בין עיריית באר שבע לבין משרד הבינוי והשיכון, נחתם הסכם גג לביצוע עבודות התשתית והפיתוח בשכונות החדשות, בעיר באר -שבע. לשם הוצאה לפועל של הסכם הגג, עיריית באר -שבע הקימה מנהלת ייעודית לצורך ניהול התכנון, פיקוח וביצוע העבודות השונות ולשם כך, החברה הכלכלית לפיתוח באר- שבע בע"מ, מבקשת לגייס סגן מנהל אגף הנדסת תנועה וכבישים למנהלת הסכם הגג. המועמד אשר ייבחר לאייש את תפקיד סגן מנהל אגף הנדסת תנועה וכבישים, לא יהיה רשאי לעסוק בעבודות נוספות מעבר לתפקידו סגן מנהל אגף הנדסת תנועה וכבישים ויועסק בהיקף של משרה מלאה.
תיאור התפקיד:
- בדיקת תוכניות הסדרי תנועה וחנייה בפרויקטים שונים.
- הכנת תוכניות הסדרי תנועה קבועים וזמניים.
- הנחייה, הכוונה וליווי צוותי תכנון מקצועיים בנושאים הקשורים להכנת תוכניות תנועה ותוכניות הסדרי תנועה זמניים.
- קידום, הנחייה, הכוונה וליווי תכנון כבישים, מדרכות ומערכות ניקוז עד לאישור ביצוע.
- ליווי תכנון סטטוטורי בעיר מהיבטים של תכנון כבישים, ניקוז, תאום מערכות ופיתוח.
פיקוח על עבודות כבישים, מדרכות ותיעול.
- בדיקת תוכניות עדות והשתתפות במסירות ואישור הפרויקט.
- תכנון ראשוני והכנת אומדנים לפרויקטים עירוניים.
היקף משרה:100%
תנאי העסקה: חוזה אישי(בכירים), 40% עד 50% משכר מנכ"ל החברה.
מותנה באישור משרד הפנים.
כפיפות ישירה: אגף הנדסה עיריית באר-שבע.
תקופת ההעסקה הינה 4 שנים רצופות, עם אופציות להארכה לתקופה נוספת של החברה.
דרישות:
השכלה:
- בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ, באחד או יותר מהתחומים הבאים: הנדסה אזרחית עם התמחות בתשתיות וכבישים או הנדסת כבישים.
- הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג 2012- באותם תחומים.
ניסיון מקצועי:
- עבור בעל תואר אקדמי כאמור לעיל: 4 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
- עבור הנדסאי רשום: 5 שנת ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
- עבור טכנאי רשום: 6 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי:
- שנתיים ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
- שליטה בתוכנות: AutoCAD, Office.
- שפות - עברית ברמה גבוהה.
- כושר התבטאות בכתב ובעל פה.
כישורים אישיים :
- מיומנות טכנית.
- קפדנות ודיוק בביצוע ובדיווח.
- בעל כושר ארגון, סדר בעבודה ועמידה בלחצים.
- יכולת למידה עצמית.
1. המועמד/ת שייבחר יחתום על חוזה העסקה לשנה, אשר יתחדש מידי שנה, בכפוף לרצון הצדדים ולקבלת תקציב.
2. מועמדים/ות העונים/ות לדרישות הנ"ל בלבד, מוזמנים להגיש מועמדותם/ן על גבי טופס הגשת מועמדות,)ניתן להוריד מאתר החברה(בצירוף קו"ח, המלצות, אסמכתאות בדבר השכלה אקדמית והכשרה מקצועית, אסמכתאות בדבר ניסיון נדרש וכיוצ"ב, ניתן לשלוח
עד יום ו' 26/4/2024 עד השעה 15:00.
3. על המועמד/ת לצרף תעודה ממוסד ישראלי מוכר להשכלה גבוהה, או אישור שקילות תואר, מהגף להערכת תארים ודיפלומות בחו"ל במשרד החינוך - אם הוא בעל תואר ממוסד לימודים להשכלה גבוהה בחו"ל או משלוחה של מוסד כאמור, בהתאם ובכפוף להוראות הדין וכללי הגף להערכת תארים, לרבות הוראות נציבות שירות המדינה.
4. אישור חובה - על המועמד/ת לצרף אישור רשמי ממקומות בהם עבד/ה המועמד/ת שמאשר את תקופת העבודה, אחוז משרה, ניהול כפיפים (כנדרש בדרישות לתפקיד) ופירוט לגבי אופי העבודה שבוצעה על ידי המועמד/ת, לתקופה הנדרשת בניסיון המקצועי על-פי תנאי הסף.
5. מועמד/ת שימצא מתאים/ ה מלא למשרה המוכרזת, אפשר שיידרש לעבור מבחן התאמה.
6. בכל מקום בו מפורט תיאור תפקידים בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה. עיריית באר-שבע והחברה הכלכלית לפיתוח באר- שבע מעניקות הזדמנות שווה לאישה ולגבר, בעלי כישורים מתאימים להתמודדות על אותה משרה.
.7 בקשות שלא יצורפו אליהם כל המסמכים הדרושים, לא תובאנה לדיון בוועדת המכרזים.
- המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
