צור קשר או 077-6-000-000
  |
  |
  |
מצאו עבודה
70
 
הכנס כתובת אימייל:
הכנס סיסמא:
שכחתי סיסמא
חזור
 
שלום,
התחבר
|
 
 

לוח משרות דרושים מנהל משאבי אנוש

בחר תחום
בחר תפקיד
בחר מיקום
בחר סוג משרה
הקלד תחום בו תרצה לעבוד :
עזרה
עבודה מהבית עבודה בחו"ל
0 משרות
גרור את האוטו דקות נסיעה
הסתר יישובים בטווח נסיעה
 זמני נסיעה ממוצעים ואינם מתחשבים בעומסי תנועה
בחירה בעבודה מהבית תציג את כל המשרות המאפשרות לך לעבוד, מבלי לצאת מהבית.
הקלד תחום בו תרצה לעבוד :
מצאו עבורי משרות גם ברשתות חברתיות (נפתח בחלון חדש)
במידה והינך לקוח VIP התחבר לאתר ותוכל להשתמש בשירות
 
 
משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
אבחון און ליין
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
עדכן
שירות זה פתוח למנוי VIP בלבד
רכוש מנוי
חברות מובילות
כל המידע למציאת עבודה
שלחתם קורות חיים בלי להתאים אותם למשרה? כאילו לא שלחתם
יש לכם רק קובץ אחד של קורות חיים? טעות בידיכם. ...
קרא עוד >
מה בין עבודה ל... תשוקה!
אם אינך אוהב מה שאתה עושה בעבודה, הקריירה שלך ל...
קרא עוד >
6 טיפים שיהפכו אתכם לשכירים עצמאיים
כדי לקבל יותר עצמאות בעבודה לא חייבים להפסיק לה...
קרא עוד >
לימודים
עומדים לרשותכם
לחיפוש זה נמצאו 48 משרות, מתוכן 18 בלוח החם חינם!
2
מתוך
משרות בלוח החם

דרוש /ה ראש מדור משאבי אנוש ברשת אורט ישראל

נכון לתאריך 24/05/2015
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
אורט
תחום החברה:מוסד חינוכי
מספר עובדים :מעל 5000
כתובת החברה :תל אביב יפו
משרות החברה : דרושים אורט

מקום העבודה : תל אביב יפו 
 בכירים, משרה מלאה
דרוש /ה ראש מדור משאבי אנוש ברשת אורט ישראל- כפיפות לסמנכ"ל משאבי אנוש :
מנהל /ת ישיר /ה של 2 רכזות מש"א ועוזרת ראש מדור, אחראית על מערך המשאב האנושי של כ- 35 בתי ספר ומכללות.
התפקיד כולל מתן מענה וטיפול באישור קליטת עובדי הוראה ומינהל לבתיה"ס , שירות ויעוץ למנהלי בתי ספר, למורים ולעובדי המינהל בכל הקשור להיבטים הפרופסיונליים והאישיים של עובדי הרשת, עבודה שוטפת למול גורמים חיצוניים (משרד החינוך, משרד הכלכלה, רשויות מקומיות וכו').
דרישות: ניסיון מעולם משאבי אנוש של שנתיים לפחות - חובה.
ניסיון ניהולי - יתרון.
תואר ראשון - חובה , תואר בתחום משאבי אנוש - יתרון.
שליטה מעולה בתוכנות אופיס - חובה.
יכולת ניסוח וכתיבת מסמכים.
יחסי אנוש טובים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הוסף למשרות שלי3456872

למלון יוקרתי בירושלים דרוש/ה מנהל/ת משאבי אנוש

נכון לתאריך 24/05/2015
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום תיירות
מקום העבודה : ירושלים 
 משרה מלאה, מתאים גם לאימהות, מתאים גם לפנסיונרים, מתאים גם לבני 50 פלוס, מתאים גם למגזר הדתי
למלון יוקרתי בירושלים דרוש/ה מנהל/ת משאבי אנוש.
התפקיד כולל בניית מערך משאבי אנוש וגיוס בסביבה מאתגרת, ניהול ובקרת תקני כוח אדם, הסכמי עבודה, גיוס עובדים וכדומה.
דרישות: - ניסיון כמנהל/ת משאבי אנוש במלון- חובה
- השכלה אקדמאית- יתרון
- ניסיון בבנייה והובלת תהליכי משאבי אנוש
- ניסיון מוכח בגיוס עובדים לרבות גיוסי מסה
- כושר ביטוי גבוה בעל פה ובכתב
- יחסי אנוש מעולים
- יכולת ארגון ורמה אישית גבוהה
* המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הוסף למשרות שלי3481244

