דרושים אמרל בע"מ

אמרל מתרחבת ומחפשת מנהל.ת פרוייקטים עם ניסיון ביישום מערכות.
בתפקדי זה תסייע.י לנו בניהול ויישום פרוייקטים, תוך עבודה צמודה עם המשתמשים והספקים.


תחומי אחריות:
סיוע/הובלה, תכנון, תיאום וביצוע בכל תהליכי הפרויקט.
מעקב אחר שלבי הפרויקט והבטחת עמידה בלוחות זמנים ותקציבים.
תיאום בין גורמים שונים בארגון לקידום הפרויקטים
הכנת דוחות סטטוס ומצגות להנהלה
זיהוי וניהול סיכונים בפרויקטים
יישום והטמעה של מערכות מידע מגוונות בהתאם לצורכי הארגון.
עבודה עם משתמשי קצה, הבנת צרכים עסקיים ותמיכה בתהליכי העבודה.
תמיכה שוטפת וליווי למשתמשים לאורך כל חיי הפרויקט.

המועמד/ת המתאים/ה יהיה/תהיה אחראי/ת על לניתוח נתוני הגיוס, זיהוי מגמות וסיפוק תובנות שמטרתן לשפר את אסטרטגיות הגיוס.
התפקיד דורש מיומנויות ניתוח חזקות והבנה מעמיקה של פרקטיקות גיוס מיטביות.

תחומי אחריות:

ניתוח נתונים: איסוף, ניתוח ודיווח על מדדי גיוס, כולל time-to-fill, cost-per-hire, יעילות מקורות גיוס ואיכות הגיוס.

מחקר שוק: ביצוע ניתוחי שוק העבודה כדי לזהות מגמות, פערים במיומנויות נדרשות ובנצ'מארק.

שיפור תהליכים: שיתוף פעולה עם צוות הגיוס וגורמים רלוונטיים לתהליכי הגיוס על מנת לזהות תחומים לשיפור בתהליך הגיוס, להבטחת יעילות ואפקטיביות.

דוחות: הכנת דוחות תקופתיים עבור הנהלת משאבי אנוש ומנהלי גיוס, הצגת ממצאים והמלצות.

שיתוף פעולה עם ממשקים : עבודה צמודה עם צוות הגיוס ומנהלי גיוס להבנת הצרכים ויצירת תובנות מבוססות נתונים לתמיכה בהחלטות הגיוס.

ניהול מערכת: תחזוקה ושיפור של מערכת הגיוס (ATS) כדי להבטיח הזנת נתונים מדויקת ודיווח איכותני.