12 משרות לחיפוש זה
חיפוש משרות חופשי
חיפוש משרות לפי תחום
נקה הגדרות חיפוש
בחר תחום
בחר תפקיד
בחר מיקום
בחר סוג משרה
נקה בחירה
נקה בחירה
בחר
נקה בחירה
בחר
משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
אבחון און ליין
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP

חברות מובילות
כל המידע למציאת עבודה
להשיב נכון: "ספר לי על עצמך"
שימו בכיס וצאו לראיון: התשובה המושלמת לשאלה שמצ...
קרא עוד >
מה בין עבודה ל... תשוקה!
אם אינך אוהב מה שאתה עושה בעבודה, הקריירה שלך ל...
קרא עוד >
6 טיפים שיהפכו אתכם לשכירים עצמאיים
כדי לקבל יותר עצמאות בעבודה לא חייבים להפסיק לה...
קרא עוד >
לימודים
עומדים לרשותכם

לוח משרות דרושים משאבי אנוש ברעננה, לחיפוש זה נמצאו 12 משרות, מתוכן 8 בלוח החם חינם!

מיין לפי:
הכי חדש
הכי מתאים
הכי קרוב
לפי איזה ישוב תרצה שנמיין את התוצאות?

משרות בלוח החם
 
משרה בלעדית
לפני 6 דקות
מיקום המשרה: מספר מקומות
בעל /ת ניסיון מחברת השמה טכנולוגית? בוא /י להקים תחום התמחות בחברה מובילה בשוק!
הזדמנות ייחודית להקמה והובלת תחום גיוס טכנולוגי חדש בחברה, אנו מחפשים winner אמיתי /ת, בעל /ת ניסיון בגיוס והשמה מעולם הגיוס הטכנולוגי לתפקיד מאתגר ומגוון.
מיקום עבודה: מרכז הארץ.
התפקיד כולל:
- גיוס לקוחות חדשים מתחום החומרה והתוכנה, ניהול מו"מ
- בניית תהליכי עבודה על ידי בניית חזון ואסטרטגיות.
- איתור מועמדים וניהול תהליך גיוס מעמיק ומקצועי בעולמות התוכן הרלוונטיים.
- פיתוח תחום גיוס חדש ובהמשך ניהול ישיר של רכזי השמה וגיוס.
תנאים מעולים למתאים /ה.
דרישות:
תואר רלוונטי - חובה.
ניסיון של שנתיים לפחות מתחום הגיוס וההשמה בתחום גיוס טכנולוגי - הכרחי!
זמינות למשרה מלאה עם מכוונות לשעות נוספות - חובה.
ניסיון בהובלה וניהול אנשים - יתרון משמעותי.
יחסי אנוש מעולים.
יכולת יצירת קשרים מהירה.
מכוונות ומוטיבציה לניהול תחום חדש. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
 
עוד...
5574761
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
1 ימים
DXC Technology
מיקום המשרה: רעננה
היקף המשרה: משרה מלאה
לחברת DXC רעננה דרוש /ה רכז /ת גיוס.
התפקיד כולל ניהול תהליך הגיוס על כל שלבי: פרסום משרות, סורסינג,ביצוע ראיונות עומק, כתיבת חוות דעת וליווי מנהלים.
איתור מועמדים פוטנציאלים לתפקידים טכנולוגיים שונים באמצעות רשתות חברתיות, אתרי אינטרנט, קשרי אקדמיה, עובד מביא חבר ועוד.
דרישות:
- בעלי /ות תואר בתחום מדעי החברה /משאבי אנוש - חובה.
- לפחות שנתיים ניסיון בגיוס טכנולוגי בדגש על סורסינג מארגון /חברת השמה - חובה!
- אוריינטציה שירותית גבוהה.
- יכולת עבודה בצוות.
- יחסי אנוש טובים.
- יכולת עבודה בלחץ בריבוי משימות. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
 