מנהל /ת גיוס ורווחה

נכון לתאריך 24/05/2015
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
קבוצת קידום
תחום החברה:אקדמיה / השכלה גבוהה
כתובת החברה :חולון

מקום העבודה : חולון 
 משרה מלאה
לקבוצת קידום בע"מ דרוש /ה מנהל /ת גיוס ורווחה אשר בתחום אחריותו /ה - ניהול מערך הגיוס הארצי. איתור מועמדים, ביצוע ראיונות עומק, אבחון ומיון, פרסום משרות. עבודה מול חברות השמה. עבודה מול ממשקים שונים - פנים וחוץ ארגוניים. בנוסף- עבודה בתחומים נוספים במשאבי אנוש.
דרישות: ניסיון בגיוס עובדים - חובה.
בוגר /ת תואר ראשון.
נכונות למשרה מלאה 9:00-18:00.
לויאלי /ת, בעל /ת יחסי אנוש מעולים, שירותי /ת, חרוץ /ה, תקשורתי /ת, בעל /ת מוטיבציה, עם נכונות ויכולות.
ניסיון בגיוס אינטנסיבי בחברה - יתרון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הוסף למשרות שלי3471733

מנהל/ת מש"א לחברה מובילה

נכון לתאריך 24/05/2015
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום כללי
מקום העבודה : שוהם 
 משרה מלאה
לחברה מובילה בתחום המזון, דרוש/ה מנהל/ת מש"א סחר. במסגרת התפקיד: מיון וגיוס, השתתפות בהכנת תקציב שכר, ריכוז הטיפול והבקרה בנושא שיטות תגמול, הדרכה ופיתוח ארגוני, ליווי תהליכי שינוי בארגון, פרט, רווחה, מתן ייעוץ למנהלים, ניהול הסכמי עבודה, אחריות על אדמיניסטרציית משק המפעל.
המשרה כוללת ניהול 4 רכזות, מחלקת שכר ומזכירה.
דרישות: ניסיון של 5 שנים בניהול מש"א - עדיפות לחברה תעשייתית.
השכלה אקדמית רלבנטית.
עדיפות לניסיון עם ועדים.
ניסיון רב בהובלת שינויים ותהליכי מש"א מורכבים.
הכרות ושליטה בנושאי דיני עבודה ויחסי העסקה.
ניסיון בניהול עובדים ישירים בתחומים אופרטיביים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הוסף למשרות שלי3467635

מנהל /ת משאבי אנוש בירושלים

נכון לתאריך 24/05/2015
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
מתאם - פיתוח משאבי אנוש בארגונים חברתיים
תחום החברה:מלכ"רים ועמותות
מספר עובדים :1-10
כתובת החברה :סביון
משרות החברה : דרושים מתאם - פיתוח משאבי אנוש בארגונים חברתיים

מקום העבודה : ירושלים 
 משרה מלאה
לארגון חברתי בירושלים דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש.
ניהול מערך תחום המשאבי אנוש בארגון מסועף.
ניהול תהליכים בתחום הפרט, דיני עבודה, רווחה וגיוס.
ניהול עובדים.
ניהול תהליכים חוצי ארגון.
פיתוח עובדים, פיתוח מנהלים.
מעקב ובקרה על תכנית העבודה בתחום.
דרישות: תואר שני בתחום - חובה.
ניסיון דומה של לפחות 3 שנים בתחום ניהול המשאבי אנוש.
ניסיון מארגונים חברתיים - יתרון משמעותי.
יחסי אנוש מעולים, יכולת לרתום ולהניע התהליכים.
תפקיד המתאפיין בעצמאות גבוהה ולכן נדרש חוסן ויכולת לקבל החלטות ולהחזיקם. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הוסף למשרות שלי3472933

מנהל /ת משאבי אנוש למלון יוקרתי מרשת מלונות פתאל אילת

נכון לתאריך 24/05/2015
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
רשת מלונות פתאל
תחום החברה:מלונאות
כתובת החברה :אילת
משרות החברה : דרושים רשת מלונות פתאל

