ניהול ישיר של 2 רכזות גיוס, אחריות על הובלת תהליכי המיון והגיוס בחברה כולל בניית תכנית עבודה שנתית בהתאם
לאסטרטגיית החברה, הכנת תכנית גיוס שנתית ומעקב אחר ביצועה, יישום תהליכים גלובליים, ניהול תקציב, אחריות על הכשירות המקצועית של הצוות, פיתוח מקורות גיוס, ניתוח נתונים, הצגתם, הסקת מסקנות וגזירת פעולות לביצוע.
מיקום: קריית שדה התעופה.
ימים א-ה בין השעות 8:00-16:30 (גמישות למים קצרים וארוכים), ללא שישי!
שכר: 15-17K (בהתאם לניסיון) + רכב צמוד + קרן השתלמות + חדר אוכל + תנאים סוציאליים רבים נוספים כעובד/ת חברה מהיום ה-1!
הזדמנות להשתלב בחברה בינלאומית ענקית! שלחו קורות חיים:)
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי- חובה
ניסיון ניהולי בתחום הגיוס- חובה (ניסיון בניהול ישיר של עובדים ולא רק מקצועי)
ניסיון בגיוסי מאסות- חובה
ניסיון עם מיתוג מעסיק, יצירת מקורות גיוס חדשים, השתתפות בירידי תעסוקה, פרויקטים לגיוסי עובדים וכו'- יתרון משמעותי
עברית ואנגלית ברמה גבוהה - כתיבה, קריאה ודיבור- חובה.
ידע בתוכנות Office, בדגש על Excel המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.