ניהול צוות אנשי מכירות התווית נהלי עבודה ושגרות עבודה לצוות, תוך מיקסום פוטנציאל ההתנהלות לעמידה ביעדים העסקיים.
בנייה והטמעה של מדיניות התחזוקה בתחום המכירות מיקוד המדיניות הקיימת, הטמעתה תוך יצירת סטנדרטיזציה ותהליכי עבודה תומכים.
עבודה מול גורמי המטה להחדרת הפעילות למוסכים אפיון צרכי לקוח, ניהול ההיערכות מול גורמי המטה השונים, ליווי כניסת הלקוח למוסך, העברת מקל למוסך.
עבודה מול לקוחות איתור לקוחות חדשים, שימור לקוחות קיימים, ניהול קשר רציף מול הלקוחות, איתור צרכי לקוח נוספים והעמקת פעילות, איתור מנועי צמיחה חדשים וביצוע פיתוח עסקי בהתאם
הסכמים בניית הסכמים מול לקוח (זמן וחומר, מחיר לק"מ וכד),
בניית תהליכי עבודה לארגון לידים, הקמת דאטה בייס לעובדים למאגר לידים
שותפות עם ארגונים שונים
ארגון כנסים לקידום המכירות
פתירת בעיות תשלום מול ספקים
בניית מערך ניהול שרות למוסכים העובדים עם החברה
דרישות:
ניסיון בניהול מכירות בדגש על מכירת שירותים /מכירת חלפים - בעולם הרכב 5 שנים
ניסיון בניהול צוות אנשי מכירות 3 שנים לפחות
היכרות עם עולם התחבורה הציבורית יתרון משמעותי
אוריינטציה טכנית - יתרו
חשיבה עסקית
מיומנויות שירות ומכירה (שירות מוכר)
ידע טכני בתחום הרכב
יכולת ניהול משא ומתן - אסרטיביות
יכולת ראיה מערכתית
ראייה תהליכית
בעל תוקף אישיותי
יכולת התנהלות עצמאית והנעה עצמית
פרואקטיביות, יכולת הנעה עצמית, מוטיבציה, רעב ללמידה וביצוע התפקיד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