מקום העבודה : אילת 
 משרה מלאה
למלון יוקרתי מרשת מלונות פתאל אילת דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש.
תנאים טובים למתאים /ה!
דרישות: ניסיון קודם בתחום – חובה.
תואר אקדמי – חובה.
יחסי אנוש מעולים.
שליטה בחוקי ודיני עבודה.
הכרת מערכת דיווחי שעות ושכר.
נכונות לעבודה מאומצת.
אהבת האדם והאירוח. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הוסף למשרות שלי3434586

מנהל/ת אגף משאבי אנוש והדרכה- מס' 40/2015

נכון לתאריך 24/05/2015
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
עיריית רעננה
תחום החברה:ממשלתית / ציבורית
מספר עובדים :101-500
כתובת החברה :רעננה
משרות החברה : דרושים עיריית רעננה

מקום העבודה : רעננה 
 משרה מלאה
לעיירית רעננה דרוש /ה מנהל/ת אגף משאבי אנוש והדרכה.
ניהול האגף תוך אחריות לתכנון, ביצוע, הטמעה ובקרה של תהליכים: איתור, גיוס ומיון עובדים, מכרזים, קליטה, הערכה, נוכחות, תקינה, נהלים, מידע, משמעת, הדרכה ופיתוח ארגוני, פרישה לגמלאות וסיומי העסקה, רווחת הפרט.
שותפות בגיבוש ויישום מדיניות ומטרות הארגון בתחום משאבי אנוש והדרכה בהתאם ובכפוף לאסטרטגיה הארגונית ולמדיניות העירייה ולהוראות המדינה.
אחריות לקביעת מטרות ויעדים בתחום משאבי אנוש והדרכה, לרבות הכנת תכנית עבודה שנתית ותכניות פעולה להשגת היעדים וניהול התקציב.
ניהול צוות האגף וממשקי העבודה בתוך האגף.
אחריות להסדרת נהלי עבודה בתחום משאבי האנוש וההדרכה, בהתאם לחוק, לחוקת העבודה לעובדי הרשויות המקומיות, להסכמים הקיבוציים האחרים ולאוגדן תנאי השירות ופיקוח על ביצועם.
אחריות על פיקוח ובקרה על תנאי העסקה עפ"י הסכמים קיבוציים והוראות הרגולציה והדין.
אחריות לתכנון, פתוח וניהול המערך הממוחשב ומאגרי המידע של משאבי אנוש והדרכה, פיתוח והטמעת כלי עבודה טכנולוגיים וביצוע הערכה ובקרה של הפעילויות השונות לייעול עבודת האגף.
ניהול קשרי גומלין עם יחידות העירייה וארגון העובדים וייצוג הרשות מול גורמי חוץ בנושאים הרלוונטיים.
אחריות לניהול הליכים משפטיים שהרשות המקומית היא צד להם בתחום משאבי אנוש.
מתן שירות מקצועי ואישי מיטבי לעובדי הרשות המקומית והטמעת תרבות ארגונית של שירות בקרב עובדי האגף.
דרישות: בעל/ת תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה. עדיפות לבוגרי /ות לימודי משאבי אנוש, פיתוח ארגוני, מדעי ההתנהגות, ייעוץ ארגוני, משפטים או תואר רלבנטי אחר. תואר שני – יתרון.
סיים בהצלחה קורס למנהלי /ות משאבי אנוש ברשויות המקומיות או התחייבות לסיים קורס כאמור תוך שנתיים מהמינוי.
ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות באחד או יותר מהתחומים הרלוונטיים במהלך 7 השנים שקדמו למועד הגשת המועמדות למכרז.
ניסיון ניהולי - לפחות 3 שנים בתחומים הנ"ל בארגון המונה לפחות 50 עובדים ומעלה או בתפקיד מנהל /ת משאבי אנוש ברשות מקומית או בכהונה בת יותר משנתיים במגזר הציבורי, בתפקיד שמתח דרגותיו 39-41.
יכולת ליזום ולהוביל תהליכים מורכבים, תכנון אסטרטגי וגיבוש ניירות עמדה ותכניות עבודה.
כושר למידה עצמאי לצד יכולת הדרכה, חניכה והעצמה.
כושר מנהיגות ויכולת להניע עובדים.
יכולת לנהל ממשקי עבודה חוצי ארגון ברשות ולנהל מו"מ ולייצג את הרשות מול גורמי חוץ.
תודעת שירות גבוהה מאד.
יחסי אנוש מעולים ותקשורת בינאישית גבוהה, אמינות, אחריות, דיסקרטיות ומחויבות לארגון ולתפקיד.
כושר ביטוי מעולה בע"פ ובכתב בעברית.
שליטה בסביבת עבודה ממוחשבת ויישומי office ואקסל.
יכולת לעבוד בתנאי לחץ ונכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות.
היקף משרה: 100%
כפיפות: לסמנכ"לית למינהל וקיימות.
דרוג דרגה: לפי ההסכמים הקיבוציים או חוזה בכירים (בכפוף לאישור משרד הפנים).
טפסים להגשת מועמדות ניתן להוריד מאתר עיריית רעננה, www.raanana.muni.il, או לקבל במחלקת משאבי אנוש, רח' אחוזה 103, רעננה, טל: 7610299- 09. את הטפסים יש להגיש בצירוף קורות חיים, כתובת דואר אלקטרוני, תעודות, המלצות והמסמכים הרלוונטיים למחלקת משאבי אנוש במייל או באמצעות פקס.
מועד אחרון להגשת הטופס עד ה 02/06/2015 בשעה 15:30. ייענו רק מועמדים /ות העומדים /ות בדרישות המכרז. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הוסף למשרות שלי3479233

