי: מורים, מורה שיקומית, מתנדבים
שותפות בצוות המוביל של תחום תעסוקה.
פגישות ליווי פרטניות לכ25 מקבלי השירות.
הובלת ישיבת צוות מקצועית אחת לשבוע.
אחריות על תהליכי השיקום של מקבלי השירות ביחידה
אחריות ניהולית על מסגרת מעונות הפועלת חמישה ימים מלאים בשבוע.
יצירת סביבת עבודה המאפשרת שיח וביטוי אישי
מתן שירות יעיל ומהיר למעוניינים בקבלת השירות ולגורמים המפנים בקהילה

דרוש/ה מטפל/ת בילדים ובני נוער שעברו פגיעה מינית ו/או ילדים ובני נוער בעלי התנהגות מינית פוגעת

לעבודה עם צעירים עם לקות ראייה או עיוורון במכינה לחיים עצמאיים בירושלים,
מילוי מקום, עם אפשרות להארכה


תיאור התפקיד:
תרגול ויישום המיומנויות התפקודיות הנלמדות בתוכנית
ליווי פרטני וקבוצתי של משתתפי התוכנית
הובלת תחום הפנאי האישי של מקבלי השירות
אחריות תפעולית במסגרת המגורים
עבודה בצוות רב מקצועי

משרה חלקית, עבודה בשעות אחה"צ והערב

תינתן הדרכה שוטפת

הוראת מחשבים ושימוש בטכנולוגיה מסייעת וקידום מיומנויות למידה ועבודה לאנשים עם לקות ראיה או עיוורון כבסיס ללימודים גבוהים,הכוללת התאמת עזרים לעמדת עבודה/לימודים הכשרה מקצועית ושילוב במקומות עבודה.

תחומי אחריות:

הערכת צרכים פרטניים של מקבלי השירות בתחום מיומנויות למידה ועבודה
הגדרת יעדים שיקומיים לימודיים למקבל השירות בשיתוף צוות רב מקצועי
בניית מערכי שיעור פרטניים להשגת היעדים.
פיתוח מיומנויות למידה ועבודה תוך התמקדות בהקניית ידע בתחום אוריינות מחשבים.
קיום דוחות והערכות ביניים של התקדמות בהשגת היעדים של מקבלי השירות.
השתתפות בישיבות צוות מקצועיות אחת ל3 חודשים.
ביצוע מבדקי מחשבים והטכנולוגיה המסייעת (אבחון תעסוקתי/ התאמת עמדה)

תאור התפקיד-

טיפול בילדים והדרכת הורים (ניסיון בטיפול דיאדי)
ריכוז התוכנית בהיבט המקצועי (ניהול צוות, בניית תוכניות טיפול, הכנה וביצוע ועדות)
ריכוז התוכנית בהיבט המנהלי (מעקב תקציבי, טיפול בהשמות, ריכוז והכנת נתונים)
הדרכת צוות התוכנית
אחריות לקיום קשר שוטף מול גורמים רלוונטיים

עבור ליווי משפחות בתוכנית "נושמים לרווחה" בהיקף משרה מלא-100%
התוכנית מכוונת לשיפור חייהן של משפחות החיות בעוני והדרה חברתית.

הגדרת התפקיד:
1. ליווי ויישום תכנית עבודה לשיפור חייהן של משפחות החיות בעוני והדרה הכוללת רכיבים שונים תעסוקה, ניהול תקציב, מיצוי זכויות, שייכות קהילתית ועוד.
2. ליווי משפחות שחיות בעוני ברמה הפרטנית.
3. בניית קשרי אמון עם המשפחה.
4. איתור חוזקות וחולשות של המשפחה והתמודדות עימן.
5. עבודה בצוות עם מלווים נוספים, רכזים ועו"סים בישוב.
6. איסוף, מיפוי צרכים ועדכון נתונים אודות המשפחות.

מנהל /ת אדמיניסטרטיבי/ת
למרכז הטיפולי בצפת בחצי משרה