אחד הגורמים המרכזיים והחשובים ביותר שיכולים להשפיע על הפריון בארגון שלכם הוא פיתוח ההון האנושי: האנשים הם מה שהופך את הארגון למה שהוא.
השקעה בעובדים היא חלק קריטי וחשוב בצמיחת המשק כיום, ואולי המחשבה הראשונה היא על סבסוד ארוחות, אירועי חברה והטבות שכר - אך למעשה מדובר בהרבה מעבר לכך, ולעיתים קרובות לא ניתנת לכך מספיק חשיבות.
כשמדברים על פיתוח הון אנושי - הכשרות מקצועיות וקידומים מקצועיים יושבים על אותה משבצת, מכיוון שהקשר ביניהם הוא קשר ישיר של סיבה ותוצאה, אך עם זאת הכשרות מקצועיות אינן דבר נפוץ בשוק העבודה הישראלי, וחבל שכך.