HRBP - Arad site

נכון לתאריך 24/05/2015
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
יוניליבר ישראל בע"מ
תחום החברה:קמעונאות
מספר עובדים :1001-3000
כתובת החברה :לוד
פרופיל חברה :חברה למוצרי צריכה
משרות החברה : דרושים יוניליבר ישראל בע"מ

מקום העבודה : ערד 
 משרה מלאה, לדוברי שפות
HRBP has responsibility for all aspects of the people agenda in the site. The role ensures that HR policies and processes are executed by effectively partnering the site leadership. HRBP works closely with the broader HR community, using business expertise & insight to diagnose talent, organization, culture and capability needs in the business and deliver interventions to address these areas
Requirements: University graduate
Relevant hands-on HR management experience (3-5 years) in the business
Good knowledge of key HR processes, roles and responsibilities across the entire HR lifecycle
Good knowledge of key HR processes, roles and responsibilities across the entire HR lifecycle
Relevant experience in ER
Fluent English
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הוסף למשרות שלי3477577

מנהל /ת תיקי לקוחות בתחום ההשמה

נכון לתאריך 24/05/2015
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
קבוצת נישה
תחום החברה:השמה / כ"א
מספר עובדים :51-100
כתובת החברה :שוהם
פרופיל חברה :קבוצת `נישה – השמה איכותית` מתמחה בהשמת בכירים ומקצוענים בתחומי ההייטק,הביוטק והכספים. את ניסיונה הרב, מומחיותה ובעיקר המוניטין צברה `נישה` בהשמה איכותית בשירות חברות בינלאומיות, ישראליות וקרנות הון- מת"ל-צחי פוקס 10.11.08
משרות החברה : דרושים קבוצת נישה

מקומות העבודה :
מספר מקומות
שוהם
ראש העין
פתח תקווה
רחובות
מודיעין מכבים רעות
 משרה מלאה
לקבוצת נישה - חברת ההשמה המובילה בישראל דרוש /ה מנהל /ת תיקי לקוחות Key account. התפקיד כולל:
- ניהול וליווי לקוחות אסטרטגיים בעולמות ההייטק והביומד (מסטארטאפים ועד חברות בינלאומיות מוכרות).
- ניהול ממשקים, תהליכי גיוס והובלת האסטרטגיה של פרוייקטי גיוס.
- שימור והעמקת הקשר מול הלקוחות.
המשרה הינה מלאה (וגמישה) בסביבת עבודה יוצאת דופן ומאתגרת המאפשרת פיתוח אישי ומקצועי רחב. תנאים מצויינים למתאימים /ות בלבד: שכר + עמלות.
דרישות: נסיון בגיוס מינימום שנה - חובה!
יצוגיות, שירותיות ואוריינטציה מכירתית /שיווקית.
יכולת הנעת ממשקים וניהול לקוחות.
יחסי אנוש ורמת שירות גבוהה.
תנאים מצויינים למתאימים /ות בלבד שכר + עמלות! המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הוסף למשרות שלי3397390