עוד...
5516792
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
 
משרה בלעדית
1 ימים
תדהר בנייה
מיקום המשרה: רעננה
היקף המשרה: משרה מלאה
מחלקת הגיוס בחברתנו מתרחבת ואנו מחפשים אחראי /ות גיוס וסורסינג שיצעדו איתנו קדימה.
קצת על התפקיד:
ניהול תוכנית "חבר מביא חבר" בארגון.
הכרת פרופילי הגיוס והמשרות.
פרסום המשרות במדיות השונות ואיתור מועמדים רלוונטיים.
מיון וסינון קורות חיים.
ביצוע ראיונות טלפוניים מעמיקים וכתיבת חוו"ד.
אחריות על קשרי עבודה מול חברות כ"א וירידי תעסוקה במוסדות החינוך השונים (מכללות ואוניברסיטאות). 
חיפוש, איתור וחידוש מתמיד של מאגרי מועמדים פוטנציאליים ומקורות גיוס.
תמיכה בתהליכי עבודה ובצוות הגיוס.
איוש מיידי, משרה מלאה.
העבודה במשרדי החברה ברעננה.
דרישות:
הכרות טובה עם רשתות חברתיות - חובה.
ניסיון קודם של שנה בתפקיד דומה.
ניסיון בענף הבניה - יתרון.
הכרות עם תוכנת גיוס "אדם"- יתרון.
יחסי אנוש מעולים, יכולת עבודה בלחץ. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
 
עוד...
5505272
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
3 ימים
אוקטאלי אינטגרציה בע"מ
מיקום המשרה: כפר סבא ורעננה
חברה טכנולוגית המעניקה ללקוחותיה שירותים מקצועיים, מנוהלים ושירותי מיקור חוץ מחפשת HRBP & מנהל /ת תיקי לקוחות!
הובלת וניהול הלקוחות הקיימים והחדשים של החברה, התעסקות גם בתחומי גיוס, פרט, חוזים, דיוני שכר.
סביבת עבודה נעימה מאוד!
משרה מלאה-א'-ה'.
דרישות:
ניסיון של כ-4 שנים בגיוס טכנולוגי / ניהול לקוחות בעולם טכנולוגי - חובה.
ידע טכנולוגי חזק - חובה.
מוטיבציה ורצון ללמוד ולגדול בתחום- חובה.
נכונות למשרה לטווח ארוך - חובה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
 
עוד...
5586062
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
Secretary
מיקום המשרה: רעננה
לחברת הייטק בינלאומית גדולה ברעננה דרוש /ה מגייס /ת טכנולוגי /ת מנוסה למשרה מלאה.
התפקיד כולל: מיון קורות חיים למקצועות טכנולוגיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים,
עבודה מול חברות השמה, מעקב מועמדים, עזרה בנושאי HR ורווחה.
דרישות:
נסיון קודם בגיוס ומיון בסביבת הייטק, מיומנויות אופיס ואינטרנט ברמה גבוהה - כולל Excel ו-PowerPoint, אנגלית ברמה גבוהה - דיבור, קריאה וכתיבה, יכולת ביטוי גבוהה בכתב ובע"פ, יחסי אנוש טובים מאד, אסרטיביות, רמה אישית גבוהה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
 
עוד...
5586016
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
4 ימים
Be
מיקום המשרה: מספר מקומות
היקף המשרה: משרה מלאה
לרשת BE דרוש /ה אחראי /ת תקשורת פנים ארגונית והדרכה.
בנייה, ניהול, והוצאה לפועל של מדיניות התקשורת הפנים ארגונית התומכת באסטרטגית החברה.
ניהול שוטף של ערוצי התקשורת הפנים ארגוניים לרבות תחזוקה ותפעול של האפליקציה הפנים ארגונית.
גיבוש הטמעה והובלה של תפיסת תקשורת פנים ארגונית אחידה.
כתיבה ופיתוח חומרי תקשורת פנים, מכתבי מנכ"ל, תקשור יוזמות ופרויקטים לעובדים.
ניהול תפעולי של תחום ההדרכה: תכניות הדרכה, תהליכי הדרכה, מערכי הדרכה, זימונים ועוד.
דרישות:
ניסיון של 1-2 שנים בתחום תקשורת פנים ארגונית - חובה.
חשיבה מקורית, יצירתית "מחוץ לקופסא".
כושר ביטוי וניסוח ברמה גבוהה - חובה.
יכולת עמידה בלחצים בסביבה מרובת משימות.
יוזמה ויכולת עבודה עצמאית.
יחסי אנוש טובים, תודעת שירות גבוהה, אמינות ודיסקרטיות.
תואר ראשון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
 
