דרוש/ה מדריך /ת מוגנות.
היקף העסקה: 100% משרה (המשרה תלוית תקציב)
תיאור תפקיד:
המדריך מהווה דמות בוגר ומודל לחיקוי התומך ברצף הנוכחות בחללי ביה"ס במהלך יום הלימודים במרכזים הקהילתיים / מועדוני הנוער ובפעילות החינוך הבלתי פורמלי המדריך יהיה בעל ניסיון והכשרה מתאימה בעבודה עם ילדים ובני נוער ובעל "תקשורת " טובה עם תלמידים ובאי בית הספר.
תפקידיו ותחומי אחריותו
סיור בכל הזירות הרלוונטיות בביה"ס, סיוע "בהרגעת הרוחות" ובנקיטת צעדים למניעת הסלמה לפני ובזמן אירוע אלים
דיווח על אירועים חריגים לאיש צוות האחראי לטיפול באירוע ולצוות הניהולי של בית הספר
מתן חוות דעת מקצועית בישיבות ביה"ס, כולל הצגת הנושאים.
עידוד תלמידים במצבי מצוקה לפנות לגורמים החינוכיים והטיפוליים בבית הספר.
תיעוד אירועים, תוך הקפדה על כללי החיסיון ותוך התייחסות למקום האירוע למעורבים למועד ולגורם החינוכי אליו הופנה האירוע לטיפול.
התווית מדיניות וגיבוש תכניות עבודה בתחום המוגנות, ליווי ובקרה של הפעילות.
שילוב צרכי אוכלוסיות ומגזרים שונים בקהילה בפעילויות חינוכיות, קהילתיות ותרבותיות.
מתן דיווחים ועדכונים לצוות הניהולי של בית הספר.
עבודה בשעות בלתי שגרתיות.
תאריך הגשת המועמדות: 22.02.2025 12:00:00
דרישות:
השכלה ודרישות מקצועיות: יתרון לבעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
ניסיון מקצועי רצוי בתחומים הרלוונטיים יתרון לבעלי ניסיון בהדרכה, בחינוך ובחינוך הבלתי פורמלי.
ניסיון ניהולי: לא נדרש.
הגבלת כשירות
אישור העסקה משטרת ישראל כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי
אישור ממשטרת ישראל כי אין מניעה להעסיקו לפי החוק למניעת העסקה של עברייני מין.
דרישות נוספות
שפות- בהתאם לצורך
יישומי מחשב היכרות עם תוכנת האופיס.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
עבודה גם בשעות אחה"צ ובשעות בלתי שגרתיות
יכולת הובלה של תהליכים והנעת אנשים
יכולת עבודה בצוות, ארגון ותכנון משימות
יחסי אנוש מעולים, מוטיבציה להנעת תהליכים חברתיים
יכולת הבעה רהוטה בכתב ובע"פ
דייקנות ועמידה במשימות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.