מנהל /ת משאבי אנוש

נכון לתאריך 24/05/2015
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום קמעונאות
מקום העבודה : כפר ויתקין 
 משרה מלאה
לרשת מזון קטנה בצמיחה, דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש.
אחריות על כל המשאב האנושי כולל גיוס, קליטה, שימור עובדים, טיפול בסיום העסקה, הדרכות, פעילויות רווחה וטיפול ומעקב אחר שעות נוכחות.
דרישות: ידע והבנה נרחבת בדיני עבודה.
ניסיון קודם.
ידע וניסיון בתוכנת נוכחות.
יחסי אנוש טובים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הוסף למשרות שלי3467741
לוח ללקוחות VIP בלבד
מנהל /ת אגף משאבי אנוש
לפני 2 ימים
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום תחבורה
מקום העבודה : מרכז
 משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית, מתאים גם לבעלי מוגבלות
דרוש /ה מנהל /ת אגף משאבי אנוש. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
מנהל /ת אגף משאבי אנוש והדרכה
לפני 2 ימים
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום ממשלתית / ציבורית
מקום העבודה : רעננה 
 משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש /ה מנהל /ת אגף משאבי אנוש והדרכה.
מספר מכרז: 13/2015.
ניהול האגף תוך אחריות לתכנון, ביצוע, הטמעה ובקרה של תהליכים: איתור, גיוס ומיון עובדים, מכרזים, קליטה, הערכה, נוכחות, תקינה, נהלים, מידע, משמעת, הדרכה ופיתוח ארגוני, פרישה לגמלאות וסיומי העסקה, רווחת הפרט.
שותפות בגיבוש ויישום מדיניות ומטרות הארגון בתחום משאבי אנוש והדרכה בהתאם ובכפוף לאסטרטגיה הארגונית ולמדיניות העירייה ולהוראות המדינה.
אחריות לקביעת מטרות ויעדים בתחום משאבי אנוש והדרכה, לרבות הכנת תכנית עבודה שנתית ותכניות פעולה להשגת היעדים וניהול התקציב.
ניהול צוות האגף וממשקי העבודה בתוך האגף.
אחריות להסדרת נהלי עבודה בתחום משאבי האנוש וההדרכה, בהתאם לחוק, לחוקת העבודה לעובדי הרשויות המקומיות, להסכמים הקיבוציים האחרים ולאוגדן תנאי השירות ופיקוח על ביצועם.
אחריות על פיקוח ובקרה על תנאי העסקה עפ"י הסכמים קיבוציים והוראות הרגולציה והדין.
אחריות לתכנון, פתוח וניהול המערך הממוחשב ומאגרי המידע של משאבי אנוש והדרכה, פיתוח והטמעת כלי עבודה טכנולוגיים וביצוע הערכה ובקרה של הפעילויות השונות לייעול עבודת האגף.
ניהול קשרי גומלין עם יחידות העירייה וארגון העובדים וייצוג הרשות מול גורמי חוץ בנושאים הרלוונטיים.
אחריות לניהול הליכים משפטיים שהרשות המקומית היא צד להם בתחום משאבי אנוש.
מתן שירות מקצועי ואישי מיטבי לעובדי הרשות המקומית והטמעת תרבות ארגונית של שירות בקרב עובדי האגף.
היקף משרה: 100%.
כפיפות: לסמנכ"לית למינהל וקיימות.
דרוג דרגה: לפי ההסכמים הקיבוציים או חוזה בכירים (בכפוף לאישור משרד הפנים).
דרישות: בעל /ת תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה.
עדיפות לבוגרי /ות לימודי משאבי אנוש, פיתוח ארגוני, מדעי ההתנהגות, ייעוץ ארגוני, משפטים או תואר רלבנטי אחר. תואר שני – יתרון.
סיים /ה בהצלחה קורס למנהלי משאבי אנוש ברשויות המקומיות או התחייבות לסיים קורס כאמור תוך שנתיים מהמינוי.
ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות באחד או יותר מהתחומים הרלוונטיים במהלך 7 השנים שקדמו למועד הגשת המועמדות למכרז.
ניסיון ניהולי - לפחות 3 שנים בתחומים הנ"ל בארגון המונה לפחות 50 עובדים ומעלה או בתפקיד מנהל משאבי אנוש ברשות מקומית או בכהונה בת יותר משנתיים במגזר הציבורי, בתפקיד שמתח דרגותיו 39-41.
יכולת ליזום ולהוביל תהליכים מורכבים, תכנון אסטרטגי וגיבוש ניירות עמדה ותכניות עבודה.
כושר למידה עצמאי לצד יכולת הדרכה, חניכה והעצמה.