עוד...
5513675
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
4 ימים
לחברת כח אדם בתחום הבניין דרוש/ה רכז/ת גיוס שטח.
התפקיד כולל גיוס עובדים חדשים, טיפול וליווי העובדים, שיווק.
העבודה מתבצעת בכל רחבי הארץ.
תנאים טובים למתאימים/ות.
דרישות:
- דובר/ת השפה הרוסית - חובה.
- ניסיון- יתרון.
- חרוץ/ה, אסרטיביות ואמינות.
- גמיש/ה.
- המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
 
עוד...
5553873
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
היקף המשרה: מספר סוגים
לפרויקט מתמשך אנחנו מחפשים מועמדים /ות שישתלבו בתפקיד עצמאי בעל אופי אבחוני.
יעסקו בהשמת מנכ"לים וסמנכ"לים בלבד.
מתאים למועמדים /ות שתחום הגיוס הוא עולמם /ן ומעוניינים /ות להמשיך להתמקצע בתחום זה.
משרה מלאה, אופציה לגמישות בטירת הכרמל.
תנאים מעולים למתאימים /ות.
דרישות:
בעלי /ות תואר שני - חובה.
לפחות 3- 5 שנים ניסיון בניהול גיוס מהתעשיה או ניהול סניף של השמות בכירים בלבד - חובה.
יוצאי /ות מכוני אבחון - עדיפות.
היכרות עם התעשיה וההייטק בישראל - חובה.
היכרות עם בכירים /ות במשק ובתעשיה המקומית - חובה.
אנגלית ברמת שפת אם - הכרחי. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
 
עוד...
5185705
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
לוח ללקוחות VIP בלבד
 
פורסם ע"י המעסיק
7 ימים
מיקום המשרה: רעננה
היקף המשרה: משרה מלאה
דרוש /ה רכז /ת תפעול למככלה ללימודי אנגלית.
ניהול המערך התפעולי. 
דאגה לאישורי בטיחות. 
ניהול מערכת crm.
ניתוח נתונים. 
הקמת כנסים וארועים. 
ניהול אופרציה של המחלקה.
דרישות:
שכר 9. 
שעות עבודה 09:00-18:00. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
 
עוד...
5582343
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
 
נאספה מאתר אינטרנט
07/11/2019
Location: Ra'anana
Required HR Director.
Requisition ID: 231947.
Responsibilities:
Leads the development of HR strategies for Israel by identifying and researching human resources issues; contributing information & analysis, and ultimately, providing recommendations to organization strategic thinking and direction, establishing human resources objectives that are in line with organizational objectives.
Supporting the MD (Managing Director) and Senior Management Team (cross LOB) in the co-creation and execution of the regional strategy for all human capital initiatives.
Responsible for all HR topics across all board areas in the Market Unit including managing and reporting on all statutory obligations from a global and local perspective.
Leading effective labor relationships, including negotiating and administering labor agreements with unions and work council
Providing change management and operational expertise to the business (all Board Areas within the Hub)
Leading strategic employee initiatives (Diversity & Inclusion, Employee engagement, Employer of Choice etc.)
Ensuring flawless execution of HR strategy and related processes for all Board Areas.
Driving the roll-out of Market Unit specific HR initiatives - when and if required (e.g. managing attrition, investment recruitment)
Coordinating the Israel extended HR team ensuring process excellence and collaboration spirit.
Requirements:
At least 10 years overall working experience, 10 years management experience in HR position (ideally in HRBP role).
Previous experience as an HR Director in Israel in the Information Technology or related sectors is preferred.
Experience working in a unionized environment and experience with negotiating labour agreements is a must.
Experience in different areas of HR preferred such as a COE or HR Shared Services.
Relevant degree: Law/ Psychology/ Behavioural Studies/ Management/ Labour studies etc.
English: Fluent.
Required Competencies:
Leadership ideally in a large, complex, matrixed organization
Customer Focus
Business Acumen
Negotiation skills
Innovative Thinking
Challenge Complexity
Change Agility
Communication
Quality Focus
Results-Driven
Self-Development
Teamwork & Collaboration.
 
