מאוחדת מגייסת מנהל /ת תקשורת פנים ארגונית למטה בת"א.
1. ניהול התקשורת הפנים ארגונית, כולל פיתוח ומקצוע של התקשורת בקופה, ניהול משאבים והתווית מודל עבודה.
o אבחון ומיפוי צורכי התקשורת של הקופה והגדרת פתרונות תקשורת (קצרי וארוכי טווח) בהתאם.
o בניית תכנית עבודה שנתית לתחום תקשורת פנים ארגונית, בהתאם לאסטרטגיית הקופה ומיקודי הנהלה.
o גיבוש מדיניות התקשורת הפנים ארגונית במאוחדת, פיתוח תהליכי עבודה, ערוצי תקשורת והנחיות עבודה בהתאם.
o יצירת שגרות תקשור ארגוניות, מותאמות לצרכי הקופה.
o מיתוג התקשורת הארגונית - בניית מותג ארגוני פנימי חזק, בהלימה עם המותג החיצוני
o ניהול כלי התקשורת הפנימית של הארגון ופיתוח ערוצים חדשים ומותאמים לצרכי הארגון בהווה ובעתיד.
o הובלת פרויקטים ארגוניים בתחום התקשורת הפנימית.
o ניהול ובקרה של אפקטיביות פעילות התקשורת הפנים ארגונית בפרויקטים השונים.
2. ייעוץ תקשורת פנים אירגוני לגורמי הנהלת הקופה, מנהלי אגפים, תחומים ופרויקטים ארגוניים.
3. ניהול משאבי היחידה לתקשורת פנים ארגונית.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי.
ניסיון בניהול והובלת פרויקטים של תקשורת פנים ארגונית - שנתיים לפחות.
יתרון:
ניסיון עבודה במגזר הציבורי.
ניסיון עבודה בארגון גדול (מעל אלף, עובדים) ו /או ארגון בפריסה ארצית.
תואר שני.
ידע בתחומי השווק ו /או הפרסום.
-תינתן עדיפות למועמדים /ות עם מוגבלות. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.