כושר מנהיגות ויכולת להניע עובדים.
יכולת לנהל ממשקי עבודה חוצי ארגון ברשות ולנהל מו"מ ולייצג את הרשות מול גורמי חוץ.
תודעת שירות גבוהה מאד.
יחסי אנוש מעולים ותקשורת בינאישית גבוהה, אמינות, אחריות, דיסקרטיות ומחויבות לארגון ולתפקיד.
כושר ביטוי מעולה בע"פ ובכתב בעברית.
שליטה בסביבת עבודה ממוחשבת ויישומי office ואקסל.
יכולת לעבוד בתנאי לחץ ונכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
צור קשרהוסף למשרות שלי
מנהל /ת מש"א המתמחה בגיוס והכשרת עובדים
לפני 5 ימים
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום אינטרנט
מקום העבודה : תל אביב יפו 
 משרה מלאה
לחברת אינטרנט בהקמה דרוש /ה מנהל /ת מש"א המתמחה בגיוס והכשרת עובדים.
• הקמת מערך משאבי האנוש בארגון.
• גיוס אנשי מכירות ועובדי מטה, החל משלב הפרסום המודעות ועד קליטת העובד בחברה.
• ניהול ובניית מאגר מועמדים.
• טיפול בנושא הרווחה בחברה, שימור עובדים, מודלים לתגמול.
• כפיפות למנכ"ל החברה.
דרישות: • תואר אקדמי – חובה.
• שנתיים ניסיון לפחות בתחום משאבי אנוש, בדגש על מערך הגיוס.
• ניסיון קודם בגיוס דוברי שפות.
• שליטה מלאה בתוכנות האופיס.
• אנגלית ברמה גבוהה- חובה.
• נכונות וזמינות למשרה מלאה – חובה.
• יכולת עבודה עצמאית ברמה גבוהה, יוזמה ומוטיבציה, דייקנות ושימת לב לפרטים, עבודה תחת לחץ. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
מנהל /ת משאבי אנוש לארגון ממשלתי
לפני 6 ימים
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום ממשלתית / ציבורית
מקום העבודה : חיפה 
 משרה מלאה, עבודה זמנית, מתאים גם לאימהות, מתאים גם למגזר הדתי, עבודה ציבורית / ממשלתית
לחברה ממשלתית דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש (כפיפות למנהלת מחוז).
משרה זמנית להחלפה לחופשת לידה.
ניהול תחום משאבי אנוש וכוח אדם במחוז, אחריות על דיווחי שכר חודשיים, תפעול לוגיסטי וניהול מערך הדרכות.
מתן מענה מקצועי בתחום למגוון בעלי תפקידים במחוז. קשר עם ספקים חיצוניים והנהלת מטה ראשי.
דרישות: תואר ראשון - חובה בתחום משאבי אנוש -יתרון.
ניסיון בניהול ותפעול מערך גדול של עובדים (מעל 100 עובדים) ידע בדיני עבודה, שכר , פיתוח הון אנושי וניסיון מוכח של מעל שנתיים בתחום משאבי אנוש.
כושר ביטוי מצויין בכתב ובעל פה.
רמת שירותיות גבוהה מאוד.
ניסיון בהפעלת מערכת נוכחות /כוח אדם בארגון - יתרון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
מנהל /ת משאבי אנוש
לפני 6 ימים
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום כללי
מקום העבודה : ירושלים 
 משרה מלאה
לארגון חברתי בירושלים דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש.
ניהול מערך תחום המשאבי אנוש בארגון מסועף ניהול תהליכים בתחום הפרט, דיני עבודה, רווחה וגיוס ניהול עובדים ניהול תהליכים חוצי ארגון פיתוח עובדים, פיתוח מנהלים מעקב ובקרה על תכנית העבודה בתחום.
דרישות: תואר שני בתחום - חובה.
ניסיון דומה של לפחות 3 שנים בתחום ניהול המשאבי אנוש.
ניסיון מארגונים חברתיים - יתרון משמעותי.
יחסי אנוש מעולים, יכולת לרתום ולהניע התהליכים תפקיד המתאפיין בעצמאות גבוהה ולכן נדרש חוסן ויכולת לקבל החלטות ולהחזיקם. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
לחברת השמה וותיקה ובעלת פעילות קיימת דרוש /ה שותף /ה לצורך ניהול והובלת החברה
לפני 6 ימים
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום השמה / כ"א
חברת השמה
מקום העבודה : עבודה מהבית 
 פרילנס
לחברת השמה וותיקה ובעלת פעילות קיימת דרוש /ה שותף /ה לצורך ניהול והובלת החברה. בכלל תחומי האחריות, ניהול יחידת רווח והפסד, ניהול, גיוס, הכשרה של צוות עבודה