Show more...
5572388
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
 
פורסם ע"י המעסיק
05/11/2019
Location: Ra'anana
Job Type: Full Time
Rail Vision is a vibrating and fast-growing multidisciplinary startup headquartered in Ra'anana. We utilize the latest AI technologies and develop lifesaving, new and exciting vision systems for the global railway market. We are looking for a talented Talent Acquisition Specialist to join our HR team. In this position, you will be working with our hiring managers, in charge of full-cycle recruiting processes, take part in building new teams while shaping our company's special DNA. Come join us- a vibrating startup on his way to becoming a company, that believes in a healthy life-work balance . Our employees are all passionate workers that get to experience a meaningful workplace and still maintain a healthy social and family life.
?In This Role You Will
* Manage full-cycle recruiting recruitment processes
* Work closely with hiring managers, give consultancy and be a major part in decision making and organizational changes.
* Build a solid pipeline of great candidates using a variety of creative channels
* Conduct interviews - over the phone and in person - and convey your feedback about the cultural and personal match ‘with the company, the team and the position
* Provide an excellent candidate experience
Requirements:
* 2-3 years’ experience in internal recruitment within a Hi-Tech company, recruiting for technical positions and working with managers - A must
* Experience in leading end to end hiring processes
* Excellent sourcing skills
* Excellent communication skills
* Proactive, independent but also a team player
* Proficiency in English
* Bachelor’s or Master’s degree in Behavioral Science or equivalent
* Experience from a multidisciplinary startup/ company- An advantage!
 
Show more...
5569652
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
 
נאספה מאתר אינטרנט
05/11/2019
Location: Ra'anana
Job Type: Full Time
Required HR Operations Analyst.
Global organizational cross-view responsibilities on HR information systems, including Oracle ERP, SuccessFactors, HR ServiceNow, etc.
Hire to Retire transactions.
HR data management.
Benefits management.
HR Analytics.
Deep analysis of HR metrics using Excel, BI tools and other HR systems and applications, and identification of root causes impacting performance.
Lead people dashboard (BI Analytics) for all senior leaders.
Day to day HR Operations.
Answers to employees requests.
Delivery of HR reports.
Support HR QBR (Quarterly Business Review) process and other global HR processes Track HR metrics progress and analyze people trends, provide insights, follow up on process progress, issue and analyze reports.
Create periodic executive presentations, present and communicate data on a regular basis to key stakeholders.
Provide HR support to projects/programs.
Requirements:
Strong analytical skills - more than 2 years experience in Analytics, preferably in a global organization a MUST.
High proficiency with Microsoft Office applications, primarily Excel & PowerPoint a MUST.
Ability to manage time and multiple commitments/projects simultaneously a MUST.
Understanding of HR systems such as Oracle, SuccessFactors, Jobvite a strong advantage.
Experience of working with BI tools an advantage.
Problem-solving savvy.
Self-motivated & Strong interpersonal and communication skills.
Ability to work collaboratively as well as independently, with proven ability to form strong partnerships with key stakeholders (international contacts, internal peers and clients).
Willingness and ability to work in a fast-paced environment.
Excellent communication skills English and Hebrew.
Education.
BA in Economics, Statistics or B.SC in Industrial Engineering & Management.
 
Show more...
5569240
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
עדכון קורות החיים
לפני שליחה
משרות שנמחקו
ישנן 107 משרות בשרון אשר לא צויינה בעבורן עיר הצג אותן >