דרושים GotFriends

החברה פיתחה טכנולוגיה מבוססת למידה עמוקה המותאמת לעולם הסייבר. בעזרת הטכנולוגיה שפיתחה החברה, היא מצליחה למנוע התקפות סייבר, ולא רק לזהות אותן אחרי שהן חודרות לארגון.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת+ רכבת קלה, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 250 עובדים גלובלית, מתוכם 110 בארץ.
מהות התפקיד: חלק מצוות, כפיפות ל- DevOps team leader. עבודה סביבת Linux, AWS, GCP, Kubernetes, CD/CI.

החברה פיתחה פלטפורמה שמבצעת תהליכי בנייה, הטמעה וניהול של כלי בינה מלאכותית בארגונים. הפלטפורמה מאפשרת להריץ יישומי AI בזמן אמת, להטמיע אותם בענן, ב- data Center או באדג' ובכך מאפשרים למדעני נתונים להתמקד באספקת פתרונות טובים, מדויקים וחזקים יותר במקום לבזבז את זמנם בתשתית.
החברה ממוקמת באזור השרון, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 70 עובדים גלובלית, 55 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: חלק מצוות של 7 מפתחים, כפיפות לראש צוות. פיתוח 100% לצד ה-Client ב-ReactJS,מעל Linux, בסביבת כל סוגי ה-Cloud.

החברה פיתחה מערכת המאפשרת לארגונים לאסוף מידע על נכסים פיזיים ולייצר עותקים דיגיטליים של הנכס הפיזי. התוצרים הם מודלים תלת-ממדיים של נכסים כמו מגדלים סלולריים, מנופים ומבנים. באמצעות בינה מלאכותית וניתוח מידע חזותי ניתן להפיק מהעותקים הדיגיטליים תובנות עסקיות ותפעוליות.
החברה ממוקמת באזור השרון, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 60 עובדים גלבולית, 40 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: כפיפות לראש צוות, הצטרפות לצוות קיים שמונה 6 אנשים. פיתוח Full Stack - 60% פיתוח Server בעיקר ב- JAVA וגם ב- Python ו-Node. 40% פיתוח Client ב-Angular15.

החברה מפתחת Zero Trust Network Access- כלי לניהול הרשאות חכם ואוטונומי שימנע מגורמים לא מורשים לקבל גישה למשאבי רשת פנימיים שלא רלוונטיים עבורם. מאפשרת ליצור רשת ארגונית אטומה הרמטית. מייצרים טכנולוגיה מבוססת שירות ענן למניעת גישה של תוקפים בתוך רשתות ארגוניות כך שרק אנשים ומכשירים מורשים יוכלו לגשת אליהם בזמנים המותרים להם, על בסיס אימות רב-שלבי.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, מונה 40 עובדים ומשלבת מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד: כפיפות לראש צוות, הצטרפות לצוות קיים, פיתוח ב-Vue.

החברה מנגישה את נושא הבנקאות האישית לכלל האוכלוסייה, דרך טכנולוגיה ומערכות חכמות.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 150 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות התשתיות של החברה שמכיל טק לידים מכמה קבוצות אשר נותנים מענה רוחבי לכל הצוותים בחברה, מתן ליווי ו-Mentoring למפתחים, עבודה מול ראש צוות, Hands On כשיש צורך לכך, בחירת טכנולוגיות ועוד. סטאק טכנולוגי: Kotlin, CI/CD, MVI/MVVM.

החברה מפתחת פלטפורמה Web3 לניהול פיננסי לכל סוגי העסקים, מחברות קטנות ועד אנטרפרייז, ועל הפלטפורמה ניתן לבצע את כל סוגי הפעולות הפיננסיות כולל ניהול נכסים דיגיטאלים במקום אחד, בצורה קלה ומאובטחת.
החברה ממוקמת באזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 22 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות פיתוח backend, דיווח לראש הצוות. פיתוח אפליקציית SaaS ב-NodeJS/TypeScript, Nest.js ו-GCP, עבודה עם Kubernetes, NoSQL.

החברה יוצרת פתרונות משולבים לבעיות הקשות ביותר בתחום המודיעין והסייבר כיום תוך התמקדות בעולם התקשורת.
החברה ממוקמת באזור השרון, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 30 עובדים.
מהות התפקיד: תפקיד מחקר בצוות הפיתוח, דיווח לראש צוות. חקירה של מערכות הפעלה טלפוניות ופרוטוקולי תקשורת בעיקר בעולמות ה-Wi-Fi, Bluetooth. שימוש ב-Reverse Engineering ו-Vulnerability Research.

החברה מפתחת רשת מבוססת Cloud המאפשרת תקשורת ארגונית מאובטחת ומהירה. הפתרון של החברה נותן מענה מקיף לצרכי הארגון וסוגר את הפער בין הצרכים של העסקים הדיגיטליים לבין הרשתות היקרות, האיטיות והבלתי גמישות של חברות התקשורת המסורתיות. כל זאת באמצעות ארכיטקטורת ה-Cloud-Native Carrier.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 700 עובדים גלובלית, מתוכם 400 בארץ.
מהות התפקיד: הצטרפות לצוות קיים שמתמחה ב-Endpoint Security, פיתוח אוטומציה בעיקר טסטים וכלים לצד ה- backend בשפת JAVA מעל Linux.

החברה מפתחת טכנולוגיה לגילוי וטיפול בפריצות על ידי אוטומציה של תהליכי Incident Response בענן תוך שמירה על ה- data הארגוני. החברה יציבה ובעלת לקוחות מתוך ה-Fortune 500.
מדובר בחברה הממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 65 עובדים גלובלית, 40 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: ניהול צוות של 3 מפתחי backend, דיווח ל-Director R D. אוטומציה מקצועית ומובילה טכנית, פיתוח backend ב-NodeJS, TypeScript בסביבת MongoDB, Kubernetes, GraphQL, Elasticsearch, Splunk, Cloud ומעט GO.

החברה מפתחת פלטפורמה שמאפשרת לשחקני E-commerce ולסוחרים לבנות לעצמם תוכנית עסקית לצמיחה שכוללת תוכנית מימון ותוכנית אסטרטגית. הפלטפורמה מבוססת על ניתוח מאגרי Big Data ובניית מודל עסקי מבוסס Machine Learning ו-AI על מנת לחזות את פוטנציאל המכירות של הסוחר וכך מסייעת לו לתכנן ולתפעל את תזרים המזומנים בצורה אופטימלית.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 70 עובדים גלובלית, 60 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: חלק מצוות של 4 עובדים, כפיפות לראש צוות. פיתוח Full Stack 50/50 לצד ה-Client ב-ReactJS ו-TypeScript ולצד ה-Server ב-NodeJS. התפקיד כולל פיתוח פיצ'רים E2E, ארכיטקטורה.