התווית מדיניות ותהליכי עבודה, ניהול ואחריות על פעילות הגיוס, קשרים עם המועמדים
קשרים עם החברות המגייסות ופיתוח רשת קשרים עסקיים עם ארגונים ובעלי עניין, תכנון יעדים ואסטרטגיות לפיתוח העסקי, בנייה וביצוע תוכניות עבודה מדודות לוחות זמנים ויעדי מכירות, ניהול תקציב והגדלת שיעורי הרווח, פיתוח והחדרת סל שירותים ועוד.
דרישות: נכונות ומוכנות לקיום שותפות מלאה ולקיחת אחריות להובלת פעילות של יח' רווח והפסד
ניסיון קודם בחברת כ"א / השמה בתפקידי ניהול- חובה.
רשת קשרים אישית ועסקית.
מעוף עסקי ואישי, תפיסה והבנה עסקית, יכולת לזהות הזדמנויות ולמנף אותן.
יכולת ניהול מו"מ מורכבת לצד יכולת מסחרית ובניית שת"פ עסקי עם גופים רלוונטיים.
מוכוונות מטרות ויעדים הבאים לידי ביטוי ביצירת חזון ואסטרטגיה לצד יישומיות וביצוע. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
מנהל /ת HR לחברת אינטרנט באזור המרכז
ב 17-05-2015
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום השמה / כ"א
חברת השמה
מקום העבודה : תל אביב יפו 
 משרה מלאה
לחברת אפליקציות WEB באזור המרכז דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש.
אחריות על מערך ניהול משאבי אנוש - פיתוח ארגוני, הדרכה, גיוס רווחה.
דרישות: תואר רלוונטי.
ניסיון מוכח בניהול משאבי אנוש ייתרון להבנת תהליכים בסטרטאפים וחברות אפליקציות WEB.
ניסיון בהובלת תהליכי גיוס, ראיונות עומק , מו"מ והסכמי העסקה.
ייעוץ וליווי מנהלים בתהליכים ארגוניים.
הטמעה של תהליכי משאבי אנוש בחברה.
אנגלית ברמה גבוהה - חובה! המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
איש /אשת משאבי אנוש לעבודה בחיפה
ב 17-05-2015
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום כלכלה וכספים
מקום העבודה : חיפה 
 משרה מלאה, לדוברי שפות
למחלקת השמה דרוש /ה איש /אשת משאבי אנוש לעבודה בחיפה.
דרישות: מסודר /ת, יצירתי /ת, בעל /ת חוש עסקי ויכולת ליצור קשרים.
ניסיון בעבודת משאבי אנוש- יתרון.
ניסיון בתחום הפורקס - יתרון משמעותי.
שליטה מלאה בעברית, אנגלית ורוסית- חובה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
מנהל /ת גיוסים, משאבי אנוש ואדמיניסטרציה לחברת הייטק צעירה ומדליקה
ב 16-05-2015
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום אינטרנט
מקום העבודה : תל אביב יפו 
 משרה מלאה, משרה חלקית, לפי שעות, מתאים גם לאימהות, מתאים גם למגזר הדתי
דרוש /ה מנהל /ת גיוסים, משאבי אנוש ואדמיניסטרציה לחברת הייטק צעירה ומדליקה.
אחריות על גיוס מועמדים לחברה.
אחריות על קליט עובדים.
אחריות על כל היבטי כח אדם, רווחה, פעילויות.
אחריות על פעילות אדמינסיטרציה בחברה.
דרישות: ניסיון והיכרות עם עולם גיוסי כ"א להייטק.
היכרות וניסיון עם היבטי משאבי אנוש.
היכרות מעולה עם תוכנות ואתרים רלבנטיים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
מנהל /ת משאבי אנוש ושכר סקטוריאלי במינהל כ"א ואמרכלות
ב 15-05-2015
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום ממשלתית / ציבורית
מקום העבודה : ראשון לציון 
 משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש ושכר סקטוריאלי במינהל כ"א ואמרכלות.
מכרז מס' 36/2015. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
מנהל /ת משאבי אנוש ושכר סקטוריאלי לעובדי הוראה
ב 15-05-2015
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום ממשלתית / ציבורית
מקום העבודה : ראשון לציון 
 משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש ושכר סקטוריאלי לעובדי הוראה.
