מכרז פנימי/ חיצוני מספר 69/25.
תואר התפקיד מפקח/ת קבלני עבודה וסגן/ית מנהל רובע X8 תקנים.
היקף משרה - % 100 40 ש"ש.
דרגת המשרה 36-38 דירוג הנדסאים.
כפיפות מנהלת האגף שירות לתושב.
תיאור התפקיד:
פיקוח על עבודות תחזוקה, בנייה ושיפוצים המבוצעות על ידי קבלנים שונים בעיר, כולל עבודות תשתית, גינון, ניקיון, בנייה ותחומים אחרים בעיר.
מעקב אחר ביצוע עבודות לפי לוחות זמנים שנקבעו ולפי תקנים ודרישות איכות..
ביצוע בדיקות שוטפות ותקופתיות של העבודות, לוודא שהן מתבצעות על פי המפרטים וההוראות שניתנו.
תיאום בין הקבלנים, צוותי העירייה והגורמים המוסמכים, על מנת לוודא שהעבודות מתבצעות לפי הלו"ז שנקבע מראש.
הכנת דוחות פיקוח תקופתיים ותיעוד כל פעילות שנעשית על ידי הקבלנים..
טיפול בתקלות או בעיות שמזוהות במהלך העבודה עם הקבלנים, ומתן פתרונות בזמן אמת..
הבטחת קיום כללי הבטיחות בעבודות קבלנים כולל הדרכות והסברים לבעלי מקצוע
בקרה על איכות העבודה, כולל ביצוע ביקורות ואישורים עבור העבודות שנעשו.
סיוע בניהול פרויקטים עירוניים, כולל תיאום, פתרון בעיות ודיווח להנהלת העירייה.
עבודה מול אנשי מקצוע נוספים, כולל מהנדסים, אדריכלים ואנשי תכנון, וכל גורם רלוונטי אחר.
הכשרה בתחום ניהול פרויקטים:עבודת הקבלנים, וידוא שהפרויקטים מתקדמים לפי לוח זמנים ולפי תקנים.
ביצוע כל מטלה נוספת שתידרש ע"י הממונים.
דרישות:
השכלה:
תעודת בגרות מלאה.
בעל/ת תעודת הנדסאי או כל תואר אקדמי אחר יתרון.
סטודנט/ית לתואר ראשון יתרון.
ניסיון נדרש:
ניסיון קודם בעבודות תחזוקה, בנייה או פיקוח על קבלנים בתחום הציבורי יתרון משמעותי.
ניסיון בניהול פרויקטים ותחום הבטיחות יתרון.
דרישות תפקיד ייחודיות:
רישיון נהיגה בתוקף, עבודה בשעות לא שגרתיות.
כישורים אישיים:
תפיסה טכנית, קפדנות ודייקנות בביצוע, יכולת ארגון ותכנון, כושר התמדה, יחסי אנוש טובים, יכולת עבודה בצוות, בעל יוזמה ועצמאות ותודעת שירות גבוהה, יכולת עבודה בשעות לא שגרתיות, כושר פיזי לעבודה בתנאים משתנים.
הגשת מועמדות: מועמדים/ות העונים/ות לדרישות המכרז יגישו את מועמדותם/ן באופן דיגיטלי
מועמד/ת שלא ישלים /תשלים את תהליך הגשת המועמדות או לחילופין שלא יעמוד /תעמוד בתנאי המכרז מועמדותו/ה תיפסל.
תאריך פרסום המכרז: 11/03/2025
תאריך הגשת מועמדות אחרון 25/03/2025 בשעה 24:00
המכרז נרשם בלשון זכר אך מופנה לשני המינים כאחד.
זכותו/ה של מועמד/ת עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו/ה מחמת מוגבלותו/ה
בהליכי הקבלה לעבודה
תינתן עדיפות למועמד/ת המשתייך/ת לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אם המועמד/ת הוא /היא בעל/ת כישורים דומים לשאר המועמדים
במקרה של מועמדים בעלי נתונים שווים תינתן עדיפות לתושבי העיר לוד.
העיריה רשאית לבחור לתפקיד הנ"ל יותר ממועמד אחד במידה ויעמדו לרשות תקציבים להעסקה של יותר ממשרה אחת.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