מכרז מס' 57/2015. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
מנהל /ת משאבי אנוש
ב 13-05-2015
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום אינטרנט
מקום העבודה : ראשון לציון 
 משרה מלאה, משרה חלקית, לפי שעות
לחברה המפתחת פלטפורמות למסחר באינטרנט באזור המרכז דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש.
דרישות: ניסיון מוכח בכל תחומי משאבי האנוש - גיוס, רווחה, הדרכה, דיני עבודה וכו’.
ניסיון בבניית תכניות עבודה וניהול תקציבים.
ניסיון בתהליכי גיוס טכנולוגיים – חובה!
שליטה מלאה בתוכנות האופיס. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
מנהל /ת אשכול מאזור הדרום
ב 12-05-2015
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום השמה / כ"א
חברת השמה
מקומות העבודה :
מספר מקומות
אשדוד
אשקלון
שדרות
 משרה מלאה, מתאים גם לאימהות, לדוברי שפות, ללא ניסיון
לחברת גיוס והשמה בפריסה ארצית דרוש /ה מנהל /ת אשכול מאזור הדרום.
התפקיד כולל שיווק ומכירות שירותי החברה בקרב לקוחות עסקיים באזור המוגדר.
ניהול צוות הסניפים הכולל מנהלי /ות סניפים ורכזי /ות גיוס, עמידה ביעדים, פיתוח עסקי ועוד.
תנאים מעולים, עבודה בחברה משפחתית וחמה.
דרישות: ניסיון קודם בעולם השיווק והמכירות העסקי.
ניסיון קודם בחברות השמה-יתרון.
ניהול צוות עובדים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
מנהל /ת מש"א
ב 11-05-2015
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
שם חברה חסוי
חברת השמה
מקום העבודה : תל אביב יפו 
 משרה מלאה
דרוש /ה מנהל /ת מש"א.
אחריות לגיבוש מדיניות משאבי אנוש ויישומה, מיון וגיוס, השתתפות בהכנת התקציב, בקרה חודשית, תגמול ותמרוץ: ריכוז הטיפול והבקרה בנושא שיטות תגמול ותמרוץ בעיסוקים השונים. הדרכה ופתוח ארגוני: בקרה על עיצוב תכניות הדרכה שנתיות ויישומן, ניהול תהליכי הערכת ביצועים ומשוב, פיתוח מסלולי קריירה ניהוליים ומקצועיים.
ליווי תהליכי שינוי בארגון. רווחה: בנית תכנית רווחה שנתית במסגרת התקציב הנתון (אירועים, נופש, מתנות והטבות).
פרט: גיבוש מדיניות לטיפול שוטף ברמת הפרט מקליטת עובד ועד עזיבתו, קליטת עובדים, פרישה, פיטורים.
מתן יעוץ למנהלים בתהליכים ביחידות השונות.
ניהול הסכמי עבודה ויחסי עובד מעביד.
אחריות על אדמיניסטרטיבי של משק המפעל.
אחריות ליישום תוכנית הבטחון של המפעל .
ניהול 4 רכזות, מחלקת שכר, מזכירה.
דרישות: בעל /ת ניסיון של כ- 5 שנים בניהול משאבי אנוש – חובה.
מועמדים /ות מחברה תעשייתית גלובלית.
השכלה אקדמית רלוונטית, ניסיון עם ועדים- עדיפות.
ניסיון רב בהובלת שינויים ותהליכי משאבי אנוש מורכבים- חובה.
הכרות ושליטה בנושאי דיני עבודה ויחסי העסקה.
ניסיון בניהול עובדים ישירים- חובה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
מנהל /ת אגף משאבי אנוש
ב 08-05-2015
 
לביטול הסתרת משרה לחץ כאן
חברה בתחום ממשלתית / ציבורית
מקום העבודה : נס ציונה 
 משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש /ה מנהל /ת אגף משאבי אנוש.
מס' מכרז: 15/15.
דרישות: בעל /ת תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל /ה הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
המנהל /ת יחויב /תחוייב לסיים בהצלחה קורס למנהלי משאבי אנוש ברשויות המקומיות, לא יאוחר משנתיים מתחילת מינויו /ה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
הגש מועמדותהוסף למשרות שלי
2
מתוך
אמון הציבור אנו מתחייבים למקצוענות, יושרה והגינות צרכנית מלאה. קרא עוד על האני מאמין שלנו  |  כל הזכויות שמורות לחברת All U Need בע"מ - אריה רגב 6, אזור תעשייה פולג נתניה. ת.ד 8784 מקבוצת